2025简易劳务聘用合同样书

合同编号：甲方（用人单位）：地址：联系电话：乙方（受聘人员）：身份证号码：联系电话：鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求完成指定的工作任务，双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。第一条合同期限本合同自双方签字之日起生效，至年月日止。第二条工作内容1.乙方根据甲方的安排，按照甲方的要求完成指定的工作任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第三条劳动报酬2.乙方的工作时间符合国家规定的正常工作时间，甲方按月支付乙方工资。3.乙方加班的，甲方按照国家规定支付加班工资。第四条社会保险1.甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险的缴纳手续。第五条保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密和技术秘密。2.乙方不得利用甲方的商业秘密和技术秘密从事与甲方业务相同或相近的经营活动。第六条合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除本合同的，应提前一个月通知甲方。3.甲方违反本合同的，乙方有权解除本合同。4.本合同期满，双方未续签的，自动终止。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：乙方（受聘人员）：签订日期：年月日注意事项：1.合同双方的合法身份：确保甲方是合法的用人单位，乙方是具有合法就业资格的劳动者。2.清晰的工作内容和职责：双方应明确约定乙方的工作职责、工作地点、工作时间等。3.劳动报酬的明确：确保乙方了解自己的工资待遇，包括基本工资、加班费、奖金等。4.社会保险的缴纳：甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险，乙方应提供必要的证件。5.保密协议的履行：乙方应遵守保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。6.合同的解除和终止条件：双方应清楚了解合同解除和终止的条件及后果。7.争议解决方式：明确双方在发生争议时的解决途径，如协商、调解、仲裁或诉讼。8.合同的履行和变更：双方应按照合同约定履行各自的权利和义务，并对合同的变更进行书面确认。9.合同的保存和复制：双方应妥善保存合同副本，并可按需复制。解决办法：1.对于合同双方的合法身份问题，可通过审查对方的营业执照、法人代表身份证明等文件来确认。2.工作内容和职责的争议可通过双方协商或重新签订补充协议来解决。3.若劳动报酬有争议，可参照国家相关法律法规和双方约定来确定。4.社会保险的缴纳问题应遵循国家社会保险法律法规，如有疑问，可咨询相关部门。5.保密协议的履行问题，违约方应承担违约责任，具体责任可根据违约程度和合同约定来确定。6.合同解除和终止的争议，应通过协商解决，协商不成时可依法申请仲裁或提起诉讼。7.争议解决方式的选择应符合国家法律法规的规定，双方应共同选择有效的解决途径。8.合同的履行和变更应遵循合同法的规定，任何一方不得擅自变更合同内容。9.合同的保存和复制应按照档案管理的相关规定进行，确保合同资料的安全和完整。法律名词及名词解释：1.用人单位：指依法成立，具有合法经营资格，能够独立承担民事责任的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业组织和社会团体等。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力并取得劳动报酬的自然人。3.劳动关系：指劳动者与用人单位依法建立的社会经济关系。4.劳动报酬：指劳动者因履行劳动合同所获得的，用以维持本人及家庭生活需要的物质待遇。5.社会保险：指国家通过立法，为劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时，提供基本生活保障的一种社会保障制度。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的法律责任。8.仲裁：指由双方协议，将争议提交给仲裁机构进行审理，并作出具有法律约束力的裁决的一种争议解决方式。9.诉讼：指当事人依法将争议提交人民法院，请求法院通过审判程序解决争议的一种争议解决方式。应用场合：1.甲方为乙方提供就业机会时，作为双方权利和义务的约定依据。2.甲方与乙方就工作任务、报酬、保密等事项达成一致时。3.双方需要明确工作内容、合同期限、解除和终止条件等事项时。4.甲方为乙方缴纳社会保险、提供劳动保护等义务时。5.双方在履行合同过程中发生争议，需要解决途径时。补充条款：1.甲方提供的培训、晋升机会以及乙方的职业发展规划。2.甲方对乙方的工作评价和绩效考核标准。3.乙方的工作时间和休息休假的具体安排。4.甲方对乙方的工作地点、办公环境、劳动保护措施等。5.乙方在合同期间和解除合同后对甲方商业秘密的保密义务。6.双方对合同的变更、解除和终止的具体条件和程序。7.双方对争议解决方式的选择和仲裁或诉讼的适用规定。附件列表：1.甲方的营业执照复印件或其他法人登记证明文