二零二五年度出租车行业司机劳动合同保密与竞业禁止合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度出租车行业司机劳动合同保密与竞业禁止合同合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________3.其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景本合同依据我国《劳动合同法》、《保密法》等相关法律法规，为明确甲方与乙方在出租车行业中的劳动关系、保密义务及竞业禁止事项，特订立本合同。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方在劳动合同期间及合同终止后的保密义务、竞业禁止事项，保障甲乙双方的合法权益，维护出租车行业的正常经营秩序。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“出租车行业”指从事出租车客运业务、出租车租赁业务及其他相关业务的行业。3.2关键词解释（1）“保密信息”：指甲方在出租车行业运营过程中所拥有的、不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。（2）“竞业禁止”：指乙方在合同期间及合同终止后的一定期限内，不得在与甲方业务相同或相近的行业内，从事与甲方有竞争关系的经营活动。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对乙方进行工作安排、考核和奖惩。（2）甲方有义务为乙方提供符合国家规定的工作条件、劳动保护和劳动安全。（3）甲方有义务对乙方进行保密教育和培训，确保乙方履行保密义务。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件、劳动保护和劳动安全。（2）乙方有义务保守甲方的商业秘密，不得泄露、使用或允许他人使用。（3）乙方有义务遵守竞业禁止条款，不得在合同期间及合同终止后的一定期限内，从事与甲方有竞争关系的经营活动。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式甲乙双方应按照本合同约定，履行各自的权利和义务，确保合同目的的实现。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。6.2终止条件（1）合同期满；（2）甲乙双方协商一致解除合同；（3）乙方违反合同约定，经甲方书面通知后仍不改正；（4）法律法规规定的其他情形。6.3终止程序（1）合同终止前，甲乙双方应协商确定合同终止后的相关事宜；（2）合同终止后，乙方应立即停止履行合同约定的义务。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应继续履行保密义务和竞业禁止义务；（2）合同终止后，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成本合同约定，甲方应支付乙方的费用包括但不限于基本工资、加班费、补贴、奖金等。7.2支付方式甲方应按月支付乙方工资，支付方式为银行转账，具体账户信息如下：银行名称：____________________账户名称：____________________账户号码：____________________7.3支付时间甲方应在每月____日前将上月工资支付给乙方。7.4支付条款（1）甲方应确保按照国家规定和本合同约定支付乙方工资。（2）乙方应及时核对工资支付情况，如发现工资支付错误，应于收到工资后的____日内向甲方提出。（3）如乙方离职，甲方应在离职手续办理完毕后的____日内支付乙方离职工资。八、违约责任8.1甲方违约若甲方违反本合同约定，未能按照规定支付乙方工资或履行其他义务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。8.2乙方违约若乙方违反本合同约定，未能履行保密义务或竞业禁止义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。8.3赔偿金额和方式（1）违约金的计算方法：按实际损失的一定比例计算，具体比例由双方协商确定。（2）赔偿金额的支付方式：甲方应按约定的方式和期限支付赔偿金额给乙方。九、保密条款9.1保密内容乙方在本合同期间及合同终止后的一定期限内，对甲方的保密信息负有保密义务。9.2保密期限本合同约定的保密期限为____年。9.3保密履行方式乙方应采取合理措施，确保保密信息的保密性，不得泄露、使用或允许他人使用保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件在合同履行过程中，如发生不可抗力事件，甲乙双方应及时协商解决，必要时可以暂停合同履行。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力事件发生后，甲乙双方应相互理解，共同努力减少损失。（2）如不可抗力事件导致合同无法履行，甲乙双方应根据不可抗力事件的影响，协商确定合同履行期限或解除合同。10.4不可抗力实例自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策变动、封锁等）、社会异常事件（如罢工、骚乱等）。十一、争议解决11.1协商解决11.2调解协商不成的，任何一方可向合同签订地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。11.3仲裁或诉讼如仲裁委员会的仲裁裁决仍无法解决问题，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定本合同未经甲方书面同意，乙方不得将其权利和义务转让给任何第三方。12.2不得转让的情形（1）乙方在合同履行期间，因自身原因导致的违约；（2）乙方在合同履行期间，泄露甲方的商业秘密；（3）法律法规规定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同条款的最终解释权，并对合同内容的任何修改和补充具有决定权。13.2特殊权力保留甲方保留在合同履行期间，根据市场变化和经营需要，对乙方的工作岗位、工作内容进行调整的权力。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经甲乙双方签字（或盖章）的修改和补充协议，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应相互协作，共同维护出租车行业的正常运营秩序。15.2协作与配合方式甲乙双方应按照国家法律法规和本合同约定，积极履行各自义务，确保合同目的的实现。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间关于出租车行业司机劳动合同保密与竞业禁止事项的完整协议，具有独立性。16.3增减条款本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件（身份证、营业执照等）复印件。2.甲方营业执照副本复印件。3.乙方的劳动合同复印件。4.保密协议书复印件。5.竞业禁止协议书复印件。6.银行账户信息确认书。7.修改和补充协议书（如有）。二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：a)未按时支付乙方工资；b)违反保密协议，泄露乙方商业秘密；c)未按约定调整乙方工作岗位或工作内容。乙方违约：a)泄露甲方商业秘密；b)在合同终止后违反竞业禁止协议，从事与甲方有竞争关系的经营活动；c)未按约定履行保密义务。2.违约行为的认定：违约行为的认定应以事实为依据，结合合同约定和相关法律法规进行。甲乙双方应积极配合，通过协商或仲裁等方式解决违约争议。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位之间建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.保密信息：指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取保密措施的信息。3.竞业禁止：指一方在特定时间内，不得从事与对方有竞争关系的经营活动。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.争议解决：指在发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行支付义务。如沟通无果，乙方可申请劳动争议仲裁委员会仲裁。2.问题：乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方应立即采取法律措施，追究乙方的法律责任。同时，甲方应加强保密管理，防止类似事件再次发生。3.问题：乙方在合同终止后违反竞业禁止协议，从事与甲方有竞争关系的经营活动。解决办法：甲方应依法维护自身权益，要求乙方停止违法行为，并赔偿相应损失。4.问题：合同履行过程中发生不可抗力事件。解决办法：甲乙双方应积极协商，根据不可抗力事件的影响，调整合同履行期限或解除合同。5.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：甲乙双方应通过协商解决争议。如协商无果，可申请劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应对其提供的信息和服务的真实性、合法性负责。第三方应确保其提供的信息和服务不侵犯任何第三方的合法权益。2.第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定履行其义务。第三方有权获得其提供的信息和服务所对应的报酬。3.第三方义务：第三方应按照合同约定提供准确、完整的信息和服务。第三方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方的权利条款：乙方有权要求甲方提供安全、卫生的工作环境。乙方有权要求甲方提供合理的劳动报酬和福利待遇。乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会。2.乙方的利益条款：乙方有权在合同期内享受国家规定的带薪休假。乙方有权在合同期内享受社会保险和福利待遇。乙方有权在合同期内享受甲方提供的职业发展机会。3.甲方的违约及限制条款：甲方违反合同约定，未提供安全、卫生的工作环境，应承担相应的赔偿责任。甲方违反合同约定，未支付合理劳动报酬，应承担相应的违约责任。甲方违反合同约定，未提供必要的培训和学习机会，应承担相应的违约责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可对乙方的工作进行必要的监督和管理。甲方可根据业务需要调整乙方的岗位职责和工作内容。甲方可要求乙方遵守保密协议和竞业禁止条款。2.甲方的利益条款：甲方可享受乙方在合同期间创造的经济效益。甲方可享受乙方提供的专业知识和技能。甲方可享受乙方在合同期间积累的客户资源和市场信息。3.乙方的违约及限制条款：乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密，应承担相应的违约责任。乙方违反竞业禁止条款，从事与甲方有竞争关系的经营活动，应承担相应的违约责任。乙方违反合同约定，未履行工作职责，应承担相应的违约责任。全文完。二零二五年度出租车行业司机劳动合同保密与竞业禁止合同1合同编号_________一、合同主体甲方：名称：[甲方名称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]乙方：名称：[乙方名称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]其他相关方：名称：[其他相关方名称]地址：[其他相关方地址]联系人：[其他相关方联系人]联系电话：[其他相关方联系电话]二、合同前言2.1背景本合同由甲方与乙方签订，旨在明确双方在出租车行业司机岗位上的保密与竞业禁止义务，保护双方的合法权益。2.2目的本合同的签订旨在：1.确保乙方在任职期间和离职后，对甲方公司业务及客户信息进行保密；2.确保乙方在离职后一定期限内不得加入与甲方具有竞争关系的公司，不得从事与甲方业务相关的经营活动。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“出租车行业”指从事出租车运营服务的行业，包括但不限于出租车公司、租赁公司等。3.2关键词解释1.“保密信息”指甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据等涉及公司利益的非公开信息；2.“竞业禁止”指乙方在离职后一定期限内不得加入与甲方具有竞争关系的公司，不得从事与甲方业务相关的经营活动；3.“离职”指乙方与甲方解除劳动合同。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方在任职期间和离职后履行保密与竞业禁止义务；2.甲方有权对乙方违反保密与竞业禁止义务的行为进行追究。4.2乙方的权利和义务1.乙方在任职期间和离职后应履行保密与竞业禁止义务；2.乙方有权在履行保密与竞业禁止义务期间，按照合同约定获取相应的经济补偿；3.乙方违反保密与竞业禁止义务的，应承担相应的法律责任。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，有效期为[填写具体期限，如：五年]。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方公司所在地。5.3合同履行方式双方应按照本合同的约定，全面、完整、准确地履行各自的义务。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件1.本合同期限届满；2.双方协商一致解除本合同；3.法律、法规规定的其他终止情形。6.3终止程序1.合同终止前，双方应提前[填写具体期限，如：一个月]通知对方；2.合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果1.合同终止后，乙方应立即停止违反保密与竞业禁止义务的行为；2.本合同终止后，双方对本合同的权利义务不再具有约束力。七、费用与支付7.1费用构成1.保密费：乙方在履行保密义务期间，甲方应按照约定的标准支付保密费；2.竞业禁止补偿金：乙方在离职后，甲方应按照约定的标准支付竞业禁止补偿金；3.其他费用：根据双方协商一致的其他费用。7.2支付方式甲方应通过银行转账或现金支付方式向乙方支付相关费用。7.3支付时间1.保密费：甲方应在每月的[填写具体日期，如：5日]前支付当月的保密费；2.竞业禁止补偿金：甲方应在乙方离职后[填写具体日期，如：30日]内支付首期竞业禁止补偿金，后续补偿金按照约定的支付时间支付。7.4支付条款1.甲方应在支付费用前，向乙方提供支付凭证；2.乙方应在收到支付凭证后，确认已收到相应费用。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按照约定支付保密费或竞业禁止补偿金的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用的一倍；2.甲方违反保密义务，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约1.乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息的，应承担相应的法律责任；2.乙方违反竞业禁止义务，加入与甲方具有竞争关系的公司或从事与甲方业务相关的经营活动的，应向甲方支付违约金，违约金为竞业禁止补偿金的两倍；3.乙方违反保密义务或竞业禁止义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金的计算方式：按实际损失的一定比例计算，具体比例由双方协商确定；2.赔偿金额的支付方式：甲方应在收到乙方赔偿请求后[填写具体期限，如：15日]内支付赔偿金额。九、保密条款9.1保密内容本合同所指的保密内容包括但不限于：1.甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据等涉及公司利益的非公开信息；2.乙方在任职期间知悉的甲方公司内部事务、管理方法、经营策略等；3.乙方在离职后知悉的甲方公司相关秘密。9.2保密期限本合同约定的保密期限为[填写具体期限，如：三年]。9.3保密履行方式1.乙方在任职期间和离职后，不得泄露、复制、传播或使用本合同约定的保密信息；2.乙方应采取合理措施，防止保密信息的泄露；3.乙方在离职后，应将所有与保密信息相关的文件、资料等归还原甲方。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指由于自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.政府行为：政策调整、法律法规变化等；3.社会异常事件：战争、罢工、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件，致使合同无法履行或履行困难的，双方应协商解决；2.不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料；3.因不可抗力事件导致合同无法履行或履行困难的，双方均不承担违约责任。10.4不可抗力实例1.地震、洪水等自然灾害；2.政府颁布的新政策、法规；3.罢工、恐怖袭击等社会异常事件。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼1.若协商不成，双方可申请调解；2.若调解不成，双方可申请仲裁；3.若仲裁不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得转让本合同项下的权利和义务；2.甲方有权将本合同项下的权利和义务转让给其子公司或关联公司。12.2不得转让的情形1.乙方在任职期间，不得转让本合同项下的权利和义务；2.乙方在离职后，不得转让本合同项下的竞业禁止义务。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留在合同履行期间和履行完毕后，对乙方保密义务和竞业禁止义务的监督权；2.甲方保留在合同履行期间和履行完毕后，对乙方违反保密义务和竞业禁止义务的追诉权。13.2特殊权力保留1.甲方保留在合同履行期间，对乙方的工作内容、工作地点和工作时间进行调整的权力；2.甲方保留在合同履行期间，对乙方进行考核、奖惩的权力。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.任何一方要求修改或补充本合同，应书面通知对方；2.双方应就修改或补充的内容进行协商，达成一致意见后，以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力本合同的修改或补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互配合，共同维护出租车行业的良好秩序；2.双方应相互支持，共同提高出租车行业的服务质量。15.2协作与配合方式1.双方应定期召开会议，沟通工作情况，协调解决问题；2.双方应建立信息共享机制，及时交流相关信息。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，与双方签订的其他合同或协议不冲突。16.3增减条款本合同的增减条款，经双方协商一致，以书面形式签订，与本合同具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.本合同副本2.乙方个人信息资料（如身份证、户口簿等）3.乙方保密信息清单4.保密协议5.竞业禁止协议6.补充协议（如有）7.不可抗力事件证明材料8.违约金支付凭证9.协议变更或解除的书面通知10.其他与本合同相关的文件二、违约行为及认定：1.违约行为：a)乙方泄露甲方保密信息；b)乙方违反竞业禁止义务；c)甲方未按时支付保密费或竞业禁止补偿金；d)甲方违反保密义务，导致乙方遭受损失；e)双方协商不一致，未履行争议解决程序。2.违约行为认定：a)保密信息的泄露由甲方或第三方提供证据证明；b)乙方加入与甲方具有竞争关系的公司或从事相关经营活动，由甲方提供相关证据；c)甲方未按时支付费用，由乙方提供支付凭证或双方书面确认；d)甲方违反保密义务导致损失，由乙方提供损失证据；e)争议解决程序未履行，由双方书面通知记录或相关证明。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.竞业禁止：指离职后一定期限内不得加入与原单位具有竞争关系的公司或从事与原单位业务相关的经营活动。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为等。4.违约金：指合同当事人因违约行为应支付给对方的一定金额的货币。5.协商：指合同当事人在自愿、平等、诚信的原则下，通过沟通达成一致意见的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：保密信息的界定不清。解决办法：明确保密信息清单，并要求双方对保密信息的范围和内容达成共识。2.问题：竞业禁止期限过长或过短。解决办法：根据乙方的工作性质和甲方业务的实际需要，合理确定竞业禁止期限。3.问题：保密费用支付不及时。解决办法：设立专门账户用于支付保密费用，并制定支付时间表，确保及时支付。4.问题：争议解决程序不明确。解决办法：在合同中详细规定争议解决程序，包括协商、调解、仲裁或诉讼等。5.问题：不可抗力事件的处理。解决办法：在合同中明确不可抗力事件的认定标准和处理程序，确保双方在不可抗力事件发生时的权益得到保护。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任第三方应对其履行保密与竞业禁止义务的行为承担法律责任，若因第三方违约导致甲方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。2.第三方权利第三方有权要求甲方按照合同约定支付保密费用和竞业禁止补偿金。3.第三方义务第三方应严格遵守本合同的约定，不得泄露甲方保密信息，不得从事与甲方业务相关的经营活动。4.第三方合同解除若第三方违反保密义务或竞业禁止义务，甲方有权解除与第三方的合同，并要求第三方承担相应的法律责任。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款a)乙方有权要求甲方在合同履行期间提供必要的培训和支持；b)乙方有权要求甲方在合同履行期间提供合理的休息时间和工作条件；c)乙方有权要求甲方在合同解除后按照约定支付竞业禁止补偿金。2.乙方利益条款a)乙方在合同履行期间，甲方应按照约定支付保密费用；b)乙方在离职后，甲方应按照约定支付竞业禁止补偿金；c)乙方在合同履行期间，甲方不得无故解除合同。3.甲方的违约及限制条款a)若甲方违反保密义务，导致乙方遭受损失，甲方应承担相应的赔偿责任；b)若甲方未按照约定支付保密费用或竞业禁止补偿金，乙方有权要求甲方支付违约金；c)甲方不得无故解除合同，如需解除，应提前通知乙方并支付相应的补偿。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款a)甲方可对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩；b)甲方可要求乙方在合同履行期间遵守公司的规章制度；c)甲方可要求乙方在离职后遵守竞业禁止条款。2.甲方的利益条款a)甲方可享受乙方提供的保密信息和业务成果；b)甲方可要求乙方在离职后遵守竞业禁止条款，保护甲方商业利益；c)甲方可要求乙方在合同履行期间提供稳定的服务。3.乙方的违约及限制条款a)若乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息，乙方应承担相应的法律责任；b)若乙方违反竞业禁止义务，乙方应承担相应的违约责任；c)若乙方在合同履行期间出现重大过错，甲方有权解除合同。全文完。二零二五年度出租车行业司机劳动合同保密与竞业禁止合同2合同目录第一章合同概述1.1合同签订背景1.2合同目的1.3合同适用范围1.4合同有效期1.5合同生效条件1.6合同解除条件1.7合同争议解决方式第二章保密条款2.1保密信息定义2.2保密义务2.3保密信息的保护措施2.4违反保密义务的责任2.5保密信息的披露第三章竞业禁止条款3.1竞业禁止的定义3.2竞业禁止的范围3.3竞业禁止的期限3.4竞业禁止的补偿3.5违反竞业禁止义务的责任第四章工作内容与职责4.1工作内容概述4.2工作职责4.3工作时间与地点4.4工作条件4.5工作考核与评价第五章薪酬与福利5.1薪酬结构5.2薪酬支付方式5.3福利待遇5.4薪酬调整5.5福利调整第六章工作时间与休息休假6.1工作时间安排6.2休息休假制度6.3加班制度6.4节假日安排第七章培训与发展7.1培训计划7.2培训费用7.3培训考核7.4发展机会第八章离职与终止合同8.1离职条件8.2离职手续8.3终止合同的条件8.4终止合同的手续第九章合同变更与解除9.1合同变更的条件9.2合同变更的程序9.3合同解除的条件9.4合同解除的程序第十章违约责任10.1违约行为的定义10.2违约责任的承担10.3违约金的计算与支付10.4违约责任的免除第十一章合同的生效、终止与存续11.1合同生效11.2合同终止11.3合同存续第十二章合同附件12.1附件一：保密协议12.2附件二：竞业禁止协议12.3附件三：薪酬福利表12.4附件四：培训计划第十三章其他约定13.1合同解释13.2法律适用13.3合同份数13.4合同签署日期合同编号_________第一章合同概述1.1合同签订背景甲方（公司名称）与乙方（司机姓名）根据国家有关法律法规，经双方协商一致，签订本合同。1.2合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范出租车行业司机的劳动行为，保障双方的合法权益。1.3合同适用范围本合同适用于甲方与乙方在2025年度内签订的出租车行业司机劳动合同。1.4合同有效期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。1.5合同生效条件本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。1.6合同解除条件1.6.1乙方因故提出解除合同；1.6.2甲方因故提出解除合同；1.6.3乙方违反合同约定，甲方有权解除合同；1.6.4甲方违反合同约定，乙方有权解除合同。1.7合同争议解决方式甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第二章保密条款2.1保密信息定义本合同所称保密信息是指甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等，包括但不限于客户信息、财务数据、市场分析等。2.2保密义务乙方在合同履行期间及合同解除后，对甲方的保密信息负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露或使用。2.3保密信息的保护措施乙方应采取必要措施，确保保密信息的安全，防止保密信息被泄露、篡改或丢失。2.4违反保密义务的责任乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。2.5保密信息的披露2.5.1法律、法规或政府机关要求披露；2.5.2为维护自身合法权益而披露；2.5.3经甲方书面同意披露。第三章竞业禁止条款3.1竞业禁止的定义本合同所称竞业禁止是指乙方在合同履行期间及合同解除后一定期限内，不得从事与甲方业务相同或相近的经营活动。3.2竞业禁止的范围乙方在竞业禁止期限内不得在甲方业务领域内，以任何形式从事与甲方业务相同或相近的经营活动。3.3竞业禁止的期限乙方竞业禁止期限为合同解除后两年。3.4竞业禁止的补偿甲方应按照乙方在合同履行期间的平均月工资支付竞业禁止补偿金。3.5违反竞业禁止义务的责任乙方违反竞业禁止义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。第四章工作内容与职责4.1工作内容概述乙方在甲方公司担任出租车司机，负责按照甲方要求提供出租车服务。4.2工作职责4.2.1严格遵守国家法律法规，遵守甲方公司的规章制度；4.2.2按时出车，确保乘客安全；4.2.3服从甲方公司的调度安排；4.2.4保持车辆整洁，维护公司形象。4.3工作时间与地点乙方的工作时间为甲方规定的班次时间，工作地点为甲方指定的服务区域。4.4工作条件甲方为乙方提供必要的车辆、工具和培训。4.5工作考核与评价甲方对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为乙方薪酬和晋升的依据。第五章薪酬与福利5.1薪酬结构乙方的薪酬包括基本工资、提成、奖励等。5.2薪酬支付方式甲方每月支付乙方工资，具体支付日期由双方约定。5.3福利待遇乙方享有国家规定的节假日、年假、病假等福利待遇。5.4薪酬调整甲方根据市场情况和公司经营状况，有权对乙方的薪酬进行调整。5.5福利调整甲方根据国家政策和公司经营状况，有权对乙方的福利待遇进行调整。第六章工作时间与休息休假6.1工作时间安排甲方根据业务需要，合理安排乙方的工作时间。6.2休息休假制度乙方享有国家规定的休息休假制度。6.3加班制度乙方加班需经甲方同意，并按照国家规定支付加班费。6.4节假日安排乙方按照国家规定享受节假日。第七章培训与发展7.1培训计划甲方为乙方提供必要的培训，包括技能培训、服务培训等。7.2培训费用培训费用由甲方承担。7.3培训考核甲方对乙方参加培训的效果进行考核。7.4发展机会甲方为乙方提供晋升和发展机会。第八章离职与终止合同8.1离职条件8.1.1乙方因个人原因提出离职；8.1.2甲方因乙方严重违反合同约定提出离职；8.1.3乙方因健康原因无法继续工作；8.1.4甲方因经营状况发生重大变化，需裁减人员。8.2离职手续8.2.1乙方提出离职，需提前一个月向甲方提出书面申请；8.2.2甲方应在收到乙方离职申请后，办理相关手续，并支付乙方相应的经济补偿。8.3终止合同的条件8.3.1合同到期，双方无续签意愿；8.3.2甲方因故终止合同；8.3.3乙方因故终止合同。8.4终止合同的手续8.4.1双方协商一致终止合同；8.4.2甲方因故终止合同，需提前一个月通知乙方；8.4.3乙方因故终止合同，需提前一个月通知甲方。第九章合同变更与解除9.1合同变更的条件9.1.1双方协商一致；9.1.2国家法律法规、政策调整；9.1.3甲方经营状况发生重大变化。9.2合同变更的程序9.2.1双方协商达成一致意见；9.2.2签订变更协议；9.2.3变更协议经双方签字（或盖章）后生效。9.3合同解除的条件9.3.1合同到期；9.3.2双方协商一致解除；9.3.3甲方因故解除合同；9.3.4乙方因故解除合同。9.4合同解除的程序9.4.1双方协商一致解除合同；9.4.2甲方因故解除合同，需提前一个月通知乙方；9.4.3乙方因故解除合同，需提前一个月通知甲方。第十章违约责任10.1违约行为的定义违约行为是指一方违反合同约定的行为。10.2违约责任的承担10.2.1违约方应承担违约责任；10.2.2违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.3违约金的计算与支付违约金按合同约定比例计算，违约方应在违约行为发生后一个月内支付。10.4违约责任的免除10.4.1因不可抗力导致违约；10.4.2因甲方原因导致违约；10.4.3因乙方自身原因导致违约。第十一章合同的生效、终止与存续11.1合同生效本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。11.2合同终止本合同因合同到期、双方协商一致、法定解除等原因终止。11.3合同存续本合同终止后，双方应继续履行合同约定的保密义务和竞业禁止义务。第十二章合同附件12.1附件一：保密协议12.2附件二：竞业禁止协议12.3附件三：薪酬福利表12.4附件四：培训计划第十三章其他约定13.1合同解释本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。13.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.3合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.4合同签署日期本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附件一：甲方主导下的附加条款1.1车辆使用与维护1.1.1甲方负责提供符合国家标准的出租车，乙方在使用过程中应爱护车辆，保持车辆整洁。1.1.2乙方应按照甲方规定的时间进行车辆维护和保养，确保车辆安全运行。1.2工作分配与调度1.2.1甲方有权根据业务需求对乙方进行工作分配和调度。1.2.2甲方应合理安排乙方的班次，确保乙方休息时间。1.3业务培训与考核1.3.1甲方负责对乙方进行业务培训，提高乙方服务水平和业务能力。1.3.2甲方对乙方进行定期考核，考核结果作为乙方晋升和薪酬调整的依据。1.4薪酬调整机制1.4.1甲方根据市场情况和公司经营状况，有权对乙方薪酬进行调整。1.4.2甲方应在调整薪酬前提前一个月通知乙方。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附件二：乙方主导下的附加条款2.1工作自主权2.1.1乙方在完成甲方规定的任务前提下，有权自主选择服务对象和行驶路线。2.1.2乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。2.2福利待遇2.2.1甲方应保障乙方的法定福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险等。2.2.2甲方应按照国家规定和合同约定，支付乙方各项福利待遇。2.3离职保障2.3.1乙方在合同期内离职，甲方应按照合同约定支付经济补偿。2.3.2乙方在合同期内因甲方原因离职，甲方应支付不低于乙方一个月工资的经济补偿。3.当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：附件三：第三方中介下的附加条款3.1中介职责3.1.1第三方中介负责协调甲乙双方的关系，协助双方解决合同履行中的问题。3.1.2第三方中介应保证提供的服务真实、合法、有效。3.2中介费用3.2.1第三方中介的服务费用由甲方承担。3.2.2第三方中介的收费标准应公开透明，甲乙双方应予以监督。3.3中介责任3.3.1第三方中介在履行职责过程中，如因自身原因导致甲乙双方权益受损，应承担相应的法律责任。3.3.2第三方中介应遵守国家法律法规，不得泄露甲乙双方的商业秘密。3.4中介合同3.4.1第三方中介与甲乙双方签订中介合同，明确双方的权利和义务。3.4.2中介合同应包含中介服务内容、收费标准、违约责任等内容。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：保密协议2.附件二：竞业禁止协议3.附件三：薪酬福利表4.附件四：培训计划5.附件五：甲方主导下的附加条款6.附件六：乙方主导下的附加条款7.附件七：第三方中介下的附加条款二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方泄露甲方保密信息；乙方违反竞业禁止条款；乙方未按合同约定履行工作职责；甲方未按合同约定支付薪酬和福利；甲方未按合同约定提供工作条件；甲方违反合同约定解除合同。2.违约行为的认定：违约行为的认定需根据合同条款和相关法律法规进行；甲方或乙方在违约行为发生后，应向对方发出违约通知；双方协商解决违约问题，协商不成的，可依法提起诉讼。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.竞业禁止：指在合同约定的期限内，一方当事人不得从事与另一方当事人相同或相近的经营活动的约定。3.违约责任：指合同当事人一方违反合同约定，应当承担的法律责任。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在合同履行期间提出离职，甲方需支付经济补偿。解决办法：按照合同约定，甲方应按照乙方在合同履行期间的平均月工资支付经济补偿。2.问题：甲方未按合同约定支付薪酬和福利。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面要求，甲方应在收到要求后及时支付。3.问题：乙方泄露甲方保密信息。解决办法：甲方应立即采取措施，要求乙方停止泄露行为，并追究其法律责任。五、所有应用场景：1.出租车行业司机与出租车公司签订劳动合同；2.司机与第三方中介签订中介合同；3.司机在合同期内离职或合同解除；4.司机违反保密义务或竞业禁止条款；5.合同履行过程中的争议解决。全文完。二零二五年度出租车行业司机劳动合同保密与竞业禁止合同3本合同目录一览1.合同的基本信息1.1合同双方的基本信息1.2合同的签订时间与地点1.3合同的生效时间2.保密条款2.1保密信息的定义2.2保密信息的范围2.3保密义务2.4保密期限2.5违约责任3.竞业禁止条款3.1竞业禁止的定义3.2竞业禁止的范围3.3竞业禁止期限3.4违约责任4.合同期限4.1合同的起始时间4.2合同的终止时间4.3合同的续签5.劳动报酬5.1基本工资5.2奖金与津贴5.3工资支付方式5.4工资调整6.工作时间与休息休假6.1工作时间6.2休息时间6.3休假制度6.4加班规定7.社会保险与福利7.1社会保险的种类与缴纳7.2福利待遇7.3福利发放8.劳动保护与职业健康8.1劳动保护措施8.2职业健康检查8.3职业病防治9.违约责任9.1违约责任的承担9.2违约金的计算9.3违约金的支付10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除的条件11.2合同解除的程序11.3合同解除的后果12.合同的修改与补充12.1合同修改的条件12.2合同修改的程序12.3合同补充的内容13.合同的终止13.1合同终止的条件13.2合同终止的程序13.3合同终止的后果14.其他14.1合同附件14.2合同生效14.3合同的管辖权第一部分：合同如下：1.合同的基本信息1.1合同双方的基本信息1.1.1出租车公司名称：____________________1.1.2出租车公司地址：____________________1.1.3出租车公司法定代表人：____________________1.1.4出租车公司联系电话：____________________1.1.5出租车公司开户银行及账号：____________________1.2合同双方的基本信息1.2.1司机姓名：____________________1.2.2司机身份证号码：____________________1.2.3司机住址：____________________1.2.4司机联系电话：____________________1.3合同的签订时间与地点1.3.1签订时间：____________________1.3.2签订地点：____________________1.4合同的生效时间1.4.1合同生效时间：____________________2.保密条款2.1保密信息的定义2.1.1保密信息是指出租车公司在经营活动中产生的，包括但不限于：2.1.1.1经营策略、商业计划、财务数据；2.1.1.2客户信息、订单信息、行程信息；2.1.1.3技术秘密、研发资料、专利技术；2.1.1.4其他对公司有商业价值的信息。2.2保密信息的范围2.2.1保密信息包括但不限于：2.2.1.1出租车公司的内部管理文件；2.2.1.2出租车公司的客户资料；2.2.1.3出租车公司的技术资料；2.2.1.4出租车公司的市场分析报告；2.2.1.5出租车公司的商业秘密。2.3保密义务2.3.1司机在合同期间及合同终止后，应遵守保密义务，未经出租车公司书面同意，不得向任何第三方泄露或使用保密信息。2.4保密期限2.4.1保密期限自合同终止之日起计算，为期五年。2.5违约责任2.5.1如司机违反保密义务，出租车公司有权要求司机承担相应的违约责任，包括但不限于：2.5.1.1恢复保密信息；2.5.1.2支付违约金；2.5.1.3民事赔偿。3.竞业禁止条款3.1竞业禁止的定义3.1.1竞业禁止是指司机在合同期间及合同终止后的一定期限内，不得从事与出租车公司同业竞争的活动。3.2竞业禁止的范围3.2.1竞业禁止范围包括但不限于：3.2.1.1在出租车公司所在地区从事出租车业务；3.2.1.2加入与出租车公司存在竞争关系的公司；3.2.1.3使用出租车公司的商业秘密或客户资源。3.3竞业禁止期限3.3.1竞业禁止期限自合同终止之日起计算，为期一年。3.4违约责任3.4.1如司机违反竞业禁止义务，出租车公司有权要求司机承担相应的违约责任，包括但不限于：3.4.1.1恢复保密信息；3.4.1.2支付违约金；3.4.1.3民事赔偿。4.合同期限4.1合同的起始时间4.1.1合同起始时间：____________________4.2合同的终止时间4.2.1合同终止时间：____________________4.3合同的续签4.3.1双方可在合同到期前一个月内协商续签合同，续签期限不得超过一年。5.劳动报酬5.1基本工资5.1.1基本工资标准：____________________5.2奖金与津贴5.2.1奖金种类及发放标准：____________________5.2.2津贴种类及发放标准：____________________5.3工资支付方式5.3.1工资支付周期：____________________5.3.2工资支付方式：____________________5.4工资调整5.4.1工资调整条件：____________________5.4.2工资调整程序：____________________6.工作时间与休息休假6.1工作时间6.1.1工作时间标准：____________________6.2休息时间6.2.1休息时间标准：____________________6.3休假制度6.3.1休假种类及天数：____________________6.3.2休假申请程序：____________________6.4加班规定6.4.1加班工资计算标准：____________________6.4.2加班申请程序：____________________8.社会保险与福利8.1社会保险的种类与缴纳8.1.1司机应按照国家规定参加社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.1.2出租车公司应按照国家规定为司机缴纳社会保险费，并按时足额缴纳。8.2福利待遇8.2.1.1法定节假日工资；8.2.1.2丧葬补助金；8.2.1.3生育津贴；8.2.1.4工伤医疗补助金；8.2.1.5失业保险金。8.3福利发放8.3.1出租车公司应在每月工资中代扣代缴社会保险费，并在每年年底前发放福利待遇。9.劳动保护与职业健康9.1劳动保护措施9.1.1出租车公司应提供符合国家规定的劳动保护用品，并确保司机在工作中的人身安全。9.1.2出租车公司应定期对司机进行职业健康检查，确保司机身体健康。9.2职业健康检查9.2.1司机应按照出租车公司的规定参加职业健康检查。9.2.2出租车公司应将职业健康检查结果告知司机，并采取必要的措施改善工作环境。9.3职业病防治9.3.1出租车公司应采取措施预防职业病的发生，并对已患职业病的司机提供必要的治疗和赔偿。10.违约责任10.1违约责任的承担10.1.1如司机违反合同约定，出租车公司有权要求司机承担违约责任。10.1.2如出租车公司违反合同约定，司机有权要求出租车公司承担违约责任。10.2违约金的计算10.2.1违约金的计算标准按照国家相关法律法规和合同约定执行。10.2.2违约金的支付方式为一次性支付。10.3违约金的支付10.3.1违约金应在违约行为发生之日起十五日内支付。10.3.2如司机未在规定时间内支付违约金，出租车公司有权采取法律手段追讨。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。11.3争议解决程序11.3.1争议解决程序按照国家相关法律法规和合同约定执行。12.合同解除12.1合同解除的条件12.1.1合同解除的条件包括但不限于：12.1.1.1司机严重违反合同约定；12.1.1.2出租车公司因经营需要调整业务范围；12.1.1.3合同约定的其他解除条件。12.2合同解除的程序12.2.1合同解除应提前三十日书面通知对方。12.2.2双方应按照合同约定和法律规定办理合同解除手续。12.3合同解除的后果12.3.1合同解除后，双方应按照合同约定和法律规定处理相关事宜。13.合同的修改与补充13.1合同修改的条件13.1.1合同修改的条件包括但不限于：13.1.1.1双方协商一致；13.1.1.2法律法规或政策变化；13.1.1.3合同约定其他修改条件。13.2合同修改的程序13.2.1合同修改应书面通知对方，并经双方签字确认。13.3合同补充的内容13.3.1合同补充的内容应与合同原有条款相一致，并经双方签字确认。14.其他14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于：14.1.1.1司机个人信息表；14.1.1.2司机工作职责说明书；14.1.1.3其他与本合同相关的文件。14.2合同生效14.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3合同的管辖权14.3.1本合同的解释、履行、变更、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.3.2本合同签订地为合同管辖地。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同履行或提供相关服务的个人或机构。1.2第三方包括但不限于中介方、咨询方、技术服务方、培训方等。2.第三方的责任与义务2.1第三方在合同履行过程中应遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益。2.2第三方应按照合同约定或甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。2.3第三方在提供服务的过中，如因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.第三方的权利3.1第三方有权根据合同约定或甲乙双方的要求，获取相应的服务费用。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以保障其服务的正常进行。4.第三方介入的程序4.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。4.2第三方介入前，甲乙双方应就第三方介入的权限、义务、责任等进行明确约定。4.3第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定或协议，向第