2025年度新能源汽车维修中心驾驶员聘用合同

2025年度新能源汽车维修中心驾驶员聘用合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：名称：________________________住所：________________________法定代表人：__________________乙方（驾驶员）：姓名：________________________性别：________________________出生日期：____________________住址：________________________鉴于甲方经营新能源汽车维修业务，需要乙方担任驾驶员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为一年。2.本合同期满后，如双方同意续聘，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致，可续签本合同。二、工作内容1.乙方在甲方规定的岗位上，负责新能源汽车的接送、维修保养等工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。三、工作时间和休息1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。四、工资及福利1.乙方工资标准为每月________元，按月支付。2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。3.乙方在完成工作任务后，甲方按国家规定给予相应的加班费。五、社会保险1.甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在甲方工作期间，应按规定缴纳个人应承担的社会保险费用。六、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。2.乙方应遵守国家及甲方有关劳动保护的规定，正确使用劳动保护用品。七、劳动纪律1.乙方应遵守国家及甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方不得泄露甲方商业秘密，不得擅自离职。八、合同解除与终止1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）乙方被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照约定支付工资的；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（4）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的；（5）法律法规规定的其他情形。3.双方协商一致，可以解除本合同。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____________________甲方（用人单位）：名称：________________________住所：________________________法定代表人：__________________乙方（驾驶员）：姓名：________________________性别：________________________出生日期：____________________住址：________________________鉴于甲方经营新能源汽车维修业务，需要乙方担任驾驶员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为一年。2.本合同期满后，如双方同意续聘，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致，可续签本合同。二、工作内容1.乙方在甲方规定的岗位上，负责新能源汽车的接送、维修保养等工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。三、工作时间和休息1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。四、工资及福利1.乙方工资标准为每月________元，按月支付。2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。3.乙方在完成工作任务后，甲方按国家规定给予相应的加班费。五、社会保险1.甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在甲方工作期间，应按规定缴纳个人应承担的社会保险费用。六、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。2.乙方应遵守国家及甲方有关劳动保护的规定，正确使用劳动保护用品。七、劳动纪律1.乙方应遵守国家及甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方不得泄露甲方商业秘密，不得擅自离职。八、合同解除与终止1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）乙方被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照约定支付工资的；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（4）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的；（5）法律法规规定的其他情形。3.双方协商一致，可以解除本合同。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____________________甲方（用人单位）：名称：________________________住所：________________________法定代表人：__________________乙方（驾驶员）：姓名：________________________性别：________________________出生日期：____________________住址：________________________鉴于甲方经营新能源汽车维修业务，需要乙方担任驾驶员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为一年。2.本合同期满后，如双方同意续聘，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致，可续签本合同。二、工作内容1.乙方在甲方规定的岗位上，负责新能源汽车的接送、维修保养等工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。三、工作时间和休息1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。四、工资及福利1.乙方工资标准为每月________元，按月支付。2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。3.乙方在完成工作任务后，甲方按国家规定给予相应的加班费。五、社会保险1.甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在甲方工作期间，应按规定缴纳个人应承担的社会保险费用。六、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。2.乙方应遵守国家及甲方有关劳动保护的规定，正确使用劳动保护用品。七、劳动纪律1.乙方应遵守国家及甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方不得泄露甲方商业秘密，不得擅自离职。八、合同解除与终止1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）乙方被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照约定支付工资的；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（4）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的；（5）法律法规规定的其他情形。3.双方协商一致，可以解除本合同。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、保险公司、技术服务提供商等。二、第三方介入目的1.甲方和乙方同意，在履行本合同时，若涉及第三方介入，旨在提高工作效率、确保合同履行质量、降低风险或实现特定业务需求。2.第三方介入的具体形式包括但不限于：中介服务、技术服务、保险服务、评估服务、培训服务等。三、第三方责任限额1.第三方的责任限额由甲方和乙方根据实际情况在合同中约定，并在第三方服务协议中明确。2.第三方责任限额包括但不限于：违约责任、侵权责任、赔偿责任等。3.若第三方在履行职责过程中造成甲方或乙方的损失，超出合同约定的责任限额部分，由甲方和乙方自行承担。四、第三方介入流程1.甲方或乙方如需第三方介入，应提前向对方提出书面申请，说明介入原因、目的和预期效果。2.双方应就第三方介入的必要性、第三方选择、服务内容、费用承担等事项进行协商，达成一致意见后，签订第三方服务协议。（1）第三方的基本信息，包括名称、住所、法定代表人等；（2）第三方提供的服务内容、期限、质量标准；（3）第三方责任限额；（4）服务费用及支付方式；（5）双方的权利义务；（6）争议解决方式。五、第三方责任划分1.第三方在履行职责过程中，若因自身原因导致甲方或乙方遭受损失，应承担相应的责任。2.第三方责任划分如下：（1）若第三方因违约行为导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担违约责任；（2）若第三方因侵权行为导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担侵权责任；（3）若第三方因提供服务过程中造成甲方或乙方损失，第三方应承担赔偿责任。3.甲方和乙方应协助第三方完成相关调查、取证、理赔等工作，以保障第三方的合法权益。六、保密条款1.第三方在履行职责过程中，应遵守国家有关保密法律法规，并对甲方和乙方提供的商业秘密、技术秘密等予以保密。2.第三方不得将甲方和乙方提供的保密信息用于任何非法目的，或泄露给任何第三方。七、合同变更与解除1.本合同涉及第三方介入的条款，如需变更或解除，应经甲方、乙方和第三方协商一致，并签订书面协议。2.任何一方违反本合同关于第三方介入的约定，应承担相应的法律责任。八、争议解决1.甲方、乙方和第三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同涉及第三方介入的修正条款，为第一部分合同的补充部分，与本合同具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。3.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：第三方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：____________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：第三方服务协议详细要求：第三方服务协议应详细列明第三方提供的服务内容、服务期限、服务质量标准、费用及支付方式、双方权利义务、保密条款、争议解决方式等。说明：第三方服务协议是本合同的重要组成部分，用于明确第三方在合同履行过程中的责任和义务。2.附件二：乙方入职体检报告详细要求：乙方入职时需提供近期的入职体检报告，体检项目应包括但不限于视力、听力、血压、心电图、肝功能、肾功能等。说明：入职体检报告用于证明乙方身体健康，符合驾驶员岗位要求。3.附件三：乙方驾驶技能考核报告详细要求：乙方需通过甲方组织的驾驶技能考核，考核内容包括但不限于驾驶技巧、安全意识、应急处置能力等。说明：驾驶技能考核报告用于证明乙方具备驾驶新能源汽车的能力。4.附件四：乙方培训记录详细要求：乙方在合同履行期间，需参加甲方组织的培训，培训记录应包括培训内容、培训时间、培训效果等。说明：培训记录用于证明乙方在合同履行期间接受了必要的培训。5.附件五：乙方绩效考核记录详细要求：甲方应定期对乙方的工作进行绩效考核，绩效考核记录应包括考核内容、考核标准、考核结果等。说明：绩效考核记录用于评估乙方的工作表现，为合同续签或解除提供依据。6.附件六：乙方离职证明详细要求：乙方离职时，需提供离职证明，证明离职原因、离职日期等。说明：离职证明用于明确离职员工的身份和离职时间。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照甲方要求完成工作任务，或工作质量不符合约定标准。责任认定标准：乙方应承担违约责任，甲方有权要求乙方赔偿因违