健身会所个人教练劳动协议版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL健身会所个人教练劳动协议版B版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（健身会所）1.2乙方（个人教练）1.3丙方（会员）第二条：合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条：乙方的职责与义务3.1乙方应提供的服务3.2乙方对会员的责任3.3乙方的职业行为规范第四条：甲方的权利与义务4.1甲方提供的条件4.2甲方对乙方的支持4.3甲方的管理与监督权第五条：培训与指导5.1乙方的培训安排5.2乙方的指导责任第六条：工作计划与安排6.1乙方的工作计划6.2乙方的工作时间安排第七条：收入与报酬7.1乙方的收入构成7.2乙方的报酬计算方式7.3乙方的奖金与提成第八条：费用与支出8.1乙方的费用支出8.2甲方的费用支出第九条：保密协议9.1乙方的保密责任9.2保密信息的范围第十条：合同的变更与解除10.1合同变更的条件10.2合同解除的条件第十一条：违约责任11.1乙方的违约行为11.2甲方的违约行为第十二条：争议解决12.1争议解决的方式12.2诉讼管辖法院第十三条：法律适用与解释13.1合同适用的法律13.2合同的解释权第十四条：其他约定14.1双方的其他约定事项14.2附件（如有）第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（健身会所）是指具有合法经营资质，从事健身会所业务的企业或组织。1.2乙方（个人教练）是指与甲方签订本合同，并为甲方提供个人教练服务的自然人。1.3丙方（会员）是指与乙方建立个人教练服务关系的健身会所会员。第二条：合同期限2.1合同开始日期为双方签订合同之日起。2.2合同结束日期为合同约定的服务期限届满之日。第三条：乙方的职责与义务3.1乙方应提供的服务包括：为丙方提供专业的健身指导、制定个性化的健身计划、监督丙方的健身进度等。3.2乙方对会员的责任：乙方应确保提供的服务符合行业标准和会员的需求，确保会员在健身过程中的安全和健康。3.3乙方的职业行为规范：乙方应遵守职业道德，不得有任何损害甲方、乙方和丙方利益的行为。第四条：甲方的权利与义务4.1甲方提供的条件：甲方应提供适宜的办公环境、必要的健身器材和培训资源等。4.2甲方对乙方的支持：甲方应为乙方提供必要的业务支持，包括会员资源、营销推广等。4.3甲方的管理与监督权：甲方有权对乙方的工作进行管理和监督，确保服务质量符合要求。第五条：培训与指导5.1乙方的培训安排：甲方应定期为乙方提供专业培训，提升乙方的业务能力和服务水平。5.2乙方的指导责任：乙方应对丙方进行正确的健身指导和监督，确保丙方的健身效果和安全。第六条：工作计划与安排6.1乙方的工作计划：乙方应根据丙方的需求和健身目标，制定合理的健身计划和进度安排。6.2乙方的工作时间安排：乙方应按照甲方确定的工作时间表提供服务，确保服务的连续性和稳定性。第八条：费用与支出8.1乙方的费用支出：乙方承担因提供服务所产生的交通、通讯等日常办公费用。8.2甲方的费用支出：甲方承担乙方培训、提供办公环境和健身器材等费用。第九条：保密协议9.1乙方的保密责任：乙方应对在提供服务过程中获得的甲方和丙方的商业秘密、个人隐私等信息严格保密。9.2保密信息的范围：保密信息包括但不限于会员资料、健身计划、商业运营模式等。第十条：合同的变更与解除10.1合同变更的条件：合同变更需双方协商一致，并书面确认。10.2合同解除的条件：合同解除需双方协商一致，并书面确认。第十一条：违约责任11.1乙方的违约行为：乙方未按照约定提供服务或违反职业道德的，应承担违约责任。11.2甲方的违约行为：甲方未按照约定提供相关支持和条件的，应承担违约责任。第十二条：争议解决12.1争议解决的方式：双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。12.2诉讼管辖法院：如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十三条：法律适用与解释13.1合同适用的法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.2合同的解释权：本合同的解释权归双方共同所有。第十四条：其他约定14.1双方的其他约定事项：双方可以通过书面形式对本合同未尽事宜进行补充约定。14.2附件（如有）：本合同附件包括但不限于服务标准、培训计划、保密协议等。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务标准详细描述乙方提供服务的具体标准和要求，包括但不限于教练的专业技能、服务态度、服务流程等。附件二：培训计划详细列出乙方应接受的培训内容、培训时间、培训方式等，以及培训后的考核标准和评估方法。附件三：保密协议明确保密信息的范围、保密义务、保密期限以及违约责任等，确保双方在合同履行过程中对商业秘密和个人隐私的保护。附件四：健身计划模板附件五：工作交接程序详细描述合同解除或终止时，乙方应完成的工作交接流程和时间要求，确保甲方业务的连续性和会员服务的稳定性。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照约定提供服务或违反职业道德。2.甲方未按照约定提供相关支持和条件。3.乙方泄露甲方和丙方的商业秘密、个人隐私等信息。4.乙方未经甲方同意，擅自将合同权利和义务转让给第三方。5.乙方违反法律法规和合同约定的其他行为。违约责任认定标准：1.违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方经济损失、支付违约金等。2.违约方的违约行为导致合同无法履行，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。3.违约方的违约行为给第三方造成损失的，违约方应承担相应的法律责任。示例说明：如果乙方未按照约定提供服务，甲方可以要求乙方在一定期限内补足服务，并有权要求乙方支付违约金。如果乙方泄露了丙方的个人信息，甲方可以要求乙方立即停止泄露行为，并承担相应的赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.合同主体：指甲方、乙方和丙方，即本合同的各方当事人。2.个人教练服务：指乙方为丙方提供的专业健身指导、制定健身计划和监督健身进度等服务。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.违约金：指违约方按照合同约定或法律规定，向守约方支付的赔偿金。5.法律法规：指中华人民共和国的法律、行政法规、地方性法规、部门规章等规范性文件。1.合同主体