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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度解除聘用合同及竞业禁止条款协议甲方(聘用方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘用方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、解除聘用合同1.本协议旨在明确甲方与乙方之间的聘用关系解除及竞业禁止相关事宜。2.甲方同意自______年______月______日起解除与乙方之间的聘用合同。3.解除聘用合同后,乙方应立即停止在甲方处的工作,并不得以任何形式代表甲方参与业务活动。二、竞业禁止条款a.乙方不得在甲方所在行业或相关领域内,直接或间接参与竞争性业务;b.乙方不得在甲方所在地区内,直接或间接参与竞争性业务;c.乙方不得利用在甲方处获得的信息、技术、客户资源等从事竞争性业务。2.竞业禁止期限为自解除聘用合同之日起______年。3.若乙方违反竞业禁止条款,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为______元。三、保密条款1.乙方同意在协议有效期内及解除聘用合同后,对在甲方处工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密条款,造成甲方损失的,乙方应承担相应的法律责任。四、协议生效及终止1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议有效期为______年,自生效之日起计算。3.在协议有效期内,如任何一方违反本协议约定,另一方有权解除本协议,并依法追究违约方的法律责任。4.本协议期满或双方协商一致解除后,本协议终止。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方解除聘用合同及竞业禁止条款的执行情况进行监督。有权要求乙方在竞业禁止期限内遵守相关约定,如发现违规行为,有权采取法律手段追究责任。义务:在协议有效期内,为乙方提供必要的培训和指导,确保乙方了解并遵守协议内容。在协议期满后,协助乙方寻找新的工作机会,提供必要的帮助。2.乙方权利与义务权利:在协议有效期内,有权要求甲方履行协议约定的各项义务。在协议期满后,有权要求甲方提供解除聘用合同的相关证明文件。义务:在协议有效期内,遵守协议约定的各项条款,不得违反竞业禁止条款。在协议期满后,不得泄露甲方商业秘密,不得从事与甲方业务相竞争的活动。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定解除聘用合同,每逾期一天,应按照协议总价的______%向乙方支付违约金。如甲方违反竞业禁止条款,应承担相应的法律责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照协议约定遵守竞业禁止条款,每逾期一天,应按照协议总价的______%向甲方支付违约金。如乙方违反保密条款,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。七、争议解决1.双方在履行协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。八、协议的变更与解除1.本协议的任何变更或解除,必须以书面形式进行,并由双方签字(或盖章)。2.本协议的变更或解除,自双方签字(或盖章)之日起生效。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于材料价格、工程设计方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日
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