2024美容院美容师劳动合同范本含知识产权归属条款3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024美容院美容师劳动合同范本，含知识产权归属条款本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1美容院名称及地址1.2美容师姓名及身份证号码1.3美容院法定代表人或负责人姓名及身份证号码1.4美容师联系方式1.5美容院联系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件及程序3.职位及职责3.1美容师职位3.2美容师职责3.3美容院对美容师职责的监督和管理4.工作时间及休息休假4.1工作时间4.2休息休假4.3考勤制度4.4加班制度5.薪酬及福利5.1薪酬构成5.2薪酬支付方式及时间5.3福利待遇6.知识产权归属6.1美容院知识产权6.2美容师知识产权6.3知识产权纠纷解决7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限8.3违约责任9.违约责任9.1美容院违约责任9.2美容师违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理12.合同变更12.1合同变更条件12.2合同变更程序12.3合同变更后的处理13.合同终止13.1合同终止条件13.2合同终止程序13.3合同终止后的处理14.其他14.1合同附件14.2合同份数14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1美容院名称：X美容院1.2美容院地址：省市区街道号1.3美容师姓名：1.4美容师身份证号码：56199001011.5美容院法定代表人或负责人姓名：1.6美容院法定代表人或负责人身份证号码：56198001011.7美容师联系方式：138001380001.8美容院联系方式：139001390002.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日2.3合同续签条件及程序：根据双方实际情况，在合同到期前一个月内，如双方同意续签，可书面协商续签事宜。3.职位及职责3.1美容师职位：美容师3.2美容师职责：3.2.1负责为客户提供美容护理服务；3.2.2参与店内各项促销活动，提高销售业绩；3.2.3保持工作区域整洁，确保顾客满意度；3.2.4遵守店内各项规章制度。3.3美容院对美容师职责的监督和管理：美容院有权对美容师的工作进行监督和管理，确保其职责履行。4.工作时间及休息休假4.1工作时间：每周一至周日，每日工作8小时，每周工作40小时。4.2休息休假：按照国家法定节假日安排休息，每天工作结束后享有1小时的休息时间。4.3考勤制度：美容师需按时打卡上下班，如有迟到、早退现象，将按照美容院考勤制度进行处罚。4.4加班制度：如遇特殊情况需加班，需提前与美容师协商，并按照国家规定支付加班费。5.薪酬及福利5.1薪酬构成：底薪+提成+奖金5.2薪酬支付方式及时间：每月15日前支付上一个月的薪酬。5.3福利待遇：5.3.1依法缴纳社会保险；5.3.2提供工作餐；5.3.3定期组织员工培训；5.3.4每年一次免费健康体检。6.知识产权归属6.1美容院知识产权：美容院对其拥有的美容技术、产品配方、经营模式等知识产权享有所有权。6.2美容师知识产权：美容师在履行职责过程中创作的作品、研发的技术等，其知识产权归美容院所有。6.3知识产权纠纷解决：如发生知识产权纠纷，双方应友好协商解决，协商不成可依法向人民法院提起诉讼。7.保密条款7.1保密内容：美容院的经营信息、客户信息、技术秘密等。7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年内。7.3违约责任：如美容师违反保密条款，泄露美容院保密信息，应承担相应的法律责任。8.竞业限制8.1竞业限制范围：美容师在合同终止后一年内，不得在省市从事与美容行业相关的业务，包括但不限于开设美容院、担任美容师或参与任何形式的美容服务提供。8.2竞业限制期限：自合同终止之日起计算，为期一年。8.3违约责任：如美容师违反竞业限制条款，应向美容院支付违约金，金额为三个月的月薪。9.违约责任9.1美容院违约责任：9.1.1美容院未按时足额支付薪酬，应向美容师支付违约金，金额为应付薪酬的1%。9.1.2美容院未按合同约定提供工作条件或福利，应承担相应的赔偿责任。9.2美容师违约责任：9.2.1美容师未按时履行工作职责，应承担相应的责任，包括但不限于赔偿因未履行职责造成的损失。9.2.2美容师违反保密条款，泄露美容院信息，应向美容院支付违约金，金额为实际损失的1倍。10.争议解决10.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均有权将争议提交至省市仲裁委员会仲裁。10.3争议解决费用：仲裁费用由败诉方承担，但双方另有约定的除外。11.合同解除11.1合同解除条件：11.1.1美容师因个人原因提出解除合同；11.1.2美容院因美容师严重违反合同约定而提出解除合同；11.1.3因不可抗力导致合同无法履行。11.2合同解除程序：任何一方解除合同，应提前30日以书面形式通知对方。11.3合同解除后的处理：11.3.1双方应按照合同约定进行结算；11.3.2美容师应将工作交接完毕。12.合同变更12.1合同变更条件：因不可抗力或双方协商一致需变更合同内容。12.2合同变更程序：双方应以书面形式签订合同变更协议，并经双方签字盖章后生效。12.3合同变更后的处理：变更后的合同具有同等法律效力。13.合同终止13.1合同终止条件：合同期限届满或双方协商一致解除合同。13.2合同终止程序：合同终止后，双方应按照合同约定进行结算。13.3合同终止后的处理：合同终止后，双方应相互归还所提供的物品，并各自承担合同终止后的责任。14.其他14.1合同附件：本合同附件包括但不限于工作职责说明书、薪酬福利明细表等。14.2合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同所称第三方，包括但不限于中介方、担保方、技术服务提供方、法律顾问等，其定义为在合同履行过程中，为甲乙双方提供相关服务或协助的独立第三方主体。15.2第三方介入方式：第三方介入本合同，应经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议或服务协议。15.3第三方责任限额：15.3.1第三方在履行其职责过程中，因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其合作协议或服务协议中约定的责任限额。15.3.2第三方责任限额应根据第三方提供服务的内容、风险程度和预期收益等因素协商确定。16.甲乙双方与第三方的关系16.1甲乙双方与第三方之间的关系是独立的，第三方不承担甲乙双方之间的合同义务，也不享有甲乙双方之间的合同权利。16.2第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和双方协议的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。17.第三方介入时的额外条款及说明17.1第三方介入时，甲乙双方应向第三方提供必要的资料和信息，以便第三方履行其职责。17.2第三方在介入过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。17.3第三方介入的费用由双方协商确定，并纳入合同或合作协议中。18.第三方责任划分18.1第三方在履行职责过程中，因自身原因导致甲乙双方损失的，由第三方承担全部或部分赔偿责任。18.2若第三方因不可抗力导致损失，甲乙双方应根据不可抗力事件的具体情况，合理分担损失。18.3若第三方违反合同约定，导致甲乙双方损失的，由第三方承担相应的赔偿责任。19.第三方变更及退出19.1第三方如需变更或退出本合同，应提前通知甲乙双方，并经双方书面同意。19.2第三方变更或退出后，甲乙双方应按照原合同约定继续履行合同义务。20.第三方介入后的争议解决20.1第三方介入过程中发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。20.2协商不成，任何一方均有权将争议提交至省市仲裁委员会仲裁。21.第三方介入后的合同终止21.1第三方介入导致合同无法继续履行，甲乙双方可协商一致解除合同。21.2合同解除后，甲乙双方应按照原合同约定进行结算。22.第三方介入后的合同续签22.1若合同续签涉及第三方介入，甲乙双方应重新协商第三方介入的条款，并签订新的合作协议或服务协议。23.第三方介入后的其他事项23.1本合同中未明确规定的第三方介入事项，由甲乙双方协商解决。23.2第三方介入后的其他事项，应遵循国家法律法规、行业规范和双方协议的约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：美容院员工手册要求：详细规定美容院内部规章制度、员工行为规范、薪酬福利制度等。说明：员工手册是合同的重要组成部分，员工在入职前应仔细阅读并签字确认。2.附件二：工作职责说明书要求：明确美容师的岗位职责、工作流程、服务质量标准等。说明：工作职责说明书是合同附件，用于指导美容师的工作。3.附件三：薪酬福利明细表要求：详细列出薪酬构成、提成比例、奖金发放标准等。说明：薪酬福利明细表是合同附件，用于明确美容师的薪酬待遇。4.附件四：知识产权归属协议要求：明确美容院与美容师之间知识产权的归属及使用范围。说明：知识产权归属协议是合同附件，用于解决知识产权归属问题。5.附件五：保密协议要求：明确双方在合同履行过程中所涉及的保密信息及保密期限。说明：保密协议是合同附件，用于保护双方的商业秘密。6.附件六：竞业限制协议要求：明确竞业限制的范围、期限及违约责任。说明：竞业限制协议是合同附件，用于防止美容师离职后对美容院造成竞争。7.附件七：第三方合作协议或服务协议要求：明确第三方介入的具体事宜，包括服务内容、费用、责任限额等。说明：第三方合作协议或服务协议是合同附件，用于规范第三方介入的行为。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1美容师未按时履行工作职责；1.2美容院未按时足额支付薪酬；1.3美容师泄露美容院商业秘密；1.4第三方在履行职责过程中造成损失；1.5双方未按合同约定履行合同义务。2.责任认定标准：2.1违约行为一经确认，违约方应承担相应的法律责任。2.2责任认定以事实为依据，以法律法规和双方协议为准则。2.3责任认定标准如下：2.3.1美容师未按时履行工作职责，造成损失的，赔偿损失金额；2.3.2美容院未按时足额支付薪酬，应支付违约金，金额为应付薪酬的1%；2.3.3美容师泄露美容院商业秘密，赔偿实际损失金额；2.3.4第三方在履行职责过程中造成损失，由第三方承担全部或部分赔偿责任；2.3.5双方未按合同约定履行合同义务，应承担相应的违约责任。3.示例说明：3.1美容师未按时完成客户预约的服务，造成客户不满意，美容院应向客户道歉，并赔偿客户因此遭受的损失。3.2美容院未按时支付美容师的工资，应向美容师支付违约金，金额为应付工资的1%。3.3美容师泄露美容院商业秘密，导致竞争对手获取相关信息，美容院应赔偿实际损失金额。全文完。2024美容院美容师劳动合同范本，含知识产权归属条款1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1美容院名称及地址1.2美容师姓名及身份证号码2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同终止日期3.工作内容与职责3.1工作岗位及工作内容3.2工作时间及班次3.3工作地点4.工资及福利待遇4.1基本工资4.2奖金及提成4.3社会保险及公积金4.4带薪年假4.5其他福利5.工作条件5.1工作环境5.2工作设备5.3工作工具6.知识产权归属6.1美容院知识产权6.2美容师知识产权7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密期限7.3违反保密义务的责任8.违约责任8.1美容院违约责任8.2美容师违约责任9.解除合同9.1合同解除条件9.2合同解除程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同附件11.1附件一：岗位说明书11.2附件二：绩效考核标准12.合同生效12.1合同签署12.2合同生效日期13.合同变更13.1变更条件13.2变更程序14.合同终止14.1终止条件14.2终止程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1美容院名称：美容院1.2美容院地址：省市区街道号1.3美容师姓名：1.4美容师身份证号码：5100001990030756122.合同期限2.1合同生效日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日3.工作内容与职责3.1工作岗位：美容师3.2工作内容：为客户提供美容护理服务，包括面部护理、身体护理、美甲美睫等3.3工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，具体班次根据美容院排班安排3.4工作地点：美容院4.工资及福利待遇4.1基本工资：每月人民币8000元4.2奖金及提成：根据业绩及客户满意度，按比例发放奖金及提成4.3社会保险及公积金：按照国家规定为美容师缴纳五险一金4.4带薪年假：根据国家规定，提供带薪年假4.5其他福利：提供工作服、员工活动、节日福利等5.工作条件5.1工作环境：保持工作区域整洁、卫生、舒适，提供必要的工作设备5.2工作设备：提供美容床、仪器、产品等必要设备5.3工作工具：提供美容工具、化妆品等6.知识产权归属6.1美容院知识产权：美容院拥有其所有美容技术、配方、产品等知识产权的完整所有权6.2美容师知识产权：美容师在美容院工作期间所创作的任何作品、技术成果等知识产权归美容院所有7.保密条款7.1保密信息范围：包括但不限于客户信息、内部管理信息、技术秘密等7.2保密期限：自合同终止之日起不少于5年7.3违反保密义务的责任：美容师违反保密义务，导致美容院损失的，应承担相应的赔偿责任8.违约责任8.1美容院违约责任：若美容院未按照合同约定支付工资、奖金、提成或福利，应立即支付相应的款项，并支付相当于所欠款项百分之二十的违约金。9.解除合同9.1合同解除条件：任何一方在合同期限内，如遇不可抗力因素或严重违反合同约定，可提前30日书面通知对方解除合同。9.2合同解除程序：解除合同一方应提前30日向对方发出书面通知，并说明解除合同的原因。10.争议解决10.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同执行过程中的争议，协商不成的，可提交市仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构：市仲裁委员会11.合同附件11.1附件一：岗位说明书11.2附件二：绩效考核标准12.合同生效12.1合同签署：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。12.2合同生效日期：2024年1月1日13.合同变更13.1变更条件：任何一方认为有必要变更合同内容时，应书面提出变更请求。13.2变更程序：经双方协商一致后，签署书面变更协议，并作为本合同的附件。14.合同终止14.1终止条件：合同期满、双方协商一致解除合同、因不可抗力导致合同无法履行等情况。14.2终止程序：合同终止时，双方应结清所有工资、奖金、提成等款项，并办理工作交接手续。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义：本合同中所述的第三方是指为甲乙双方提供中介服务、咨询、技术支持或其他服务的独立第三方机构或个人。15.2介入目的：第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行合同义务，提高合同执行的效率和效果。16.第三方责任限额16.1第三方责任：第三方在提供服务过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。16.2责任限额：第三方对甲乙双方的责任限额不得超过其服务费的一倍，且最高不超过人民币万元。17.第三方资质要求17.1资质审查：甲乙双方在同意第三方介入前，应要求第三方提供相关资质证明，包括但不限于营业执照、专业资格证书等。17.2资质审查责任：若第三方因不具备相应资质导致合同无法履行或造成损失，甲乙双方有权要求第三方承担全部责任。18.第三方权利18.1收费权：第三方有权按照合同约定收取服务费用。18.2保密权：第三方在提供服务过程中，应遵守保密协议，不得泄露甲乙双方的商业秘密。19.第三方义务19.1服务义务：第三方应按照合同约定提供专业、高效的服务。19.2协同义务：第三方应与甲乙双方保持良好沟通，及时反馈服务进展情况。20.第三方与其他各方的划分说明20.1责任划分：第三方在提供服务过程中，其责任仅限于提供服务本身，对于因甲乙双方原因导致的合同无法履行或损失，第三方不承担任何责任。20.2沟通协调：甲乙双方应与第三方保持密切沟通，确保服务顺利进行。若出现分歧，由双方协商解决。20.3合同变更：任何关于第三方服务的变更，均需经甲乙双方同意，并由第三方签署书面协议。21.第三方介入程序21.1介入申请：甲乙双方在需要第三方介入时，应向对方提出书面申请，并说明介入原因和服务内容。21.2介入审核：收到介入申请后，甲乙双方应共同对第三方进行审核，确认其资质和服务能力。21.3介入协议：经审核通过后，甲乙双方与第三方签订服务协议，明确各自的权利和义务。22.第三方介入终止22.1终止条件：合同履行完毕或因其他原因导致第三方介入服务不再需要时，合同终止。22.2终止程序：合同终止时，甲乙双方应与第三方进行书面确认，并结清相关费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位说明书详细要求和说明：岗位说明书应详细描述美容师的工作职责、工作流程、工作标准、所需技能和资质等，以便美容师明确工作内容和要求。2.附件二：绩效考核标准详细要求和说明：绩效考核标准应包括工作质量、客户满意度、销售业绩、团队合作等方面，以量化评价美容师的工作表现。3.附件三：保密协议详细要求和说明：保密协议应明确约定保密信息的范围、保密期限、违约责任等内容，确保双方商业秘密的安全。4.附件四：第三方服务协议详细要求和说明：第三方服务协议应详细规定第三方的服务内容、收费标准、责任范围、违约责任等，确保第三方服务的规范性和有效性。5.附件五：变更协议详细要求和说明：变更协议应包括变更原因、变更内容、变更生效日期、双方权利义务等内容，确保变更的合法性和有效性。6.附件六：终止协议详细要求和说明：终止协议应包括终止原因、终止日期、双方权利义务、善后处理等内容，确保合同终止的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：美容院未按时支付工资、奖金、提成或福利。美容师未按合同约定完成工作任务或提供服务质量。美容院或美容师违反保密协议，泄露商业秘密。美容院或美容师违反合同终止程序，擅自解除合同。2.责任认定标准：美容院未按时支付工资、奖金、提成或福利，应支付相当于所欠款项百分之二十的违约金。美容师未按合同约定完成工作任务或提供服务质量，应根据损失情况，由美容院扣除相应工资或奖金。美容院或美容师违反保密协议，泄露商业秘密，应承担相应的赔偿责任。美容院或美容师违反合同终止程序，擅自解除合同，应支付相当于所欠款项百分之三十的违约金。简要示例说明：示例一：美容院未在约定的时间内支付美容师的工资，美容师有权要求美容院支付相当于所欠工资百分之二十的违约金。示例二：美容师在服务过程中，因操作不当导致客户受损，美容院应扣除美容师相当于所受损金额的工资。示例三：美容院在合同期内，未经美容师同意，泄露客户信息，美容院应承担相应的赔偿责任。示例四：美容师因个人原因擅自离职，美容院有权扣除其应得工资的百分之三十作为违约金。全文完。2024美容院美容师劳动合同范本，含知识产权归属条款2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方基本信息1.2合同签订日期及地点1.3合同生效日期1.4合同期限2.职位描述2.1美容师岗位职责2.2美容师工作内容2.3美容师工作权限3.工作时间与地点3.1工作时间安排3.2工作地点3.3休息休假制度4.工资与福利待遇4.1基本工资4.2奖金及提成4.3社会保险及公积金4.4员工福利5.知识产权归属5.1知识产权定义5.2知识产权归属原则5.3知识产权使用及保护5.4知识产权纠纷处理6.保密条款6.1保密信息定义6.2保密义务6.3违反保密义务的责任7.竞业限制7.1竞业限制范围7.2竞业限制期限7.3竞业限制补偿8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约金计算9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.法律适用与管辖11.1合同适用法律11.2争议管辖法院12.其他约定12.1其他约定事项12.2本合同附件13.合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效时间14.合同签署14.1签署方式14.2签署日期14.3签署地点第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方基本信息甲方（美容院名称）：________________________乙方（美容师姓名）：________________________1.2合同签订日期及地点签订日期：________________________签订地点：________________________1.3合同生效日期合同自双方签字（或盖章）之日起生效。1.4合同期限合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.职位描述2.1美容师岗位职责（1）为客户提供专业的美容服务；（2）维护客户关系，提高客户满意度；（3）参与店内各项营销活动；（4）遵守店内各项规章制度。2.2美容师工作内容乙方应按照甲方规定的工作内容执行，具体包括但不限于：（1）为顾客提供面部、身体护理；（2）进行美容知识培训；（3）协助销售美容产品；（4）负责店内环境卫生及设备维护。2.3美容师工作权限（1）根据客户需求提供个性化服务；（2）使用甲方提供的专业美容设备；（3）参与店内培训及交流；（4）对店内服务及产品提出合理化建议。3.工作时间与地点3.1工作时间安排乙方每周工作时间为____天，每日工作时间____小时，具体工作时间由甲方安排。3.2工作地点乙方应在甲方指定的美容院工作地点履行职责。3.3休息休假制度乙方享有国家法定节假日、年假、产假、病假等休假待遇，具体休假天数及安排由甲方根据国家相关法律法规及店内实际情况制定。4.工资与福利待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月____元，按月发放。4.2奖金及提成乙方享有店内规定的各项奖金及提成政策，具体金额及发放方式由甲方制定。4.3社会保险及公积金甲方按照国家及地方政策规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。5.知识产权归属5.1知识产权定义本合同中的知识产权包括但不限于：技术秘密、专利、商标、著作权等。5.2知识产权归属原则乙方在履行职务过程中所创作的知识产权，除法律法规另有规定外，归甲方所有。5.3知识产权使用及保护乙方应遵守国家相关法律法规，对甲方知识产权进行合理使用和保护。6.保密条款6.1保密信息定义保密信息包括但不限于：甲方商业秘密、客户信息、技术资料等。6.2保密义务乙方在合同期限内及合同终止后，对甲方保密信息负有保密义务。6.3违反保密义务的责任乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。7.竞业限制7.1竞业限制范围乙方在合同期限内及合同终止后____年内，不得在甲方业务领域内从事与甲方存在竞争关系的业务。7.2竞业限制期限竞业限制期限自合同终止之日起计算，为期____年。7.3竞业限制补偿甲方根据乙方的工作年限及贡献，给予乙方竞业限制补偿，具体金额由双方协商确定。8.违约责任8.1违约情形（1）乙方未按照合同约定履行工作职责；（2）乙方泄露甲方商业秘密或违反保密条款；（3）乙方违反竞业限制条款；（4）乙方因个人原因导致甲方遭受损失；（5）乙方违反国家法律法规，给甲方造成不良影响。8.2违约责任承担（1）乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；（2）乙方因违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；（3）乙方违反保密条款，应赔偿甲方因此遭受的全部损失。8.3违约金计算违约金按照乙方违约行为所造成损失的一定比例计算，最高不超过乙方一个月工资。9.合同解除与终止9.1合同解除条件（1）合同期满，双方协商一致解除合同；（2）乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；（3）甲方因经营需要，提前一个月通知乙方解除合同；（4）乙方因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知甲方。9.2合同终止条件（1）合同期满；（2）双方协商一致终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）法律法规规定应当终止合同的其他情形。9.3合同解除与终止程序（1）合同解除或终止前，乙方应完成手头的工作，并结清工资及各项费用；（2）合同解除或终止后，甲方应退还乙方已缴纳的保证金（如有）；（3）合同解除或终止后，双方应妥善处理未了事宜。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构仲裁机构为____仲裁委员会。10.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。11.法律适用与管辖11.1合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律法规。11.2争议管辖法院双方发生争议，应提交____人民法院管辖。12.其他约定12.1其他约定事项双方可根据实际情况，在本合同中约定其他事项。12.2本合同附件本合同附件包括但不限于：岗位说明书、工作职责、薪酬制度等。13.合同生效13.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同生效时间本合同生效时间为____年____月____日。14.合同签署14.1签署方式本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2签署日期甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：________________________签署日期：________________________签署地点：________________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、法律顾问等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方在履行本合同时，需要第三方提供专业服务或协助；（2）双方同意引入第三方参与合同履行的特定环节；（3）法律法规规定必须引入第三方的情况。15.3第三方责权利（1）第三方应按照合同约定，履行其职责，确保服务质量；（2）第三方有权按照合同约定获得报酬；（3）第三方应遵守国家法律法规，维护甲方和乙方的合法权益；（4）第三方不得泄露甲方和乙方的商业秘密。15.4第三方与其他各方的划分说明（1）第三方与甲方、乙方之间的关系，由双方另行签订协议或合同约定；（2）第三方对甲方和乙方的权利义务，仅限于其与甲方或乙方签订的协议或合同；（3）第三方不得直接与甲方或乙方之外的第三方进行交易或合作。16.第三方责任限额16.1第三方责任界定第三方在履行职责过程中，