2025版事业单位医务工作者聘用合同补充协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版事业单位医务工作者聘用合同补充协议本合同目录一览1.协议签订背景及目的1.1协议签订的时间1.2协议签订的地点1.3协议签订的双方当事人2.协议适用范围2.1协议适用的事业单位2.2协议适用的医务工作者3.协议的主要内容3.1协议签订的依据3.2协议的有效期限3.3协议的终止条件4.医务工作者岗位及职责4.1医务工作者岗位设置4.2医务工作者岗位职责4.3医务工作者工作要求5.医务工作者待遇5.1医务工作者薪酬5.2医务工作者福利5.3医务工作者晋升6.医务工作者培训与发展6.1培训计划6.2培训内容6.3培训方式7.医务工作者考核与评价7.1考核方式7.2考核内容7.3考核结果应用8.医务工作者保密义务8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.医务工作者违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.其他约定事项11.1其他约定内容11.2其他约定效力12.协议的修改与补充12.1修改程序12.2补充程序12.3修改或补充后的效力13.协议的生效与终止13.1生效条件13.2生效日期13.3终止条件13.4终止日期14.协议的附件与附则14.1附件内容14.2附则说明第一部分：合同如下：第一条协议签订背景及目的1.1协议签订的时间：本协议签订于2024年X月X日。1.2协议签订的地点：市区街道大厦。1.3协议签订的双方当事人：1.3.1甲方：市区事业单位1.3.2乙方：市区医院医务工作者第二条协议适用范围2.1协议适用的事业单位：本协议适用于市区事业单位及其下属医疗机构。2.2协议适用的医务工作者：本协议适用于甲方聘用的医务工作者，包括但不限于医生、护士、医技人员等。第三条协议的主要内容3.1协议签订的依据：本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》等法律法规制定。3.2协议的有效期限：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为X年。3.3.1协议约定的期限届满；3.3.2乙方因退休、离职、辞职等原因离开甲方；3.3.3甲方因机构调整、撤销等原因终止乙方工作；3.3.4双方协商一致解除协议。第四条医务工作者岗位及职责4.1医务工作者岗位设置：甲方根据工作需要设置医务工作者岗位，具体岗位由甲方根据工作需要和乙方专业特长确定。4.2医务工作者岗位职责：乙方应按照甲方的要求，履行下列职责：4.2.1遵守国家法律法规和医院规章制度；4.2.2按时完成工作任务，确保医疗质量和安全；4.2.3参加甲方组织的各项培训和学习；4.2.4配合医院开展科研、教学和公共卫生等工作。第五条医务工作者待遇5.1医务工作者薪酬：乙方的薪酬按照国家及地方相关政策规定执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。5.2医务工作者福利：乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等福利待遇。5.3医务工作者晋升：乙方可根据自身条件和医院规定，通过考核晋升相应岗位。第六条医务工作者培训与发展6.1培训计划：甲方将制定医务工作者培训计划，包括新员工入职培训、在职培训、继续教育等。6.2培训内容：培训内容主要包括医学知识、技能操作、职业道德、法律法规等方面。6.3培训方式：培训方式包括集中培训、在线学习、导师带徒等。第七条医务工作者考核与评价7.1考核方式：医务工作者的考核分为年度考核和日常考核，考核结果作为评价和晋升的重要依据。7.2考核内容：考核内容包括工作业绩、工作态度、职业道德、业务能力等方面。7.3考核结果应用：考核结果将作为评定医务工作者绩效、晋升、奖惩的依据。第八条医务工作者保密义务8.1保密内容：乙方在履行职务过程中，知悉的甲方商业秘密、患者隐私等信息，均属于保密范围。8.2保密期限：乙方对本协议约定的保密内容承担保密义务，保密期限自本协议终止之日起X年内。8.3违约责任：若乙方违反保密义务，泄露或使用保密信息，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金。第九条医务工作者违约责任9.1.1未经甲方同意，擅自离职或辞职；9.1.2违反保密义务，泄露或使用保密信息；9.1.3违反职业道德，损害甲方声誉；9.1.4其他违反本协议约定的行为。9.2.1乙方应向甲方支付违约金，金额为X个月工资；9.2.2甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿因此造成的损失；9.2.3乙方应承担相应的法律责任。第十条争议解决10.1争议解决方式：双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构：争议解决机构为仲裁委员会。10.3争议解决程序：双方应按照仲裁委员会的仲裁规则进行仲裁。第十一条其他约定事项11.1其他约定内容：本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。11.2其他约定效力：其他约定内容与本协议具有同等法律效力。第十二条协议的修改与补充12.1修改程序：对本协议的修改，应经双方协商一致，并以书面形式进行。12.2补充程序：对本协议的补充，应经双方协商一致，并以书面形式进行。12.3修改或补充后的效力：修改或补充后的协议内容与本协议具有同等法律效力。第十三条协议的生效与终止13.1生效条件：本协议经双方签字盖章后生效。13.2生效日期：本协议自双方签字盖章之日起生效。13.3.1协议约定的期限届满；13.3.2乙方因退休、离职、辞职等原因离开甲方；13.3.3甲方因机构调整、撤销等原因终止乙方工作；13.3.4双方协商一致解除协议。13.4终止日期：协议终止日期以协议约定的终止条件发生之日为准。第十四条协议的附件与附则14.1附件内容：本协议的附件包括但不限于乙方个人简历、学历证书、资格证书等。14.2附则说明：本协议附件与本协议具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念及范围15.1第三方概念：本合同中的第三方是指除甲乙双方之外的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、仲裁机构等。15.2.1协议的签订、履行、变更或终止；15.2.2医务工作者的招聘、考核、培训、晋升；15.2.3争议的解决；15.2.4协议履行过程中的其他需要第三方参与的事项。第十六条第三方介入的程序16.1第三方介入的申请：甲乙双方任何一方需要第三方介入时，应向对方提出书面申请，并说明介入的具体事项和理由。16.2第三方介入的批准：对方应在收到申请后X日内给予书面答复，同意第三方介入的，应明确第三方的身份和职责。16.3第三方介入的实施：第三方介入后，应按照甲乙双方的要求和本合同的约定，独立、公正地履行职责。第十七条第三方的责任限额17.1第三方的责任限额：第三方在本合同项下的责任，以甲乙双方约定的限额为限。17.2责任限额的约定：甲乙双方应在合同中明确约定第三方的责任限额，包括但不限于赔偿金额、违约金等。17.3超出责任限额的赔偿：若第三方行为导致甲乙双方损失超过约定的责任限额，第三方应承担超出部分的赔偿责任。第十八条第三方的责权利18.1第三方的权利：18.1.1第三方有权要求甲乙双方提供与协议履行相关的资料和信息；18.1.2第三方有权对甲乙双方的行为进行监督和检查；18.1.3第三方有权根据本合同的约定，独立作出决策。18.2第三方的义务：18.2.1第三方应遵守国家法律法规和本合同的约定；18.2.2第三方应保持独立、公正、客观的原则；18.2.3第三方应按时、保质完成工作任务。第十九条第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分：19.1.1第三方对甲方承担责任，甲方对第三方有监督和指导的权利；19.1.2甲方对第三方的行为不承担连带责任，但有权要求第三方承担相应的法律责任。19.2第三方与乙方的划分：19.2.1第三方对乙方承担责任，乙方对第三方有监督和指导的权利；19.2.2乙方对第三方的行为不承担连带责任，但有权要求第三方承担相应的法律责任。19.3第三方与甲乙双方的关系：19.3.1第三方与甲乙双方之间不存在劳动合同关系；19.3.2第三方在本合同项下的行为，不影响甲乙双方的权利和义务。第二十条第三方介入的费用承担20.1第三方介入的费用：第三方介入的费用包括但不限于咨询费、评估费、仲裁费等。20.2费用承担方式：甲乙双方应根据本合同的约定，共同承担第三方介入的费用。20.3费用支付方式：甲乙双方应在第三方介入前，协商确定费用支付的具体方式和时间。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等。说明：乙方个人简历用于甲方了解乙方的基本情况，作为聘用依据之一。2.学历证书要求：提供乙方取得的学历证书复印件，需加盖学校公章。说明：学历证书是乙方具备相应专业知识和技能的证明，用于甲方对乙方资质的审核。3.资格证书要求：提供乙方取得的执业资格证书复印件，需加盖发证机构公章。说明：资格证书是乙方具备相应执业资格的证明，用于甲方对乙方执业能力的审核。4.卫生专业技术职务资格证书要求：提供乙方取得的卫生专业技术职务资格证书复印件，需加盖发证机构公章。说明：卫生专业技术职务资格证书是乙方具备相应专业技术职务的证明，用于甲方对乙方专业技术水平的审核。5.卫生专业技术资格考试成绩单要求：提供乙方参加卫生专业技术资格考试的成绩单复印件。说明：卫生专业技术资格考试成绩单是乙方具备相应专业技术能力的证明，用于甲方对乙方专业技术水平的评估。6.医疗事故鉴定报告要求：提供乙方在执业过程中发生的医疗事故鉴定报告复印件。说明：医疗事故鉴定报告是乙方在执业过程中发生医疗事故的认定依据，用于甲方对乙方执业风险的评估。7.聘用合同要求：提供甲乙双方签订的聘用合同原件。说明：聘用合同是甲乙双方权利义务关系的法律依据，用于明确双方在协议履行过程中的权利和义务。8.协议补充协议要求：提供甲乙双方签订的协议补充协议原件。说明：协议补充协议是对聘用合同的补充和细化，用于明确双方在协议履行过程中的具体要求和约定。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按时完成工作任务责任认定标准：乙方未按时完成工作任务，导致甲方工作进度延误，经甲方书面通知后仍未按时完成。示例说明：若乙方未按时完成某项医疗任务，导致患者治疗延误，甲方有权要求乙方承担相应责任。2.乙方泄露患者隐私责任认定标准：乙方在履行职务过程中，泄露患者隐私，造成患者或甲方损失。示例说明：若乙方泄露患者个人信息，导致患者遭受骚扰，甲方有权要求乙方承担相应责任。3.乙方违反保密义务责任认定标准：乙方违反本合同约定的保密义务，泄露或使用保密信息。示例说明：若乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方支付违约金，并承担相应的法律责任。4.甲方未按时支付乙方薪酬责任认定标准：甲方未按时支付乙方薪酬，导致乙方生活困难。示例说明：若甲方连续X个月未支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付违约金，并承担相应的法律责任。5.甲方未提供乙方应得的福利待遇责任认定标准：甲方未按照本合同约定，为乙方提供应得的福利待遇。示例说明：若甲方未为乙方提供国家法定节假日工资，乙方有权要求甲方支付相应工资。全文完。2024版事业单位医务工作者聘用合同补充协议1本合同目录一览1.协议依据与生效1.1协议依据1.2协议生效条件2.协议主体2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.聘用岗位与职责3.1岗位设置3.2职责范围4.聘用期限4.1聘用起始日期4.2聘用终止日期5.工作时间与休息5.1工作时间安排5.2休息时间规定6.工资待遇6.1基本工资6.2绩效工资6.3奖金及津贴7.社会保险与福利7.1社会保险缴纳7.2福利待遇8.职业培训与发展8.1培训机会8.2发展规划9.考核与评价9.1考核标准9.2评价机制10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.保密条款11.1保密义务11.2保密范围12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序13.合同解除13.1解除条件13.2解除程序14.其他约定14.1其他条款14.2本协议的附件第一部分：合同如下：1.协议依据与生效1.1协议依据本补充协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》及相关法律法规制定。1.2协议生效条件本补充协议自双方签字盖章之日起生效，同时与原聘用合同具有同等法律效力。2.协议主体2.1甲方基本信息甲方：事业单位地址：省市区路号法定代表人：2.2乙方基本信息乙方：医务工作者身份证号码：X地址：省市区路号3.聘用岗位与职责3.1岗位设置乙方被聘用为甲方医院科室的医务工作者，具体岗位为。3.2职责范围乙方应按照甲方医院的规定，履行医务工作者的职责，包括但不限于：（1）遵守国家法律法规和医院规章制度；（2）完成医院分配的工作任务；（3）对患者进行诊断、治疗和护理；（4）参加医院组织的业务学习和培训；（5）维护患者隐私，保护患者权益。4.聘用期限4.1聘用起始日期本补充协议的聘用起始日期为年月日。4.2聘用终止日期本补充协议的聘用终止日期为年月日。5.工作时间与休息5.1工作时间安排乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。5.2休息时间规定乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休息时间。6.工资待遇6.1基本工资乙方的基本工资为人民币元/月。6.2绩效工资乙方根据医院绩效考核结果，可获得绩效工资，具体金额按医院相关规定执行。6.3奖金及津贴乙方享有医院规定的各类奖金及津贴，包括但不限于年终奖、加班费、岗位津贴等。7.社会保险与福利7.1社会保险缴纳甲方按照国家规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2福利待遇乙方享有国家规定的各类福利待遇，包括但不限于医疗、住房、交通补贴等。8.职业培训与发展8.1培训机会甲方将为乙方提供必要的职业培训机会，包括但不限于新知识、新技能的培训，以及专业资格认证的培训。8.2发展规划甲方将根据乙方的职业规划和发展需求，为其提供相应的职业发展路径和晋升机会。9.考核与评价9.1考核标准乙方的考核将依据医院的考核制度进行，包括工作态度、工作能力、工作业绩等方面。9.2评价机制医院的考核评价机制将定期进行，评价结果将作为乙方工资调整、职位晋升的重要依据。10.违约责任10.1违约情形如乙方违反本合同约定，包括但不限于擅自离职、泄露患者隐私等，甲方有权追究乙方的违约责任。10.2违约责任承担乙方违约造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。11.保密条款11.1保密义务乙方同意在任职期间及离职后，对在工作中了解到的甲方商业秘密、患者隐私等信息负有保密义务。11.2保密范围保密范围包括但不限于甲方医院的运营数据、患者信息、医疗技术等。12.争议解决12.1争议解决方式如双方因本合同发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序争议解决程序应遵循相关法律法规的规定，包括但不限于起诉、应诉、举证、审理等环节。13.合同解除13.1解除条件（1）合同约定的期限届满；（2）乙方因健康原因无法履行工作职责；（3）乙方违反合同约定，经甲方给予改正仍不改正；（4）甲方因经营需要或乙方工作表现等原因，经双方协商一致解除；（5）法律法规规定的其他情形。13.2解除程序合同解除应当书面通知对方，并按照国家相关法律法规办理相关手续。14.其他约定14.1其他条款本补充协议未尽事宜，按照原聘用合同及相关法律法规执行。14.2本协议的附件本补充协议的附件包括但不限于：（1）乙方的个人简历；（2）乙方的工作能力证明材料；（3）乙方签署的保密协议；（4）其他双方认为必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，根据本合同约定参与合同履行、提供相关服务或进行中介活动的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率，优化资源配置，或为甲乙双方提供专业服务。15.3第三方介入方式（1）中介服务：第三方作为中介方，协助甲乙双方进行合同签订、履行过程中的沟通与协调。（2）专业服务：第三方提供专业技术、咨询服务，以支持甲乙双方的合同履行。（3）资金支持：第三方提供资金支持，以保障合同履行的资金需求。16.甲乙双方责任16.1第三方介入时，甲乙双方应保持合同约定的权利义务不变。16.2甲乙双方应确保第三方介入不会影响合同履行的质量和进度。16.3第三方介入过程中，甲乙双方应对第三方提供的信息和资料进行保密。17.第三方责任17.1第三方应按照合同约定，履行其在合同履行过程中的职责。17.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致合同履行出现瑕疵，应承担相应的责任。17.3第三方责任限额（1）第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，并明确约定赔偿范围和计算方法。（2）如无特殊约定，第三方责任限额不超过合同总金额的%。a.第三方提供服务或产品的性质；b.第三方在合同履行过程中的作用和责任；c.甲乙双方对风险承担的意愿和能力。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：a.第三方在合同履行过程中，应服从甲方的指导和监督；b.第三方因自身原因导致合同履行出现瑕疵，甲方有权要求乙方承担责任；c.甲方应确保第三方具备履行合同所需的能力和资质。18.2第三方与乙方的划分：a.第三方在合同履行过程中，应服从乙方的指导和监督；b.第三方因自身原因导致合同履行出现瑕疵，乙方有权要求甲方承担责任；c.乙方应确保第三方具备履行合同所需的能力和资质。19.第三方介入合同的变更与解除19.1合同变更如因第三方介入导致合同内容需要变更，甲乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。19.2合同解除如第三方介入导致合同无法履行，甲乙双方可协商解除合同，并按照合同约定处理相关事宜。20.争议解决20.1第三方介入引发的争议，甲乙双方应通过友好协商解决。20.2协商不成的，争议解决方式参照第12.1和12.2条的规定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历要求：详细列出乙方的工作经历、教育背景、专业技能等。说明：用于甲方了解乙方的工作能力和背景。2.乙方工作能力证明材料要求：提供乙方的职业资格证书、专业培训证明等。说明：证明乙方具备履行岗位职责的能力。3.乙方签署的保密协议要求：乙方签署的保密协议应明确保密内容和保密期限。说明：确保乙方在合同履行过程中遵守保密义务。4.医院规章制度要求：医院的规章制度应包括岗位职责、工作流程、考核标准等。说明：作为合同履行的依据之一。5.医院绩效考核结果要求：绩效考核结果应包括工作业绩、工作态度等。说明：用于评价乙方的工作表现。6.医疗保险缴纳证明要求：提供乙方参加医疗保险的相关证明材料。说明：证明甲方已履行社会保险缴纳义务。7.住房、交通补贴发放证明要求：提供乙方获得住房、交通补贴的证明材料。说明：证明甲方已履行福利待遇。8.第三方服务协议要求：第三方服务协议应明确双方的权利义务、服务内容、费用等。说明：作为第三方介入合同的附件。9.合同变更协议要求：合同变更协议应明确变更内容、变更原因等。说明：用于记录合同变更的详细情况。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方违约行为要求：乙方未按照合同约定履行工作职责。责任认定：甲方有权要求乙方改正，并承担相应的违约责任。2.甲方违约行为要求：甲方未按照合同约定支付乙方工资或福利待遇。责任认定：乙方有权要求甲方支付，并按照合同约定追究违约责任。3.第三方违约行为要求：第三方未按照服务协议履行职责或提供的服务不符合约定。责任认定：甲方有权要求第三方改正，并按照合同约定追究违约责任。示例说明：1.乙方未按时完成工作任务，甲方要求乙方改正，乙方在规定时间内完成工作，不承担违约责任。2.甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付，并按照合同约定追究违约责任。3.第三方提供的服务不符合约定，甲方有权要求第三方改正，并按照合同约定追究违约责任。全文完。2024版事业单位医务工作者聘用合同补充协议2本合同目录一览1.补充协议签订依据1.1协议依据的法律、法规和政策1.2协议依据的原聘用合同条款2.补充协议适用范围2.1适用于哪些医务工作者2.2适用期间3.补充协议的主要内容3.1聘用关系的确认3.2工作岗位及职责3.3工作时间及休息休假3.4工资及福利待遇3.5职业培训与继续教育3.6晋升与考核3.7工作纪律与保密3.8合同解除与终止条件3.9违约责任3.10争议解决4.补充协议的生效条件4.1协议生效日期4.2协议生效所需程序5.补充协议的变更与解除5.1变更条件5.2解除条件5.3变更与解除的程序6.补充协议的终止6.1终止条件6.2终止程序7.补充协议的履行与执行7.1履行方式7.2执行机构8.补充协议的附件8.1附件一：原聘用合同8.2附件二：补充协议文本8.3附件三：其他相关文件9.补充协议的解释9.1文字解释9.2语境解释10.补充协议的签署10.1签署主体10.2签署时间10.3签署地点11.补充协议的生效日期11.1生效日期11.2生效范围12.补充协议的附件12.1附件一：原聘用合同12.2附件二：补充协议文本12.3附件三：其他相关文件13.补充协议的备案13.1备案机构13.2备案时间13.3备案要求14.补充协议的其他事项14.1其他约定事项14.2协议未尽事宜的处理原则第一部分：合同如下：1.补充协议签订依据1.1本补充协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》等法律法规以及《<事业单位名称>医务工作者聘用合同》的相关规定签订。1.2本补充协议是对原聘用合同条款的补充和细化，原聘用合同与本补充协议内容不一致的，以本补充协议为准。2.补充协议适用范围2.1本补充协议适用于<单位名称>中所有医务工作者，包括但不限于医师、护士、药剂师等。2.2本补充协议自签订之日起生效，至原聘用合同到期日止。3.补充协议的主要内容3.1聘用关系的确认：医务工作者与<单位名称>之间继续维持聘用关系，原聘用合同约定的聘用期限不变。3.2工作岗位及职责：医务工作者按照聘用合同约定的岗位及职责履行工作。3.3工作时间及休息休假：医务工作者按照国家规定及<单位名称>的相关制度执行工作时间及休息休假。3.4工资及福利待遇：医务工作者的工资及福利待遇按照本补充协议及<单位名称>的相关制度执行。3.5职业培训与继续教育：医务工作者应积极参加职业培训与继续教育，提高自身业务水平。3.6晋升与考核：医务工作者的晋升与考核按照<单位名称>的相关制度执行。3.7工作纪律与保密：医务工作者应遵守工作纪律，保守单位秘密。3.8合同解除与终止条件：本补充协议的解除与终止条件按照原聘用合同及<单位名称>的相关制度执行。3.9违约责任：任何一方违反本补充协议的，应承担相应的违约责任。3.10争议解决：因本补充协议产生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。4.补充协议的生效条件4.1本补充协议经医务工作者与<单位名称>双方代表签字盖章后生效。4.2本补充协议生效需符合国家法律法规及相关政策规定。5.补充协议的变更与解除5.1变更条件：经医务工作者与<单位名称>双方协商一致，可对本补充协议进行变更。5.2解除条件：本补充协议的解除条件按照原聘用合同及<单位名称>的相关制度执行。5.3变更与解除的程序：变更或解除本补充协议，应按照相关法律法规及<单位名称>的规定程序进行。6.补充协议的终止6.1终止条件：本补充协议的终止条件按照原聘用合同及<单位名称>的相关制度执行。6.2终止程序：本补充协议的终止程序按照相关法律法规及<单位名称>的规定程序进行。7.补充协议的履行与执行7.1履行方式：医务工作者与<单位名称>应按照本补充协议约定履行各自的权利和义务。7.2执行机构：本补充协议的执行由<单位名称>人事部门负责，医务工作者应予以配合。8.补充协议的附件8.1附件一：原聘用合同8.2附件二：补充协议文本8.3附件三：其他相关文件，包括但不限于医务工作者个人信息表、岗位说明书、培训计划、考核标准等。9.补充协议的解释9.1文字解释：本补充协议中的文字应按照其通常含义进行解释。9.2语境解释：本补充协议的条款应结合具体语境进行解释。10.补充协议的签署10.1签署主体：本补充协议由<单位名称>法定代表人或其授权代表与医务工作者本人签署。10.2签署时间：本补充协议签署时间为<具体日期>。10.3签署地点：本补充协议签署地点为<单位名称>所在地。11.补充协议的生效日期11.1生效日期：本补充协议自双方签署之日起生效。11.2生效范围：本补充协议适用于所有在协议生效日期前已签订原聘用合同的医务工作者。12.补充协议的备案12.1备案机构：本补充协议应报送<单位名称>上级主管部门备案。12.2备案时间：本补充协议签署后<具体天数>内报送备案。12.3备案要求：备案时需提供本补充协议文本、原聘用合同文本及医务工作者个人信息等相关材料。13.补充协议的其他事项13.1其他约定事项：本补充协议未尽事宜，由双方另行协商解决。13.2协议未尽事宜的处理原则：如遇法律法规变动或政策调整，本补充协议应相应调整，以符合最新法律法规和政策要求。14.补充协议的附件14.1附件一：原聘用合同14.2附件二：补充协议文本14.3附件三：其他相关文件，包括但不限于医务工作者个人信息表、岗位说明书、培训计划、考核标准等。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1第三方是指在本补充协议履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、评估、审计等服务的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入需经甲乙双方同意，并签订书面协议。2.第三方介入的程序2.1甲乙双方协商确定需要第三方介入的事项。2.2甲乙双方共同选择合适的第三方，并与其签订书面协议。2.3第三方介入后，应按照甲乙双方的要求和协议约定履行职责。3.第三方介入的职责3.1第三方应独立、客观、公正地履行其职责。3.2第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业、准确的服务。3.3第三方在介入过程中，应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。4.第三方介入的费用4.1第三方介入的费用由甲乙双方根据协议约定分摊。4.2第三方介入的费用应在协议中明确，包括但不限于服务费、差旅费、资料费等。5.第三方介入的额外条款5.1.1第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规和甲乙双方的相关规定。5.1.2第三方在介入过程中，如发现甲乙双方存在违约行为，应及时通知甲乙双方，并协助甲乙双方采取措施纠正。5.1.3第三方在介入过程中，如因自身原因导致工作失误，应承担相应的责任。6.第三方的责任限额6.1第三方的责任限额应在第三方介入协议中明确约定。6.2第三方的责任限额包括但不限于：6.2.1第三方在介入过程中因自身原因导致的直接经济损失。6.2.2第三方在介入过程中因违反法律法规或协议约定导致的损失。6.3第三方的责任限额最高不超过第三方介入费用的一定比例。7.第三方与其他各方的划分说明7.1第三方与甲乙双方的关系为服务与被服务关系，第三方不参与甲乙双方的内部事务。7.2第三方在介入过程中，不得泄露甲乙双方的商业秘密和隐私。7.3第三方在介入过程中，如需与甲乙双方的其他相关人员沟通，应经甲乙双方同意。8.第