中粮集团用人合同范本

中粮集团用人合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：中粮集团有限公司

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

一、合同订立依据

1.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同。

2.甲方根据生产经营需要，乙方同意到甲方处工作，双方经协商一致，特订立本合同。

二、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

三、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守岗位操作规程，确保工作质量。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，每周工作__________天，每天工作__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元。

2.甲方按照国家规定支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方在试用期内工资为人民币__________元。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）免费提供工作期间的住宿；

（2）提供工作期间的餐饮；

（3）提供工作期间的交通补贴；

（4）按照国家规定提供带薪年休假；

（5）其他福利待遇。

七、劳动合同解除和终止

1.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资；

（2）甲方未依法缴纳社会保险费；

（3）甲方违反法律法规，侵犯乙方合法权益。

3.除上述情形外，双方协商一致，可以解除本合同。

八、违约责任

1.甲方未按照约定支付工资或未依法缴纳社会保险费的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：中粮集团有限公司

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：中粮集团有限公司

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第三方主体：__________

地址：__________

法定代表人：__________

一、合同订立依据

1.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同。

2.甲方根据生产经营需要，乙方同意到甲方处工作，第三方作为合作方，提供乙方的工作岗位及部分福利待遇，双方经协商一致，特订立本合同。

二、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

三、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守岗位操作规程，确保工作质量。

3.第三方负责乙方的工作岗位及部分福利待遇的提供。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，每周工作__________天，每天工作__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元。

2.甲方按照国家规定支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方在试用期内工资为人民币__________元。

六、第三方责任

1.第三方负责乙方的工作岗位及部分福利待遇的提供，包括但不限于：

（1）乙方的工作岗位及工作条件；

（2）乙方的工作福利待遇；

（3）乙方的工作培训及考核。

2.第三方应确保乙方的工作岗位及福利待遇符合国家规定及合同约定。

七、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照岗位要求完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

3.甲方有权对乙方的工作进行调整，包括但不限于工作内容、工作时间等。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下情形之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

2.乙方如有以下情形之一，甲方有权降低其工资或解除本合同：

（1）擅自离职或未履行请假手续；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）违反甲方规章制度。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的在于，通过合作方提供乙方的工作岗位及部分福利待遇，减轻甲方的人力资源负担，提高工作效率。甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方的工作质量，维护甲方权益，同时实现甲乙双方的共同发展。通过本合同的签订，甲乙双方及第三方将共同维护良好的劳动关系，实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：中粮集团有限公司

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第三方主体：__________

地址：__________

法定代表人：__________

一、合同订立依据

1.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同。

2.乙方同意在甲方处工作，甲方委托第三方提供乙方的工作岗位及部分福利待遇，双方经协商一致，特订立本合同。

二、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

三、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守岗位操作规程，确保工作质量。

3.第三方负责乙方的工作岗位及部分福利待遇的落实。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，每周工作__________天，每天工作__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元。

2.甲方按照国家规定支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方在试用期内工资为人民币__________元。

六、乙方权益

1.乙方享有以下权益：

（1）获得符合国家规定的工作条件和劳动保护；

（2）获得依法缴纳的社会保险；

（3）获得合同约定的劳动报酬；

（4）获得合同约定的福利待遇；

（5）获得依法享有的休息休假权利。

2.乙方有权对甲方和第三方的行为进行监督，确保其合法权益不受侵害。

七、第三方责任

1.第三方负责乙方的工作岗位及部分福利待遇的落实，包括但不限于：

（1）确保乙方的工作岗位及工作条件符合合同约定；

（2）协助乙方办理社会保险手续；

（3）协助乙方解决工作中遇到的问题。

2.第三方应确保乙方的工作岗位及福利待遇符合国家规定及合同约定。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下情形之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按照约定支付工资或未依法缴纳社会保险费；

（2）未提供合同约定的福利待遇；

（3）违反法律法规，侵犯乙方合法权益。

2.甲方不得随意调整乙方的劳动条件，如需调整，应提前通知乙方，并取得乙方的书面同意。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料。

乙方为主导的目的和意义在