2025年度上市公司股权激励方案执行协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度上市公司股权激励方案执行协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（激励对象）：姓名：________________________性别：________________________出生日期：____________________职位：________________________所属部门：____________________联系电话：____________________乙方（上市公司）：公司名称：____________________法定代表人：____________________注册资本：____________________成立日期：____________________注册地址：____________________联系电话：____________________一、激励计划的基本情况1.1激励计划名称：2025年度上市公司股权激励计划1.2激励计划目的：激励甲方在乙方公司工作期间，提高工作积极性和创造性，为公司创造更大价值。1.3激励计划时间：自本合同签订之日起至2025年12月31日止。1.4激励计划实施范围：甲方在乙方公司担任_________（职位）期间。1.5激励计划资金来源：乙方自有资金。二、激励计划的主要内容（1）股票期权：甲方获得______（数量）份股票期权，行权价格为______（价格）。（2）限制性股票：甲方获得______（数量）股限制性股票，锁定期为______（时间）。（3）股票增值权：甲方获得______（数量）股股票增值权，行权价格为______（价格）。（1）完成公司年度经营目标；（2）在乙方公司工作满______（时间）年；（3）无违反公司规章制度的行为。（1）股票期权：甲方可在行权期内，以行权价格购买乙方公司股票。（2）限制性股票：甲方在锁定期结束后，可自由转让或出售。（3）股票增值权：甲方在行权期内，可按行权价格购买乙方公司股票，并享有股票增值收益。三、激励计划的实施与管理3.1乙方设立专门的股权激励管理机构，负责激励计划的实施与管理。3.2甲方需按照乙方要求，按时参加股权激励相关培训、考核和评估。3.3乙方有权根据公司实际情况和激励计划实施效果，对激励计划进行调整。四、违约责任4.1甲方违反本合同约定，乙方有权解除甲方参与激励计划的权利，并追究甲方相应责任。4.2乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方承担相应责任。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。5.2协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。六、其他6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.1本合同所称“第三方”是指在本合同履行过程中，为甲方提供激励计划相关服务或协助的任何个人、机构或组织，包括但不限于中介机构、法律顾问、财务顾问、审计机构等。二、第三方介入的必要性2.1第三方介入的必要性：（1）保障激励计划的公正、公平和透明；（2）提高激励计划的执行效率；（3）降低甲乙双方在激励计划执行过程中的风险。三、第三方介入的职责与权利3.1第三方职责：（1）协助甲方了解激励计划的相关政策、法规和操作流程；（2）协助乙方制定激励计划的具体实施方案；（3）对激励计划的执行情况进行监督和评估；（4）提供必要的法律、财务和审计等方面的专业意见。3.2第三方权利：（1）根据本合同约定，获得乙方支付的相关费用；（2）在履行职责过程中，享有乙方提供的必要资源和支持；（3）对甲方和乙方的行为进行监督，必要时可向甲方或乙方提出建议。四、第三方责任限额4.1第三方的责任限额：（1）第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。（2）第三方责任限额为乙方支付给第三方的服务费用总额的______倍。（3）如第三方责任超过责任限额，超出部分由乙方自行承担。五、第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系：（1）第三方与甲方之间不存在劳动关系、雇佣关系或其他类似关系。（2）甲方应向第三方提供必要的资料和信息，以便第三方履行职责。5.2第三方与乙方的关系：（1）第三方与乙方之间不存在劳动关系、雇佣关系或其他类似关系。（2）乙方应向第三方支付约定的服务费用，并保证第三方在履行职责过程中所需资源的提供。5.3第三方与其他各方的关系：（1）第三方在履行职责过程中，应保持独立、客观、公正，不受甲方和乙方的影响。（2）第三方应遵守国家法律法规和本合同约定，不得损害甲方和乙方的合法权益。六、第三方变更与替换6.1如第三方因故无法继续履行职责，乙方有权在提前______天通知甲方的情况下，更换第三方。6.2新第三方接替原第三方职责时，应与本合同约定保持一致，并取得甲方和乙方的同意。七、保密条款7.1第三方对本合同内容以及甲方和乙方的商业秘密负有保密义务，未经甲方和乙方书面同意，不得向任何第三方泄露。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。7.2协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（签字）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.激励计划实施方案：详细描述激励计划的具体内容，包括激励方式、激励条件、行权条件等。2.激励计划参与人员名单：列明参与激励计划的甲方人员名单，包括姓名、职位、所属部门等信息。3.第三方服务协议：详细规定第三方提供服务的具体内容、费用、期限等。5.甲方激励计划考核评估报告：由第三方提供的，对甲方激励计划执行情况的评估报告。6.甲方激励计划收益分配方案：详细规定甲方激励计划收益的分配方式、比例等。7.甲方激励计划行权记录：记录甲方行权情况，包括行权时间、行权数量、行权价格等。8.甲方激励计划收益纳税证明：甲方行权所得收益的纳税证明文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按合同约定履行激励计划参与义务。（2）乙方未按合同约定支付激励计划相关费用。（3）第三方未按合同约定履行服务义务。（4）任何一方泄露合同内容或商业秘密。2.责任认定：（1）甲方未按合同约定履行激励计划参与义务，导致激励计划无法正常执行的，甲方应承担相应责任。（2）乙方未按合同约定支付激励计划相关费用，甲方有权要求乙方支付违约金。（3）第三方未按合同约定履行服务义务，导致甲方或乙方损失的，第三方应承担相应赔偿责任。（4）任何一方泄露合同内容或商业秘密，泄露方应承担相应法律责任。示例说明：1.甲方未按合同约定在规定时间内完成激励计划相关考核，导致激励计划无法正常执行。甲方应承担相应责任，如赔偿乙方因甲方违约造成的损失。2.乙方未按合同约定在规定时间内支付第三方服务费用，甲方有权要求乙方支付违约金，并承担因违约产生的相关费用。3.第三方在提供服务过程中，因自身原因导致甲方或乙方