劳动合同范本旅游

劳动合同范本旅游第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事旅游行业相关工作的有关事项，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.本合同期满前__________个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事旅游行业相关工作，具体工作内容为：________________________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月累计工作时间超过法定工作时间时，甲方应按照国家规定支付加班费。

五、劳动报酬

1.乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。

2.乙方工资标准为：__________元/月。

3.甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月__________日。

六、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

七、劳动合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）未按照约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动的；

（4）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.甲方营业执照复印件；

4.甲方法定代表人身份证复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

丙方（第三方合作机构）名称：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，丙方作为第三方合作机构，就乙方在甲方处从事旅游行业相关工作的有关事项，达成如下协议：

一、合同主体及合作原则

1.甲方作为用人单位，负责提供乙方的工作岗位及工作条件。

2.乙方作为劳动者，同意在甲方处从事旅游行业相关工作。

3.丙方作为第三方合作机构，负责为甲方提供乙方所需的专业技能培训、资源对接及项目管理服务。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方处从事旅游行业相关工作，具体工作内容为：________________________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

3.丙方应确保乙方具备完成工作任务所需的专业技能，并提供必要的技术支持。

三、工作地点及工作时间

1.乙方的工作地点为：________________________。

2.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

四、劳动报酬及福利

1.乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。

2.乙方工资标准为：__________元/月。

3.甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月__________日。

4.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

五、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供专业技能培训，确保乙方具备完成工作任务所需的专业技能。

2.丙方有权对乙方的工作成果进行评估，并提出改进意见。

3.丙方有权根据项目需求调整乙方的工作任务和考核标准。

七、甲方的权益与利益

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并据此调整乙方的工资和奖金。

2.甲方有权要求乙方在规定时间内完成工作任务，并对未按时完成的工作任务进行追责。

3.甲方有权根据项目需求调整乙方的工作任务和考核标准。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任：

（1）违反国家法律法规或甲方规章制度的；

（2）泄露甲方商业秘密的；

（3）因个人原因导致工作失误，给甲方造成重大损失的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方在合同期内，不得向第三方透露甲方业务信息，否则承担相应责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方在以下情形下，有权解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）乙方泄露甲方商业秘密的；

（3）乙方因个人原因导致工作失误，给甲方造成重大损失的。

3.乙方在以下情形下，有权解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）甲方未按照约定支付劳动报酬的；

（3）甲方强迫劳动的。

十一、总结

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为第三方合作机构，为甲方提供乙方所需的专业技能培训、资源对接及项目管理服务，有助于提高甲方工作效率，降低运营成本。

2.丙方对乙方的工作成果进行评估，有助于甲方了解乙方的工作表现，为甲方提供决策依据。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，对乙方的工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等方面具有主导权，有利于甲方实现业务目标。

2.甲方在合同中设定乙方违约及限制条款，有助于保障甲方权益，降低潜在风险。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.甲方法定代表人身份证复印件；

4.丙方营业执照复印件；

5.丙方法定代表人身份证复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（服务提供方）名称：____________________

乙方（服务接受方）姓名：____________________

丙方（第三方服务供应商）名称：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，丙方作为第三方服务供应商，就乙方接受甲方提供旅游咨询服务及相关服务的有关事项，达成如下协议：

一、合同主体及服务原则

1.甲方作为服务提供方，负责向乙方提供专业的旅游咨询服务。

2.乙方作为服务接受方，有权接受甲方的旅游咨询服务。

3.丙方作为第三方服务供应商，负责为甲方提供乙方所需的背景调查、信用评估及服务质量监控服务。

二、服务内容与标准

1.甲方应向乙方提供以下旅游咨询服务：________________________。

2.甲方提供的服务应达到国家相关行业标准和专业水平。

三、服务地点及方式

1.乙方的服务接受地点为：________________________。

2.甲方通过线上或线下方式提供咨询服务。

四、服务费用及支付

1.乙方支付甲方服务费用为：__________元。

2.乙方应在服务开始前支付全部服务费用。

五、丙方责任与权利

1.丙方负责对乙方进行背景调查和信用评估，确保乙方符合服务要求。

2.丙方有权对甲方提供的服务质量进行监控，并提出改进建议。

3.丙方有权根据服务需求调整服务质量监控标准。

六、乙方的权益与利益

1.乙方有权要求甲方在约定的时间内提供符合标准的旅游咨询服务。

2.乙方有权要求甲方对提供的服务进行详细记录，以备查询。

3.乙方有权在服务过程中对甲方的服务质量进行评价，并有权要求甲方改进。

七、甲方的违约及限制条款

1.若甲方未能按照约定提供符合标准的服务，乙方有权要求甲方退还部分或全部服务费用，并要求甲方承担违约责任。

2.甲方在提供服务过程中，未经乙方同意，不得泄露乙方的个人信息。

3.甲方不得将乙方的个人信息用于其他目的，否则承担相应责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向有关行政管理部门投诉或向人民法院提起诉讼。

九、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照约定提供符合标准的服务；

（2）泄露乙方个人信息；

（3）未在约定时间内完成服务。

3.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）乙方未按约定支付服务费用；

（2）乙方要求终止合同，但未在合理期限内提供合法理由。

十、总结

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为服务接受方，通过合同条款明确自己的权益和利益，确保服务质量。

2.乙方有权对甲方提供服务的过程和结果进行监督，维护自身合法权益。

弱化甲方为主导的意义和目的：

1.本