2024特岗教师招聘与合同签订全流程服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024特岗教师招聘与合同签订全流程服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2联系方式1.3合同签订日期2.招聘岗位及条件2.1招聘岗位2.2招聘条件2.3报名时间及方式3.资格审查及面试3.1资格审查3.2面试安排3.3面试结果4.体检与考察4.1体检安排4.2体检结果4.3考察安排4.4考察结果5.合同签订5.1合同签订时间5.2合同签订地点5.3合同主要内容6.教师岗位分配6.1岗位分配原则6.2岗位分配流程6.3岗位分配结果7.教师待遇及保障7.1工资待遇7.2社会保险7.3住房保障7.4休假制度8.教师培训与发展8.1培训内容8.2培训方式8.3培训时间9.教师考核与评价9.1考核原则9.2考核方式9.3考核结果10.教师离职与违约10.1离职流程10.2离职待遇10.3违约责任11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.2争议解决方式13.合同附件13.1附件一：教师招聘简章13.2附件二：教师招聘报名表13.3附件三：体检报告13.4附件四：合同范本14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址甲方：[招聘单位全称]地址：[招聘单位地址]乙方：[应聘者姓名]地址：[应聘者地址]1.2联系方式甲方联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]电子邮箱：[甲方电子邮箱]乙方联系人：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]电子邮箱：[乙方电子邮箱]1.3合同签订日期合同签订日期：[具体日期]2.招聘岗位及条件2.1招聘岗位本次招聘特岗教师岗位共[岗位数量]个，具体岗位如下：[岗位一][岗位二][岗位三]2.2招聘条件4.具备相应的教师资格证书。5.在[招聘单位所在地区]范围内居住，无违法违纪记录。2.3报名时间及方式报名时间：[具体时间]报名方式：[具体方式，如网上报名、现场报名等]3.资格审查及面试3.1资格审查甲方将对报名者进行资格审查，审查内容包括但不限于学历、专业、资格证书等。3.2面试安排面试时间：[具体时间]面试地点：[具体地点]面试形式：[具体形式，如结构化面试、试讲等]3.3面试结果面试结果将在[面试结束后具体时间]内公布，通知方式为[具体方式，如电话通知、短信通知等]。4.体检与考察4.1体检安排体检时间：[具体时间]体检地点：[具体地点]体检标准：[具体标准，如按照国家公务员体检标准等]4.2体检结果体检结果将在[体检结束后具体时间]内公布，通知方式为[具体方式，如电话通知、短信通知等]。4.3考察安排考察时间：[具体时间]考察地点：[具体地点]考察内容：[具体内容，如政治思想、道德品质、工作能力等]4.4考察结果考察结果将在[考察结束后具体时间]内公布，通知方式为[具体方式，如电话通知、短信通知等]。5.合同签订5.1合同签订时间合同签订时间：[具体时间]5.2合同签订地点合同签订地点：[具体地点]5.3合同主要内容合同主要内容包括但不限于：1.乙方的工作岗位、工作地点、工作职责。2.乙方的工资待遇、社会保险、福利待遇等。3.乙方的合同期限、试用期等。4.乙方的考核与评价标准。5.双方的违约责任与争议解决方式。6.教师岗位分配6.1岗位分配原则岗位分配将遵循公开、公平、公正的原则。6.2岗位分配流程1.甲方根据考察结果确定拟聘人员名单。2.甲方与拟聘人员协商确定具体岗位。3.甲方通知乙方岗位分配结果。6.3岗位分配结果岗位分配结果将在[岗位分配结束后具体时间]内公布，通知方式为[具体方式，如电话通知、短信通知等]。8.教师培训与发展8.1培训内容1.新教师入职培训，包括教育政策法规、教师职业道德、教学基本技能等。2.教学方法与技巧培训，提升课堂教学效果。3.教育科研能力培训，鼓励教师参与教育科研活动。4.教师心理健康与职业发展规划培训。8.2培训方式1.集中培训：定期组织教师参加集中培训活动。2.在职研修：鼓励教师利用业余时间进行自学和研修。3.教师工作坊：通过小组讨论、案例分析等形式进行深入交流。4.外出学习：选派教师参加国内外学术交流活动。8.3培训时间1.入职培训：入职后的前三个月内完成。2.每年至少组织一次集中培训。3.教师可根据自身需求，灵活安排培训时间。9.教师考核与评价9.1考核原则1.公平公正，客观评价。2.综合考虑教师的教学能力、工作态度、科研成果等。3.注重过程性评价，关注教师成长。9.2考核方式1.教学质量考核：通过学生评价、同行评议、教学检查等方式进行。2.工作态度考核：通过工作日志、同事评价等方式进行。3.科研成果考核：通过论文发表、课题研究等方式进行。9.3考核结果考核结果将在[考核结束后具体时间]内公布，通知方式为[具体方式，如电话通知、短信通知等]。10.教师离职与违约10.1离职流程1.教师提出离职申请。2.甲方审核离职申请，确认离职原因。3.甲方与教师协商离职待遇。10.2离职待遇1.依据国家及地方相关政策规定，支付经济补偿。2.依法办理社会保险关系转移手续。3.为教师提供必要的离职手续指导。10.3违约责任1.乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。2.乙方因个人原因提前离职，应提前[提前通知期限]向甲方提出书面申请。3.乙方违反合同规定，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。11.合同解除与终止11.1合同解除条件1.乙方严重违反合同规定，甲方有权解除合同。2.乙方因个人原因无法履行合同，经甲方同意后解除合同。3.甲方因不可抗力原因无法履行合同，经双方协商一致解除合同。11.2合同终止条件1.合同期限届满，合同自然终止。2.双方协商一致，终止合同。3.甲方因故撤销岗位，合同终止。12.违约责任与争议解决12.1违约责任1.甲方违反合同规定，应承担相应的违约责任。2.乙方违反合同规定，应承担相应的违约责任。12.2争议解决方式1.双方应友好协商解决合同争议。2.协商不成，任何一方均可向[具体法院或仲裁机构]提起诉讼或仲裁。13.合同附件13.1附件一：教师招聘简章13.2附件二：教师招聘报名表13.3附件三：体检报告13.4附件四：合同范本14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.3本合同自签订之日起至[合同期限]止。14.4本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同所指的第三方，是指除甲乙双方之外的，在合同履行过程中提供专业服务、咨询、中介、代理等服务的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入范围1.招聘过程中的专业咨询和服务。2.体检、考察等环节的第三方机构服务。3.教师培训、考核、评价过程中的第三方机构服务。4.合同签订、履行过程中的法律咨询和服务。16.第三方责任与权利16.1第三方责任1.第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，保证服务质量。2.第三方应按照合同约定，履行其服务职责，对因自身原因造成的服务瑕疵或失误承担相应责任。3.第三方在提供服务过程中，如违反合同约定或造成甲方、乙方损失，应承担赔偿责任。16.2第三方权利1.第三方有权按照合同约定收取服务费用。2.第三方有权在提供服务的范围内，独立开展工作，不受甲乙双方非法干预。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同所指的责任限额，是指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方、乙方损失时，应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额设定1.第三方责任限额根据第三方提供服务的性质、服务费用等因素确定。2.第三方责任限额应在合同中明确约定，如未约定，则以[具体金额]为最高赔偿限额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1职责划分1.甲方负责合同的签订、履行监督，以及对第三方服务的整体协调。2.乙方负责合同的履行，包括但不限于教师招聘、培训、考核等。3.第三方负责提供专业服务，具体职责在合同中明确。18.2信息保密1.第三方应遵守保密协议，对甲方、乙方提供的信息负有保密义务。2.第三方不得泄露甲方、乙方的商业秘密、个人隐私等敏感信息。18.3争议解决1.第三方与其他各方发生争议时，应通过协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向[具体法院或仲裁机构]提起诉讼或仲裁。19.第三方介入合同的修改19.1合同修改1.如需修改本合同中关于第三方介入的条款，双方应协商一致，并签订补充协议。2.补充协议与本合同具有同等法律效力。19.2合同终止1.如第三方因故无法继续履行合同，双方应协商解决，必要时终止合同。2.合同终止后，第三方应按照合同约定，完成剩余工作，并承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：教师招聘简章详细要求：包含招聘岗位、招聘条件、报名方式、面试时间及地点等信息。2.附件二：教师招聘报名表详细要求：包含个人信息、教育背景、工作经历、求职意向等。附件说明：用于收集报名者的信息，作为选拔和考察的依据。3.附件三：体检报告详细要求：包含体检日期、体检项目、体检结果等信息。附件说明：用于证明报名者的身体健康状况，符合岗位要求。4.附件四：合同范本详细要求：包含合同的主要内容、双方的权利义务、违约责任等。5.附件五：教师培训计划详细要求：包含培训目标、培训内容、培训时间、培训方式等。附件说明：用于指导教师培训工作，确保培训的针对性和有效性。6.附件六：教师考核评价表详细要求：包含考核项目、考核标准、考核时间等信息。附件说明：用于对教师进行考核评价，作为评价教师工作表现的重要依据。7.附件七：教师离职申请表详细要求：包含离职原因、离职时间、离职待遇等信息。附件说明：用于记录教师离职情况，便于进行人员管理。8.附件八：第三方服务协议详细要求：包含第三方服务内容、服务费用、服务期限、责任限额等。附件说明：用于规范第三方服务行为，保障甲乙双方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：未按时支付乙方工资或待遇。未按照合同约定提供培训、考核、评价等服务。未按时提供乙方所需的教学资源或设施。乙方违约行为：未按时履行合同约定的教学职责。违反合同约定的保密义务，泄露甲方或第三方信息。违反合同约定的离职程序，给甲方造成损失。2.责任认定标准：甲方违约责任认定：甲方应按照合同约定支付违约金。甲方应承担因违约行为给乙方造成的直接经济损失。乙方违约责任认定：乙方应按照合同约定支付违约金。乙方应承担因违约行为给甲方造成的直接经济损失。3.违约责任示例说明：甲方违约示例：甲方未按照合同约定在规定时间内支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因未及时收到工资而造成的经济损失。乙方违约示例：乙方在合同期内离职，未按照合同约定提前通知甲方，乙方应支付违约金，并赔偿甲方因乙方离职造成的招聘、培训等费用。全文完。2024特岗教师招聘与合同签订全流程服务合同1本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.2合同签订时间与地点1.3合同生效条件2.服务内容与范围2.1招聘信息发布与宣传2.2招聘报名与资格审查2.3笔试、面试、体检等环节的组织与实施2.4资格审核与公示2.5合同签订与备案3.服务期限与费用3.1服务期限3.2服务费用构成3.3费用支付方式与时间4.双方权利与义务4.1服务方权利与义务4.2用人单位权利与义务5.服务质量保证5.1服务质量标准5.2服务质量监督与评价6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担方式8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.合同变更10.1合同变更条件10.2合同变更程序11.合同解除后的处理11.1服务方责任11.2用人单位责任12.合同附件12.1附件一：服务内容明细表12.2附件二：费用支付明细表13.其他约定事项13.1合同生效前约定事项13.2合同履行过程中约定事项14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.1.1服务方名称：____________________1.1.2服务方地址：____________________1.1.3服务方联系人：____________________1.1.4服务方联系电话：____________________1.1.5用人单位名称：____________________1.1.6用人单位地址：____________________1.1.7用人单位联系人：____________________1.1.8用人单位联系电话：____________________1.2合同签订时间与地点1.2.1签订时间：____年____月____日1.2.2签订地点：____________________1.3合同生效条件1.3.1双方签字盖章后生效。1.3.2合同签订后，服务方应向用人单位提供相关服务，用人单位应按时支付服务费用。2.服务内容与范围2.1招聘信息发布与宣传2.1.1服务方负责在规定时间内，通过多种渠道发布招聘信息。2.1.2服务方负责对招聘信息进行宣传，提高招聘活动的知名度。2.2招聘报名与资格审查2.2.1服务方负责接收报名者的资料，并对其进行资格审查。2.2.2服务方应确保资格审查的公正、公平、公开。2.3笔试、面试、体检等环节的组织与实施2.3.1服务方负责组织笔试、面试、体检等环节。2.3.2服务方应确保各项环节的顺利进行，保证招聘活动的质量。2.4资格审核与公示2.4.1服务方负责对报名者进行资格审核。2.4.2服务方应在规定时间内完成资格审核，并在指定平台公示审核结果。2.5合同签订与备案2.5.1服务方协助用人单位与合格的特岗教师签订劳动合同。2.5.2服务方负责合同备案工作。3.服务期限与费用3.1服务期限3.1.1本合同服务期限为____个月。3.1.2服务期限自合同签订之日起计算。3.2服务费用构成3.2.1服务费用包括招聘信息发布费、资格审查费、组织考试费、合同签订费等。3.2.2具体费用明细见附件二：费用支付明细表。3.3费用支付方式与时间3.3.1用人单位应按合同约定的时间支付服务费用。3.3.2用人单位应在服务期限届满前支付全部服务费用。4.双方权利与义务4.1服务方权利与义务4.1.1服务方有权要求用人单位按照合同约定支付服务费用。4.1.2服务方有义务按照合同约定提供优质服务。4.2用人单位权利与义务4.2.1用人单位有权要求服务方按照合同约定提供招聘服务。4.2.2用人单位有义务按照合同约定支付服务费用。5.服务质量保证5.1服务质量标准5.1.1服务方应保证招聘活动的顺利进行，确保招聘质量。5.1.2服务方应保证招聘过程中信息的真实、准确、完整。5.2服务质量监督与评价5.2.1用人单位有权对服务方提供的服务进行监督和评价。5.2.2服务方应积极配合用人单位的监督和评价工作。6.保密条款6.1保密内容6.1.1双方对本合同内容负有保密义务。6.1.2保密内容涉及招聘信息、报名者资料、服务费用等。6.2保密期限6.2.1保密期限自合同签订之日起计算，至合同终止或服务完成之日止。6.3违约责任6.3.1若一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。7.违约责任7.1违约情形7.1.1一方未按照合同约定履行义务。7.1.2一方违反保密义务。7.2违约责任承担方式7.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。7.2.2违约金的计算方式见附件二：费用支付明细表。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方发生争议时，应友好协商解决。8.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构8.2.1本合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.1.1合同签订后，任何一方未履行合同义务，另一方有权解除合同。9.1.2合同履行过程中，如遇不可抗力因素，导致合同无法履行，双方可协商解除合同。9.2合同终止条件9.2.1合同服务期限届满，合同自然终止。9.2.2合同解除后，合同终止。10.合同变更10.1合同变更条件10.1.1双方协商一致，可对合同内容进行变更。10.2合同变更程序10.2.1变更合同需经双方签字盖章后生效。10.2.2变更后的合同与本合同具有同等法律效力。11.合同解除后的处理11.1服务方责任11.1.1服务方应退还用人单位已支付的部分服务费用。11.1.2服务方应协助用人单位处理因合同解除而产生的其他事宜。11.2用人单位责任11.2.1用人单位应支付服务方已完成服务的费用。11.2.2用人单位应承担因合同解除而产生的其他责任。12.合同附件12.1附件一：服务内容明细表12.1.1附件一详细列明了服务方的服务内容、标准及费用。12.2附件二：费用支付明细表12.2.1附件二详细列明了服务费用的构成、支付方式及时间。13.其他约定事项13.1合同生效前约定事项13.1.1本合同签订前，双方已就合同内容达成一致意见。13.2合同履行过程中约定事项13.2.1双方在合同履行过程中，如遇特殊情况，应友好协商解决。14.合同签署与生效日期14.1合同签署14.1.1本合同一式两份，双方各执一份。14.1.2双方签字盖章后，合同即生效。14.2合同生效日期14.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指除合同双方以外的，参与合同履行或提供相关服务的任何自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入需经合同双方书面同意。15.2.2第三方介入应有利于合同的履行，不得损害合同双方的合法权益。15.3第三方责任15.3.1第三方介入合同履行过程中，应遵守本合同的约定，并对自己的行为承担责任。15.3.2第三方责任包括但不限于：15.3.1.1因第三方原因导致合同无法履行或履行不符合约定的；15.3.1.2因第三方原因造成合同双方损失的；15.3.1.3违反保密义务的。16.第三方权利16.1第三方权利包括但不限于：16.1.1.1根据合同约定，获得相应的报酬；16.1.1.2享有合同双方提供的便利条件；16.1.1.3在合同履行过程中，享有相应的知情权和参与权。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与合同双方的关系17.1.1第三方与合同双方之间不存在直接的合同关系。17.1.2第三方仅根据合同约定，为合同双方提供相关服务。17.2第三方与其他各方的责任划分17.2.1第三方对合同双方的直接责任仅限于其自身的行为。17.2.2合同双方对第三方的行为承担责任，但有权向第三方追偿。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额18.1.1第三方对本合同履行的责任限额，根据合同约定或法律法规的规定确定。18.1.2若法律法规未作规定，第三方责任限额由合同双方协商确定。19.第三方介入的具体条款19.1第三方介入的同意19.1.1合同双方同意第三方介入时，应书面通知对方，并取得对方的书面同意。19.2第三方介入的协议19.2.1第三方介入合同履行时，应与合同双方签订补充协议，明确各自的权利、义务和责任。19.3第三方介入的监督19.3.1合同双方有权对第三方介入合同履行情况进行监督，第三方应予以配合。19.4第三方介入的变更19.4.1第三方介入合同履行过程中，如需变更，应经合同双方书面同意。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件20.1.1第三方完成合同约定的服务内容；20.1.2合同双方书面同意终止第三方介入。20.2第三方介入的终止程序20.2.1第三方介入终止时，应书面通知合同双方。20.2.2合同双方应在收到通知后，按照合同约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容明细表详细列明了服务方的服务内容、标准及费用。包括但不限于招聘信息发布、资格审查、考试组织、合同签订等内容。2.附件二：费用支付明细表详细列明了服务费用的构成、支付方式及时间。包括招聘信息发布费、资格审查费、考试组织费、合同签订费等。3.附件三：第三方介入协议明确第三方介入合同履行时的权利、义务和责任。包括第三方介入的条件、服务内容、费用、责任限额等。4.附件四：争议解决机制明确争议解决的方式、机构和程序。包括协商、调解、仲裁、诉讼等途径。5.附件五：保密协议规定合同双方及第三方对本合同内容的保密义务。包括保密内容、保密期限、违约责任等。6.附件六：合同变更协议明确合同变更的条件、程序和生效日期。包括变更内容、双方签字盖章等。7.附件七：合同解除协议明确合同解除的条件、程序和生效日期。包括解除原因、双方签字盖章等。8.附件八：第三方责任限额协议明确第三方责任限额的确定方式和计算方法。包括责任限额的适用范围、计算标准等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1服务方未按照合同约定提供服务的；1.2用人单位未按照合同约定支付费用的；1.3第三方违反保密义务的；1.4合同双方未按照合同约定履行其他义务的。2.责任认定标准2.1违约行为导致合同无法履行的，违约方应承担违约责任；2.2违约行为造成损失的，违约方应赔偿损失；2.3违约行为违反保密义务的，违约方应承担相应的法律责任。3.违约责任示例3.1服务方未按照合同约定发布招聘信息，导致用人单位无法按时完成招聘工作，服务方应赔偿用人单位因此遭受的损失；3.2用人单位未按照合同约定支付费用，服务方有权要求用人单位支付逾期付款的违约金；3.3第三方泄露招聘信息，服务方有权要求第三方承担相应的法律责任。全文完。2024特岗教师招聘与合同签订全流程服务合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同签订日期1.4合同有效期2.服务内容2.1招聘信息发布2.2资格审核与选拔2.3考试安排与组织2.4合同签订与备案2.5试用期管理2.6绩效考核与晋升3.服务标准3.1服务质量保证3.2服务时效要求3.3服务费用及支付方式4.服务费用4.1服务费用总额4.2服务费用构成4.3服务费用支付时间4.4服务费用调整机制5.合同变更与解除5.1合同变更条件5.2合同解除条件5.3合同解除程序5.4合同解除后的责任承担6.违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约赔偿计算方法7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决程序7.3争议解决地点8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3保密责任9.合同生效与终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同终止程序10.其他约定10.1合同附件10.2合同份数10.3合同签署11.法律适用与管辖11.1法律适用11.2管辖法院12.合同附件12.1招聘简章12.2考试安排12.3合同样本13.合同签署13.1签署主体13.2签署时间13.3签署地点14.合同份数与送达14.1合同份数14.2合同送达方式14.3合同送达时间第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同名称：2024特岗教师招聘与合同签订全流程服务合同1.2合同双方1.2.1服务方：[服务方名称]，注册地址：[服务方注册地址]，法定代表人：[服务方法定代表人]，联系电话：[服务方联系电话]1.2.2受服务方：[受服务方名称]，注册地址：[受服务方注册地址]，法定代表人：[受服务方法定代表人]，联系电话：[受服务方联系电话]1.3合同签订日期：[合同签订日期]1.4合同有效期：自[合同签订日期]起至[合同到期日期]止第二条服务内容2.1招聘信息发布2.1.1服务方负责发布特岗教师招聘信息，包括招聘公告、岗位要求、报名方式等。2.1.2招聘信息发布渠道包括但不限于政府网站、教育部门网站、相关社交媒体等。2.2资格审核与选拔2.2.1服务方负责对报名者进行资格审核，确保报名者符合招聘条件。2.2.2服务方负责组织选拔考试，包括笔试、面试等环节。2.3考试安排与组织2.3.1服务方负责制定考试安排，包括考试时间、地点、科目等。2.3.2服务方负责组织考试，确保考试过程的公正、公平、公开。2.4合同签订与备案2.4.1服务方负责协助受服务方与录用教师签订劳动合同。2.4.2服务方负责协助受服务方办理录用教师的相关备案手续。2.5试用期管理2.5.1服务方负责协助受服务方对录用教师进行试用期管理。2.5.2服务方负责监督试用期内的教师工作表现。2.6绩效考核与晋升2.6.1服务方负责协助受服务方制定绩效考核制度。2.6.2服务方负责协助受服务方对教师进行绩效考核。2.6.3服务方负责协助受服务方对表现优秀的教师进行晋升。第三条服务标准3.1服务质量保证3.1.1服务方承诺提供高质量的服务，确保招聘过程的公正、公平、公开。3.1.2服务方承诺按照合同约定的时间完成各项服务内容。3.2服务时效要求3.2.1招聘信息发布后，报名者提交报名材料的时间不得超过[报名截止时间]。3.2.2选拔考试安排在报名结束后[考试时间]内完成。3.3服务费用及支付方式3.3.1服务费用总额为人民币[服务费用总额]元。3.3.2服务费用支付方式为分期支付，具体支付时间及金额如下：首次支付：合同签订后5个工作日内支付人民币[首次支付金额]元；第二次支付：考试结束后5个工作日内支付人民币[第二次支付金额]元；第三次支付：合同签订满6个月时支付人民币[第三次支付金额]元。第四条服务费用4.1服务费用总额：人民币[服务费用总额]元。4.2服务费用构成：招聘信息发布费用：人民币[招聘信息发布费用]元；资格审核与选拔费用：人民币[资格审核与选拔费用]元；考试安排与组织费用：人民币[考试安排与组织费用]元；合同签订与备案费用：人民币[合同签订与备案费用]元；试用期管理费用：人民币[试用期管理费用]元；绩效考核与晋升费用：人民币[绩效考核与晋升费用]元。4.3服务费用支付时间：首次支付：合同签订后5个工作日内；第二次支付：考试结束后5个工作日内；第三次支付：合同签订满6个月时。4.4服务费用调整机制：如遇政策变动或市场行情变化，服务费用可协商调整。第五条合同变更与解除5.1合同变更条件：经合同双方协商一致，可对合同内容进行变更。5.2合同解除条件：5.2.1合同一方严重违约，另一方有权解除合同；5.2.2因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同；5.2.3合同双方协商一致，可解除合同。5.3合同解除程序：合同一方提出解除合同，需提前[解除通知期限]天书面通知另一方，并经双方协商一致后解除。5.4合同解除后的责任承担：5.4.1合同解除后，双方应按照合同约定承担相应的责任；5.4.2服务方已完成的服务内容，受服务方应按照约定支付相应的费用。第六条违约责任6.1违约情形：6.1.1服务方未按合同约定提供服务的；6.1.2受服务方未按合同约定支付费用的；6.1.3双方未按合同约定履行其他义务的。6.2违约责任承担：6.2.1服务方未按合同约定提供服务的，应承担违约责任，赔偿受服务方因此遭受的损失；6.2.2受服务方未按合同约定支付费用的，应承担违约责任，支付违约金；6.2.3双方未按合同约定履行其他义务的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。6.3违约赔偿计算方法：6.3.1服务方未按合同约定提供服务的，赔偿金额为实际损失金额；6.3.2受服务方未按合同约定支付费用的，违约金为未支付费用总额的[违约金比例]%；6.3.3双方未按合同约定履行其他义务的，赔偿金额为实际损失金额。第七条争议解决7.1争议解决方式：合同双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交[争议解决地点]的[争议解决机构]仲裁。7.2争议解决程序：提交仲裁前，双方应先进行书面协商，协商不成的，方可提交仲裁。7.3争议解决地点：[争议解决地点]。7.4争议解决机构：[争议解决机构名称]。第八条保密条款8.1保密内容：本合同涉及的商业秘密、技术秘密、个人信息等保密信息。8.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]年。8.3保密责任：8.3.1合同双方对本合同涉及的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.3.2服务方对受服务方提供的个人信息负有保密义务，不得用于其他目的。8.3.3违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第九条合同生效与终止9.1合同生效条件：本合同自合同双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件：9.2.1合同约定的服务期限届满；9.2.2合同解除；9.2.3合同因不可抗力无法履行；9.2.4合同双方协商一致解除。第十条其他约定10.1合同附件：本合同附件包括但不限于招聘简章、考试安排、合同样本等。10.2合同份数：本合同一式[合同份数]份，合同双方各执[份数]份，具有同等法律效力。10.3合同签署：10.3.1合同双方代表应在合同上签字或盖章。10.3.2合同签署地点：[合同签署地点]。第十一条法律适用与管辖11.1法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2管辖法院：本合同争议提交[管辖法院名称]管辖。第十二条合同附件12.1招聘简章：[招聘简章内容]12.2考试安排：[考试安排内容]12.3合同样本：[合同样本内容]第十三条合同签署13.1签署主体：服务方代表：[服务方代表姓名]，职务：[职务]，签字日期：[签字日期]。13.2签署时间：[合同签署时间]。13.3签署地点：[合同签署地点]。第十四条合同份数与送达14.1合同份数：[合同份数]份。14.2合同送达方式：通过[送达方式]，如邮寄、快递等。14.3合同送达时间：合同签署后[送达时间]内送达至合同双方。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指本合同签订后，经甲乙双方同意，介入本合同履行过程中的任何个人或组织，包括但不限于中介方、评估机构、咨询公司等。第二条第三方介入的条件2.1.1经甲乙双方书面同意；2.1.2第三方具备相应的资质和能力；2.1.3第三方介入的内容符合本合同的规定。第三条第三方责权利3.1第三方责任：3.1.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行其在合同中的职责；3.1.2第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合要求的，应承担相应的违约责任；3.1.3第三方应遵守国家法律法规和行业规范。3.2第三方权利：3.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助；3.2.2第三方有权要求甲乙双方按照合同约定支付相应的费用；3.2.3第三方有权获得合同约定的工作成果。3.3第三方义务：3.3.1第三方应按照合同约定的时间和质量要求完成工作；3.3.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私；3.3.3第三方应接受甲乙双方的监督和检查。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的划分：4.1.1第三方与甲方之间的关系由第三方与甲方另行签订的协议或合同约定；4.1.2第三方应按照甲乙双方的要求，向甲方提供相应的服务或成果；4.1.3第三方对甲方承担的责任由第三方与甲方协议或合同约定。4.2第三方与乙方的划分：4.2.1第三方与乙方之间的关系由第三方与乙方另行签订的协议或合同约定；4.2.2第三方应按照甲乙双方的要求，向乙方提供相应的服务或成果；4.2.3第三方对乙方承担的责任由第三方与乙方协议或合同约定。4.3第三方与甲乙双方的关系：4.3.1第三方应按照本合同的规定，协助甲乙双方履行合同；4.3.2第三方对甲乙双方承担的责任由本合同约定。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额：5.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合要求，其责任限额为[责任限额]元；5.1.2第三方责任限额为本合同服务费用总额的[比例]%；5.1.