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文档简介

2025年人才服务合同协议范本甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：鉴于甲方为实现业务发展需要，寻求高效、专业的人才服务，乙方具备提供相应人才服务的资质和能力，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下协议：一、服务内容1.1乙方应根据甲方提出的岗位需求，为甲方提供专业的人才招聘服务。1.2乙方应确保所提供的人才具备相应的专业技能、工作经验和职业素养，满足甲方提出的岗位要求。1.3乙方在提供服务过程中，应严格遵守国家法律法规及行业规范，保证人才信息的真实性、准确性和合法性。二、服务期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。2.2除非双方提前终止本协议，否则本协议将在____年自动续约，续约期为____年。三、服务费用3.1甲方应按照以下标准向乙方支付人才服务费用：（1）成功推荐候选人入职，甲方支付给乙方的服务费用为候选人年薪的____%。（2）若候选人在入职后____个月内离职，乙方应退还甲方已支付的服务费用。3.2甲方应在协议签订后____个工作日内，向乙方支付本协议约定的服务费用。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议生效之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1若乙方未按约定时间、质量完成人才服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为未完成服务部分所涉及费用的____%。5.2若甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付滞纳金，滞纳金为未支付服务费用的____%。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。6.2若协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字

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