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文档简介

职业健康安全核查流程一、制定目的及范围为确保员工的职业健康与安全，增强企业的安全管理意识，特制定职业健康安全核查流程。本流程适用于所有部门和岗位，覆盖日常安全检查、事故隐患排查、职业病防治等工作，旨在提高企业整体安全管理水平，降低事故发生率，保障员工身心健康。二、核查原则1.职业健康安全核查应坚持“预防为主，综合治理”的原则，强调事前控制与事后整改的有效结合。2.核查活动需遵循“全面、系统、真实、有效”的标准，确保每一项检查都能真实反映工作场所的安全状况。3.各部门需结合实际情况，制定具有针对性的核查计划，并定期进行自查和互查，形成闭环管理。三、核查流程1.核查准备1.1制定核查计划：根据年度安全工作计划，各部门制定详细的核查计划，明确核查内容、时间和责任人。1.2培训核查人员：组织核查人员进行职业健康安全知识培训，确保其具备必要的专业技能和责任意识。1.3准备核查工具：整理相关的核查表格和记录工具，确保核查过程中能够准确记录发现的问题。2.现场核查2.1开展现场检查：核查人员按照核查计划在规定时间内对各部门进行现场检查，重点关注工作场所的安全设施、个人防护装备的使用和维护情况。2.2记录发现问题：在检查过程中，核查人员需详细记录发现的安全隐患、违章行为及不符合规定的情况，并拍照留证。2.3与员工沟通：通过与员工沟通，了解其对职业健康安全工作的意见和建议，收集第一手资料。3.问题整改3.1形成核查报告：核查结束后，核查人员需整理检查记录，编写核查报告，明确存在的问题及整改建议。3.2提交整改计划：相关部门根据核查报告，制定详细的整改计划，明确整改责任人和整改时限。3.3跟踪整改落实：定期对整改情况进行跟踪检查，确保问题按时整改到位，整改结果进行备案。4.核查总结与评估4.1总结核查结果：每次核查结束后，组织相关人员进行核查结果总结，分析问题产生的原因，提炼经验教训。4.2评估核查效果：通过对核查数据的分析，评估核查工作对提升职业健康安全水平的实际效果，为后续工作提供参考。4.3持续改进：根据核查反馈，不断优化核查流程，调整核查内容和方法，提高核查的有效性和针对性。四、备案与档案管理所有核查记录、整改计划和结果需进行整理和归档，确保信息可追溯。核查报告、整改记录及相关文件应在公司内部进行存档，至少保存三年，便于后续的检查和审计。五、核查纪律1.核查人员职责：核查人员应严格遵守核查流程，保持客观公正，不得隐瞒问题或违反核查纪律。2.部门配合义务：各部门应积极配合核查工作，及时提供相关资料和信息，确保核查的顺利进行。3.违规处理：对在核查过程中存在失职、渎职行为的人员，将依据公司规定给予相应的处罚。六、反馈与改进机制为确保职业健康安全核查流程的持续改进，建立反馈机制。核查人员、被检查部门及员工均可对核查流程提出意见和建议，定期召开反馈会议，讨论流程中存在的问题和改进措施，不断提升核查工作的有效性和适应性。通过以上流程的实施，企业能够有效识别和控制各种职业健康安全风险，促进安

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