应届生实习协议书

应届生实习协议书合同编号：__________实习单位（以下简称“甲方”）：法定代表人：地址：联系方式：实习生（以下简称“乙方”）：身份证号码：地址：联系方式：一、总则1.1协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在实习期间的权利与义务关系，为乙方提供实习机会，使其在实践中学习和积累工作经验，同时也为甲方提供人力资源支持。通过实习，乙方将有机会了解甲方的业务运作、企业文化等，为未来的职业发展奠定基础。1.2协议适用范围本协议适用于甲方接收乙方作为实习生进行实习工作的相关事宜，涵盖实习期间双方的各项权利、义务、责任以及实习工作的各个方面。二、实习单位与实习生信息2.1实习单位信息甲方为依法注册成立的[公司性质]公司，在[业务领域]具有广泛的业务范围。公司以[公司使命]为宗旨，致力于[公司发展目标]。2.2实习生信息乙方为[在读院校名称]的应届毕业生，所学专业为[专业名称]，具备[相关技能或知识]，有意愿在[实习相关领域]进行实习，以提升自身的专业能力和实践经验。三、实习岗位与期限3.1实习岗位甲方为乙方提供的实习岗位为[具体岗位名称]，该岗位主要职责包括但不限于：参与[项目或业务模块]的相关工作，协助[岗位相关人员]完成[具体工作任务]，如[列举具体工作内容]，负责对[相关工作对象]进行[操作或管理]等。3.2实习期限实习期限自[开始日期]起至[结束日期]止。实习期间，乙方应按照甲方的工作安排完成实习任务，未经甲方书面同意，乙方不得擅自延长或缩短实习期限。四、实习工作内容与要求4.1工作内容乙方在实习期间的工作内容将根据甲方的业务需求和实习岗位的要求进行安排。具体工作内容可能包括但不限于：收集、整理和分析[业务相关数据或信息]；参与[部门或项目]的会议，记录会议要点并协助撰写会议纪要；协助制作[工作文档，如报告、方案等]；参与[客户或合作伙伴]的对接工作，包括沟通协调、资料传递等；按照规定的流程和标准操作[相关业务系统或工具]等。4.2工作要求乙方应遵守甲方的各项规章制度，按照甲方的工作流程和要求完成实习工作。工作要求包括但不限于：按时上下班，遵守甲方的考勤制度；保证工作质量，工作成果应符合甲方规定的标准；积极主动地学习和掌握工作所需的知识和技能；保守甲方的商业秘密和工作机密；与同事保持良好的合作关系，尊重上级领导的指示等。五、实习报酬与福利5.1实习报酬甲方将按照以下方式向乙方支付实习报酬：实习报酬的标准为每[支付周期，如小时、日、月][具体金额]元。支付方式为[具体支付方式，如银行转账等]，支付时间为每个[支付周期]的[具体支付日期]。如乙方在实习期间因个人原因请假，甲方将按照实际出勤情况相应扣减实习报酬。5.2福利在实习期间，乙方将享受以下福利：乙方有权参加甲方组织的与实习工作相关的培训课程，以提升自身的专业技能；在符合甲方规定的条件下，乙方可以使用甲方的部分办公设施和资源；甲方将为乙方提供必要的工作环境和安全保障措施；根据甲方的相关规定，乙方在实习期间可能有机会参与甲方组织的团队活动等。六、实习纪律与保密6.1实习纪律乙方在实习期间应严格遵守甲方的实习纪律。具体规定如下：（1）乙方应遵守甲方的考勤制度，不得无故迟到、早退或旷工。如因特殊情况需要请假，应提前按照甲方规定的请假流程提交请假申请，并获得批准。（2）乙方应遵守甲方的办公秩序，不得在办公场所内从事与实习工作无关的活动，如玩游戏、浏览无关网站等。（3）乙方应尊重甲方的企业文化和价值观，不得发表有损甲方形象和声誉的言论或行为。（4）乙方应遵守甲方的安全规定，不得擅自操作危险设备或进入危险区域。如发觉安全隐患，应及时向甲方报告。（5）乙方应遵守甲方的其他各项规章制度，如有违反，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，包括但不限于警告、扣减实习报酬、终止实习协议等。6.2保密条款（1）乙方在实习期间可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等机密信息（以下统称“保密信息”）。乙方应严格遵守保密义务，不得将保密信息泄露给任何第三方，包括但不限于乙方的家人、朋友、同学等。（2）乙方在实习期间和实习结束后，均不得利用保密信息为自己或他人谋取利益。未经甲方书面同意，乙方不得复制、传播、公开或使用保密信息。（3）保密信息包括但不限于甲方的业务计划、营销策略、财务数据、技术研发资料、客户名单、供应商信息等。即使实习协议终止或解除，乙方的保密义务仍然持续有效，直至保密信息不再具有保密性为止。（4）如果乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并采取措施消除影响。乙方应赔偿甲方因此遭受的一切损失，包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费等。七、知识产权与成果归属7.1知识产权归属（1）乙方在实习期间为完成实习工作任务而创作的作品、发明、实用新型、外观设计等知识产权成果（以下统称“实习成果”），其知识产权归属于甲方。（2）乙方应积极配合甲方完成实习成果的知识产权申请、注册等相关工作，包括但不限于提供必要的资料、签署相关文件等。（3）如果实习成果是由乙方独立完成且与甲方的业务无关，乙方应在实习成果产生前向甲方声明。经甲方书面同意后，该实习成果的知识产权归属于乙方。7.2成果归属（1）乙方在实习期间所取得的实习成果，包括但不限于工作业绩、项目成果等，均归属于甲方。甲方有权对实习成果进行使用、推广、转让等操作。（2）乙方不得擅自使用实习成果为自己或他人谋取利益。如乙方需要使用实习成果，应事先获得甲方的书面同意，并按照甲方的要求进行操作。八、保险与安全保障8.1保险（1）甲方应为乙方购买实习期间的意外保险，保险费用由甲方承担。保险的保障范围包括但不限于乙方在实习工作过程中因意外导致的人身伤害、伤残、死亡等。（2）乙方应积极配合甲方办理保险相关事宜，如提供必要的个人信息等。如果乙方在实习期间发生意外，应及时通知甲方，并按照保险条款的规定进行理赔申请。8.2安全保障（1）甲方应为乙方提供安全的工作环境和必要的安全保障措施。包括但不限于提供符合安全标准的办公场所、设备设施等，对乙方进行安全培训和教育等。（2）乙方在实习期间应遵守甲方的安全规定，如正确使用办公设备、遵守消防安全规定等。如果乙方发觉安全隐患，应及时向甲方报告。（3）如果乙方在实习期间因甲方的原因遭受人身伤害或财产损失，甲方应承担相应的赔偿责任。如果乙方因自身原因导致意外或损失，甲方不承担责任，但应给予必要的协助。九、协议变更与解除9.1协议变更（1）在实习期间，经双方协商一致，可以变更本协议的相关条款。协议变更应采用书面形式，双方签字或盖章后生效。（2）如果因法律法规的变更、政策调整或不可抗力等原因导致本协议的部分条款无法履行，双方应根据实际情况协商变更协议内容，以保证协议的继续履行。9.2协议解除（1）在实习期间，如有下列情形之一，甲方有权解除本协议：a.乙方违反甲方的实习纪律或保密条款，经甲方警告后仍不改正的；b.乙方不能胜任实习工作，经过培训或调整工作岗位后仍然不能胜任的；c.乙方因病或其他不可抗力原因无法继续实习，且请假时间超过实习期限[具体比例]的；d.乙方的行为对甲方的利益造成重大损害的。（2）在实习期间，如有下列情形之一，乙方有权解除本协议：a.甲方未按照本协议的规定支付实习报酬或提供福利，经乙方催告后仍不支付或提供的；b.甲方安排乙方从事违法或危险的工作内容的；c.乙方因学业等原因需要提前终止实习的，应提前[具体天数]向甲方提出书面申请，经甲方同意后可以解除协议。（3）协议解除后，双方应按照本协议的规定办理相关手续，如交接工作、退还保密信息等。如果因协议解除给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。十、违约责任10.1实习单位违约责任（1）如果甲方未按照本协议的规定向乙方支付实习报酬或提供福利，每逾期一天，应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金。如果逾期超过[具体天数]天，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已完成实习工作对应的实习报酬、福利以及违约金。（2）如果甲方违反本协议的其他条款，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方的直接损失、间接损失、精神损失等。10.2实习生违约责任（1）如果乙方违反本协议的实习纪律或保密条款，应向甲方支付违约金[具体金额]元。如果乙方的违约行为给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的直接损失、间接损失、商业机会损失等。（2）如果乙方未按照本协议的规定完成实习工作任务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。如果乙方擅自离职或提前终止实习协议，应返还甲方已支付的实习报酬，并按照实习报酬的[具体比例]向甲方支付违约金。十一、附则11.1协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至实习期限届满或本协议提前解除之日止。11.2争议解决（1）本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。（2）在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议的其他条款。11.3其他条款（1）