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文档简介

保定劳务合同范例定制第一篇范文:合同编号:__________

甲方(劳务派遣单位):____________________

乙方(被派遣劳动者):____________________

鉴于甲方因生产经营需要,需要乙方提供劳务服务,双方经友好协商,达成如下协议:

一、劳务内容

1.1乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地点和时间,从事甲方指定的劳务工作。

1.2乙方从事的劳务工作包括但不限于:____________________。

二、劳务期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至____________________止。

2.2经双方协商一致,本合同可以延长,延长期限不得超过原合同期限的____________________。

三、劳务报酬

3.1乙方在合同有效期内,每月应得的劳务报酬为人民币____________________元。

3.2甲方应按月支付乙方劳务报酬,支付时间为每月____________________日前。

3.3乙方完成甲方指定的劳务工作后,甲方应支付乙方相应的劳务报酬。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方在合同有效期内,每周工作____________________天,每天工作____________________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

4.3乙方在法定休息日及国家法定节假日加班,甲方应支付不低于工资的____________________倍。

五、社会保险和福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方应按照国家规定,为乙方提供相应的福利待遇。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反本合同,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。

7.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.甲方提供的劳务工作相关资料。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(劳务派遣单位):____________________

乙方(被派遣劳动者):____________________

丙方(劳务外包单位):____________________

鉴于甲方因生产经营需要,需要乙方提供劳务服务,同时丙方作为劳务外包单位,负责对乙方进行管理、培训和监督,双方经友好协商,达成如下协议:

一、劳务内容

1.1乙方同意按照甲方的要求,在丙方的管理下,在甲方指定的地点和时间,从事甲方指定的劳务工作。

1.2乙方从事的劳务工作包括但不限于:____________________。

二、劳务期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至____________________止。

2.2经双方协商一致,本合同可以延长,延长期限不得超过原合同期限的____________________。

三、劳务报酬

3.1乙方在合同有效期内,每月应得的劳务报酬为人民币____________________元。

3.2丙方应按月支付乙方劳务报酬,支付时间为每月____________________日前。

3.3乙方完成甲方指定的劳务工作后,丙方应支付乙方相应的劳务报酬。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方在合同有效期内,每周工作____________________天,每天工作____________________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

4.3乙方在法定休息日及国家法定节假日加班,丙方应支付不低于工资的____________________倍。

五、社会保险和福利

5.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2丙方应按照国家规定,为乙方提供相应的福利待遇。

六、甲方权益保障

6.1甲方有权要求丙方对乙方进行定期考核,确保乙方的工作质量和效率。

6.2甲方有权要求丙方对乙方进行必要的培训,提高乙方的工作技能。

6.3甲方有权要求丙方对乙方的工作环境进行监督,确保乙方的人身安全。

七、丙方责任与义务

7.1丙方应对乙方进行严格的管理,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

7.2丙方应对乙方进行必要的培训和指导,提高乙方的工作能力。

7.3丙方应定期向甲方汇报乙方的工作情况,确保甲方对乙方的工作有充分的了解。

八、乙方违约及限制条款

8.1乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求丙方承担相应的赔偿责任:

8.1.1严重违反甲方的工作纪律;

8.1.2擅自离岗或旷工;

8.1.3损坏甲方或丙方的财产;

8.1.4涉及违法行为。

8.2乙方在合同期间,未经甲方同意,不得与第三方签订任何与本合同内容相关的协议。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。

9.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

10.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.丙方提供的劳务工作相关资料。

第三方介入的意义和目的:

丙方作为劳务外包单位,其介入本合同的主要目的是为了提高劳务派遣的效率和质量,降低甲方的人力成本,同时确保乙方的工作权益得到保障。

甲方为主导的目的和意义:

甲方作为劳务派遣单位,通过主导本合同,可以更好地控制劳务派遣过程,确保乙方的工作质量和效率,同时维护自身的合法权益,降低经营风险。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(劳务派遣单位):____________________

乙方(被派遣劳动者):____________________

丙方(劳务外包单位):____________________

鉴于甲方因生产经营需要,需要乙方提供劳务服务,同时丙方作为劳务外包单位,负责对乙方进行管理、培训和监督,双方经友好协商,达成如下协议,以保障乙方在劳务派遣过程中的权益:

一、劳务内容

1.1乙方同意按照甲方的要求,在丙方的管理下,在甲方指定的地点和时间,从事甲方指定的劳务工作。

1.2乙方从事的劳务工作包括但不限于:____________________。

二、劳务期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至____________________止。

2.2经双方协商一致,本合同可以延长,延长期限不得超过原合同期限的____________________。

三、劳务报酬

3.1乙方在合同有效期内,每月应得的劳务报酬为人民币____________________元。

3.2丙方应按月支付乙方劳务报酬,支付时间为每月____________________日前。

3.3乙方完成甲方指定的劳务工作后,丙方应支付乙方相应的劳务报酬。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方在合同有效期内,每周工作____________________天,每天工作____________________小时。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

4.3乙方在法定休息日及国家法定节假日加班,丙方应支付不低于工资的____________________倍。

五、社会保险和福利

5.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2丙方应按照国家规定,为乙方提供相应的福利待遇。

六、乙方权益保障

6.1乙方有权要求甲方和丙方提供必要的工作培训和职业发展机会。

6.2乙方有权要求甲方和丙方提供安全的工作环境和合理的劳动条件。

6.3乙方有权要求甲方和丙方按照合同约定及时足额支付劳务报酬。

七、甲方责任与义务

7.1甲方应确保丙方对乙方的工作管理和监督符合国家法律法规。

7.2甲方应与丙方共同制定合理的工作计划和考核标准。

7.3甲方应监督丙方对乙方的工作情况进行定期评估,确保乙方的工作权益不受侵害。

八、丙方责任与义务

8.1丙方应对乙方进行严格的管理,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

8.2丙方应对乙方进行必要的培训和指导,提高乙方的工作能力。

8.3丙方应定期向甲方汇报乙方的工作情况,确保甲方对乙方的工作有充分的了解。

九、甲方违约及限制条款

9.1甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求丙方承担相应的赔偿责任:

9.1.1未能及时支付乙方劳务报酬;

9.1.2未提供安全的工作环境或合理的劳动条件;

9.1.3未经乙方同意擅自调整工作内容或工作时间。

9.2甲方不得利用本合同限制乙方的职业发展或强迫乙方接受不公平的待遇。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。

10.2协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

11.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.丙方提供的劳务工作相

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