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文档简介

2025年仓储物流配送员年合同甲方（以下简称“甲方”）：____有限公司乙方（以下简称“乙方”）：____（姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方从事仓储物流配送员工作的事宜，经协商一致，签订本合同。一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方在甲方担任仓储物流配送员，负责货物收发、搬运、配送等工作。2.乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成相应的工作任务。三、工作时间1.乙方实行综合计时工作制，每天工作时间为____小时，每周工作____天。2.乙方应遵守甲方制定的作息时间，按时上下班。四、劳动报酬1.乙方工资待遇为底薪加提成，底薪为人民币____元/月，提成按实际配送货物金额的____%计算。2.甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。3.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在合同期间享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于：a)免费提供住宿；b)提供工作餐；c)节假日福利；d)定期体检。六、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，包括但不限于工作服、防护手套等。2.乙方应遵守甲方制定的安全生产规定，确保自身和他人的生命财产安全。七、保密和竞业限制1.乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密。2.乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得在甲方同行业的竞争对手单位工作。八、合同的解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：a)严重违反甲方规章制度的；b)严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；c)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；d)经培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。3.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：a)未按照约定支付劳动报酬的；b)未按照约定提供劳动条件的；c)擅自解除或变更本合同的。九、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由

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