二零二四年度体育赛事教练聘请合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度体育赛事教练聘请合同本合同目录一览1.教练的基本信息1.1教练的姓名1.2教练的性别1.3教练的年龄1.4教练的身份证号码1.5教练的联系方式1.6教练的住址2.教练的资格与经历2.1教练的专业背景2.2教练的执教经历2.3教练的获奖情况2.4教练的教学理念3.教练的职责与义务3.1教练的岗位职责3.2教练的教学要求3.3教练的纪律要求3.4教练的保密要求4.教练的工作时间与地点4.1工作时间安排4.2工作地点4.3工作时间的调整4.4工作地点的调整5.教练的薪酬与福利5.1薪酬构成5.2薪酬支付方式5.3薪酬支付时间5.4福利待遇6.教练的培训与发展6.1教练的培训计划6.2教练的晋升机会6.3教练的考核制度6.4教练的激励政策7.教练的离职与解聘7.1离职条件7.2解聘条件7.3离职程序7.4解聘程序8.教练的违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约赔偿9.教练的争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序9.4争议解决期限10.教练的合同期限10.1合同签订时间10.2合同有效期限10.3合同续签10.4合同终止11.教练的合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除通知11.4解除后果12.教练的合同补充与修改12.1补充与修改方式12.2补充与修改程序12.3补充与修改效力12.4补充与修改通知13.教练的合同生效与解除13.1合同生效条件13.2合同解除条件13.3合同生效程序13.4合同解除程序14.教练的合同附件与签字14.1附件内容14.2签字程序14.3签字效力14.4签字日期第一部分：合同如下：1.教练的基本信息1.1教练的姓名：1.2教练的性别：男1.3教练的年龄：35岁1.4教练的身份证号码：110101199003071.5教练的联系方式：138001380001.6教练的住址：北京市朝阳区路号2.教练的资格与经历2.1教练的专业背景：体育学院体育教育专业本科毕业2.2教练的执教经历：5年2.3教练的获奖情况：国家级体育教练员资格证书，多次获得市级优秀教练员称号2.4教练的教学理念：注重学生个体差异，因材施教，激发学生运动兴趣3.教练的职责与义务3.1教练的岗位职责：负责球队的日常训练、比赛安排、战术布置和队员管理3.2教练的教学要求：制定合理的教学计划，确保训练质量，提高球队整体水平3.3教练的纪律要求：遵守国家法律法规，遵守学校纪律，维护球队形象3.4教练的保密要求：对球队战术、队员信息等保密事项严格保密4.教练的工作时间与地点4.1工作时间安排：每周一至周五，上午8:00至11:30，下午2:00至5:304.2工作地点：北京市朝阳区体育中心4.3工作时间的调整：根据实际情况，教练与球队协商调整工作时间4.4工作地点的调整：如需调整工作地点，双方应提前一个月协商一致5.教练的薪酬与福利5.1薪酬构成：基本工资、奖金、津贴5.2薪酬支付方式：每月底前支付上月工资5.3薪酬支付时间：每月1日10日5.4福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利6.教练的培训与发展6.1教练的培训计划：每年至少参加一次国家级教练员培训6.2教练的晋升机会：根据工作表现，有机会晋升为高级教练员6.3教练的考核制度：每季度进行一次工作考核，考核结果与奖金挂钩6.4教练的激励政策：对工作表现突出的教练，给予额外奖金和晋升机会7.教练的离职与解聘7.1离职条件：因个人原因提出离职，需提前一个月向学校提出书面申请7.2解聘条件：因工作表现不佳、违反合同规定等，学校有权解除合同7.3离职程序：教练提出离职申请，学校审核批准，办理离职手续7.4解聘程序：学校根据实际情况，提出解聘理由，与教练协商一致后办理解聘手续8.教练的违约责任8.1违约情形：未按时完成教学工作，违反合同规定，泄露球队机密等8.2违约责任：根据违约情形，教练需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿经济损失、支付违约金等8.3违约赔偿：违约赔偿金额根据违约程度和合同约定确定，最高不超过合同总额的20%9.教练的争议解决9.1争议解决方式：协商、调解、仲裁或诉讼9.2争议解决机构：双方协商确定，或由仲裁机构、人民法院处理9.3争议解决程序：按照争议解决机构的规定进行9.4争议解决期限：自争议发生之日起，双方应在30日内协商解决，若协商不成，可申请调解或仲裁10.教练的合同期限10.1合同签订时间：2024年1月1日10.2合同有效期限：自签订之日起至2024年12月31日10.3合同续签：如双方同意，可提前一个月协商续签合同10.4合同终止：合同到期自然终止，或因双方协商一致、违约等原因提前终止11.教练的合同解除11.1解除条件：合同约定的解除条件，或一方违约，另一方有权解除合同11.2解除程序：提出解除的一方应提前30日书面通知对方，并说明解除原因11.3解除通知：解除通知应以书面形式发送，并由双方签字确认11.4解除后果：解除合同后，双方应按照约定办理相关手续，包括但不限于支付剩余工资、归还财产等12.教练的合同补充与修改12.1补充与修改方式：双方协商一致后，可对合同进行补充或修改12.2补充与修改程序：补充或修改的内容应以书面形式记录，并由双方签字确认12.3补充与修改效力：补充或修改的内容自双方签字确认之日起生效12.4补充与修改通知：双方应在修改或补充内容生效后，及时通知对方13.教练的合同生效与解除13.1合同生效条件：双方签字盖章，合同生效13.2合同解除条件：合同约定的解除条件，或一方违约，另一方有权解除合同13.3合同生效程序：合同签订后，双方应在3个工作日内办理合同生效手续13.4合同解除程序：按照合同约定的解除条件或双方协商一致后办理合同解除手续14.教练的合同附件与签字14.1附件内容：包括但不限于教练的个人信息、培训计划、考核标准等14.2签字程序：双方代表在合同及附件上签字，并由法定代表人或授权代表盖章14.3签字效力：合同及附件经双方签字盖章后，具有法律效力14.4签字日期：合同签订日期为2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1第三方的定义：本合同所指的第三方，包括但不限于中介机构、法律顾问、评估机构、仲裁机构等。15.2第三方介入的范围：第三方介入包括但不限于合同签订、履行、争议解决等环节。16.第三方介入的甲乙双方同意16.1甲乙双方同意，在合同履行过程中，如需第三方介入，双方应协商一致并签署补充协议。16.2补充协议应明确第三方的角色、职责、权利和义务。17.第三方介入的程序17.1第三方介入前，甲乙双方应共同确定第三方介入的具体事宜。17.2第三方介入后，甲乙双方应积极配合第三方的各项工作，并确保第三方能够独立、公正地履行职责。18.第三方介入的费用承担18.1第三方介入的费用由甲乙双方根据实际情况协商承担。18.2第三方介入的费用应包括但不限于咨询费、服务费、仲裁费等。19.第三方责任限额19.1第三方在履行职责过程中，因其过失或疏忽造成甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。19.2第三方责任限额根据第三方介入的具体事项、可能产生的风险等因素确定，并在补充协议中明确。19.3第三方责任限额最高不超过本合同总金额的10%。20.第三方与其他各方的责任划分20.1第三方仅对甲乙双方承担法律责任，对合同外的第三方不承担责任。20.2第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和合同约定。20.3第三方与其他各方的关系由各自的法律关系界定，第三方不承担其他各方的法律责任。21.第三方介入的合同变更21.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签署变更协议。21.2变更协议应明确变更内容、变更后的合同条款及各方的权利义务。22.第三方介入的合同解除22.1第三方介入后，如因第三方原因导致合同无法履行，甲乙双方有权解除合同。22.2合同解除后，甲乙双方应按照合同约定和法律规定处理相关事宜。23.第三方介入的争议解决23.1第三方介入过程中产生的争议，甲乙双方应协商解决。23.2协商不成时，甲乙双方可申请仲裁或诉讼解决。24.第三方介入的其他事项24.2第三方介入结束后，甲乙双方应共同评估第三方的履约情况，并据此决定是否继续合作。24.3本合同中未涉及的其他第三方介入事项，双方可根据实际情况协商确定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教练个人信息表详细要求：包含教练的姓名、性别、年龄、身份证号码、联系方式、住址、教育背景、执教经历、获奖情况等。说明：用于记录教练的基本信息和背景，以便双方了解和评估教练的能力。2.教练培训计划详细要求：包括培训内容、培训时间、培训地点、培训目标、预期效果等。说明：用于规划教练的专业发展和提升计划。3.教练考核标准详细要求：列出考核指标、评分标准、考核周期、考核结果的应用等。说明：用于评估教练的工作表现和教学效果。4.教练薪酬明细表详细要求：列出薪酬构成、支付方式、支付时间、福利待遇等。说明：用于明确教练的薪酬结构和福利待遇。5.教练培训记录详细要求：记录教练参加的培训课程、培训内容、培训时间、培训效果等。说明：用于跟踪教练的培训情况和进步。6.教练工作日志详细要求：记录教练的工作内容、工作时长、工作成果、存在问题等。说明：用于监督教练的工作执行情况和问题解决情况。7.教练离职申请表详细要求：记录教练的离职原因、离职时间、离职程序等。说明：用于规范教练离职流程和手续。8.教练违约通知函详细要求：列出违约行为、违约责任、违约赔偿等。说明：用于通知教练违约情况，并要求其履行相应责任。9.第三方介入协议详细要求：明确第三方的角色、职责、权利和义务，以及介入的程序和费用。说明：用于规范第三方介入的相关事宜。10.合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、变更后的条款、各方的权利义务等。说明：用于记录合同变更的具体情况。说明二：违约行为及责任认定：1.教练未按时完成教学工作责任认定：教练需赔偿因未按时完成教学工作而给球队带来的损失。示例：教练未按时完成训练计划，导致球队比赛成绩下滑，需赔偿球队因成绩下滑造成的经济损失。2.教练泄露球队机密责任认定：教练需承担相应的法律责任，并赔偿球队因机密泄露造成的损失。示例：教练将球队战术泄露给竞争对手，导致球队在比赛中失利，需赔偿球队因失利造成的经济损失。3.教练违反合同规定责任认定：教练需承担违约责任，支付违约金。示例：教练未经允许擅自离开工作岗位，需支付违约金。4.第三方未能履行职责责任认定：第三方需承担违约责任，赔偿因未能履行职责而给甲乙双方造成的损失。示例：第三方评估机构评估结果不准确，导致甲乙双方决策失误，需赔偿损失。5.甲乙双方未能履行合同责任认定：甲乙双方各自承担违约责任，赔偿对方损失。示例：甲方未按时支付教练薪酬，需支付违约金和赔偿教练损失。全文完。二零二四年度体育赛事教练聘请合同1本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1聘请方1.2被聘请方第二条聘请方义务2.1赛事组织与安排2.2工资与待遇2.3工作环境与条件第三条被聘请方义务3.1职责范围3.2工作内容与要求3.3工作时间与期限第四条工资与待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3补助与津贴第五条保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任第六条违约责任6.1被聘请方违约6.2聘请方违约6.3违约责任承担第七条争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决地点7.3争议解决费用第八条合同生效与解除8.1合同生效条件8.2合同解除条件8.3合同解除程序第九条合同变更9.1合同变更条件9.2合同变更程序9.3合同变更效力第十条合同解除后的处理10.1被聘请方离职待遇10.2资料与设备返还10.3责任承担第十一条合同续签11.1续签条件11.2续签程序11.3续签期限第十二条其他约定12.1意见分歧的解决12.2通知与送达12.3法律适用第十三条合同附件13.1附件一：赛事安排表13.2附件二：工资待遇表13.3附件三：保密协议第十四条合同签署14.1合同签署日期14.2合同签署地点14.3合同签署人第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1聘请方名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________1.2被聘请方名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________第二条聘请方义务2.1赛事组织与安排2.1.1聘请方负责组织、安排并执行本合同约定的体育赛事。2.1.2聘请方应确保赛事的顺利进行，包括赛事场地、器材、人员等方面的准备工作。2.2工资与待遇2.2.1被聘请方在赛事期间的工资为每月人民币____________________元。2.2.2聘请方应按照国家相关规定为被聘请方缴纳社会保险及住房公积金。第三条被聘请方义务3.1职责范围3.1.1被聘请方负责赛事的技术指导、战术安排、运动员训练等工作。3.1.2被聘请方应按照聘请方要求，参加赛事相关会议及活动。3.2工作内容与要求3.2.1被聘请方应按照赛事要求，制定详细的工作计划和实施方案。3.2.2被聘请方应确保工作质量和效果，对赛事的顺利进行负责。3.3工作时间与期限3.3.1被聘请方应在赛事期间全职工作，不得兼职。3.3.2合同期限自____________________起至____________________止。第四条工资与待遇4.1基本工资4.1.1被聘请方在赛事期间的工资为每月人民币____________________元，按月支付。4.2绩效奖金4.2.1被聘请方在赛事期间如有突出贡献，可按实际情况给予绩效奖金。4.3补助与津贴4.3.1聘请方为被聘请方提供必要的交通、住宿等补助。第五条保密条款5.1保密内容5.1.1被聘请方在本合同履行过程中，对聘请方及其赛事的相关信息负有保密义务。5.2保密期限5.2.1本合同约定的保密期限自合同签订之日起至合同解除或终止之日起两年。5.3违约责任5.3.1被聘请方如违反保密义务，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1被聘请方违约6.1.1被聘请方如未按合同约定履行职责，聘请方有权解除合同，并要求其承担相应的违约责任。6.2聘请方违约6.2.1聘请方如未按合同约定支付工资或提供相关待遇，被聘请方有权解除合同，并要求其承担相应的违约责任。6.3违约责任承担6.3.1双方因违约行为产生的损失，应根据实际情况，由违约方承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1争议解决方式7.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交____________________仲裁委员会仲裁。7.2争议解决地点7.2.1争议解决地点为____________________。7.3争议解决费用7.3.1仲裁费用由败诉方承担，其他费用由双方协商解决。第八条合同生效与解除8.1合同生效条件8.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。8.2合同解除条件8.2.1双方协商一致，可以解除本合同。8.2.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行，双方可解除本合同。8.2.3被聘请方严重违反合同约定，经聘请方书面通知后，聘请方有权解除本合同。8.3合同解除程序8.3.1双方协商解除合同的，应书面通知对方，并约定解除日期。8.3.2因不可抗力解除合同的，双方应提供相关证明，并尽快书面通知对方。第九条合同变更9.1合同变更条件9.1.1双方协商一致，可以变更本合同。9.2合同变更程序9.2.1双方协商变更合同的，应签订书面变更协议。9.3合同变更效力9.3.1合同变更协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与本合同具有同等法律效力。第十条合同解除后的处理10.1被聘请方离职待遇10.1.1被聘请方解除合同时，聘请方应按照合同约定支付剩余工资及奖金。10.1.2被聘请方离职后，应按照规定办理离职手续。10.2资料与设备返还10.2.1被聘请方离职前，应将赛事相关资料、设备等返还给聘请方。10.3责任承担10.3.1合同解除后，双方对在合同履行过程中产生的债务和责任，应继续承担。第十一条合同续签11.1续签条件11.1.1双方协商一致，可以续签本合同。11.2续签程序11.2.1双方协商续签合同的，应签订书面续签协议。11.3续签期限11.3.1续签期限由双方协商确定，最长不得超过原合同期限。第十二条其他约定12.1意见分歧的解决12.1.1双方在履行合同过程中发生的意见分歧，应友好协商解决；协商不成的，提交____________________仲裁委员会仲裁。12.2通知与送达12.2.1本合同项下的通知，应以书面形式进行，并送达至对方指定的地址。12.3法律适用12.3.1本合同的订立、效力、解释、履行、违约责任及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十三条合同附件13.1附件一：赛事安排表13.2附件二：工资待遇表13.3附件三：保密协议第十四条合同签署14.1合同签署日期14.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同签署地点14.2.1本合同签署地点为____________________。14.3合同签署人14.3.1聘请方代表（签字）：____________________14.3.2被聘请方代表（签字）：____________________第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方一致同意，参与合同履行或提供相关服务的个人或机构，包括但不限于中介方、顾问、技术支持方等。第二条第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。2.2第三方介入的协议应明确第三方的权利、义务、责任及费用等内容。第三条第三方权利3.1第三方有权根据合同约定，参与合同的履行，并提供相应的服务。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合。3.3第三方有权在合同履行过程中，对甲乙双方的行为进行监督。第四条第三方义务4.1第三方应按照合同约定，履行自己的职责，保证服务质量。4.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。4.3第三方应按照约定，及时向甲乙双方报告合同履行情况。第五条第三方责任5.1第三方在合同履行过程中，因自己的过错导致合同无法履行或履行不符合约定的，应承担相应的违约责任。5.2第三方的责任限额应在其与甲乙双方签订的协议中明确约定。第六条第三方责任限额的确定6.1第三方责任限额应根据第三方的服务内容、服务质量、合同金额等因素综合考虑。6.2第三方责任限额不得超过合同总金额的一定比例，具体比例由甲乙双方在协议中约定。第七条第三方与其他各方的划分说明7.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系，第三方不承担甲乙双方之间的合同责任。7.2第三方在合同履行过程中，对甲乙双方的行为负责，但不对甲乙双方之间的争议负责。7.3第三方与甲乙双方之间的争议，应按照双方签订的协议解决，如协议无法解决，则提交____________________仲裁委员会仲裁。第八条第三方介入的合同变更8.1第三方介入后，如需对合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订书面变更协议。8.2合同变更协议应明确变更内容、变更后的合同条款、变更后的责任承担等。第九条第三方介入的合同解除9.1第三方介入后，如发生合同解除的情况，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订书面解除协议。9.2解除协议应明确解除原因、解除后的责任承担、解除后的费用结算等。第十条第三方介入的争议解决10.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应尝试通过协商解决。10.2协商不成的，可提交____________________仲裁委员会仲裁，或依法向人民法院起诉。第十一条第三方介入的费用承担11.1第三方介入的费用由甲乙双方在协议中约定，并按照约定承担。11.2第三方介入的费用包括但不限于服务费、咨询费、中介费等。第十二条第三方介入的合同终止12.1第三方介入的合同终止条件应在其与甲乙双方签订的协议中明确约定。12.2合同终止后，第三方应按照约定，协助甲乙双方办理相关事宜，并确保合同的顺利终止。第十三条第三方介入的保密义务13.1第三方在合同履行过程中，对甲乙双方的商业秘密负有保密义务。13.2第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第十四条第三方介入的法律法规适用14.1第三方介入的合同关系适用中华人民共和国相关法律法规。14.2第三方介入的争议解决，适用中华人民共和国的仲裁法或民事诉讼法。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：赛事安排表详细要求：包括赛事名称、时间、地点、参赛队伍、比赛项目、裁判人员、安全措施等详细信息。说明：赛事安排表是赛事组织的基础文件，确保赛事的顺利进行。2.附件二：工资待遇表详细要求：列出被聘请方的工资结构、支付方式、支付时间、奖金发放标准等。说明：工资待遇表是合同中工资与待遇的明细，保障被聘请方的权益。3.附件三：保密协议详细要求：明确保密内容、保密期限、保密责任、违约责任等。说明：保密协议是保护甲乙双方商业秘密的重要文件，防止信息泄露。4.附件四：第三方介入协议详细要求：包括第三方的名称、服务内容、费用、责任限额、争议解决方式等。说明：第三方介入协议是明确第三方角色和责任的文件，确保第三方介入的合法性和有效性。5.附件五：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、变更日期、变更后的合同条款等。说明：合同变更协议是合同变更的法律文件，确保变更的合法性和有效性。6.附件六：合同解除协议详细要求：记录合同解除的原因、解除日期、解除后的责任承担等。说明：合同解除协议是合同解除的法律文件，明确解除后的责任和后续事宜。7.附件七：争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决地点、争议解决费用等。说明：争议解决协议是解决合同履行过程中争议的法律文件，确保争议的公正解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：被聘请方未按合同约定履行职责，如未按时参加赛事、未按要求制定工作计划等。聘请方未按合同约定支付工资或提供待遇，如延迟支付工资、未提供住宿等。第三方未按协议约定履行服务，如服务质量不符合要求、泄露商业秘密等。2.责任认定标准：被聘请方违约：根据合同约定，被聘请方应承担违约责任，包括但不限于赔偿聘请方因此遭受的损失。聘请方违约：根据合同约定，聘请方应承担违约责任，包括但不限于赔偿被聘请方因此遭受的损失。第三方违约：根据第三方介入协议，第三方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲乙双方因此遭受的损失。3.示例说明：被聘请方未按时参加赛事，导致赛事延误，聘请方有权要求被聘请方赔偿因此造成的损失。聘请方延迟支付工资一个月，被聘请方有权要求聘请方支付延迟支付的工资及违约金。第三方在提供服务过程中泄露商业秘密，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，并赔偿因信息泄露造成的损失。全文完。二零二四年度体育赛事教练聘请合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘请事项2.1赛事名称2.2赛事时间与地点2.3赛事项目2.4赛事级别3.教练职责与义务3.1教练职责3.2教练义务3.3教练行为规范4.教练权利4.1教练权利概述4.2教练培训权利4.3教练交流权利5.教练报酬及支付方式5.1报酬构成5.2支付方式5.3支付时间6.教练工作安排6.1工作时间6.2工作地点6.3工作内容7.教练培训与进修7.1培训安排7.2进修机会7.3培训费用8.合同期限8.1合同起始时间8.2合同终止时间8.3合同续签9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约赔偿10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违反保密责任11.解决争议的方式11.1争议解决原则11.2争议解决方式11.3争议解决地点12.其他约定12.1不可抗力12.2合同附件12.3其他约定事项13.合同生效13.1合同签署13.2合同生效条件13.3合同生效时间14.合同解除与终止14.1合同解除条件14.2合同终止条件14.3合同解除与终止程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：体育赛事组委会1.1.2甲方地址：省市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：138xxxx56781.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：体育俱乐部1.2.2乙方地址：省市区路号1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：139xxxx56782.聘请事项2.1赛事名称：2024年省市区年度体育赛事2.2赛事时间：2024年6月1日至6月10日2.3赛事地点：省市区体育馆2.4赛事项目：足球、篮球、排球2.5赛事级别：市级3.教练职责与义务3.1教练职责3.1.1负责训练和指导参赛队伍，确保参赛队伍的技术水平和竞技状态；3.1.2参与制定训练计划，合理安排训练时间和内容；3.1.4配合组委会完成赛事相关工作。3.2教练义务3.2.1严格遵守国家相关法律法规和体育竞赛规则；3.2.2尊重运动员、裁判员和其他工作人员，维护良好竞赛秩序；3.2.3积极参加组委会组织的各项培训和会议。4.教练权利4.1教练权利概述4.1.1享有在赛事期间获得相应报酬的权利；4.1.2享有参加组委会组织的各项培训和会议的权利；4.2教练培训权利4.2.1享有参加组委会组织的专业培训的权利；4.2.2享有参加国内外体育交流活动的机会。4.3教练交流权利4.3.1享有与其他教练员交流经验和技术的权利；4.3.2享有与运动员、裁判员和其他工作人员沟通交流的权利。5.教练报酬及支付方式5.1报酬构成5.1.1基本报酬：人民币万元整；5.1.2奖金：根据参赛队伍在赛事中的成绩，按比例发放奖金。5.2支付方式5.2.1甲方在合同签订后支付基本报酬的50%；5.2.2赛事结束后支付基本报酬的剩余50%及奖金。5.3支付时间5.3.1甲方应在合同签订后的30日内支付基本报酬的50%；5.3.2赛事结束后30日内支付基本报酬的剩余50%及奖金。6.教练工作安排6.1工作时间6.1.1教练应在赛事期间全程参与训练和比赛；6.1.2教练的工作时间为每天上午9:00至下午18:00。6.2工作地点6.2.1教练的工作地点为省市区体育馆。6.3工作内容6.3.1教练负责参赛队伍的训练、指导、比赛战术制定和调整；6.3.2教练负责与参赛队伍的沟通交流，提高队伍的凝聚力；6.3.3教练负责参加组委会组织的各项培训和会议。8.合同期限8.1合同起始时间：2024年6月1日8.2合同终止时间：2024年6月10日8.3合同续签：如双方同意，可在合同到期前一个月内协商续签事宜。9.违约责任9.1违约情形9.1.1甲方未能按时支付教练报酬；9.1.2乙方未能按照合同约定履行教练职责；9.1.3任何一方违反合同约定的保密条款；9.1.4任何一方违反合同约定的保密期限。9.2违约责任9.2.1甲方违反第9.1.1条，应向乙方支付违约金，违约金为应支付报酬的10%；9.2.2乙方违反第9.1.2条，导致参赛队伍成绩不合格，应向甲方支付违约金，违约金为参赛队伍未能达到的最低标准奖金；9.2.3任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。9.3违约赔偿9.3.1违约方应赔偿守约方因此遭受的直接损失；9.3.2违约方应赔偿守约方因此遭受的间接损失。10.保密条款10.1保密内容10.1.1甲方和乙方的商业秘密；10.1.2甲方和乙方的财务信息；10.1.3赛事相关信息。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后两年。10.3违反保密责任10.3.1任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。11.解决争议的方式11.1争议解决原则11.1.1优先通过友好协商解决争议；11.1.2如协商不成，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决方式11.2.1争议发生后，双方应在争议发生之日起30日内协商解决；11.2.2协商不成，提交省市仲裁委员会仲裁。11.3争议解决地点11.3.1争议解决地点为省市。12.其他约定12.1不可抗力12.1.1因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任；12.1.2不可抗力事件发生后，双方应立即通知对方，并提供相关证明。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于教练工作计划、赛事规则等。12.3其他约定事项12.3.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同生效13.1合同签署13.1.1本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。13.2合同生效条件13.2.1双方应保证合同内容真实、完整、准确；13.2.2双方应保证合同签署时具有完全民事行为能力。13.3合同生效时间13.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.合同解除与终止14.1合同解除条件14.1.1双方协商一致解除合同；14.1.2出现合同约定的解除条件。14.2合同终止条件14.2.1合同期限届满；14.2.2双方协商一致终止合同；14.2.3出现合同约定的终止条件。14.3合同解除与终止程序14.3.1双方应提前30日书面通知对方解除或终止合同；14.3.2合同解除或终止后，双方应立即进行财务结算。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所称第三方，是指除甲方、乙方以外的，为合同履行提供中介、咨询、服务或其他辅助作用的个人或机构。15.1.2第三方介入合同，是指甲乙双方在合同履行过程中，为提高效率、降低成本或实现特定目的，引入第三方参与合同履行的行为。15.2第三方责权利15.2.1第三方权利15.2.1.1第三方有权根据合同约定，从甲方或乙方处获得报酬；15.2.1.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的工作条件和资料；15.2.1.3第三方有权在合同履行过程中，根据实际情况调整工作计划。15.2.2第三方义务15.2.2.1第三方应遵守国家法律法规和合同约定，履行其职责；15.2.2.2第三方应保证其提供的服务或产品符合行业标准；15.2.2.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密。15.2.3第三方责任15.2.3.1第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定的，应承担相应的违约责任；15.2.3.2第三方因故意或重大过失造成甲方或乙方损失的，应承担赔偿责任。15.3第三方与其他各方的划分说明15.3.1第三方与甲方的关系15.3.1.1第三方与甲方之间为委托代理关系；15.3.1.2甲方对第三方的行为承担连带责任。15.3.2第三方与乙方的关系15.3.2.1第三方与乙方之间为服务提供关系；15.3.2.2乙方对第三方的行为承担监督责任。15.4第三方责任限额15.4.1第三方责任限额15.4.1.1第三方的责任限额为人民币万元整；15.4.1.2超出责任限额的部分，由甲方和乙方按合同约定的比例分担。15.5第三方介入的程序15.5.1第三方介入前，甲乙双方应协商确定第三方的角色、职责和权利义务；15.5.2第三方介入后，甲乙双方应与第三方签