![2025年义仰二小工会工作总结样本(二篇)_第1页](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/21/30/wKhkGWeqLiSAaoDsAAJ4Y52M7Y4936.jpg)
![2025年义仰二小工会工作总结样本(二篇)_第2页](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/21/30/wKhkGWeqLiSAaoDsAAJ4Y52M7Y49362.jpg)
![2025年义仰二小工会工作总结样本(二篇)_第3页](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/21/30/wKhkGWeqLiSAaoDsAAJ4Y52M7Y49363.jpg)
![2025年义仰二小工会工作总结样本(二篇)_第4页](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/21/30/wKhkGWeqLiSAaoDsAAJ4Y52M7Y49364.jpg)
![2025年义仰二小工会工作总结样本(二篇)_第5页](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/21/30/wKhkGWeqLiSAaoDsAAJ4Y52M7Y49365.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年义仰二小工会工作总结样本尊敬的校领导、各位会员:大家好!____年是义仰二小工会成立的第十个年头。回顾过去的一年,我们工会在学校的发展中取得了突出的成绩。在全校领导的正确指导下,在全体工会会员的共同努力下,我们共同实现了许多目标和任务。下面,我将对____年义仰二小工会的工作进行总结。一、工会会员的组织建设工会会员是工会的生力军,是工会事业的中坚力量。今年,我们以加强工会会员的组织建设为重点,通过开展丰富多彩的活动,吸引了更多的教职工加入工会。我们还加强了会员的培训和学习,提高了会员的思想认识和业务水平。通过这些工作,工会的会员数量不断增加,会员意识不断提高,为工会的发展打下了坚实的基础。二、工会经费的筹措和管理作为一个自主经济组织,工会经费的筹措和管理是我们工会的重要任务之一。今年,我们采取了多种方式进行经费筹措,包括入会费、会费、募捐等。通过合理使用和妥善管理经费,我们确保了工会的正常开展各项活动,并为会员提供了各种服务和福利。三、关心职工的生活和权益保障为了更好地关心职工的生活和权益保障,我们今年采取了一系列措施。我们积极参与学校的福利政策制定和实施,协助解决职工生活中的实际问题。我们加强了职工法律意识的培养和提高,为职工提供法律咨询和法律援助。我们组织了各类文体活动,丰富职工的业余生活,增强了职工的凝聚力和向心力。四、推进职工队伍的建设职工队伍是学校的宝贵财富,是学校工作顺利进行的重要保障。今年,我们以推进职工队伍的建设为重点,加强了对新人的培训和引导,提高了教职工的业务能力和工作态度。我们还注重培养职工的创新意识和团队精神,增强了职工的团结协作能力。这些举措有效地促进了职工队伍的良性发展。五、积极开展社会服务活动作为一所教育机构,义仰二小工会不仅要关心职工,还要积极参与社会服务活动,为社会做出贡献。今年,我们组织了义教活动、慰问活动、志愿者活动等,以实际行动践行社会主义核心价值观。我们还积极响应学校和社区的号召,积极参与各类社会公益活动,为社会和谐稳定做出了积极贡献。____年义仰二小工会在学校领导的正确指导下,全体会员的共同努力下,取得了丰硕的成果。但是,我们也清醒地认识到,工会工作永远是一项系统工程,永远需要我们不断提高和完善。因此,我们要保持清醒头脑,始终保持与时俱进的工作思路,不断改进工作方式和方法,不断提高工作质量和效益,以更加优异的成绩迎接学校的新发展。我要衷心感谢学校领导的正确指导,感谢全体会员的辛勤付出,感谢各位的关心和支持!让我们携手并进,共同创造学校工会事业的美好明天!谢谢大家!2025年义仰二小工会工作总结样本(二)一、工作概述____年义仰二小工会在整个年度中,积极履行工会组织的职责,依法维护员工权益,切实推动学校各项工作顺利进行。我们坚持以服务员工为宗旨,加强组织建设,提高工会工作的针对性和实效性,为员工提供全面、优质的服务。二、组织建设1.充实工会干部队伍。今年我们进一步加强工会干部的培训和选拔工作,通过外部培训和内部交流,提高工会干部的综合素质和服务水平。加强与其他学校和企事业单位的沟通交流,定期举办工会工作经验交流会议,推动工会工作不断进步。2.工会制度建设。我们注重制度建设,完善工会章程和内部管理制度,使之符合法律法规和学校实际情况。制定了《义仰二小工会会员管理办法》、《义仰二小工会奖励办法》等相关制度,确保工会工作规范运行。三、员工权益保障1.加强工资福利工作。与学校领导保持密切合作,及时与学校协商解决员工工资发放问题,确保员工按时足额发放工资。积极争取学校对员工提供更多的福利待遇,推动学校加强对员工的关爱和支持。2.关心员工生活。我们注重员工的身心健康,组织开展了丰富多彩的文体活动,如运动会、职工篮球赛等,增强员工的团队意识和凝聚力。我们定期组织员工健康讲座,提供健康咨询服务,积极倡导健康生活方式。四、员工发展1.职业培训与提升。我们通过与企事业单位合作,引进专业培训机构,为员工提供职业培训机会。建立员工岗位技能培训档案,为员工个人职业发展提供支持和指导。2.职工奖励与表彰。我们注重激励员工,设立了先进工作者表彰奖励制度,定期评选出先进工作者,并举行表彰大会,对先进个人进行表彰和奖励,激发员工的工作积极性和创造性。五、宣传工作1.积极开展工会宣传。我们充分发挥各类媒体的作用,通过学校网站、校报、微信公众号等多种渠道,宣传工会组织的工作理念和工作成果,为员工提供信息服务。2.加强与学校、社会的联系与合作。我们积极参与学校和社会各类活动,扩大工会影响力。与学校其他部门、企事业单位以及当地工会组织保持联系,共同解决工作中遇到的问题,争取更多的资源和支持。六、困难和问题____年义仰二小工会在工作过程中存在一些困难和问题。由于学校规模较大,员工众多,工会工作人员相对较少,导致工作负担较重,工作进展不够顺利。一些员工对工会工作认识不足,参与度不高,使得工会组织的动力和影响力有所减弱。有些工作还需要进一步改进和完善,例如工会宣传工作需要创新和提升,以提高员工对工会工作的认同感和归属感。七、改进措施针对上述困难和问题,我们制定了以下改进措施:加大对工会工作人员的培训力度,提升工作效率和质量。加强对员工的宣传教育工作,提高员工对工会组织的认同感。另外,加强与学校其他部门和社会的合作,争取更多的资源和支持,共同推动工会工作健康发展。八、未来展望____年义仰二
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年金刚石膜-声表面波器件(SAW)项目规划申请报告模板
- 2025年绝缘材料:绝缘套管项目提案报告模范
- 2025年个体经营物流配送协议
- 2025年耐高温可加工陶瓷项目立项申请报告
- 2025年发泡消泡剂项目规划申请报告
- 2025年授权代理业务综合合同范本
- 2025年建筑器材租赁合同标杆
- 2025年仓储物流服务合作协议合同
- 2025年工业外包合同中的环境管理措施
- 2025年城市绿化养护服务合同文本
- 10以内除法口算练习题100套(十)
- 中医小儿常见皮肤病
- 《医疗机构环境表面清洁与消毒管理规范》-华西医院案例
- 第45届世界技能大赛餐厅服务项目全国选拔赛技术工作文件
- 个人保证无纠纷承诺保证书
- DB51T10009-2024DB50T10009-2024康养度假气候类型划分
- 九年级道德与法治下册时政热点专题新人教版
- 【压缩式落叶清扫机设计(论文)6900字】
- 生产安全重大事故隐患检查表(根据住建部房屋市政工程生产安全重大事故隐患判定标准(2022版)编制)
- 教育管理学教程褚宏启课后问题及补充完整版
- 水利水电工程工地试验室建设导则(征求意见稿)
评论
0/150
提交评论