2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同_第1页
2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同_第2页
2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同_第3页
2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同_第4页
2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同本合同共三部分组成,仅供学习使用,第一部分如下:甲方(用人单位):名称:____________________住所:____________________法定代表人:____________________联系电话:____________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________出生日期:____________________住址:____________________联系电话:____________________一、劳动合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。2.乙方在合同期内因工作需要,甲方可以与乙方协商一致,延长合同期限。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方单位从事体育产业会计出纳工作。2.乙方的工作地点为:____________________。三、工作时间和休息休假1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。四、劳动报酬1.乙方工资标准为:____元/月。2.乙方工资支付方式为:每月____日支付。3.乙方享有国家规定的各项津贴、补贴和奖金。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。2.甲方应确保乙方在工作过程中的人身安全。七、劳动合同解除和终止1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)未按照国家规定支付工资的;(2)未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的;(3)未依法缴纳社会保险费的;(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。3.除上述情形外,双方协商一致,可以解除劳动合同。八、违约责任1.甲方违反本合同约定,未按照约定支付工资的,应当向乙方支付工资总额的____%作为赔偿金。2.乙方违反本合同约定,未按照约定履行工作职责的,甲方可以解除劳动合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。十、其他约定1.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同所称第三方,是指除甲方和乙方之外的,在合同履行过程中提供中介、咨询、技术服务、资金支持等服务的自然人、法人或者其他组织。2.第三方的介入需经甲方和乙方的书面同意,并签订相应的合作协议。二、第三方责任界定1.第三方在合同履行过程中,因自身原因导致合同履行受阻或违约,应承担相应的法律责任。2.第三方在合同履行过程中,因不可抗力导致合同履行受阻或违约,不承担违约责任,但应立即通知甲方和乙方。三、第三方责任限额1.第三方的责任限额由甲方和乙方在合作协议中约定,最高不超过合同总金额的____%。2.若第三方责任超过约定限额,超出部分由甲方和乙方按比例分担。四、第三方权利和义务1.第三方的权利:(1)按照合作协议约定,收取相应的中介费、咨询费、技术服务费等费用;(2)在合同履行过程中,有权对乙方的工作进行监督和指导;(3)在合同履行过程中,有权要求乙方提供必要的资料和证明。2.第三方的义务:(1)按照合作协议约定,履行相应的中介、咨询、技术服务、资金支持等义务;(2)在合同履行过程中,应确保自己的行为符合法律法规和合同约定;(3)在合同履行过程中,应及时向甲方和乙方报告相关情况。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方的关系:(1)第三方作为甲方提供的服务方,应按照合作协议约定,履行相应的服务义务;(2)第三方在履行服务过程中,应遵守甲方的规章制度;(3)第三方因自身原因导致合同履行受阻或违约,应承担相应的法律责任。2.第三方与乙方的关系:(1)第三方作为乙方提供的服务方,应按照合作协议约定,履行相应的服务义务;(2)第三方在履行服务过程中,应尊重乙方的合法权益,不得侵犯乙方的隐私和知识产权;(3)第三方因自身原因导致合同履行受阻或违约,应承担相应的法律责任。3.第三方与合同其他各方的划分:(1)第三方与合同其他各方之间不存在直接的法律关系;(2)第三方在合同履行过程中,应遵守国家法律法规和合同约定;(3)第三方因自身原因导致合同履行受阻或违约,应承担相应的法律责任。六、第三方变更和退出1.第三方在合同履行过程中,如需变更或退出,应提前____日书面通知甲方和乙方。2.甲方和乙方有权在接到通知后____日内,书面同意或拒绝第三方的变更或退出。3.第三方变更或退出后,原合同约定的事项由新的第三方继续履行。七、违约责任1.第三方违反合作协议约定,未按照约定履行服务义务的,应承担相应的违约责任。2.第三方因自身原因导致合同履行受阻或违约,应承担相应的法律责任。3.甲方和乙方因第三方违约而遭受损失的,有权要求第三方赔偿。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。九、其他约定1.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。2.本合同附件作为本合同的有效组成部分,与本合同具有同等法律效力。3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:《2025年度体育产业会计出纳人员劳动合同》副本详细要求:本附件为合同正本的副本,需与正本内容完全一致,用于乙方留存。说明:乙方应妥善保管合同副本,作为合同履行情况的依据。3.附件三:乙方学历证书复印件详细要求:乙方需提供学历证书复印件一份,用于证明乙方学历。说明:学历证书复印件应清晰,能够辨认学历信息。4.附件四:乙方工作经历证明详细要求:乙方需提供工作经历证明一份,用于证明乙方工作经历。说明:工作经历证明应详细列明乙方的工作单位和岗位。5.附件五:甲方规章制度详细要求:甲方需提供规章制度一份,用于规范乙方在甲方单位的工作行为。说明:规章制度应包括劳动纪律、工作流程、奖惩制度等内容。6.附件六:社会保险缴纳证明详细要求:甲方需提供社会保险缴纳证明一份,用于证明甲方已为乙方缴纳社会保险费。说明:社会保险缴纳证明应包括缴纳时间、缴纳金额等信息。7.附件七:住房公积金缴纳证明详细要求:甲方需提供住房公积金缴纳证明一份,用于证明甲方已为乙方缴纳住房公积金。说明:住房公积金缴纳证明应包括缴纳时间、缴纳金额等信息。8.附件八:第三方合作协议详细要求:甲方、乙方与第三方签订的合作协议一份,用于明确第三方在合同履行过程中的责任和义务。说明:合作协议应包括服务内容、费用、责任划分等内容。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:(1)甲方未按照约定支付工资。(2)甲方未按照约定提供劳动保护或劳动条件。(3)甲方未按照约定缴纳社会保险费。(4)乙方未按照约定履行工作职责。(5)第三方未按照合作协议约定履行服务义务。2.责任认定标准:(1)甲方违约责任:甲方未按照约定支付工资的,应向乙方支付工资总额的____%作为赔偿金。甲方未按照约定提供劳动保护或劳动条件的,应承担相应的赔偿责任。甲方未按照约定缴纳社会保险费的,应承担相应的法律责任。(2)乙方违约责任:乙方未按照约定履行工作职责的,甲方可以解除劳动合同,并要求乙方

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论