公司经理招聘合同范本

公司经理招聘合同范本第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（招聘方）：____________________________

乙方（应聘方）：____________________________

鉴于甲方为满足公司经营管理需要，决定招聘具有相应资质和能力的乙方担任公司经理一职，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日书面通知对方，并签订新的合同。

二、岗位职责

1.乙方应按照甲方要求，全面负责公司经营管理工作的组织实施。

2.乙方应严格执行国家法律法规、公司规章制度，维护公司合法权益。

3.乙方应积极推动公司业务发展，提高公司市场竞争力。

4.乙方应关心员工，维护员工合法权益，营造良好的工作氛围。

三、薪酬待遇

1.乙方月工资为人民币__________元，支付方式为__________。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

四、保密条款

1.乙方在本合同履行期间及合同终止后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项予以严格保密。

2.乙方违反本条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

五、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方如违反保密条款，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

3.甲方如违反合同约定，未按时支付乙方工资或福利待遇，应向乙方支付违约金。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、合同解除

1.乙方因个人原因提出辞职，应提前__________日书面通知甲方。

2.甲方因乙方严重违反合同约定，可单方面解除本合同。

3.因不可抗力导致本合同无法履行，双方可协商解除本合同。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方相关工作经验证明

5.乙方其他需要提供的材料

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（招聘方）：____________________________

乙方（应聘方）：____________________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________________

鉴于甲方为满足公司经营管理需要，决定招聘具有相应资质和能力的乙方担任公司经理一职，丙方作为第三方服务提供方，为乙方的招聘、培训及后续管理提供专业服务。经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限与生效

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日书面通知对方，并签订新的合同。

二、甲方职责与权益

1.甲方负责制定公司经理岗位的工作职责和考核标准。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方履行岗位职责。

3.甲方享有乙方在公司内部产生的决策权和管理权。

4.甲方有权根据公司发展需要调整乙方的岗位职责和薪酬待遇。

三、乙方职责与权益

1.乙方应按照甲方要求，全面负责公司经营管理工作的组织实施。

2.乙方享有根据甲方提供的考核标准进行自我评估的权利。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

四、丙方职责与权益

1.丙方负责乙方的招聘、培训及后续管理，确保乙方符合甲方要求。

2.丙方有权对乙方进行考核，并提出改进建议。

3.丙方享有根据合同约定收取服务费用的权利。

五、薪酬待遇

1.乙方月工资为人民币__________元，支付方式为__________。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

六、保密条款

1.乙方在本合同履行期间及合同终止后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项予以严格保密。

2.丙方作为第三方服务提供方，亦应遵守保密条款，不得泄露甲方公司的任何信息。

七、违约责任与限制条款

1.乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

2.乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

3.丙方未履行招聘、培训及后续管理职责，导致乙方不符合甲方要求的，丙方应承担相应责任。

4.乙方在合同期内离职，应提前__________日书面通知甲方，并支付违约金。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.乙方因个人原因提出辞职，应提前__________日书面通知甲方。

2.甲方因乙方严重违反合同约定，可单方面解除本合同。

3.因不可抗力导致本合同无法履行，三方可协商解除本合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商签订补充协议。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方相关工作经验证明

5.乙方其他需要提供的材料

第三方介入的意义和目的：

1.提高招聘效率，确保乙方具备所需的专业能力和素质。

2.降低甲方招聘风险，避免因招聘不当导致的损失。

3.为乙方提供专业培训，提升其在公司中的竞争力。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保公司经理岗位的稳定性和专业性，提升公司整体管理水平。

2.通过对乙方的严格管理和考核，实现公司战略目标。

3.维护甲方权益，确保公司在市场竞争中保持优势地位。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（服务需求方）：____________________________

乙方（服务提供方）：____________________________

丙方（第三方服务监督方）：____________________________

鉴于甲方为提升公司内部培训质量，决定聘请乙方担任公司内部培训师，并委托丙方作为第三方服务监督方，对培训过程进行监督和评估。经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限与生效

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日书面通知对方，并签订新的合同。

二、乙方职责与权益

1.乙方负责制定和实施公司内部培训计划，确保培训内容符合公司需求。

2.乙方享有在培训过程中根据学员反馈调整培训内容和方法的权利。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

4.乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于培训补贴、交通补贴等。

三、丙方职责与权益

1.丙方负责监督乙方的培训工作，确保培训质量符合合同约定。

2.丙方有权对乙方的培训内容和方法进行评估，并提出改进建议。

3.丙方享有根据合同约定收取服务费用的权利。

四、甲方职责与权益

1.甲方负责提供必要的培训场地、设备和技术支持。

2.甲方有权对乙方的培训工作进行监督，确保培训进度和质量。

3.甲方享有在培训结束后对乙方进行考核的权利。

五、薪酬待遇

1.乙方月工资为人民币__________元，支付方式为__________。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

六、保密条款

1.乙方在本合同履行期间及合同终止后，应对甲方公司的商业秘密、培训内容等保密事项予以严格保密。

2.丙方作为第三方服务监督方，亦应遵守保密条款，不得泄露甲方公司的任何信息。

七、违约责任与限制条款

1.甲方未按合同约定提供培训场地、设备和技术支持，导致乙方无法正常开展培训工作，应承担违约责任。

2.甲方未按时支付乙方工资或福利待遇，应向乙方支付违约金。

3.乙方严重违反保密条款，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.乙方因个人原因提出辞职，应提前__________日书面通知甲方。

2.甲方因乙方严重违反合同约定，可单方面解除本合同。

3.因不可抗力导致本合同无法履行，三方可协商解除本合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商签订补充协议。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证书复印件

4.乙方相关工作经验证明

5.乙方其他需要提供的材料