2025年度企业内部培训资料保密协议范本下载

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2025年度企业内部培训资料保密协议范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：鉴于甲方拥有内部培训资料的相关权利，乙方愿意遵守甲方关于内部培训资料的保密规定，双方经友好协商，达成如下协议：一、保密内容（1）公司战略规划、经营计划、市场分析报告；（2）公司产品研发、生产、销售、技术等方面的资料；（3）公司财务、人力资源、行政管理等方面的资料；（4）其他涉及公司商业秘密、技术秘密、经营秘密的资料。二、保密义务2.1乙方在签订本协议之日起，对甲方提供的内部培训资料负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露、复制、传播或以其他任何方式使用。2.2乙方应采取一切必要措施，确保内部培训资料的安全，防止其泄露、丢失或被未授权人员获取。2.3乙方应加强对内部培训资料的管理，对接触内部培训资料的人员进行保密教育和培训，确保其知晓并遵守本协议的保密义务。三、保密期限3.1本协议的保密期限自签订之日起至_______年止。3.2在保密期限届满后，乙方仍应继续履行保密义务，不得泄露、披露、复制、传播或以其他任何方式使用内部培训资料。四、违约责任4.1乙方违反本协议的保密义务，泄露、披露、复制、传播或以其他任何方式使用内部培训资料的，应承担相应的法律责任。4.2乙方违反本协议的保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。五、其他5.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。5.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。5.3本协议的修改、补充或解除，必须经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________甲方代表（签字）：________________乙方代表（签字）：________________签订日期：________________附件：1.甲方内部培训资料清单2.乙方接触内部培训资料人员名单第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义6.1本协议中“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人或组织，包括但不限于供应商、客户、合作伙伴、顾问、中介方、服务商等。二、第三方介入条件（1）甲方和乙方均同意引入第三方；（2）第三方同意遵守本协议的保密条款；（3）甲方和乙方已与第三方签订相应的保密协议或合同，并确保第三方具备履行保密义务的能力。三、第三方责任限额（1）根据第三方在本协议中的具体角色和责任，约定一个合理的责任限额；（2）根据第三方违约行为所造成的实际损失，确定一个赔偿金额；（3）在保密协议或合同中约定第三方违约时的赔偿标准和计算方法。四、第三方权利和义务6.4第三方在本协议中的权利和义务如下：（1）权利：a.在甲方和乙方的授权范围内，使用内部培训资料；b.在履行本协议过程中，享有必要的知情权和参与权。（2）义务：a.遵守本协议的保密条款，对内部培训资料负有保密义务；b.采取一切必要措施，确保内部培训资料的安全；c.在履行本协议过程中，不得泄露、披露、复制、传播或以其他任何方式使用内部培训资料；d.在本协议终止或解除后，立即停止使用内部培训资料，并确保其不被泄露或使用。五、第三方与其他各方的划分说明6.5第三方与其他各方的划分说明如下：（1）第三方与甲方、乙方之间的关系，由双方另行签订的保密协议或合同约定；（2）第三方在本协议中的权利和义务，仅限于本协议的约定，不涉及其他合同或协议的条款；（3）第三方在履行本协议过程中，不得侵犯甲方和乙方的合法权益；（4）第三方在履行本协议过程中，如违反保密义务，应承担相应的法律责任。六、第三方变更和替换（1）甲方和乙方均同意变更或替换第三方；（2）新第三方同意遵守本协议的保密条款；（3）甲方和乙方与新第三方签订相应的保密协议或合同，并确保新第三方具备履行保密义务的能力。七、保密期限的延续6.7第三方在本协议中的保密期限应与甲方和乙方的保密期限一致，即自签订之日起至_______年止。八、违约责任（1）根据第三方在本协议中的具体角色和责任，约定一个合理的责任限额；（2）根据第三方违约行为所造成的实际损失，确定一个赔偿金额；（3）在保密协议或合同中约定第三方违约时的赔偿标准和计算方法。九、争议解决6.9甲方、乙方和第三方之间因本协议产生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他6.10本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲方内部培训资料清单详细要求：清单应包括所有内部培训资料的名称、类型、版本号、创建日期等信息。说明：本清单作为甲方内部培训资料的具体说明，用于界定保密范围。2.乙方接触内部培训资料人员名单详细要求：名单应包括人员姓名、职位、接触的资料类型、接触日期等信息。说明：本名单用于记录接触内部培训资料的人员，以便于保密管理。3.第三方保密协议或合同详细要求：协议或合同应明确第三方的保密义务、责任限额、违约责任等内容。说明：本协议或合同用于规范第三方在处理内部培训资料时的保密行为。4.保密协议或合同变更记录详细要求：记录应包括变更日期、变更内容、变更原因等信息。说明：本记录用于跟踪保密协议或合同的变更情况，确保各方了解最新的保密要求。5.违约行为处理记录详细要求：记录应包括违约行为发生日期、违约行为描述、处理结果等信息。说明：本记录用于记录违约行为的处理过程，以便于后续的审计和改进。说明二：违约行为及责任认定：1.泄露内部培训资料责任认定标准：未经授权，向任何第三方泄露、披露内部培训资料。示例说明：乙方员工在社交媒体上公开讨论甲方的内部培训资料，导致资料泄露。2.复制内部培训资料责任认定标准：未经授权，复制、传播内部培训资料。示例说明：乙方员工在未授权的情况下，将内部培训资料至个人云存储服务，导致资料被泄露。3.未经授权使用内部培训资料责任认定标准：未经授权，使用内部培训资料进行商业活动或个人用途。示例说明：乙方员工在未经甲方同意的情况下，将内部培训资料用于自己的商业项目。4.违反保密期限责任认定标准：在保密期限届满后，未停止使用或销毁内部培训资料。示例说明：乙方在保密期限届满后，继续使用内部培训资料，导致资料被泄露。5.未采取必要措施保护内部培训资料责任认定标准：未采取必要措施，导致内部培训资料泄露、丢失或被未授权人员获取。示例说明：乙方未对接触内部培