2025年度健康管理中心合伙人招募合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度健康管理中心合伙人招募合同范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：第一条合同目的甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方在2025年度内招募乙方作为其健康管理中心合伙人的相关事宜达成如下协议：第二条合作内容1.乙方同意成为甲方健康管理中心合伙人，负责甲方健康管理中心在一定区域内的运营和管理。2.甲方负责提供品牌、技术、培训、宣传等支持，并承担相应的市场推广费用。3.乙方负责健康管理中心的具体运营，包括但不限于场地租赁、人员招聘、设备采购、日常管理等。第三条合作期限1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.合作期满后，如双方同意继续合作，应在本合同期满前一个月内签订续约合同。第四条合作方式1.乙方需按照甲方要求，在指定区域内开设一家健康管理中心，并承担相应的投资和运营风险。2.甲方对乙方开设的健康管理中心享有监督权，包括但不限于对运营状况、服务质量、市场推广等方面的监督。3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，确保健康管理中心正常运营。第五条合作收益及分配（1）甲方：_%（2）乙方：_%2.甲方提供的各项支持费用及合理利润的具体数额，由双方在签订合同时另行约定。第六条违约责任1.如一方违反本合同约定，导致合作失败或损害对方利益的，应承担相应的违约责任。2.违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金。第七条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条合同生效及其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：代表人（签字）：代表人（签字）：签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.本合同中所述“第三方”指除甲乙双方以外的任何个人或单位，包括但不限于中介方、技术服务提供方、设备供应商、宣传推广机构等。2.第三方参与本合同约定的合作，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。二、第三方责任限额1.第三方在履行本合同约定的职责过程中，如因自身原因造成甲方或乙方损失，应承担相应的赔偿责任。2.第三方的责任限额由甲乙双方在签订合作协议时明确约定，并在协议中予以详细列明。3.如第三方违反合作协议，造成甲方或乙方损失，甲乙双方有权要求第三方按照协议约定的责任限额进行赔偿。三、第三方介入后的额外条款1.甲方在招募合伙人过程中，如引入第三方中介，应与中介签订中介服务协议，明确中介的职责、服务内容、费用及违约责任。2.乙方在运营健康管理中心过程中，如需引入第三方提供技术服务、设备供应或宣传推广，应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利义务。3.第三方介入合作后，应遵守本合同及合作协议的约定，并承担相应的法律责任。四、第三方权利与义务1.第三方的权利：（1）根据合作协议，享有甲方或乙方提供的服务或支持；（2）根据合作协议，获得相应的报酬；（3）在履行职责过程中，享有合法权益的保护。2.第三方的义务：（1）按照合作协议约定，履行相关职责；（2）确保提供的服务或支持符合法律法规和行业标准；（3）在履行职责过程中，维护甲方和乙方的合法权益；（4）遵守本合同及合作协议的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方的关系：第三方作为甲方招募合伙人的中介或服务提供方，与甲方之间是委托与被委托、服务与被服务的关系。2.第三方与乙方的的关系：第三方作为乙方运营健康管理中心的合作伙伴，与乙方之间是合作关系，共同承担合作项目的风险和收益。3.第三方与甲乙双方的关系：第三方作为甲乙双方合作项目的参与者，应遵守本合同及合作协议的约定，维护甲乙双方的合法权益。六、第三方介入后的合同变更1.如因第三方介入导致本合同内容需进行调整，甲乙双方应书面协商一致，并签订合同变更协议。2.合同变更协议与本合同具有同等法律效力，甲乙双方及第三方均应遵守变更后的约定。七、第三方介入后的争议解决1.第三方介入合作后，如因履行合作协议发生争议，应由甲乙双方协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同修正条款作为本合同的组成部分，与原合同具有同等法律效力。2.如本合同修正条款与原合同内容有冲突，以本合同修正条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：《2025年度健康管理中心合伙人招募方案》详细要求：包括招募目的、招募条件、招募流程、合作模式等。说明：本附件为合同签订前的招募方案，用于明确合伙人的招募标准和流程。2.附件二：《甲方健康管理中心运营管理规范》详细要求：包括运营管理制度、服务标准、员工培训等。说明：本附件为甲方健康管理中心的基本运营规范，乙方在运营过程中应遵守。3.附件三：《第三方合作协议》详细要求：包括合作内容、双方权利义务、费用结算、保密条款等。说明：本附件为第三方与甲乙双方签订的合作协议，用于明确第三方在合作中的角色和责任。4.附件四：《健康管理中心设备清单》详细要求：包括设备名称、型号、数量、价格等。说明：本附件为健康管理中心所需设备的清单，用于设备采购和验收。5.附件五：《市场推广方案》详细要求：包括推广目标、推广策略、推广预算等。说明：本附件为健康管理中心的市场推广方案，用于指导市场推广工作。6.附件六：《健康管理中心财务报表模板》详细要求：包括收入、支出、利润等财务数据。说明：本附件为健康管理中心财务报表的模板，用于财务管理和核算。7.附件七：《健康管理中心服务协议》详细要求：包括服务内容、服务标准、客户权益等。说明：本附件为健康管理中心与客户签订的服务协议，用于规范服务流程。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时提供品牌、技术、培训等支持；乙方未按约定开设健康管理中心或未按约定进行运营；第三方未按合作协议履行职责；任何一方未按约定支付费用；任何一方泄露合作商业秘密。2.责任认定标准：甲方违约：甲方应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金。乙方违约：乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金。第三方违约：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金。3.示例说明：示例一：甲方未按约定提供品牌支持，导致乙方无法正常开展业务，乙方有权要求甲方赔偿因此造成的经济损失，并支付违约金。示例二：乙方未按约定开设健康管理中心，导致甲方损失潜在