二零二五年度石油勘探司机聘用协议4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度石油勘探司机聘用协议合同目录一、协议概述1.协议名称2.协议签订日期3.协议有效期4.协议双方基本信息二、聘用司机的基本条件1.年龄要求2.学历要求3.技能要求4.健康状况要求三、聘用司机的工作内容1.工作地点2.工作时间3.工作职责4.工作要求四、聘用司机的待遇1.薪酬标准2.社会保险3.住房公积金4.其他福利待遇五、聘用司机的考核与晋升1.考核标准2.考核方式3.晋升条件4.晋升程序六、聘用司机的培训与教育1.培训内容2.培训方式3.培训时间4.培训费用七、聘用司机的休假与调休1.休假类型2.休假天数3.休假申请程序4.调休规定八、聘用司机的离职与终止1.离职条件2.离职程序3.离职补偿4.终止协议的条件九、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任十、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十一、协议的修改与补充1.修改程序2.补充内容3.生效日期十二、协议的生效与终止1.生效日期2.生效条件3.终止条件4.终止程序十三、其他约定1.不可抗力条款2.法律适用3.协议附件十四、协议签署与生效合同编号2025一、协议概述1.协议名称：二零二五年度石油勘探司机聘用协议2.协议签订日期：2025年1月1日3.协议有效期：自2025年1月1日至2025年12月31日4.协议双方基本信息聘用方：[聘用方名称]被聘用方：[被聘用方姓名]联系方式：[聘用方联系方式]联系方式：[被聘用方联系方式]二、聘用司机的基本条件1.年龄要求：年龄在25至45周岁之间4.健康状况要求：身体健康，无妨碍驾驶的疾病三、聘用司机的工作内容1.工作地点：[工作地点]2.工作时间：每日工作8小时，每周工作5天3.工作职责：负责驾驶勘探车辆，确保车辆安全运行，服从调度安排4.工作要求：严格遵守交通规则，确保车辆及乘客安全四、聘用司机的待遇1.薪酬标准：基本工资+绩效奖金基本工资：每月[基本工资数额]绩效奖金：根据工作表现和公司业绩进行评定2.社会保险：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险3.住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金4.其他福利待遇：带薪年假、节日福利、生日福利等五、聘用司机的考核与晋升1.考核标准：根据工作表现、驾驶技能、安全记录等方面进行综合评定2.考核方式：定期考核，每年至少一次3.晋升条件：根据工作表现、技能水平、公司需求等因素确定4.晋升程序：经考核合格后，由公司提出晋升申请，经过批准后生效六、聘用司机的培训与教育1.培训内容：驾驶技能提升、安全知识、公司规章制度等2.培训方式：内部培训、外部培训、自学等3.培训时间：每年至少参加[培训时间]天的培训4.培训费用：公司承担培训费用七、聘用司机的休假与调休1.休假类型：法定节假日、带薪年假、病假、事假等2.休假天数：根据国家规定和公司制度执行3.休假申请程序：提前[申请提前天数]天向公司提出休假申请4.调休规定：根据工作需要和员工个人情况，经公司批准后进行调休八、聘用司机的离职与终止1.离职条件：员工因个人原因提出离职，需提前[提前通知天数]天书面通知公司2.离职程序：员工提交离职申请，经公司批准后办理离职手续3.离职补偿：按照国家规定和公司制度给予相应的经济补偿4.终止协议的条件：因严重违反公司规章制度或因不可抗力等原因，公司有权终止协议九、保密条款1.保密内容：涉及公司商业秘密、技术秘密和其他需要保密的信息2.保密期限：自协议终止之日起[保密期限]年内3.违约责任：违反保密义务的，应承担相应的法律责任和经济责任十、争议解决1.争议解决方式：通过友好协商解决，协商不成的，提交[争议解决机构名称]仲裁2.争议解决机构：[争议解决机构名称]3.争议解决程序：按照仲裁机构的规定进行十一、协议的修改与补充1.修改程序：协议的任何修改或补充均需经双方协商一致，并以书面形式作出2.补充内容：任何补充协议均为本协议的组成部分，具有同等法律效力3.生效日期：自双方签字之日起生效十二、协议的生效与终止1.生效日期：自双方签字之日起生效2.生效条件：双方签署并加盖公章3.终止条件：协议到期、双方协商一致终止或按照法律规定终止4.终止程序：双方应按照协议约定的程序办理终止手续十三、其他约定1.不可抗力条款：因不可抗力导致协议无法履行时，双方互不承担责任2.法律适用：本协议适用中华人民共和国法律3.协议附件：[协议附件名称]十四、协议签署与生效1.本协议一式两份，双方各执一份2.本协议自双方签字盖章之日起生效聘用方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____________________被聘用方（签字）：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、甲方为主导时的附加条款及说明1.甲方责任范围扩大条款说明：在本协议中，甲方作为主导方，应承担更多的责任和义务，包括但不限于：甲方负责提供勘探车辆及必要的安全设备，确保车辆处于良好状态。甲方负责制定安全操作规程，并监督乙方遵守。甲方负责对乙方进行安全教育和培训。2.甲方监督权条款说明：甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于：定期检查乙方的驾驶技能和安全记录。对乙方的驾驶行为进行实时监控，必要时可安装监控设备。3.甲方提供住宿条款说明：甲方应提供乙方在勘探现场的住宿条件，确保乙方的生活质量，包括：住宿环境整洁、安全。提供必要的生活设施和用品。4.甲方支付费用条款说明：甲方负责支付乙方在协议期间的所有费用，包括但不限于：乙方的薪酬、社会保险、住房公积金等。乙方的差旅费用、加班费等。二、乙方为主导时的附加条款及说明1.乙方自主权条款说明：乙方作为被聘用方，应享有一定的自主权，包括：乙方有权选择工作时间段，但需符合甲方的工作要求。乙方有权拒绝不合理的工作安排或超出能力范围的任务。2.乙方培训权益条款说明：乙方有权要求甲方提供必要的培训和职业发展机会，包括：定期参加职业技能培训。提供职业规划指导。3.乙方休息权益条款说明：乙方有权享有国家规定的休息日和带薪年假，甲方应予以保障。4.乙方健康保障条款说明：乙方在工作中如发生意外伤害或疾病，甲方应负责提供医疗救治和相应的经济补偿。三、有第三方中介时的附加条款及说明1.中介服务费用条款说明：如协议中涉及第三方中介服务，应明确中介服务费用由哪方承担，以及支付方式和时间。2.中介责任条款说明：中介机构在协议履行过程中应承担相应的责任，包括但不限于：确保乙方符合聘用条件。协助双方解决协议履行中的问题。3.中介保密条款说明：中介机构应遵守保密义务，不得泄露协议内容和双方商业秘密。4.中介争议解决条款说明：如中介机构与甲方或乙方发生争议，应通过协商解决，协商不成的，提交[争议解决机构名称]仲裁。附件及其他补充说明一、附件列表：1.聘用方及被聘用方营业执照复印件2.被聘用方身份证复印件3.被聘用方驾驶证复印件4.被聘用方健康证明5.安全操作规程6.培训记录7.差旅费用报销单据8.住宿安排清单9.休假申请表10.薪酬支付记录11.社会保险缴纳凭证12.住房公积金缴纳凭证13.中介服务协议（如有）14.争议解决相关文件（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按约定时间提出离职申请。认定：乙方在离职前未按照协议约定的提前通知天数书面通知甲方。2.违约行为：甲方未按时支付乙方薪酬。认定：甲方未在规定的时间内按照协议约定的薪酬标准支付乙方薪酬。3.违约行为：乙方未遵守安全操作规程。认定：乙方在驾驶过程中违反安全操作规程，造成安全事故。4.违约行为：甲方未提供符合要求的住宿条件。认定：甲方提供的住宿条件不符合协议约定的标准。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指当事人根据协议或仲裁条款提交仲裁机构，由仲裁机构作出具有法律效力的裁决。3.保密：指对涉及商业秘密、技术秘密和其他需要保密的信息采取保密措施，不得泄露。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对工作安排有异议。解决办法：双方通过协商解决，必要时可寻求第三方调解。2.问题：甲方未能按时提供培训机会。解决办法：甲方应按照协议约定提供培训，如未履行，乙方有权要求赔偿。3.问题：甲方未按照协议提供住宿。解决办法：乙方有权要求甲方提供符合要求的住宿，如未履行，乙方有权要求赔偿。五、所有应用场景：1.石油勘探项目中的司机聘用。2.特种行业车辆驾驶人员的聘用。3.临时性或长期性驾驶任务的聘用。4.公司内部车辆管理人员的聘用。5.第三方中介机构参与下的司机聘用。全文完。二零二五年度石油勘探司机聘用协议1甲方（聘用方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用事项1.聘用内容乙方同意受甲方聘用，担任石油勘探司机的职务。2.聘用期限本协议的聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作职责与要求1.工作职责乙方应按照甲方的要求，负责驾驶石油勘探车辆，完成勘探任务。乙方应遵守国家相关法律法规和甲方公司的各项规章制度。2.技能要求乙方需具备有效的驾驶证，具备丰富的驾驶经验，熟悉石油勘探车辆的维护与操作。三、聘用条件与待遇1.聘用条件（1）具有完全民事行为能力；（2）身体健康，无影响驾驶健康的疾病；（3）持有有效的驾驶证；（4）具备相关驾驶技能和经验。2.薪酬待遇（1）基本工资：______元/月；（2）绩效奖金：根据工作表现和完成情况发放；（3）社会保险：按照国家规定为乙方缴纳社会保险；（4）福利待遇：按照公司规定提供相应的福利。四、合同解除与违约责任1.合同解除（1）在本协议有效期内，任何一方有权提前______个月书面通知对方解除本协议；（2）如乙方严重违反公司规章制度或工作职责，甲方有权立即解除本协议；（3）如甲方违反本协议的约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。2.违约责任（1）任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任；（2）因违约造成的损失，违约方应予以赔偿。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照协议要求执行任务。有权在乙方违反协议规定或工作职责时，根据情况进行警告、处罚甚至解除聘用关系。义务：按照协议约定支付乙方报酬，确保乙方获得合理的劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作环境，确保乙方的人身安全。2.乙方权利与义务权利：享有按协议约定的工作时间和休假待遇。享有在工作中受到公正对待的权利。义务：遵守甲方公司的规章制度，服从管理。完成甲方分配的工作任务，保证工作质量。六、工作考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核方式包括但不限于日常工作表现、工作质量、团队合作等。2.评价标准评价标准将根据工作职责和公司要求制定，包括但不限于工作效率、工作质量、团队合作精神等。七、合同终止与解除1.合同终止本协议的终止条件包括但不限于协议约定的期限届满、双方协商一致解除等。2.合同解除（1）如乙方严重违反协议规定或工作职责，甲方有权解除合同；（2）如甲方违反协议规定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应责任。八、争议解决1.争议解决方式双方在履行协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。2.争议解决机构如协商不成，双方可向协议签订地的人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于材料价格、工程设计方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______协议签署地点：______二零二五年度石油勘探司机聘用协议2本合同目录一览1.协议概述1.1协议签订背景1.2协议目的1.3协议适用范围2.双方基本信息2.1聘用方2.2被聘用方3.聘用岗位及职责3.1岗位名称3.2岗位职责3.3工作地点4.聘用期限4.1起止时间4.2试用期4.3合同续签5.工作时间及休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3加班规定6.薪酬及福利6.1基本工资6.2奖金6.3社会保险及公积金6.4其他福利7.考核与奖惩7.1考核标准7.2奖励措施7.3惩罚措施8.技能培训与职业发展8.1技能培训8.2职业发展9.安全生产与环境保护9.1安全生产责任9.2环境保护责任10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.违约责任11.1被聘用方违约责任11.2聘用方违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件14.其他约定14.1协议生效14.2附件14.3协议份数第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议签订背景本协议签订背景为我国石油勘探行业的发展需要，为满足石油勘探项目的运营需求，聘用具有专业技能的石油勘探司机。1.2协议目的本协议旨在明确聘用方与被聘用方之间的权利、义务和责任，确保石油勘探项目的顺利进行。1.3协议适用范围本协议适用于聘用方与被聘用方在二零二五年度内签订的石油勘探司机聘用关系。2.双方基本信息2.1聘用方名称：X石油勘探公司地址：市区路号法定代表人：X2.2被聘用方姓名：X性别：男/女身份证号码：3.聘用岗位及职责3.1岗位名称石油勘探司机3.2岗位职责1.负责驾驶石油勘探车辆，确保车辆安全行驶；2.按照勘探项目要求，完成车辆维护保养工作；3.配合勘探团队进行野外作业，确保勘探工作顺利进行；4.遵守国家相关法律法规和公司规章制度。4.聘用期限4.1起止时间自二零二五年一月一日起至二零二五年十二月三十一日止。4.2试用期试用期自二零二五年一月一日起至二零二五年三月三十一日止。4.3合同续签经双方协商一致，可续签本协议，续签期限由双方另行约定。5.工作时间及休息休假5.1工作时间1.标准工作时间：每日工作八小时，每周工作五天；2.非标准工作时间：根据勘探项目需求，可适当调整工作时间。5.2休息休假1.休息日：按照国家法定节假日安排；2.休假：根据公司规定，享有带薪年休假、病假、事假等。5.3加班规定1.加班工资：按照国家相关规定支付加班工资；2.加班时间：根据工作需要，经双方协商一致后确定。6.薪酬及福利6.1基本工资每月人民币元。6.2奖金根据公司规定，享有年终奖金、项目奖金等。6.3社会保险及公积金按照国家规定，为被聘用方缴纳社会保险及住房公积金。6.4其他福利1.提供住宿；2.提供工作餐；3.提供必要的工作装备。7.考核与奖惩7.1考核标准1.工作态度；2.工作能力；3.工作成果。7.2奖励措施1.表现优秀者，给予物质奖励；2.表现突出者，优先晋升；3.表现优异者，评选为先进工作者。7.3惩罚措施1.违反公司规章制度，给予警告、记过、降职等处分；2.违法违纪，依法追究责任。8.技能培训与职业发展8.1技能培训聘用方将为被聘用方提供必要的技能培训，包括但不限于驾驶技能、车辆维护保养知识、安全操作规程等。培训内容包括但不限于：1.驾驶技能提升；2.车辆故障诊断与处理；3.安全生产知识教育；4.新技术、新工艺的培训。8.2职业发展聘用方将为被聘用方提供职业发展规划，包括但不限于：1.定期评估被聘用方的职业发展需求；2.提供晋升机会和内部转岗机会；3.鼓励被聘用方参加相关职业资格认证考试。9.安全生产与环境保护9.1安全生产责任被聘用方应严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准，确保自身及他人的安全。具体包括：1.按照操作规程驾驶车辆；2.定期进行车辆安全检查；3.发生安全事故时，立即采取应急措施并报告。9.2环境保护责任被聘用方应遵守国家环境保护法律法规，在作业过程中采取必要措施，防止污染环境。具体包括：1.减少车辆尾气排放；2.合理处置废弃物；3.遵守作业区域的环境保护规定。10.保密条款10.1保密内容被聘用方在履行职务过程中，可能接触到聘用方的商业秘密、技术秘密等。保密内容包括但不限于：1.公司的经营策略；2.技术研发信息；3.客户信息。10.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年止。10.3违约责任被聘用方违反保密义务，造成聘用方损失的，应承担相应的法律责任。11.违约责任11.1被聘用方违约责任1.严重违反公司规章制度；2.擅离职守，给聘用方造成重大损失；3.泄露公司秘密。11.2聘用方违约责任1.未按时支付被聘用方工资；2.未提供约定的培训和发展机会；3.侵犯被聘用方的合法权益。12.争议解决12.1争议解决方式双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向聘用方所在地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构如双方同意，可约定将争议提交仲裁委员会仲裁。13.合同解除与终止13.1合同解除条件1.双方协商一致；2.出现本协议约定的解除条件；3.法律法规规定的其他情形。13.2合同终止条件本协议期满或双方约定的终止条件成就时，本协议终止。14.其他约定14.1协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2附件本协议附件包括但不限于：1.薪酬明细表；2.培训计划；3.安全生产操作规程。14.3协议份数本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方概念在本协议中，第三方指任何非甲乙双方的自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、保险机构等。1.2第三方介入原因1.甲乙双方约定的事务性服务；2.甲乙双方同意的第三方监督或评估；3.法律法规或政策要求。2.第三方介入程序2.1介入通知甲乙双方应在第三方介入前书面通知对方，并明确第三方的介入范围、职责和权利。2.2第三方资质第三方应具备相应的资质和条件，甲乙双方应在第三方介入前对其进行审查。3.第三方责任限额3.1责任限额定义本协议中，第三方责任限额指第三方因履行本协议或因与协议相关的事务所产生的法律责任，其赔偿责任不得超过约定的限额。3.2责任限额确定1.第三方提供服务的内容；2.第三方服务可能产生的风险；3.行业惯例和市场价格。4.第三方权利与义务4.1第三方权利1.获得合理的报酬；2.获得必要的支持和配合；3.根据本协议约定行使权利。4.2第三方义务1.按照本协议约定履行职责；2.保守甲乙双方的商业秘密；3.对因其行为导致甲乙双方损失承担相应责任。5.第三方与其他各方的划分说明5.1责任划分第三方在履行本协议过程中产生的法律责任，由第三方自行承担。甲乙双方不对第三方行为产生的后果承担责任，除非甲乙双方事先有书面约定。5.2义务划分第三方应按照本协议约定履行义务，甲乙双方应提供必要的支持与配合，但第三方不履行义务或履行义务不达标的，甲乙双方有权要求第三方承担责任。6.第三方介入的附加条款6.1第三方变更如第三方因故需要更换，甲乙双方应书面同意，并重新签订相关协议或补充协议。6.2第三方退出第三方因故退出本协议，甲乙双方应协商解决，并采取措施确保协议的继续履行。7.第三方介入的额外条款7.1第三方介入费用第三方介入产生的费用由甲乙双方另行约定，并在本协议中明确。7.2第三方介入协议第三方介入本协议时，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。8.第三方责任限制的明确8.1责任限制约定本协议中，第三方责任限额的约定应具体、明确，避免产生歧义。8.2责任限制的执行第三方责任限额的执行应严格按照本协议约定，任何超出责任限额的索赔，第三方有权拒绝。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.薪酬明细表详细要求：包括基本工资、奖金、社会保险及公积金等具体金额。附件说明：薪酬明细表作为合同附件，用于明确被聘用方的薪酬构成。2.培训计划详细要求：列出培训内容、时间、地点、培训师等信息。附件说明：培训计划作为合同附件，用于确保被聘用方获得必要的技能培训。3.安全生产操作规程详细要求：包括车辆操作规程、安全检查流程、应急处理措施等。附件说明：安全生产操作规程作为合同附件，用于指导被聘用方进行安全生产。4.第三方介入协议详细要求：明确第三方的权利、义务、责任以及责任限额。附件说明：第三方介入协议作为合同附件，用于规范第三方在协议中的行为。5.车辆维护保养记录详细要求：记录车辆维护保养的时间、内容、责任人等信息。附件说明：车辆维护保养记录作为合同附件，用于确保车辆处于良好状态。6.安全生产事故报告详细要求：包括事故发生时间、地点、原因、处理结果等。附件说明：安全生产事故报告作为合同附件，用于记录和处理安全生产事故。7.保密协议详细要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。附件说明：保密协议作为合同附件，用于保护甲乙双方的商业秘密。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为被聘用方未按照规定时间或地点履行工作职责；被聘用方泄露公司秘密或客户信息；被聘用方违反安全生产规定，造成安全事故；聘用方未按时支付被聘用方工资；聘用方未提供约定的培训和发展机会；第三方违反保密义务，泄露商业秘密。2.责任认定标准违约行为的认定应依据事实和证据；责任认定应参照法律法规、行业标准及本协议约定；责任认定应公平、公正、合理。3.违约责任示例被聘用方未按照规定时间或地点履行工作职责，导致项目延误，聘用方有权要求被聘用方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失；被聘用方泄露公司秘密，给公司造成经济损失，被聘用方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失和承担法律责任；第三方违反保密义务，泄露商业秘密，第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失和承担法律责任。全文完。二零二五年度石油勘探司机聘用协议3甲方（聘用方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用内容1.聘用岗位乙方被聘用为甲方石油勘探司机的岗位。2.聘用期限本协议自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为______年。二、工作职责1.乙方应按照甲方的要求，负责石油勘探车辆的驾驶工作。2.乙方应确保驾驶安全，遵守交通规则，服从甲方管理。3.乙方应配合甲方进行勘探作业，确保勘探工作的顺利进行。三、工作条件与待遇1.工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的勘探设备。乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。2.待遇乙方每月工资为______元，支付方式为______。乙方享有国家规定的法定节假日、年假等福利待遇。四、协议解除与违约责任1.协议解除任何一方在协议期限内，如需解除协议，应提前______个月书面通知对方。乙方因个人原因提出解除协议，甲方有权要求乙方支付相当于______个月工资的违约金。甲方因乙方严重违反工作纪律或造成重大安全事故，有权立即解除协议。2.违约责任任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方符合岗位要求。有权根据勘探工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容。义务：为乙方提供必要的工作培训和指导。保障乙