2025版美容院美容师团队建设聘用标准合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版美容院美容师团队建设聘用标准合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同定义1.2合同目的1.3合同生效及终止条件2.双方基本信息2.1美容院基本信息2.2美容师基本信息3.聘用条件3.1聘用资格3.2聘用期限3.3薪酬待遇3.4工作时间3.5假期及福利4.工作职责4.1美容师职责4.2美容院职责5.服务质量标准5.1服务项目5.2服务流程5.3服务效果6.培训与发展6.1基础培训6.2持续培训6.3职业发展规划7.知识产权与保密7.1知识产权归属7.2保密条款8.违约责任8.1美容院违约责任8.2美容师违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同变更与解除10.1合同变更10.2合同解除11.合同附件11.1附件一：服务项目及价格表11.2附件二：培训计划11.3附件三：保密协议12.合同生效13.合同份数及送达14.其他约定第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同定义1.2合同目的本合同的目的是明确甲乙双方的权利和义务，确保乙方在甲方处的工作顺利进行，同时保障甲乙双方的合法权益。1.3合同生效及终止条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。如乙方提前解除合同，需提前____个月书面通知甲方。2.双方基本信息2.1美容院基本信息甲方名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________2.2美容师基本信息乙方姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________3.聘用条件3.1聘用资格3.2聘用期限本合同聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.3薪酬待遇乙方月基本工资为人民币____元，乙方完成工作任务后，根据业绩另行计算奖金。3.4工作时间乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时，具体工作时间由甲方安排。3.5假期及福利乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假等假期。乙方工作满一年后，享有带薪年假____天。甲方为乙方提供社会保险及法定福利。4.工作职责4.1美容师职责乙方负责为客户提供美容服务，包括但不限于皮肤护理、面部护理、身体护理等。4.2美容院职责5.服务质量标准5.1服务项目甲方提供的服务项目包括但不限于皮肤护理、面部护理、身体护理等。5.2服务流程乙方需按照甲方制定的服务流程为客户提供服务，确保服务质量。5.3服务效果乙方需保证所提供的服务能够达到甲方设定的服务效果，满足客户需求。6.培训与发展6.1基础培训甲方为乙方提供入职培训，包括公司文化、产品知识、服务技能等方面的培训。6.2持续培训甲方每年为乙方提供至少____天的专业培训，以提高乙方的工作能力和服务水平。6.3职业发展规划甲方为乙方提供职业发展规划，协助乙方实现职业目标。7.知识产权与保密7.1知识产权归属乙方在工作中所创作的服务项目、产品配方等知识产权归甲方所有。7.2保密条款乙方在任职期间及离职后，对甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。8.违约责任8.1美容院违约责任若甲方未按合同约定支付乙方工资或福利，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应支付金额的____%。若甲方未按合同约定提供必要的工作条件或培训，乙方有权要求甲方改正，并赔偿由此造成的损失。8.2美容师违约责任若乙方未按合同约定履行工作职责，甲方有权扣除工资或解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。若乙方提前解除合同，未提前____个月通知甲方，乙方应支付相当于一个月工资的违约金。若乙方在任职期间泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。9.争议解决9.1争议解决方式甲乙双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构若双方选择仲裁方式解决争议，应将争议提交至____仲裁委员会仲裁。10.合同变更与解除10.1合同变更经甲乙双方协商一致，可以对本合同进行变更。变更内容应以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）后生效。10.2合同解除有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反工作纪律，影响甲方正常经营秩序；（2）乙方因个人原因无法继续履行合同；（3）甲方因经营需要，经与乙方协商一致，可以提前解除合同。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按合同约定支付工资或福利；（2）甲方未按合同约定提供必要的工作条件或培训；（3）甲方违反合同约定，损害乙方合法权益。11.合同附件11.1附件一：服务项目及价格表11.2附件二：培训计划11.3附件三：保密协议12.合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同份数及送达本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。14.其他约定14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本合同未尽事宜，应遵守国家相关法律法规。14.3本合同如有未尽事宜，甲乙双方可协商修改，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同中的第三方指介入甲乙双方合作关系的任何第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、培训机构、咨询服务机构、保险公司等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行合同，提高服务质量，降低风险，实现合作共赢。15.3第三方介入方式第三方介入方式包括但不限于提供咨询服务、中介服务、培训服务、保险服务等。15.4第三方介入程序甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入。第三方介入前，应与甲乙双方签订相关协议，明确双方的权利和义务。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款16.1甲方的额外义务甲方应确保第三方具备相应的资质和能力，并对其提供的服务质量负责。16.2乙方的额外义务乙方应积极配合第三方的工作，提供必要的信息和协助，确保第三方能够顺利履行其职责。16.3第三方介入的费用承担第三方介入产生的费用，除另有约定外，由甲乙双方按比例承担。17.第三方责任限额17.1第三方责任第三方在履行其职责过程中，因自身原因导致甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。17.2责任限额第三方责任限额由甲乙双方在第三方介入协议中约定，最高不超过人民币____万元。17.3责任免除因不可抗力或甲乙双方未履行合同义务导致第三方无法履行其职责的，第三方不承担责任。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为服务合同关系，甲方作为服务接受方，享有服务权益，承担相应的服务费用。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为劳动关系或服务关系，乙方作为服务提供方，享有服务权益，承担相应的服务义务。18.3第三方与合同其他方的关系第三方与合同其他方的关系为辅助关系，其职责是协助甲乙双方履行合同，不承担合同主要义务。19.第三方介入合同的终止19.1合同终止条件（1）甲乙双方协商一致；（2）合同约定的终止条件成就；（3）第三方无法履行其职责；（4）合同约定的其他终止条件。19.2合同终止后的处理合同终止后，第三方应向甲乙双方提供已完成的报告或服务成果，并协助甲乙双方处理相关事宜。20.特别约定20.1本合同关于第三方介入的条款，不影响甲乙双方根据本合同约定的权利和义务。20.2本合同关于第三方介入的条款，如与第三方介入协议中的约定不一致，以本合同为准。20.3本合同关于第三方介入的条款，如需修改或补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务项目及价格表要求：详细列出美容院提供的服务项目，包括项目名称、服务内容、收费标准等。说明：本附件作为合同附件，用于明确甲乙双方的服务内容和收费标准。2.附件二：培训计划要求：列出甲方为乙方提供的培训内容、时间安排、培训师信息等。说明：本附件作为合同附件，用于明确甲方对乙方进行的培训安排。3.附件三：保密协议要求：明确甲乙双方在合作期间应保守的商业秘密，以及违约责任。说明：本附件作为合同附件，用于保护甲乙双方的商业秘密。4.附件四：第三方介入协议要求：明确第三方介入的目的、方式、费用承担、责任限额等。说明：本附件作为合同附件，用于规范第三方介入的合作关系。5.附件五：甲方提供的设备清单要求：详细列出甲方提供给乙方的设备名称、型号、数量、使用说明等。说明：本附件作为合同附件，用于明确甲方提供给乙方的设备情况。6.附件六：乙方提供的服务记录要求：记录乙方为客户提供服务的项目、时间、客户评价等。说明：本附件作为合同附件，用于评估乙方的工作表现。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照约定提供服务质量，导致客户投诉。责任认定：乙方应承担相应责任，包括但不限于赔偿客户损失、向甲方支付违约金。示例：若乙方因操作不当导致客户皮肤受损，乙方应赔偿客户医疗费用并支付违约金。2.违约行为：甲方未按照约定支付乙方工资。责任认定：甲方应支付乙方违约金，违约金为应支付工资的____%。示例：若甲方未按时支付乙方工资，甲方应支付相当于一个月工资的违约金。3.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。责任认定：乙方应承担法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例：若乙方将甲方客户信息泄露给竞争对手，乙方应承担法律责任并赔偿甲方损失。4.违约行为：甲方未按照约定提供工作条件。责任认定：甲方应承担相应责任，包括但不限于支付乙方赔偿金、改正工作条件。示例：若甲方未提供符合安全标准的工作场所，甲方应支付乙方赔偿金并改正。5.违约行为：第三方介入合同中违反约定。责任认定：第三方应承担相应责任，包括但不限于赔偿甲乙双方损失、向甲乙双方支付违约金。示例：若第三方未按照协议提供服务质量，第三方应赔偿甲乙双方损失并支付违约金。全文完。2025版美容院美容师团队建设聘用标准合同1合同编号_________一、合同主体1.甲方（美容院名称）：名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________2.乙方（美容师姓名）：姓名：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）二、合同前言2.1背景本合同背景为甲方美容院在2025年度对美容师团队的建设和聘用，旨在提升美容院整体服务质量，提高顾客满意度。2.2目的本合同旨在明确甲方与乙方之间的权利义务关系，确保双方在美容师团队建设过程中的合法权益，共同推进美容院的发展。三、定义与解释3.1专业属于本合同中所提及的美容师，是指具备美容行业相关资质，从事美容护理、美甲、美睫、纹绣等工作的专业人员。3.2关键词解释1.美容院：指甲方拥有或租赁的经营场所，从事美容服务的机构。2.美容师：指乙方具备美容行业相关资质，从事美容护理、美甲、美睫、纹绣等工作的专业人员。3.服务质量：指乙方在履行合同过程中，按照甲方要求提供的美容服务，满足顾客需求，达到行业标准。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同要求提供美容服务。2.甲方有义务为乙方提供符合国家规定的工作环境、设备设施和培训机会。3.甲方有义务按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。4.2乙方的权利和义务1.乙方有权要求甲方按照合同约定提供工作环境、设备设施和培训机会。2.乙方有义务遵守国家法律法规，执行甲方的工作安排，完成工作任务。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方美容院，具体地址为：_________。5.3合同履行方式乙方按照甲方的工作安排，在规定时间内完成工作任务，甲方根据乙方的工作表现和完成情况支付相应报酬。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.合同期限届满，双方无续签意愿；2.乙方因个人原因提出辞职，甲方同意；3.乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序1.双方协商一致，提前终止合同；2.一方违反合同约定，另一方有权解除合同。6.4终止后果1.合同终止后，甲方应向乙方支付已完成的工资、奖金及福利待遇；2.乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。七、费用与支付7.1费用构成1.基本工资：乙方每月的基本工资为人民币_________元。2.奖金：根据乙方的工作表现和业绩，甲方将按照约定比例给予乙方奖金。3.福利待遇：乙方将享受国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）以及带薪年假、法定节假日休息等福利待遇。4.其他费用：包括但不限于培训费、服装费、出差补贴等。7.2支付方式1.基本工资及奖金：每月底前支付当月工资及奖金。2.福利待遇：按照国家规定的时间和比例支付。7.3支付时间1.基本工资及奖金：每月底前支付。2.福利待遇：按照国家规定的时间和比例支付。7.4支付条款1.甲方应在每月底前将乙方的基本工资及奖金支付至乙方指定的银行账户。2.甲方应在规定的时间内将福利待遇支付至乙方指定的银行账户。3.乙方应在收到工资及福利待遇后，及时核对并确认无误。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按合同约定支付乙方工资及福利待遇的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的_________%。2.甲方未提供符合合同约定的工作环境和设备设施的，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约1.乙方未按合同约定履行工作职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为乙方当月工资的_________%。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金的计算和支付方式，按照上述条款执行。2.其他违约行为导致的损失，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容1.甲方商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营策略、客户信息等。2.乙方在甲方工作期间知悉的任何商业秘密。9.2保密期限本合同约定的保密期限为_________年，自合同终止之日起计算。9.3保密履行方式1.乙方应严格遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露保密内容。2.乙方在离职后，仍应遵守保密义务，不得利用在甲方工作期间知悉的保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.战争：包括任何形式的战争、军事冲突等。3.政府行为：政府政策、法律法规的变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.不可抗力事件发生时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。2.在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同。3.不可抗力事件解除后，双方应尽快恢复正常履行。10.4不可抗力实例1.地震导致美容院无法正常营业。2.政府政策变更，导致美容院经营困难。十一、争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼1.若协商无果，双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。2.调解机构：_________。3.仲裁机构：_________。4.诉讼法院：_________。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方书面同意，任何一方不得将合同转让给第三方。2.任何一方将合同转让给第三方，应书面通知对方。12.2不得转让的情形1.合同项下的权利和义务涉及个人身份或特定能力的情形。2.合同项下的权利和义务涉及特定地点或特定设备的情形。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对美容院经营管理和服务的最终决定权。2.乙方保留在合同期间提升自身专业技能和职业素养的权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留对美容院内部管理制度和流程的修改权。2.乙方保留在合同期间提出合理化建议的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.合同的修改和补充应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。2.任何修改和补充均不得改变合同的宗旨和原则。14.2修改和补充效力1.修改和补充协议自双方签字盖章之日起生效。2.修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.甲方应协助乙方完成工作任务，提供必要的培训和指导。2.乙方应积极配合甲方的工作安排，提高服务质量。15.2协作与配合方式1.双方应通过定期会议、书面报告等形式保持沟通和协作。2.双方应共同制定和执行工作计划，确保合同目标的实现。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间关于美容师团队建设聘用标准的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款本合同如有增减条款，以书面形式为准。十七、签字、日期、盖章甲方（美容院名称）：（盖章）代表人（签字）：_________日期：_________乙方（美容师姓名）：（签字）日期：_________附件及其他说明解释一、附件列表：1.美容院内部管理制度2.美容师岗位说明书3.培训计划4.工资及福利待遇明细表5.保密协议6.不可抗力事件证明材料7.争议解决协议8.合同补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按合同约定支付乙方工资及福利待遇。未提供符合合同约定的工作环境和设备设施。未履行合同约定的保密义务。2.乙方违约：未按合同约定履行工作职责。违反合同约定的保密义务。未经甲方同意转让合同。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.败诉：指诉讼一方未按照法院判决执行，或判决被依法撤销的情况。3.法律适用：指合同履行过程中适用法律的具体规定。4.合同条款：指合同中规定的甲乙双方权利义务的具体内容。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资及福利待遇。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面要求，并保留相关证据。如甲方仍未支付，乙方可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。2.问题：乙方服务质量下降，影响美容院声誉。解决办法：甲方应及时对乙方进行培训和管理，如乙方问题严重，可按照合同约定解除合同。3.问题：合同履行过程中出现争议。解决办法：双方应友好协商解决；协商无果时，可申请仲裁或诉讼。4.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应按照合同约定的不可抗力条款处理，如合同无法履行，可协商解除合同。5.问题：乙方离职后泄露美容院商业秘密。解决办法：乙方应遵守保密条款，如泄露商业秘密，应承担相应的法律责任。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方定义：本合同中的第三方是指甲方或乙方之外的，为合同履行提供服务的个人或机构。2.第三方责任：1.第三方应按照合同约定提供的服务内容，确保服务质量符合行业标准。2.第三方因自身原因导致服务质量不达标，应承担相应的责任。3.第三方权利：1.第三方有权要求甲方或乙方支付约定的服务费用。2.第三方有权要求甲方或乙方提供必要的合作条件。4.第三方义务：1.第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。2.第三方应保守甲方或乙方的商业秘密。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：1.乙方有权要求甲方提供符合合同约定的工作环境和设备设施。2.乙方有权要求甲方提供必要的培训和晋升机会。3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及福利待遇。2.乙方利益条款：1.乙方在合同履行期间，如因甲方原因导致无法继续履行合同，乙方有权要求甲方支付违约金。2.乙方在合同履行期间，如因甲方原因导致个人权益受损，乙方有权要求甲方进行赔偿。3.甲方违约及限制条款：1.甲方未按合同约定支付乙方工资及福利待遇的，应向乙方支付违约金。2.甲方未提供符合合同约定的工作环境和设备设施的，应承担相应的赔偿责任。3.甲方不得限制乙方提升自身专业技能和职业素养。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利：1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同要求提供美容服务。2.甲方有权要求乙方遵守美容院内部管理制度和流程。2.甲方利益条款：1.甲方有权要求乙方在合同履行期间，不得从事与美容行业相冲突的其他职业。2.甲方有权要求乙方在合同履行期间，不得泄露美容院的商业秘密。3.乙方违约及限制条款：1.乙方未按合同约定履行工作职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。3.乙方在合同履行期间，不得擅自离职，如需离职，应提前向甲方提出书面申请。全文完。2025版美容院美容师团队建设聘用标准合同2本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的与原则2.双方基本信息2.1美容院基本信息2.2美容师基本信息3.聘用条件3.1聘用资格要求3.2聘用期限3.3薪酬待遇3.4工作时间与休息休假4.职责与义务4.1美容院职责与义务4.2美容师职责与义务5.薪酬与福利5.1薪酬结构5.2薪酬调整5.3福利待遇6.工作内容与范围6.1工作内容6.2工作范围7.培训与发展7.1培训计划7.2职业发展规划8.纪律与考核8.1工作纪律8.2考核制度9.违约责任9.1美容院违约责任9.2美容师违约责任10.解除与终止合同10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.其他约定12.1保密条款12.2合同附件13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序14.合同解除与终止后的处理14.1合同解除后的处理14.2合同终止后的处理第一部分：合同如下：1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规订立。1.2合同订立的目的与原则本合同旨在明确美容院与美容师之间的权利义务关系，建立稳定、和谐的工作关系，共同促进美容院的发展。2.双方基本信息2.1美容院基本信息名称：__________地址：__________法定代表人：__________2.2美容师基本信息姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系方式：__________3.聘用条件3.1聘用资格要求3.2聘用期限本合同聘用期限为__________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。3.3薪酬待遇美容师基本月薪为人民币__________元，根据工作表现及业绩，可享有提成和奖金。3.4工作时间与休息休假美容师每日工作时间不超过______小时，每周工作五天，休息两天，具体休息日由美容院安排。4.职责与义务4.1美容院职责与义务（1）为美容师提供符合国家规定的工作条件；（2）支付美容师约定的薪酬及福利；（3）对美容师进行专业培训；（4）保障美容师的人身安全；（5）依法为美容师缴纳社会保险。4.2美容师职责与义务（1）遵守国家法律法规及美容院规章制度；（2）认真履行工作职责，确保服务质量；（3）爱护美容院设施设备，合理使用；（4）积极参加美容院组织的各项活动；（5）保守美容院商业秘密。5.薪酬与福利5.1薪酬结构美容师薪酬包括基本工资、提成、奖金等。5.2薪酬调整美容师薪酬可根据行业水平、个人表现及业绩进行调整。5.3福利待遇美容师享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假等福利待遇。6.工作内容与范围6.1工作内容美容师主要负责为客户提供美容、美甲、美睫等服务。6.2工作范围美容师需在美容院指定区域内工作，为客户提供优质服务。7.培训与发展7.1培训计划美容院将为美容师提供专业培训，包括技能培训、服务意识培训等。7.2职业发展规划美容院将为美容师提供职业发展规划，协助其提升职业技能和职业素养。8.纪律与考核8.1工作纪律美容师应严格遵守美容院的工作纪律，包括但不限于准时上下班、保持工作区域整洁、不得迟到早退、不得擅自离岗、不得在工作期间从事与工作无关的活动。8.2考核制度美容院将对美容师的工作进行定期考核，考核内容包括服务质量、客户满意度、工作态度、技能提升等方面。考核结果将作为薪酬调整和晋升的依据。9.违约责任9.1美容院违约责任若美容院未按合同约定支付薪酬、提供福利或解除合同，应向美容师支付违约金，违约金为未支付薪酬或福利的相应比例。9.2美容师违约责任若美容师违反合同约定，如严重违反工作纪律、严重损害美容院声誉、擅自离职等，美容院有权解除合同，并要求美容师支付违约金。10.解除与终止合同10.1合同解除条件（1）美容师因个人原因提出解除合同；（2）美容院因美容师严重违反工作纪律或合同约定解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。10.2合同终止条件合同期满自然终止，或双方协商一致解除合同。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交__________仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构仲裁委员会依法对争议进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。12.其他约定12.1保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2合同附件（1）美容师个人简历；（2）美容师职业技能证书复印件；（3）双方约定的其他事项。13.合同生效与变更13.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同变更程序任何一方对本合同内容进行变更，需书面通知对方，经双方协商一致后生效。14.合同解除与终止后的处理14.1合同解除后的处理合同解除后，双方应按照合同约定履行各自义务，并妥善处理合同解除后的相关事宜。14.2合同终止后的处理合同终止后，双方应按照合同约定，办理相关手续，并确保合同终止后的权益得到妥善处理。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指为甲乙双方提供中介服务、技术服务、咨询服务等非直接参与甲乙双方劳务关系的独立法人或其他组织。15.2第三方介入情形（1）甲乙双方在招聘过程中需第三方提供人才推荐服务；（2）双方在培训与发展过程中需第三方提供专业培训服务；（3）双方在合同履行过程中需第三方提供咨询服务；（4）双方因其他原因需要引入第三方介入。15.3第三方责任限额15.3.1第三方责任第三方在提供中介、技术、咨询等服务过程中，因自身原因导致服务不达标或造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。15.3.2责任限额第三方对本合同项下的赔偿责任，其责任限额不得超过合同总金额的_____%。15.4第三方与甲乙双方的关系15.4.1第三方与甲乙双方为独立合同关系，第三方不为甲乙双方之间的劳务关系承担任何责任。15.4.2第三方对甲乙双方提供的服务，仅对自身提供的服务质量负责，不涉及甲乙双方之间的劳务关系。15.5第三方介入流程15.5.1甲乙双方协商确定引入第三方，并签署相关合作协议。15.5.2第三方根据合作协议，向甲乙双方提供所需服务。15.5.3第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规及双方约定。16.甲乙双方在第三方介入时的额外条款16.1甲乙双方应确保第三方提供的服务符合合同约定，如第三方服务质量不达标，甲乙双方有权要求第三方改进或赔偿。16.2甲乙双方应就第三方介入事宜进行充分沟通，确保第三方了解双方的权利义务，避免因沟通不畅导致纠纷。16.3甲乙双方应密切关注第三方提供的服务，发现问题时及时反馈，共同解决。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方仅作为甲乙双方提供服务的第三方，不参与甲乙双方之间的劳务关系。17.2第三方与其他各方（如客户、供应商等）之间无直接合同关系，各方之间产生的纠纷由各自承担。17.3第三方在提供服务过程中，如与其他各方发生纠纷，甲乙双方有权介入协调，但第三方应对其自身行为负责。18.第三方介入合同附件（1）第三方基本信息；（2）第三方提供服务的内容、标准及费用；（3）第三方与甲乙双方签订的合作协议；（4）其他相关文件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.美容院基本信息表要求：详细填写美容院名称、地址、法定代表人、联系电话、电子邮箱等基本信息。说明：本附件用于证明美容院的基本信息。2.美容师基本信息表要求：详细填写美容师姓名、性别、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等基本信息。说明：本附件用于证明美容师的基本信息。3.美容师职业技能证书复印件要求：提供美容师取得的职业技能证书复印件，证明其具备相关资质。说明：本附件用于证明美容师的专业能力。4.薪酬结构明细表要求：详细列出薪酬构成，包括基本工资、提成、奖金等。说明：本附件用于明确薪酬构成，便于双方核对。5.工作时间与休息休假安排表要求：明确工作制度，包括工作时间、休息日、加班制度等。说明：本附件用于明确工作时间安排，保障美容师权益。6.美容院规章制度要求：列出美容院各项规章制度，包括工作纪律、奖惩制度等。说明：本附件用于明确美容院的管理制度。7.第三方合作协议要求：详细列出第三方提供的服务内容、标准、费用等。说明：本附件用于明确第三方提供的服务细节。8.美容师培训与发展计划要求：明确美容师的培训计划，包括培训内容、时间、方式等。说明：本附件用于明确美容师的职业发展规划。9.争议解决协议要求：明确争议解决方式，包括协商、调解、仲裁等。说明：本附件用于明确争议解决途径。10.合同解除与终止协议要求：明确合同解除与终止的条件、程序及处理方式。说明：本附件用于明确合同解除与终止的相关事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：美容院未按合同约定支付薪酬。责任认定：美容院应向美容师支付违约金，违约金为未支付薪酬的_____%。示例：若美容院未按合同约定支付一个月的薪酬，应向美容师支付该月薪酬的_____%作为违约金。2.违约行为：美容师严重违反工作纪律。责任认定：美容院有权解除合同，并要求美容师支付违约金，违约金为一个月的薪酬。示例：若美容师因严重违反工作纪律被解除合同，应支付一个月的薪酬作为违约金。3.违约行为：第三方未按协议提供服务质量。责任认定：第三方应向甲乙双方支付违约金，违约金为协议总金额的_____%。示例：若第三方未按协议提供服务质量，应支付协议总金额的_____%作为违约金。4.违约行为：美容师擅自离职。责任认定：美容师应向美容院支付违约金，违约金为一个月的薪酬。示例：若美容师擅自离职，应支付一个月的薪酬作为违约金。5.违约行为：美容院未按合同约定提供培训。责任认定：美容院应向美容师支付违约金，违约金为培训费用的一倍。示例：若美容院未按合同约定提供培训，应支付培训费用的一倍作为违约金。全文完。2025版美容院美容师团队建设聘用标准合同3合同目录第一章合同订立与生效1.1合同订立1.2合同生效1.3合同文本1.4合同附件第二章定义与解释2.1术语定义2.2通用定义2.3专有名词解释第三章聘用条件3.1聘用资格3.2技能要求3.3经验要求3.4健康要求第四章聘用流程4.1报名与筛选4.2面试与评估4.3聘用通知4.4合同签订第五章聘用期限与工作地点5.1聘用期限5.2工作地点5.3工作时间5.4休息日与休假第六章薪酬与福利6.1基本工资6.2绩效奖金6.3社会保险6.4住房公积金6.5福利待遇第七章工作内容与职责7.1工作内容7.2工作职责7.3客户服务7.4内部培训7.5工作纪律第八章培训与发展8.1培训计划8.2职业晋升8.3培训费用8.4培训考核第九章违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约赔偿9.4违约处理第十章保密与竞业禁止10.1保密条款10.2竞业禁止10.3竞业禁止期限10.4违约责任第十一章合同解除与终止11.1合同解除11.2合同终止11.3合同解除条件11.4合同终止条件第十二章争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序12.4争议解决费用第十三章其他条款13.1通知与送达13.2不可抗力13.3合同修改13.4合同份数13.5合同附件第十四章合同附件14.1个人简历14.2身份证明14.3技能证书14.4培训记录14.5其他附件合同编号_________第一章合同订立与生效1.1合同订立1.1.1本合同由甲方（美容院）与乙方（美容师）双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上订立。1.1.2双方应在充分了解对方基本情况的基础上，签订本合同。1.1.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。1.2合同生效1.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起，对双方具有法律约束力。1.2.2任何一方不得擅自变更、解除或终止本合同。1.3合同文本1.3.1本合同一式两份，甲方与乙方各执一份，具有同等法律效力。1.4合同附件1.4.1本合同附件包括但不限于乙方个人简历、身份证明、技能证书等。第二章定义与解释2.1术语定义2.1.1“甲方”指提供美容服务的美容院。2.1.2“乙方”指受聘于甲方的美容师。2.1.3“工作地点”指乙方在甲方指定的工作场所提供美容服务的地点。2.2通用定义2.2.1“加班”指乙方在法定工作时间以外提供的服务。2.2.2“加班费”指乙方因加班所应得的额外报酬。2.3专有名词解释2.3.1“美容师”指具备美容专业知识和技能，从事美容服务的人员。第三章聘用条件3.1聘用资格3.1.1乙方应具备美容师资格证书，且持有有效健康证明。3.1.2乙方年龄应在18周岁至45周岁之间。3.2技能要求3.2.1乙方应具备扎实的美容理论知识、熟练的操作技能。3.2.2乙方应熟悉各种美容产品及设备的使用。3.3经验要求3.3.1乙方应具备至少1年的美容行业工作经验。3.3.2乙方在应聘前6个月内无重大投诉记录。3.4健康要求3.4.2乙方不得患有传染性疾病。第四章聘用流程4.1报名与筛选4.1.1乙方可通过电话、网络等方式向甲方报名。4.1.2甲方将对报名者进行初步筛选。4.2面试与评估4.2.1甲方将组织面试，对乙方进行技能和综合素质评估。4.2.2面试合格者，甲方将发出聘用通知。4.3聘用通知4.3.1甲方将在面试合格后5个工作日内向乙方发出聘用通知。4.4合同签订4.4.1乙方收到聘用通知后，应在规定时间内与甲方签订本合同。第五章聘用期限与工作地点5.1聘用期限5.1.1本合同聘用期限为______年。5.1.2本合同期满后，如双方同意，可续签合同。5.2工作地点5.2.1乙方应在甲方指定的工作地点提供美容服务。5.3工作时间5.3.1乙方每日工作时间不少于______小时。5.3.2乙方每周工作日为______天。5.4休息日与休假5.4.1乙方享有国家法定节假日及休息日。5.4.2乙方每月享有______天带薪休假。第六章薪酬与福利6.1基本工资6.1.1乙方的基本工资为每月______元。6.1.2基本工资按月支付。6.2绩效奖金6.2.1乙方根据业绩表现，可获得每月______元的绩效奖金。6.2.2绩效奖金按月支付。6.3社会保险6.3.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.3.2乙方按照国家规定缴纳社会保险。6.4住房公积金6.4.1甲方为乙方缴纳住房公积金。6.4.2乙方按照国家规定缴纳住房公积金。6.5福利待遇6.5.1甲方为乙方提供免费工作服。6.5.2甲方为乙方提供免费工作餐。6.5.3甲方为乙方提供免费美容产品试用。第七章工作内容与职责7.1工作内容7.1.1乙方负责为客户提供美容服务，包括面部护理、身体护理、美甲、美睫等。7.1.2乙方负责保持工作场所的整洁和卫生。7.1.3乙方负责接受甲方安排的培训和考核。7.2工作职责7.2.1乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度。7.2.2乙方应确保服务质量，维护甲方形象。7.2.3乙方应尊重客户，提供优质服务。7.3客户服务7.3.1乙方应主动了解客户需求，提供个性化服务。7.3.2乙方应耐心解答客户疑问，处理客户投诉。7.4内部培训7.4.1甲方定期组织内部培训，提高乙方专业技能和服务水平。7.4.2乙方应积极参加内部培训，提高自身综合素质。7.5工作纪律7.5.1乙方应按时上下班，不得迟到、早退。7.5.3乙方不得在工作时间从事与工作无关的活动。第八章培训与发展8.1培训计划8.1.1甲方将为乙方提供定期培训和进修机会。8.1.2甲方将根据行业发展和技术更新，制定相应的培训计划。8.2职业晋升8.2.1乙方通过考核后，可获得相应的职业晋升。8.2.2甲方将根据乙方的表现和业绩，提供晋升机会。8.3培训费用8.3.1甲方承担乙方参加内部培训的费用。8.3.2乙方参加外部培训的费用，由双方协商承担。8.4培训考核8.4.1乙方应参加甲方组织的培训考核。8.4.2考核不合格者，甲方有权要求乙方重新参加培训。第九章违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按合同规定提供服务的。9.1.2乙方违反甲方规章制度，造成不良影响的。9.1.3乙方泄露甲方商业秘密的。9.2违约责任9.2.1乙方违约，应承担相应的违约责任。9.2.2甲方有权要求乙方赔偿因违约造成的损失。9.3违约赔偿9.3.1违约赔偿金额由双方协商确定。9.3.2若协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。9.4违约处理9.4.1甲方有权根据违约情况，采取警告、罚款、解除合同等措施。第十章保密与竞业禁止10.1保密条款10.1.1乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密。10.1.2乙方不得泄露甲方的客户信息、技术秘密等。10.2竞业禁止10.2.1乙方离职后______年内，不得在甲方所在地的同行业从事竞争性业务。10.2.2竞业禁止期间，乙方不得自行或与他人合作从事与甲方业务相同或类似的业务。10.3竞业禁止期限10.3.1竞业禁止期限自乙方离职之日起计算。10.3.2竞业禁止期限为______年。10.4违约责任10.4.1乙方违反竞业禁止条款，应承担相应的违约责任。10.4.2甲方有权要求乙方赔偿因违约造成的损失。第十一章合同解除与终止11.1合同解除11.1.1双方协商一致，可以解除本合同。11.1.2出现合同约定的解除条件时，任何一方均有权解除合同。11.2合同终止11.2.1合同期满，双方无续签意愿，合同自行终止。11.2.2出现合同约定的终止条件时，合同终止。11.3合同解除条件11.3.1乙方严重违反工作纪律或合同规定的。11.3.2甲方因经营需要，经双方协商一致，解除合同。11.4合同终止条件11.4.1合同期满。11.4.2双方协商一致，终止合同。第十二章争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决争议。12.1.2协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1争议解决机构为甲方所在地人民法院。12.3争议解决程序12.3.1争议解决程序按照相关法律法规执行。12.4争议解决费用12.4.1争议解决费用由败诉方承担。第十三章其他条款13.1通知与送达13.1.1任何一方变更地址或联系方式，应及时通知对方。13.1.2通知以书面形式送达，自送达之日起生效。13.2不可抗力13.2.1因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任。13.2.2不可抗力事件发生后，应及时通知对方，并提供相关证明。13.3合同修改13.3.1合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。13.3.2修改后的合同条款与本合同具有同等法律效力。13.4合同份数13.4.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.5合同附件13.5.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。第十四章合同附件14.1个人简历14.2