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文档简介
2025年猎头服务候选人跟踪协议合同/协议编号:____________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,就乙方为甲方提供猎头服务候选人跟踪事宜,达成如下协议:
一、合同目的
本合同旨在明确双方在猎头服务候选人跟踪过程中的权利、义务和责任,确保双方在合作过程中能够充分发挥各自优势,实现合作共赢。
二、合同背景
甲方因业务发展需要,委托乙方提供猎头服务,寻找符合甲方需求的候选人。乙方在接受甲方委托后,已成功推荐若干候选人至甲方。为保障双方权益,经双方协商一致,签订本协议。
三、双方名称
甲方:________________
乙方:________________
主要条款内容:
一、服务内容
1.乙方负责对甲方推荐的候选人进行为期六个月的跟踪服务,包括但不限于候选人的工作表现、职业发展、与甲方公司的融合情况等。
2.乙方应定期向甲方报告候选人的跟踪情况,报告内容包括但不限于候选人的工作状态、遇到的困难、改进措施等。
二、质量标准
1.乙方承诺提供的候选人应具备与职位要求相符的专业技能和素质,确保候选人能够胜任甲方的工作。
2.乙方应确保候选人信息真实、准确、完整,不得隐瞒或伪造候选人信息。
三、价格支付
1.甲方应按照乙方提供的收费标准支付服务费用。收费标准及支付方式由双方另行协商确定。
2.甲方应在乙方完成候选人跟踪服务后,按照约定的支付方式支付服务费用。
四、保密条款
1.双方对本合同内容以及涉及的商业秘密负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
2.本保密条款在本合同终止后仍有效,保密期限自合同签订之日起计算。
五、违约责任
1.乙方如未按照本合同约定提供候选人跟踪服务,甲方有权要求乙方继续履行或解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2.甲方如未按照本合同约定支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金,违约金按逾期付款金额的千分之五计算。
3.若任何一方违反保密条款,应承担相应的法律责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
六、争议解决
1.双方因履行本合同发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
2.诉讼期间,除争议事项外,双方应继续履行本合同的其他条款。
七、合同期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期限为六个月。
2.本合同期满后,如双方无异议,可另行签订补充协议,以延长合同期限。
八、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
双方权利与义务详细说明:
一、甲方权利与义务
1.甲方权利:
a.享有乙方提供的候选人跟踪服务的权利;
b.要求乙方按照合同约定提供候选人信息及跟踪报告;
c.对乙方提供的服务提出合理意见和建议;
d.在乙方违反保密条款时,要求乙方承担相应的法律责任。
2.甲方义务:
a.按照合同约定支付服务费用;
b.向乙方提供候选人相关信息,包括但不限于职位要求、公司背景、面试标准等;
c.在乙方提出候选人时,积极配合进行面试和录用;
d.对乙方提供的候选人信息及跟踪报告进行保密。
二、乙方权利与义务
1.乙方权利:
a.享有根据合同约定收取服务费用的权利;
b.享有甲方提供的相关候选人信息的保密权;
c.在甲方违反保密条款时,要求甲方承担相应的法律责任。
2.乙方义务:
a.按照合同约定提供候选人跟踪服务,确保服务质量;
b.在规定时间内向甲方提供候选人信息及跟踪报告;
c.保守甲方提供的候选人信息及商业秘密,不得泄露给任何第三方;
d.针对甲方提出的意见和建议,及时调整跟踪服务策略;
e.在甲方要求时,协助甲方解决候选人跟踪过程中遇到的问题。
三、合作方式
1.双方应建立良好的沟通机制,确保在候选人跟踪过程中及时交流信息。
2.乙方应定期向甲方发送候选人跟踪报告,报告内容包括但不限于候选人的工作表现、与公司融合情况、遇到的困难等。
3.甲方在收到乙方发送的报告后,应及时对报告内容进行审核,如有疑问,应向乙方提出。
4.乙方在候选人跟踪过程中,如发现候选人与职位要求不符或无法胜任工作,应及时通知甲方,并协助甲方处理相关事宜。
5.双方应共同维护候选人的权益,不得采取任何损害候选人利益的行为。
6.如因特殊原因导致乙方无法继续提供候选人跟踪服务,乙方应提前三十日通知甲方,并协助甲方寻找替代服务提供方。
四、变更与解除
1.本合同签订后,如因不可抗力因素导致乙方无法继续提供跟踪服务,乙方应立即通知甲方,并按照合同约定承担相应的责任。
2.双方协商一致,可以对本合同进行变更或解除。变更或解除后的合同,应与本合同具有同等法律效力。
3.如因甲方原因导致合同解除,甲方应按照合同约定向乙方支付已提供服务的费用。
4.如因乙方原因导致合同解除,乙方应按照合同约定向甲方支付违约金。
合同有效期限、变更、终止等条件详细说明:
一、合同有效期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期限为六个月。
2.合同期满后,如双方无异议,且继续履行合同义务,本合同自动续期,续期期限与原合同期限相同。
二、合同变更
1.本合同在履行过程中,如需变更合同内容,双方应协商一致,并以书面形式签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.任何一方不得单方面变更合同内容,否则变更内容无效。
三、合同终止
1.本合同在以下情况下终止:
a.合同期限届满,双方无续约意愿;
b.因不可抗力导致合同无法履行;
c.双方协商一致解除合同;
d.一方严重违约,另一方有权解除合同。
2.合同终止后,双方应按照约定履行剩余义务,并处理相关事宜。
四、争议解决机制
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
3.诉讼期间,除争议事项外,双方应继续履行本合同的其他条款。
五、法律适用和管辖法院
1.本合同适用中华人民共和国法律。
2.双方因本合同发生的争议,提交合同签订地人民法院管辖。
六、合同效力
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,对双方具有法律约束力。
2.本合同经双方签字盖章后,任何一方不得以任何理由拒绝履行或变更合同内容。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
法律名词及解释:
法律名词及解释:
1.保密条款:指合同中规定的双方对特定信息保密的义务,包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息等。
2.违约责任:指合同一方违反合同约定所应承担的法律责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
3.争议解决:指合同双方在履行合同过程中发生的纠纷,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。
4.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。
5.补充协议:指在原合同基础上,双方就某些事项达成的新协议,与原合同具有同等法律效力。
6.变更:指合同内容在履行过程中因双方协商一致而发生的修改。
7.解除:指合同一方或双方根据法律规定或合同约定,使合同关系终止的行为。
8.法律适用:指在处理合同纠纷时,应当适用的法律体系。
9.管辖法院:指对合同纠纷有管辖权的法院,通常指合同签订地或履行地的法院。
10.合同效力:指合同成立后对双方具有的法律约束力,合同一旦生效,双方均应遵守合同约定。
11.仲裁:指合同双方约定将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。
12.诉讼:指合同一方或双方将争议提交法院,通过法院审理和判决来解决争议的方式。
13.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
14.技术秘密:指涉及技术领域的秘密信息,包括但不限于技术方案、工艺流程、配方等。
15.客户信息:指涉及客户身份、联系方式、交易记录等个人信息。
相关问题、注意事项及解决办法:
1.问题:保密信息的泄露
注意事项:双方在合同履行过程中应严格遵守保密条款,对涉及商业秘密、技术秘密和客户信息等保密信息采取严格的保密措施。
解决办法:建立保密制度,对知悉保密信息的员工进行保密培训,设定保密协议,对违反保密义务的行为进行法律追究。
2.问题:候选人跟踪服务不符合预期
注意事项:甲方应明确候选人跟踪的服务标准和期望,乙方应确保跟踪服务的质量。
解决办法:双方应定期沟通,甲方对乙方的服务进行评估,乙方根据反馈调整跟踪策略,必要时可提供额外的跟踪服务。
3.问题:合同变更或解除时的争议
注意事项:合同变更或解除时应确保程序合法,双方协商一致。
解决办法:在合同中明确变更或解除的条件和程序,如协商不成,可通过争议解决机制解决。
4.问题:合同履行过程中的沟通不畅
注意事项:双方应建立有效的沟通渠道,确保信息传递及时、准确。
解决办法:设定定期沟通会议,采用电子邮件、电话或即时通讯工具保持沟通,确保信息流通。
5.问题:服务费用支付争议
注意事项:合同中应明确服务费用支付的标准、方式及时间。
解决办法:在合同中详细列出费用项目,确保费用计算准确无误,支付前双方确认费用无误。
6.问题:不可抗力事件导致合同无法履行
注意事项:合同中应明确不可抗力事件的范围和应对措施。
解决办法:按照合同约定处理不可抗力事件,如合同无法履行,双方应协商调整合同或解除合同。
7.问题:合同条款理解不一致
注意事项:在签订合同前,双方应对合同条款进行充分讨论和理解。
解决办法:在合同中附上条款解释或附录,如有疑问,应及时澄清,避免误解。
8.问题:合同履行过程中的法律风险
注意事项:双方应了解合同履行过程中的法律风险,并采取预防措施。
解决办法:在合同中明确法律适用和管辖法院,确保在法律框架内解决争议。
本合同/协议适用场景:
1.猎头服务合作:适用于甲方委托乙方提供猎头服务,乙方负责寻找和推荐候选人,甲方负责面试和录用。
2.候选人跟踪服务:适用于乙方为甲方提供的候选人跟踪服务,确保候选人适应新工作环境并达到预期工作表现。
3.商业合作保密:适用于双方在商业合作过程中,需要保护商业秘密、技术秘密和客户信息等敏感信息。
4.合同履行与变更:适用于合同履行过程中,双方对合同内容进行变更或因不可抗力等原因导致合同解除的情况。
5.争议解决:适用于合同履行过程中,双方因合同解释、履行义务、费用支付等产生争议时。
6.法律适用与管辖:适用于合同纠纷解决时,明确适用法律和管辖法院,确保法律适用的一致性和效率。
7.服务质量监控:适用于甲方对乙方提供的服务质量进行监控和评估,确保服务质量符合预期。
8.费用支付管理:适用于明确合同服务费用支付的标准、方式和时间,确保双方财务交易的清晰和准确。
9.法律风险预防:适用于双方在合同履行过程中,预防和识别可能出现的法律风险,并采取相应措施。
10.人力资源整合:适用于乙方为甲方提供的服务涉及人力资源整合,包括员工培训、团队建设等。
11.商业秘密保护:适用于双方在合作过程中,共同保护双方的商业秘密,防止泄露给第三方。
12.持续合作管理:适用于双方在长期合作中,通过合同管理服务关系,确保合作关系的稳定和持续发展。
所需附件列表:
1.候选人跟踪报告模板
2.保密协议
3.服务费用明细表
4.支付凭证
5.争议解决流程图
6.不可抗力事件清单
7.法律
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