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文档简介
第第页合同编号:________企业员工试用期合同范本三甲方:__________乙方:__________签订时间:__________签订地点:__________温馨提示:本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考,当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整,切勿套用,订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士,感谢您的阅读下载!PAGE页码7/NUMPAGES总页数7一、主体与目的本合同由以下双方于______年______月______日签订:甲方:(企业全称),一家在中国合法成立并有效存续的企业,以下简称“甲方”。乙方:(员工姓名),中华人民共和国公民,以下简称“乙方”。鉴于甲方为提高企业竞争力,补充人力资源,聘请乙方担任试用期员工;乙方愿意在甲方的工作岗位上努力工作,学习技能,提升自身能力。双方本着平等自愿、诚实信用的原则,依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,达成以下合同目的与背景:1.确立甲乙双方在试用期的劳动关系;2.明确双方在试用期内的权利、义务和责任;3.为甲乙双方法律保障,维护双方合法权益。本合同旨在确保甲方在试用期内对乙方的工作能力、业务水平、职业道德等方面进行全面考察,同时保障乙方在试用期内享有合法的劳动权益。在此基础上,双方共同为甲方的发展目标努力,实现互利共赢。二、价格与支付条款1.试用期工资:乙方在试用期内,甲方应按月支付给乙方工资,具体金额为人民币(大写):____元整(小写):____元/月。试用期工资支付标准不低于甲方所在地区最低工资标准,且符合国家关于试用期工资的相关规定。2.工资支付方式:甲方采用银行转账方式支付乙方工资,乙方应在签订本合同后五个工作日内向甲方本人有效的银行账户信息。3.工资支付时间:甲方应在每月____日(如遇节假日顺延至下一个工作日)支付乙方上一个自然月的工资。4.奖金与福利:乙方在试用期内,根据甲方公司的相关规定和乙方的实际工作表现,甲方有权决定是否给予乙方奖金及福利待遇。5.社会保险和公积金:甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方办理并缴纳社会保险和住房公积金。6.税费:乙方应依法缴纳个人所得税,甲方应按国家规定代扣代缴。7.工资调整:在试用期内,甲方可以根据乙方的工作表现、公司经营状况及国家相关政策调整乙方的工资。8.支付账户:甲方指定的工资支付账户为以下银行账户:-开户行:____-账户名称:____-账号:____本合同价格与支付条款旨在确保乙方在试用期内获得合法、公平的劳动报酬,同时明确双方在工资支付、税费缴纳、社会保险等方面的权利与义务。双方应严格遵守本合同约定,共同维护双方的合法权益。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限:本合同自双方签字盖章之日起生效,试用期为期____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。如双方同意延长试用期,应另行签订补充协议。2.履行地点:乙方应在甲方指定的地点(以下简称“工作地点”)履行工作职责,工作地点为____。3.双方权利与义务:a.甲方的权利与义务:-甲方有权对乙方进行业务考核,根据乙方的工作表现决定是否继续聘用;-甲方应合适的工作条件,确保乙方能够正常开展工作;-甲方应按时足额支付乙方工资及福利待遇;-甲方有义务为乙方必要的岗前培训和在岗指导。b.乙方的权利与义务:-乙方有权获得劳动报酬和享受国家规定的福利待遇;-乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从工作安排,完成工作任务;-乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方;-乙方应在试用期内努力学习,提高自身业务能力。4.违约责任:a.如甲方未按约定支付乙方工资或福利,应按逾期支付金额的每日万分之五向乙方支付违约金;b.乙方如违反甲方规章制度,泄露商业秘密或因个人原因导致甲方损失,应承担相应的违约责任;c.双方应严格遵守本合同约定,如一方违反合同规定,导致合同无法继续履行,另一方有权要求解除合同,并要求违约方承担相应的法律责任。本部分明确了合同的履行期限与地点,以及双方的权益与义务,确保双方在合同履行过程中遵循规定,如发生违约行为,应承担相应的法律责任。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款:a.乙方在合同期内及解除或终止合同后,均应保守甲方的商业秘密、客户信息、技术秘密等非公开信息,不得向任何第三方泄露或以任何方式使用;b.乙方在合同期内不得利用甲方的商业资源、客户关系从事与甲方业务相同或相近的竞争性业务;c.保密条款在本合同终止或解除后仍然有效,直至相关信息成为公开信息。2.争议解决:a.双方因履行本合同发生的任何争议,应首先通过友好协商解决;b.若协商不成,任何一方均可将争议提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。3.合同变更与解除:a.本合同的变更、补充或解除,必须经双方协商一致,并以书面形式确认;b.在下列情况下,甲方可以解除本合同:-乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;-乙方严重违反甲方规章制度的;-乙方因犯罪被追究刑事责任的;-法律、法规规定的其他情形。c.在下列情况下,乙方可以解除本合同:-甲方未按照本合同约定支付乙方工资或相应福利的;-甲方违反法律法规,损害乙方合法权益的;-双方协商一致的。本部分明确了合同中的保密义务、争议解决方式以及合同变更与解除的条件,保障了双方的合法权益,同时确保在合同执行过程中遇到问题时能够得到有效解决。五、通知与送达、其他条款、签字盖章1.通知与送达:a.本合同项下的任何通知、文件或通信,应以书面形式进行,并通过快递、挂号信或专人送达方式递送;b.通知自发出之日起第三日视为送达,除非收件人证据证明实际收到时间晚于该日期;c.双方的联系地址和联系方式如有变更,应立即通知对方,否则按原地址和联系方式发送的通知视为有效送达。2.其他条款:a.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;b.本合同任何条款的无效或部分无效,不影响其他条款的效力;c.双方应遵守国家有关法律法规,履行合同过程中不得有违法违规行为。3.签字盖章:a.本合同一式两份,甲乙双方各执一份;b.本合同自双方签字盖章之日起
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