养鱼工人合同范本

养鱼工人合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（养鱼场）：________________________

乙方（养鱼工人）：________________________

鉴于甲方拥有养鱼场，需要乙方提供劳动力进行养鱼工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方养鱼场从事以下工作：

（1）负责鱼苗的投放、饲养、管理及日常巡检；

（2）负责鱼饲料的采购、储存、分配及投喂；

（3）负责鱼病防治、水质监测及处理；

（4）负责鱼塘的清理、维护及安全防护；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守养鱼场的各项规章制度，保证工作质量。

三、工作地点

乙方在甲方养鱼场工作，具体工作地点为：________________________

四、工作时间及休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月累计工作时间超过法定标准工作时间的，甲方应支付加班费。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致停工、停业，甲方应按月支付乙方工资。

六、劳动保护及劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的工作环境、劳动条件和劳动保护措施。

2.甲方应保障乙方的人身安全，为乙方提供必要的安全防护用品。

3.乙方在履行工作职责过程中，如因工作原因导致身体受伤，甲方应承担相应的赔偿责任。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情况，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情况，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动保护；

（3）甲方未按照合同约定缴纳社会保险费。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方养鱼场规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）乙方身份证复印件；

（4）乙方社会保险缴纳证明。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（养鱼场）：________________________

乙方（养鱼工人）：________________________

丙方（第三方劳务派遣机构）：________________________

鉴于甲方拥有养鱼场，需要乙方提供劳动力进行养鱼工作，为确保劳动力的合法、稳定供应，特委托丙方作为劳务派遣机构，将乙方派遣至甲方工作。为明确各方的权利、义务和责任，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方养鱼场从事以下工作：

（1）负责鱼苗的投放、饲养、管理及日常巡检；

（2）负责鱼饲料的采购、储存、分配及投喂；

（3）负责鱼病防治、水质监测及处理；

（4）负责鱼塘的清理、维护及安全防护；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

三、工作地点

乙方在甲方养鱼场工作，具体工作地点为：________________________

四、工作时间及休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月累计工作时间超过法定标准工作时间的，甲方应支付加班费。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致停工、停业，甲方应按月支付乙方工资。

六、第三方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、派遣及管理，并对乙方的工作表现进行监督。

2.丙方应确保乙方符合国家相关法律法规的要求，并按照合同约定支付乙方工资。

3.丙方有权对乙方进行奖惩，包括警告、降职、辞退等。

4.丙方有权要求乙方遵守甲方养鱼场的规章制度。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务，并对乙方的工作表现进行考核。

2.甲方有权要求乙方遵守国家相关法律法规和甲方养鱼场的规章制度。

3.甲方有权要求乙方接受培训，提高工作技能。

4.甲方应按照合同约定支付乙方工资和缴纳社会保险费。

5.甲方应提供符合国家规定的工作环境、劳动条件和劳动保护措施。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权解除合同：

（1）严重违反国家法律法规；

（2）严重违反甲方养鱼场的规章制度；

（3）因乙方原因导致甲方损失；

（4）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（5）被依法追究刑事责任。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得擅自离职或转岗。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、附件

1.甲方养鱼场规章制度；

2.乙方个人简历；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方社会保险缴纳证明。

十一、总结

1.第三方介入的意义和目的：通过引入丙方作为劳务派遣机构，甲方可以降低招聘成本，确保劳动力的合法、稳定供应，提高工作效率。

2.甲方为主导的目的和意义：甲方作为养鱼场的主人，对养鱼工作有着直接的需求和期望。通过本合同，甲方可以确保乙方的劳动质量，保障自身的合法权益，提高养鱼场的经济效益。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（建筑工程公司）：________________________

乙方（建筑工人）：________________________

丙方（第三方劳务派遣机构）：________________________

鉴于甲方需要乙方提供劳动力进行建筑工程施工，为确保劳动力的合法、稳定供应，特委托丙方作为劳务派遣机构，将乙方派遣至甲方工作。为明确各方的权利、义务和责任，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方建筑工程项目上从事以下工作：

（1）负责建筑材料的搬运、堆放及使用；

（2）负责建筑结构的搭建、加固及维护；

（3）负责建筑设施的安装、调试及维修；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

三、工作地点

乙方在甲方建筑工程项目现场工作，具体工作地点为：________________________

四、工作时间及休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月累计工作时间超过法定标准工作时间的，甲方应支付加班费。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致停工、停业，甲方应按月支付乙方工资。

六、第三方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、派遣及管理，并对乙方的工作表现进行监督。

2.丙方应确保乙方符合国家相关法律法规的要求，并按照合同约定支付乙方工资。

3.丙方有权对乙方进行奖惩，包括警告、降职、辞退等。

4.丙方有权要求乙方遵守甲方建筑工程项目的规章制度。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和缴纳社会保险费。

2.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。

3.乙方有权要求甲方提供培训机会，提高自身技能。

4.乙方应按照合同约定完成工作任务，并对工作质量负责。

5.乙方应遵守国家相关法律法规和甲方建筑工程项目的规章制度。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有以下行为，乙方有权解除合同：

（1）未按照合同约定支付工资和缴纳社会保险费；

（2）未提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施；

（3）未提供培训机会，影响乙方技能提升；

（4）违反国家相关法律法规，损害乙方合法权益。

2.甲方不得因乙方在合同期间离职或转岗而要求乙方承担额外费用。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、附件

1.甲方建筑工程项目规章制度；

2.乙方个人简历；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方