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文档简介

入职各种合同范本第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):__________________________

乙方(劳动者):______________________________

鉴于甲方因生产经营需要,欲招聘乙方从事相关工作,双方经友好协商,就乙方入职事宜达成如下协议:

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满前____个月,双方可协商一致续签合同。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处从事__________工作,具体工作内容、岗位职责及工作地点以甲方书面通知为准。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时,每周工作____天,具体工作时间由甲方根据生产、经营需要合理调整。

3.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1乙方工资标准为每月人民币____元,甲方按月支付工资。

4.2甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

4.3乙方完成工作任务后,甲方应按约定支付奖金、津贴等。

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利:

(1)免费提供工作所需的工具、设备、材料等;

(2)提供符合国家规定的劳动保护用品;

(3)提供工作期间的住宿条件;

(4)提供必要的培训、进修机会。

六、劳动合同解除和终止

6.1甲方有以下情形之一的,可以解除劳动合同:

(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;

(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(3)乙方被依法追究刑事责任。

6.2乙方有以下情形之一的,可以解除劳动合同:

(1)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬;

(2)甲方未依法缴纳社会保险;

(3)甲方强迫劳动或强迫加班。

6.3除上述情况外,双方协商一致,可以解除劳动合同。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

7.2因一方违约导致合同解除或终止的,违约方应赔偿守约方因违约行为所造成的损失。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

9.1本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

9.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议。

附件:

1.甲方营业执照复印件;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历证书复印件;

4.乙方其他资格证书复印件(如有)。

甲方(盖章):______________________________

乙方(签字):______________________________

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):__________________________

乙方(劳动者):______________________________

丙方(第三方服务提供者):____________________

鉴于甲方因生产经营需要,欲招聘乙方从事相关工作,并引入丙方作为第三方服务提供者,为甲乙双方提供相关服务。为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙双方及丙方友好协商,达成如下协议:

一、合同主体及关系

1.1甲方为用人单位,负责提供乙方的工作岗位及相应的劳动条件。

1.2乙方为劳动者,同意在甲方处从事相关工作。

1.3丙方为第三方服务提供者,负责为甲乙双方提供招聘、培训、薪酬管理等服务。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处从事__________工作,具体工作内容、岗位职责及工作地点以甲方书面通知为准。

2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排。

2.3丙方负责乙方的招聘、培训、薪酬管理等工作,确保乙方在甲方工作期间享受合法权益。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时,每周工作____天,具体工作时间由甲方根据生产、经营需要合理调整。

3.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等休假待遇。

3.3丙方负责监督甲方确保乙方休息休假权益。

四、劳动报酬

4.1乙方工资标准为每月人民币____元,甲方按月支付工资。

4.2甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

4.3丙方负责监督甲方按约定支付奖金、津贴等。

4.4丙方有权对甲方的薪酬支付情况进行审计。

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2丙方负责监督甲方依法缴纳社会保险。

5.3甲方为乙方提供以下福利:

(1)免费提供工作所需的工具、设备、材料等;

(2)提供符合国家规定的劳动保护用品;

(3)提供工作期间的住宿条件;

(4)提供必要的培训、进修机会。

六、第三方责任

6.1丙方应确保乙方在甲方工作期间享受合法权益,包括但不限于:

(1)协助乙方与甲方签订劳动合同;

(2)监督甲方履行劳动合同;

(3)协助乙方解决劳动争议;

(4)提供乙方所需的服务。

七、违约责任及限制条款

7.1乙方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任,包括但不限于:

(1)乙方因个人原因离职,应提前____天书面通知甲方;

(2)乙方违反甲方规章制度,给甲方造成损失,应承担相应的赔偿责任;

(3)乙方泄露甲方商业秘密,应承担相应的法律责任。

7.2甲方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任,包括但不限于:

(1)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬,应支付乙方违约金;

(2)甲方未依法缴纳社会保险,应承担相应的法律责任;

(3)甲方强迫劳动或强迫加班,应承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

9.1本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,自各方签字(或盖章)之日起生效。

9.2本合同未尽事宜,可由各方另行协商签订补充协议。

附件:

1.甲方营业执照复印件;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历证书复印件;

4.乙方其他资格证书复印件(如有);

5.丙方营业执照复印件;

6.丙方服务协议。

第三方介入的意义和目的:

1.提高招聘效率,降低招聘成本;

2.规范劳动管理,保障劳动者权益;

3.增强企业竞争力,提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义:

1.确保乙方在甲方工作期间享受合法权益;

2.规范用工行为,降低用工风险;

3.提高企业劳动管理水平,实现可持续发展。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(项目业主):__________________________

乙方(承包商):______________________________

丙方(第三方监理单位):____________________

鉴于甲方拟进行一项工程项目,需聘请乙方进行施工,为确保工程质量和进度,引入丙方作为第三方监理单位,对工程进行全程监理。为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙双方及丙方友好协商,达成如下协议:

一、合同主体及关系

1.1甲方为项目业主,负责项目的投资、决策和管理。

1.2乙方为承包商,负责项目的施工建设。

1.3丙方为第三方监理单位,负责对乙方施工过程中的工程质量、安全、进度等方面进行监督和检查。

二、项目内容

2.1乙方根据甲方提供的项目设计方案、施工图纸等资料,进行施工建设。

2.2丙方负责对乙方的施工过程进行全程监理,确保工程质量、安全、进度等符合国家相关标准和甲方要求。

三、项目工期

3.1项目工期自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2丙方负责监督乙方按约定工期完成施工任务。

四、工程质量

4.1乙方应确保施工质量符合国家相关标准和甲方要求。

4.2丙方有权对乙方施工过程中的工程质量进行监督检查,发现问题及时通知乙方整改。

五、工程进度

5.1乙方应按约定进度完成施工任务。

5.2丙方负责监督乙方施工进度,确保项目按期完工。

六、第三方责任

6.1丙方应确保乙方施工过程中的工程质量、安全、进度等符合国家相关标准和甲方要求。

6.2丙方有权对乙方施工过程中的违规行为进行制止,并要求乙方整改。

六、违约责任及限制条款

6.1乙方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任,包括但不限于:

(1)未按约定工期完成施工任务,应支付甲方违约金;

(2)施工质量不符合国家相关标准和甲方要求,应承担相应的赔偿责任;

(3)泄露甲方商业秘密,应承担相应的法律责任。

6.2甲方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任,包括但不限于:

(1)未按约定提供施工图纸、设计变更等资料,影响施工进度,应支付乙方违约金;

(2)未按约定支付工程款项,应承担相应的违约责任;

(3)甲方提供的施工图纸、设计变更等资料存在缺陷,导致工程质量问题,应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向当地仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

8.1本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,自各方签字(或盖章)之日起生效。

8.2本合同未尽事宜,可由各方另行协商签订补充协议。

附件:

1.甲方营业执照复印件;

2.乙方资质证书复印件;

3.丙方营业执照复印件;

4.项

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