2025年度自愿离职员工离职补偿及离职后社会保障金缴纳协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度自愿离职员工离职补偿及离职后社会保障金缴纳协议甲方（雇主）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（离职员工）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、离职补偿1.离职补偿金额乙方在甲方工作的一个月工资为______元，离职补偿金为______个月工资。甲方应在本协议签订后______个工作日内向乙方支付离职补偿金。2.离职补偿支付方式离职补偿金将以银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。二、离职后社会保障金缴纳1.社会保障金缴纳标准养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。2.社会保障金缴纳期限甲方将继续为乙方缴纳社会保障金至乙方达到法定退休年龄。三、协议生效及终止1.本协议自双方签字盖章之日起生效。2.本协议有效期为______年。四、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方离职补偿及社会保障金缴纳情况进行审核，确保符合协议规定。有权要求乙方提供相关证明文件，以核实其离职及社会保障金缴纳情况。义务：按照协议约定支付离职补偿金及社会保障金。提供必要的信息和文件，以便乙方办理相关社会保障手续。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照协议约定支付离职补偿金及社会保障金。有权要求甲方协助办理社会保障金的转移手续。义务：按照协议约定，在离职时提供完整、准确的个人信息和证明文件。配合甲方完成离职补偿金及社会保障金的缴纳工作。六、离职补偿金的支付1.支付方式甲方应将离职补偿金支付至乙方指定的银行账户。2.支付时间甲方应在乙方提交离职申请后的______个工作日内支付离职补偿金。七、社会保障金的缴纳1.缴纳方式甲方按照协议约定，为乙方缴纳离职后的社会保障金。2.缴纳时间甲方应在每月的社会保障金缴纳截止日前完成当月社会保障金的缴纳。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定支付离职补偿金及社会保障金，每逾期一天，应向乙方支付______%的违约金。若甲方未按规定办理社会保障金转移手续，应承担相应的法律责任。2.乙方违约责任若乙方未按协议约定提供相关证明文件，每逾期一天，应向甲方支付______%的违约金。若乙方因提供虚假信息导致甲方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方个人信息、离职补偿及社会保障金缴纳情况以及其他机密信息（包括但不限于离职补偿金金额、社会保障金缴纳细节等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年____