2025年度福利专区企业员工生活关爱合同

2025年度免费福利专区企业员工生活关爱合同甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、福利项目描述1.福利内容福利1：提供2025年度免费电影票一张。福利2：提供2025年度免费健身房会员资格。福利3（如有）：提供2025年度免费旅游活动名额。乙方提供的福利应符合国家相关法律法规以及甲方员工的实际需求。2.福利质量要求乙方提供的福利应保证质量，确保甲方员工能够充分享受到福利带来的便利和实惠。乙方保证所提供的福利在正常使用条件下，不出现任何质量问题或服务缺陷。二、福利数量与价值1.福利数量甲方预计提供福利的数量如下：福利1：数量为______张。福利2：数量为______个。福利3（如有）：数量为______个。实际提供福利数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在福利活动开始前______天（具体时长）发出。2.福利价值福利1的价值为______元/张，福利2的价值为______元/个，福利3（如有）的价值为______元/个。本合同福利总价值预计为______元（大写：______），该总价值根据预计数量计算得出，最终总价值以实际提供福利数量和相应价值结算为准。三、福利发放时间与方式1.发放时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）将首批福利发放至甲方指定地点。对于后续批次（如有）的福利，乙方应根据甲方员工的需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内发放。2.发放方式乙方将福利发放至甲方位于______（详细地址）的办公地点或甲方另行书面指定的地点。四、福利管理与监督1.管理要求乙方应建立健全福利管理制度，确保福利的合理分配和使用。乙方应定期向甲方报告福利的使用情况，包括福利的发放数量、员工反馈等信息。2.监督责任甲方有权对乙方提供的福利进行监督，确保乙方按照合同约定履行义务。甲方发现乙方有违反合同约定行为时，有权要求乙方立即整改，并承担相应的责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的福利进行监督和评估，如发现福利不符合要求，有权要求乙方进行改进或更换。有权根据员工需求调整福利内容，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内提供符合要求的福利，并按照合同约定支付相关费用。为乙方提供福利发放提供必要的协助，如提供员工名单等。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求提供福利后，有权要求甲方按照约定支付相关费用。如因甲方原因导致福利发放延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、方式提供福利。对甲方提供的与福利相关的员工信息保密，不得泄露给第三方。六、福利监督与评估1.监督方式乙方应定期向甲方报告福利的实施情况，包括福利的发放情况、员工满意度等信息。甲方有权对乙方提供的福利进行定期或不定期的监督和评估。2.评估标准评估标准以本合同约定的福利内容、质量要求以及员工满意度调查结果为准。如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取改进措施。七、费用支付方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总费用的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据福利实施进度，在乙方按照甲方要求提供一定比例的福利后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有福利提供且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总费用的尾款，即合同总费用的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故拒绝提供符合要求的福利，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于福利制作费用、运输费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定的时间、方式提供福利，每逾期一天，应按照合同总费用的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的福利不符合合同要求，应负责免费更换符合要求的福利，并按照合同总费用的______%向甲方支付违约金；如因福利质量问题给甲方员工造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方福利信息、员工信息以及其他机密信息（包括但不限于福利内容、员工满意度调查等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利