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文档简介

2025年企业市场部门经理雇佣合同样式甲方（以下简称“雇主”）：乙方（以下简称“雇员”）：鉴于甲方愿意聘请乙方担任市场部门经理，乙方愿意接受甲方的聘请，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月协商确定。二、工作职责1.乙方在甲方市场部门担任经理，全面负责市场部门的工作。2.乙方应按照甲方制定的年度市场战略和目标，制定具体的市场计划，并组织、协调、监督市场部门员工完成相关工作。3.乙方负责市场部门员工的管理、培训和考核工作，提升团队整体素质。4.乙方应积极参与甲方组织的各类会议，为公司的市场发展提供专业意见和建议。5.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从公司领导的安排。三、薪酬待遇1.乙方在合同期间的基本工资为人民币____元/月，按月支付。2.乙方在合同期间的绩效奖金根据市场部门业绩及个人表现确定，具体金额由甲方根据实际情况予以发放。3.甲方为乙方提供____套住房，供乙方在合同期间居住。4.甲方为乙方提供____万元人民币的购车补贴。5.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。四、社会保险与福利1.甲方为乙方缴纳国家规定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方提供____元/月的通讯补贴。3.甲方为乙方提供____元/月的交通补贴。4.甲方为乙方提供____元/月的餐费补贴。五、劳动合同的终止和解除1.双方同意，在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度、严重失职或营私舞弊，甲方有权随时解除劳动合同。2.双方同意，在合同期限内，如甲方未按照约定支付乙方工资、福利或未履行合同约定的其他义务，乙方有权随时解除劳动合同。3.双方同意，在合同期限内，如乙方因个人原因需要解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方。六、保密与竞业限制1.乙方在合同期间及合同解除后____年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等与公司业务有关的信息。2.乙方在合同解除后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的职务。七、其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.本合同

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