二零二五年教育机构兼职教师培训与考核协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年教育机构兼职教师培训与考核协议本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议有效期1.4协议双方2.教师职责与义务2.1教学职责2.2课堂管理2.3教学资源准备2.4课堂纪律维护2.5教师行为规范3.培训内容与安排3.1培训主题3.2培训时间3.3培训地点3.4培训讲师3.5培训方式3.6培训考核4.教师考核标准与方法4.1考核指标4.2考核方式4.3考核结果应用4.4考核争议处理5.工资与待遇5.1工资标准5.2工资支付方式5.3奖金与补贴5.4社会保险与公积金5.5休假与调休6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3解除与终止程序6.4解除与终止后的责任7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密义务7.3保密措施7.4违约责任8.法律适用与争议解决8.1法律适用8.2争议解决方式8.3诉讼管辖9.其他约定事项9.1知识产权归属9.2合同变更与补充9.3合同生效9.4合同附件10.教师培训课程安排10.1课程名称10.2课程内容10.3课程时间10.4课程讲师10.5课程考核11.教师考核评价标准11.1教学能力评价11.2课堂管理评价11.3教学资源评价11.4学生评价11.5教师自评12.教师培训考核结果运用12.1考核结果反馈12.2考核结果运用12.3考核结果争议处理13.教师培训考核争议处理13.1争议处理程序13.2争议处理机构13.3争议处理结果13.4争议处理费用14.本合同目录一览第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议名称1.2协议目的本协议旨在明确教育机构与兼职教师之间的权利、义务，确保培训与考核工作的顺利进行，提高教学质量。1.3协议有效期本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。1.4协议双方甲方：[教育机构名称]乙方：[兼职教师姓名]2.教师职责与义务2.1教学职责乙方应按照甲方提供的课程安排，认真备课、授课，确保教学质量。2.2课堂管理乙方应维护课堂纪律，确保教学秩序，对学生的课堂行为进行有效管理。2.3教学资源准备乙方应提前准备好所需的教学资料和设备，确保教学活动的顺利进行。2.4课堂纪律维护乙方应制定并执行课堂纪律，对违反纪律的学生进行教育。2.5教师行为规范乙方应遵守国家法律法规，遵循教育行业规范，维护教育机构的声誉。3.培训内容与安排3.1培训主题本次培训主题为“提升兼职教师教学能力与课堂管理技巧”。3.2培训时间培训时间定于2024年3月1日至3月5日，共计5天。3.3培训地点培训地点为[教育机构名称]指定的培训场地。3.4培训讲师培训讲师由甲方指定，具有丰富的教学经验和专业知识。3.5培训方式培训采用集中授课、案例分析、小组讨论等形式进行。4.教师考核标准与方法4.1考核指标考核指标包括教学能力、课堂管理、教学资源准备、课堂纪律维护等方面。4.2考核方式考核方式包括书面测试、课堂观察、学生评价等。4.3考核结果应用考核结果将作为乙方续签合同、晋升和奖惩的依据。4.4考核争议处理如对考核结果有异议，乙方可在收到考核结果后5个工作日内向甲方提出申诉。5.工资与待遇5.1工资标准乙方工资标准为每小时[具体金额]元。5.2工资支付方式甲方每月底前支付乙方当月工资。5.3奖金与补贴根据乙方工作表现，甲方将给予一定的奖金和补贴。5.4社会保险与公积金甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.5休假与调休乙方享有国家法定节假日、周末及调休。6.合同解除与终止6.1合同解除条件乙方如有严重违纪、违反国家法律法规等行为，甲方有权解除本合同。6.2合同终止条件本协议期满或双方协商一致，本协议终止。6.3解除与终止程序合同解除或终止，双方应提前30日书面通知对方。6.4解除与终止后的责任合同解除或终止后，双方应按照约定履行各自义务，并承担相应的责任。8.法律适用与争议解决8.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议解决方式双方因履行本协议所发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[指定法院或仲裁委员会]解决。8.3诉讼管辖因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均应提交至[指定法院]管辖。9.其他约定事项9.1知识产权归属乙方在教学过程中所创作的教学资料、课件等知识产权归甲方所有，乙方不得擅自复制、传播或用于其他商业用途。9.2合同变更与补充本协议的任何变更或补充，均应以书面形式进行，并由双方签字确认。9.3合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。9.4合同附件本协议附件包括但不限于：培训计划、考核标准、工资支付明细等。10.教师培训课程安排10.1课程名称课程名称包括但不限于：《教育心理学》、《教学方法与技巧》、《课堂管理策略》等。10.2课程内容课程内容涉及教育理论、教学方法、课堂管理等多个方面，旨在提升教师的专业素养和教学能力。10.3课程时间课程时间按照培训计划执行，具体时间安排将在培训前通知乙方。10.4课程讲师课程讲师由甲方邀请，具有丰富的教学经验和专业知识。10.5课程考核课程考核包括课堂参与、作业完成、案例分析等，考核成绩将计入教师综合评价。11.教师考核评价标准11.1教学能力评价教学能力评价包括教学内容、教学方法、教学效果等方面，评价标准具体如下：教学内容：知识点讲解清晰、准确，符合教学大纲要求。教学方法：灵活运用多种教学方法，激发学生学习兴趣。教学效果：学绩提升明显，课堂气氛活跃。11.2课堂管理评价课堂管理评价包括课堂纪律、学生行为规范等方面，评价标准具体如下：课堂纪律：课堂秩序良好，学生行为规范。学生行为规范：学生遵守课堂纪律，尊重师长。11.3教学资源评价教学资源评价包括教学资料、教学设备等方面，评价标准具体如下：教学资料：准备充分，适合教学需要。教学设备：使用得当，确保教学效果。11.4学生评价11.5教师自评教师自评要求教师对自己在教学、课堂管理、教学资源等方面进行自我评价，以促进个人成长。12.教师培训考核结果运用12.1考核结果反馈甲方将在考核结束后5个工作日内向乙方反馈考核结果。12.2考核结果运用考核结果将作为乙方续签合同、晋升和奖惩的依据。12.3考核结果争议处理如乙方对考核结果有异议，应在收到考核结果后5个工作日内向甲方提出申诉，甲方应在收到申诉后10个工作日内给予答复。13.教师培训考核争议处理13.1争议处理程序争议处理程序如下：乙方提出申诉；甲方进行调查；甲方给出答复；双方协商解决。13.2争议处理机构争议处理机构为[指定机构名称]。13.3争议处理结果争议处理结果应以书面形式通知双方，双方应遵守处理结果。13.4争议处理费用争议处理费用由提出争议方承担，如双方协商一致，可由双方共同承担。14.本合同目录一览第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本协议中，第三方指除甲方和乙方之外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、评估机构、培训服务商等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提供专业服务，包括但不限于教师招聘、培训评估、教学质量监控等。15.3第三方介入程序15.3.1甲方在必要时可邀请第三方介入本协议项下的相关事宜。15.3.2乙方应配合第三方的介入工作，提供必要的资料和信息。15.3.3第三方介入的具体方式和时间由甲方与第三方协商确定。15.4第三方责任15.4.1第三方在履行职责过程中，应遵守相关法律法规和行业规范。15.4.2第三方因自身原因导致的服务失误，应承担相应的责任。15.4.3第三方对乙方和甲方提供的信息负有保密义务。15.5第三方责任限额15.5.1第三方对本协议项下的责任，其责任限额不得超过[具体金额]元。15.5.2第三方责任限额的确定依据为第三方提供服务的市场价或合同约定价。16.甲乙方额外条款16.1第三方介入时，甲方应确保第三方的资质和能力符合要求。16.2乙方应接受第三方提供的专业服务，并配合第三方的工作。16.3第三方介入的费用由甲方承担，除非合同另有约定。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的关系第三方作为甲方邀请的介入方，与甲方之间形成服务合同关系，甲方负责支付第三方服务费用。17.2第三方与乙方的关系第三方在履行职责时，与乙方形成评价或监督关系，乙方应积极配合第三方的工作。17.3第三方与合同其他各方的关系第三方在介入本协议项下的事宜时，不应影响本协议其他各方的权利和义务。18.第三方介入的合同变更18.1任何第三方介入均需经过甲乙双方书面同意，并签订补充协议。18.2补充协议应明确第三方的权利、义务、责任及责任限额。19.第三方介入的争议解决19.1第三方介入产生的争议，由第三方与甲方协商解决。19.2协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[指定法院或仲裁委员会]解决。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件由甲乙双方在补充协议中约定。21.本合同目录一览第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求：包含培训主题、课程内容、时间安排、讲师名单等。说明：培训计划应提前一周提交给乙方，乙方应按时参加培训。2.考核标准详细要求：列出教学能力、课堂管理、教学资源准备等方面的考核指标和评分标准。说明：考核标准应清晰、客观，便于操作和评价。3.工资支付明细详细要求：包括工资标准、支付方式、支付时间、奖金与补贴明细等。说明：工资支付明细应每月底前提交给乙方，确保乙方了解其工资构成。4.社会保险与公积金缴纳证明详细要求：提供乙方社会保险和公积金缴纳的明细和证明。说明：甲方应在每月底前提供缴纳证明，确保乙方权益。5.休假与调休安排详细要求：列出乙方休假和调休的具体时间安排。说明：休假与调休安排应在乙方入职时明确告知。6.第三方介入协议详细要求：包含第三方介入的目的、程序、责任、费用等内容。说明：第三方介入协议应在第三方介入前签订，明确各方的权利和义务。7.补充协议详细要求：任何对主合同内容的变更或补充。说明：补充协议应在变更或补充内容发生前签订，并由甲乙双方签字确认。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付乙方工资。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，违约金按未支付工资的[具体比例]计算。示例：甲方未在规定时间内支付乙方工资，应支付乙方工资总额的10%作为违约金。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按时参加培训或考核。责任认定：乙方应承担相应的培训或考核费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例：乙方未按时参加培训，需支付培训费用的50%作为违约金。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方未按照协议提供专业服务。责任认定：第三方应向甲方支付违约金，违约金按未提供服务费用的[具体比例]计算。示例：第三方未按期完成评估报告，应支付评估费用总额的20%作为违约金。4.其他违约行为及责任认定违约行为：任何违反本协议约定的行为。责任认定：违约方应根据违约行为的具体情况，承担相应的法律责任或经济责任。示例：任何一方泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任。全文完。二零二四年教育机构兼职教师培训与考核协议1合同目录第一章协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议双方1.4协议期限1.5协议签署时间1.6协议生效时间第二章培训内容2.1培训科目2.2培训方式2.3培训教材2.4培训时间安排2.5培训地点2.6培训师资第三章培训考核3.1考核方式3.2考核内容3.3考核时间3.4考核成绩评定标准3.5考核成绩申诉第四章教师职责4.1教学职责4.2考勤职责4.3学生管理职责4.4质量控制职责4.5沟通协调职责第五章教师待遇5.1培训费用5.2工资待遇5.3工作时间5.4休息休假5.5社会保险及公积金第六章协议变更与解除6.1协议变更6.2协议解除6.3解除条件6.4解除程序6.5解除后的处理第七章违约责任7.1违约情形7.2违约责任7.3违约赔偿7.4违约纠纷解决第八章保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序9.4争议解决费用第十章其他条款10.1通知与送达10.2不可抗力10.3协议份数10.4合同附件第十一章协议生效及终止11.1协议生效11.2协议终止11.3终止后的处理第十二章合同附件12.1培训课程表12.2教师考核标准12.3教师职责细则12.4其他附件第十三章合同签署13.1签署主体13.2签署日期13.3签署地点第十四章合同附件签署14.1附件签署主体14.2附件签署日期14.3附件签署地点合同编号_________第一章协议概述1.1协议名称本协议名称为“二零二四年教育机构兼职教师培训与考核协议”。1.2协议目的本协议旨在明确双方在教师培训与考核方面的权利和义务，提高教学质量，促进教师专业发展。1.3协议双方甲方：[教育机构名称]乙方：[兼职教师姓名]1.4协议期限本协议自双方签字之日起生效，至[培训结束日期]止。1.5协议签署时间本协议于[签署日期]签署。1.6协议生效时间本协议自签署之日起生效。第二章培训内容2.1培训科目[列出具体培训科目]2.2培训方式[详细描述培训方式，如线上线下结合、集中授课等]2.3培训教材[提供培训教材清单及来源]2.4培训时间安排[详细列出培训时间表]2.5培训地点[指定具体培训地点]2.6培训师资[列出培训师资名单及背景]第三章培训考核3.1考核方式[描述考核方式，如笔试、面试、教学实践等]3.2考核内容[详细列出考核内容，如专业知识、教学技能等]3.3考核时间[确定考核具体时间]3.4考核成绩评定标准[制定考核成绩评定标准]3.5考核成绩申诉[设定考核成绩申诉流程及处理方式]第四章教师职责4.1教学职责[详细列出教师的教学职责]4.2考勤职责[规定教师的考勤要求]4.3学生管理职责[明确教师的学生管理职责]4.4质量控制职责[规定教师的质量控制职责]4.5沟通协调职责[描述教师的沟通协调职责]第五章教师待遇5.1培训费用[说明培训费用的承担方及支付方式]5.2工资待遇[规定兼职教师的工资标准及支付方式]5.3工作时间[确定兼职教师的工作时间及安排]5.4休息休假[规定兼职教师的休息休假制度]5.5社会保险及公积金[说明社会保险及公积金的缴纳标准及承担方]第六章协议变更与解除6.1协议变更[规定协议变更的条件、程序及生效时间]6.2协议解除[规定协议解除的条件、程序及生效时间]6.3解除条件[详细列出协议解除的条件]6.4解除程序[描述协议解除的具体程序]6.5解除后的处理[规定协议解除后的处理方式]第七章违约责任7.1违约情形[列举可能出现的违约情形]7.2违约责任[规定各种违约情形下的责任承担]7.3违约赔偿[设定违约赔偿的标准及计算方法]7.4违约纠纷解决[规定违约纠纷的解决方式及程序]第八章保密条款8.1保密内容本协议涉及的商业秘密、技术秘密和其他未公开的信息，乙方在协议有效期内及协议终止后，均负有保密义务。8.2保密期限保密期限自本协议签署之日起至[保密期限终止日期]止。8.3违约责任如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金。第九章争议解决9.1争议解决方式本协议履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交[争议解决机构名称]仲裁。9.2争议解决机构[争议解决机构名称]9.3争议解决程序[详细描述争议解决程序]9.4争议解决费用争议解决费用由败诉方承担，但仲裁机构另有裁定的除外。第十章其他条款10.1通知与送达本协议项下的通知，应以书面形式发送至双方约定的地址，自发送之日起[通知送达期限]后视为送达。10.2不可抗力因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担责任。不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。10.3协议份数本协议一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力。10.4合同附件本协议附件与本协议具有同等法律效力。第十一章合同生效及终止11.1合同生效本协议经甲乙双方签字盖章后生效。11.2合同终止本协议终止条件如下：[列出合同终止的条件]第十二章合同附件12.1培训课程表[提供培训课程表]12.2教师考核标准[提供教师考核标准]12.3教师职责细则[提供教师职责细则]12.4其他附件[提供其他相关附件]第十三章合同签署13.1签署主体本协议由甲方[代表姓名]和乙方[代表姓名]签字盖章。13.2签署日期[签署日期]13.3签署地点[签署地点]第十四章合同附件签署14.1附件签署主体本协议附件由甲乙双方指定的代表签署。14.2附件签署日期[签署日期]14.3附件签署地点[签署地点][甲方签字盖章处]甲方（盖章）：代表（签字）：日期：[乙方签字盖章处]乙方（盖章）：代表（签字）：日期：多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1培训内容调整权甲方有权根据教育机构的教学需求和市场变化，对培训内容进行调整。乙方应积极配合，并在调整后的培训内容上完成考核。说明：甲方作为教育机构，对教学质量有最终决定权，因此有权对培训内容进行调整，以确保培训与教育机构的教学目标保持一致。1.2培训进度控制权甲方有权根据教学计划，对培训进度进行控制。乙方应按照甲方的要求，按时完成培训任务。说明：甲方对培训进度有控制权，以确保培训按计划进行，避免延误教学进度。1.3教师考核结果的应用甲方有权根据教师考核结果，对教师的教学质量进行评估，并对教师进行奖惩。说明：甲方对教师考核结果有最终解释权，以激励教师提高教学质量。1.4教师培训费用承担甲方承担乙方参加培训所产生的全部费用，包括但不限于交通费、住宿费、培训费等。说明：甲方作为教育机构，应承担教师培训的相关费用，以保障教师培训的顺利进行。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1教学计划制定权乙方有权根据自身教学经验和市场需求，制定教学计划。甲方应尊重乙方的教学计划，并在必要时提供支持。说明：乙方作为兼职教师，对教学内容有较大的自主权，以发挥其教学特长。2.2教学资源使用权乙方有权使用甲方提供的教学资源，包括教材、设备等，以辅助教学。说明：乙方有权使用甲方提供的资源，以提高教学效果。2.3教学成果分享权乙方有权将自身在教学过程中积累的经验和成果与甲方分享，以促进双方共同发展。说明：乙方有权分享教学成果，以实现资源共享和共同进步。2.4教师个人发展支持甲方应支持乙方在个人发展方面的需求，如提供专业培训、学术交流等机会。说明：甲方应关注乙方个人发展，以提升乙方整体教学水平。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介服务内容本协议中涉及的第三方中介服务内容包括但不限于教师选拔、培训组织、考核评估等。说明：第三方中介负责提供专业服务，以确保教师培训的顺利进行。3.2中介费用承担中介费用由甲方承担，具体费用标准由双方协商确定。说明：甲方作为教育机构，应承担中介服务费用，以保障培训质量。3.3中介责任第三方中介应按照本协议约定，履行中介职责，并对中介服务过程中出现的问题承担相应责任。说明：中介方应保证其服务质量，并对可能出现的风险负责。3.4中介变更如需更换中介，双方应协商一致，并签订新的中介服务协议。说明：中介服务协议的变更需双方协商一致，确保培训的连续性和稳定性。3.5中介保密第三方中介对本协议内容负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。说明：中介方应遵守保密原则，保护甲方和乙方双方的隐私。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训课程表2.教师考核标准3.教师职责细则4.中介服务协议5.保密协议6.教学资源清单7.教师培训费用明细8.教师工资明细9.教师考勤记录10.教学成果分享记录11.争议解决相关文件12.其他相关附件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方培训费用。认定：甲方在协议约定的支付时间内未支付乙方培训费用，经乙方催告后仍未支付。2.违约行为：乙方未按时完成培训任务。认定：乙方未按照培训计划和时间要求完成培训任务，经甲方催告后仍未改正。3.违约行为：第三方中介泄露协议内容。认定：第三方中介未经甲方同意，向任何第三方泄露本协议内容。4.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。认定：乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决双方之间争议的过程。3.仲裁：指由仲裁机构对争议进行审理并作出裁决的一种争议解决方式。4.保密义务：指双方在协议履行过程中对特定信息负有保守秘密的义务。5.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：教师对培训内容不满。解决办法：与教师沟通，了解具体不满原因，调整培训内容或提供额外支持。2.问题：教师考核成绩不理想。解决办法：分析原因，提供针对性的培训或辅导，提高教师教学水平。3.问题：中介服务不符合预期。解决办法：与中介重新协商服务内容，或更换中介服务。4.问题：教师违反保密义务。解决办法：立即终止协议，追究法律责任。五、所有应用场景：1.教育机构与兼职教师之间的培训与考核。2.教育机构与第三方中介之间的合作。3.教育机构内部的教学资源管理。4.教师个人发展与提升。5.教学质量的监控与评估。全文完。二零二四年教育机构兼职教师培训与考核协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方（教育机构名称）：地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________2.乙方（兼职教师）：姓名：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________二、合同前言2.1背景：随着我国教育事业的不断发展，教育机构对教师队伍的要求越来越高。为了提高教师的专业素养和教学水平，甲方决定开展兼职教师培训与考核工作。2.2目的：本协议旨在明确甲方与乙方在兼职教师培训与考核过程中的权利、义务，确保培训与考核工作顺利进行，提高教师队伍的整体素质。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中所指的“专业”是指乙方从事的教育教学领域，包括但不限于语文、数学、英语、物理、化学、生物等学科。3.2关键词解释：（1）培训：指甲方为乙方提供的专业知识和技能培训，包括课堂教学、教学方法、教育理论等；（2）考核：指甲方对乙方在培训期间的学习成果和实际教学能力进行的评估；（3）兼职教师：指在甲方教育机构从事教育教学工作的乙方，具有合法资格，且与甲方签订本协议。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权对乙方进行培训与考核；（2）甲方应提供必要的培训设施和资源；（3）甲方应保证培训与考核的公正、公平、公开；（4）甲方应按照本协议约定支付乙方培训与考核期间的报酬。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应按照甲方要求参加培训与考核；（2）乙方应遵守甲方制定的培训与考核规定；（3）乙方应保证培训与考核期间的教学质量；（4）乙方应按时完成甲方安排的教学任务。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。5.2合同履行地点：本协议培训与考核地点为甲方教育机构所在地。5.3合同履行方式：（1）甲方负责组织培训，乙方参加培训；（2）甲方负责组织考核，乙方参加考核；（3）甲方负责对乙方培训与考核期间的表现进行评估。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）本协议约定的培训与考核任务完成后；（2）乙方因个人原因提出解除本协议；（3）甲方因特殊情况需要解除本协议。6.3终止程序：（1）一方提出解除本协议，应提前______个工作日通知对方；（2）双方协商一致解除本协议。6.4终止后果：（1）本协议解除后，甲方应向乙方支付已发生的培训与考核期间的报酬；（2）双方应按照本协议约定处理其他相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成：（1）培训费用：乙方参加甲方组织的培训活动所需支付的费用；（2）考核费用：乙方参加甲方组织的考核活动所需支付的费用；（3）其他费用：包括但不限于教材费、资料费、场地费等。7.2支付方式：（1）培训费用和考核费用由乙方在合同签订后____个工作日内一次性支付；（2）甲方可根据实际情况，接受乙方分期支付的方式。7.3支付时间：（1）培训费用应在合同签订后的____个工作日内支付；（2）考核费用应在培训结束后____个工作日内支付。7.4支付条款：（1）乙方支付费用时，应向甲方提供支付凭证；（2）甲方收到费用后，应及时向乙方开具正规发票；（3）如乙方未按约定时间支付费用，甲方有权暂停培训与考核工作。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按约定时间提供培训与考核服务的，应向乙方支付违约金，违约金为培训与考核费用总额的_____%；（2）甲方提供的培训与考核服务不符合约定的，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按约定时间支付费用的，应向甲方支付违约金，违约金为应支付费用总额的_____%；（2）乙方未按约定参加培训与考核的，应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的计算方式为：违约金额=违约金比例×应支付费用总额；（2）赔偿金额应以人民币计算，并按照国家相关法律法规的规定支付。九、保密条款9.1保密内容：（1）甲方教育机构的内部资料、教学计划、课程安排等；（2）乙方在培训与考核过程中获取的甲方商业秘密；（3）双方在协议履行过程中知悉的对方商业秘密。9.2保密期限：本协议涉及的保密期限为自协议签订之日起______年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，任何一方不得泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本协议所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方；（2）双方应采取措施减轻不可抗力事件的影响；（3）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议；（4）不可抗力事件消除后，双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。十一、争议解决11.1协商解决：双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：如协商不成，双方可向有关调解机构申请调解，或提交仲裁委员会仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，任何一方不得转让本协议的权利和义务；（2）如需转让，转让方应提前______个工作日通知对方，并取得对方的书面同意。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家秘密、商业秘密的内容；（2）本协议约定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对本协议的最终解释权；（2）乙方同意，甲方有权根据实际情况调整培训与考核的内容和方式。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方考核结果的最终评定权；（2）乙方同意，甲方有权根据考核结果决定是否继续聘用乙方。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）本协议的修改和补充，应经甲乙双方协商一致；（2）修改和补充的内容应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力：（1）修改和补充的内容与本协议具有同等法律效力；（2）修改和补充的内容自生效之日起对双方具有约束力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）双方应相互配合，共同完成培训与考核工作；（2）乙方应按照甲方的要求，及时提供相关资料和信息。15.2协作与配合方式：（1）双方应通过电话、邮件、会议等方式保持沟通；（2）双方应按照约定的时间、地点进行培训与考核。十六、其他条款16.1法律适用：本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成甲乙双方之间关于培训与考核的完整协议，任何与本协议相抵触的口头协议或先前的协议均无效。16.3增减条款：（1）未经甲乙双方书面同意，本协议的任何条款不得增减；（2）本协议的任何增减条款均视为本协议的组成部分。十七、签字、日期、盖章甲方（教育机构名称）：法定代表人（或授权代表）签字：________________日期：________________乙方（兼职教师）：姓名：________________签字：________________日期：________________甲方（教育机构名称）：盖章：________________日期：________________乙方（兼职教师）：盖章：________________日期：________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方教育机构的相关资质证明文件；2.乙方兼职教师的身份证明文件；3.培训与考核的具体安排和时间表；4.培训与考核的评分标准和考核结果；5.任何与本协议相关的其他书面文件。二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约行为：a.未按约定时间提供培训与考核服务；b.提供的培训与考核服务不符合约定；c.未按时支付费用。乙方违约行为：a.未按约定时间支付费用；b.未按约定参加培训与考核；c.泄露保密内容。2.违约行为的认定：违约行为的认定依据本协议的相关条款，以及甲乙双方在履行协议过程中的行为和事实。甲方或乙方提出违约行为时，应提供相关证据，如书面通知、录音、录像等。三、法律名词及解释：1.不可抗力：