2025年度海鲜行业人才招聘与培训服务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度海鲜行业人才招聘与培训服务合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（招聘方）：_______乙方（培训方）：_______一、招聘服务1.1甲方需招聘的招聘岗位为：_______（具体岗位名称）。1.2乙方负责为甲方提供_______（具体招聘方式，如：线上招聘、线下招聘等）服务，确保在合同约定的时间内完成招聘任务。（1）学历：_______（具体学历要求）；（2）专业：_______（具体专业要求）；（3）工作经验：_______（具体工作经验要求）；（4）技能要求：_______（具体技能要求）。1.4乙方在招聘过程中，应遵循国家相关法律法规，保障候选人的合法权益。二、培训服务2.1乙方为甲方提供的培训服务内容为：_______（具体培训课程）。2.2培训时间：_______（具体培训开始及结束时间）。2.3培训地点：_______（具体培训地点）。2.4培训方式：_______（具体培训方式，如：线上培训、线下培训等）。2.5培训费用：_______（具体培训费用，包括但不限于课程费用、师资费用、场地费用等）。2.6乙方应在培训结束后，向甲方提供培训成果评估报告。三、双方权利与义务3.1甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供招聘和培训服务；（2）甲方应按照合同约定支付培训费用；（3）甲方应配合乙方完成招聘和培训工作。3.2乙方权利与义务：（1）乙方应按照合同约定提供招聘和培训服务；（2）乙方应确保招聘到的候选人和培训质量；（3）乙方应按照合同约定收取培训费用。四、违约责任4.1若甲方未按照合同约定支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为_______（具体违约金比例或金额）。4.2若乙方未按照合同约定提供招聘和培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于退还培训费用、赔偿损失等。五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________甲方代表（签字）：________________乙方代表（签字）：________________签订日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正7.第三方介入（1）具备合法的法人资格或合法的个体工商户资格；（2）具备与本次招聘和培训服务相关的专业能力和经验；（3）能够独立承担法律责任。（1）中介方：为甲方提供招聘信息发布、候选人推荐等中介服务；（2）咨询方：为甲方提供行业分析、市场调研、招聘策略等咨询服务；（3）培训机构：为甲方提供招聘后的培训服务；（4）其他第三方：根据甲乙双方需求，提供其他相关服务。7.3第三方的责任范围：（1）中介方：负责提供候选人信息，协助甲方进行面试、背景调查等；（2）咨询方：提供行业动态、市场分析、招聘策略等建议；（3）培训机构：负责提供招聘后的培训服务，确保培训质量；（4）其他第三方：根据甲乙双方需求，提供相应服务。7.4第三方的权利：（1）中介方：有权获得甲方支付的中介费用；（2）咨询方：有权获得甲方支付的咨询服务费用；（3）培训机构：有权获得甲方支付的培训费用；（4）其他第三方：有权获得甲方支付的相应服务费用。7.5第三方的义务：（1）中介方：保证提供候选人的真实性和有效性；（2）咨询方：提供客观、准确、及时的咨询服务；（3）培训机构：保证培训质量，确保学员掌握培训内容；（4）其他第三方：按照甲乙双方约定，提供优质服务。7.6第三方的责任限额：（1）中介方：若因中介方原因导致甲方遭受损失，中介方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过中介费用的_______倍；（2）咨询方：若因咨询方原因导致甲方遭受损失，咨询方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过咨询服务费用的_______倍；（3）培训机构：若因培训机构原因导致甲方遭受损失，培训机构应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过培训费用总额的_______倍；（4）其他第三方：若因其他第三方原因导致甲方遭受损失，其他第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其服务费用总额的_______倍。7.7第三方的责任划分：（1）中介方：负责候选人的初步筛选和推荐，甲方对中介方推荐的候选人进行最终决定；（2）咨询方：提供咨询服务，甲方根据咨询意见自行决策；（3）培训机构：负责培训服务的实施，甲方对培训效果负责；（4）其他第三方：根据甲乙双方约定，提供相应服务，甲方对服务结果负责。7.8第三方的变更与退出：（1）若第三方因自身原因无法继续履行合同，应提前_______日通知甲乙双方，并负责推荐合适的替代方；（2）甲乙双方有权根据实际情况，在合同有效期内调整第三方的服务内容和费用；（3）若第三方违反合同约定，甲乙双方有权解除与第三方的合作关系。7.9第三方的保密义务：第三方在履行合同过程中，对甲方提供的商业秘密、技术秘密等负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。8.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：招聘岗位需求说明详细要求：包括岗位名称、职责描述、任职资格、薪资待遇等详细信息。说明：本附件用于明确招聘岗位的具体要求，作为招聘和培训服务的依据。2.附件二：招聘方案详细要求：包括招聘方式、时间安排、流程说明、预算等。说明：本附件用于指导招聘工作的开展，确保招聘工作的顺利进行。3.附件三：培训计划详细要求：包括培训内容、时间安排、师资力量、培训地点等。说明：本附件用于明确培训服务的具体内容，确保培训效果。4.附件四：第三方合作协议详细要求：包括第三方介入的形式、责任范围、权利义务、费用等。说明：本附件用于规范第三方介入的相关事宜，明确各方的责任和权益。5.附件五：候选人信息表详细要求：包括候选人基本信息、教育背景、工作经验、技能特长等。说明：本附件用于记录候选人的信息，便于甲方进行筛选和评估。6.附件六：培训成果评估报告详细要求：包括培训内容、培训效果、学员反馈等。7.附件七：合同补充协议详细要求：包括合同变更、争议解决、其他补充性条款等。说明：本附件用于对合同进行补充和修改，确保合同的完整性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按合同约定支付培训费用；（2）乙方未按合同约定提供招聘和培训服务；（3）第三方未按合同约定履行职责；（4）任何一方泄露对方商业秘密或技术秘密。2.责任认定标准：（1）甲方未按合同约定支付培训费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的_______%；（2）乙方未按合同约定提供招聘和培训服务，应退还甲方已支付的费用，并承担相应的赔偿责任；（3）第三方未按合同约定履行职责，应根据具体情况，由第三方承担相应的赔偿责任；（4）任何一方泄露对方商业秘密或技术秘密，应承担相应的法律责任。3.违约示例说明：（1）示例一：甲方未按合同约定支付培训费用，导致乙方无法按时提供培训服务。乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用总额的10%。（2）示例二：乙方未按合同约定提供招聘服务，导致甲方招聘工作延误。乙方应退还甲方已支付的费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。（3）示例三：第三方在提供招聘