2025年上海就业协议标准版本（2篇）

2025年上海就业协议标准版本甲方（雇主）：____公司地址：____电话：____法定代表人：____乙方（员工）：____住址：____联系电话：____身份证号码：____根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下劳动合同：一、工作内容1.乙方担任的工作职务：____2.工作地点：____3.工作时间：____，每日工作时间为____至____，中间休息时间为____。4.乙方需履行的具体工作职责：____5.工作期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、薪酬待遇1.乙方的基本工资为人民币____元/月。2.甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和公积金，并依法扣除乙方个人应缴部分。三、劳动保护和劳动条件1.甲方将提供符合国家劳动保障法规定的劳动保护措施，确保乙方的工作环境安全卫生。2.甲方保证按照国家有关规定为乙方提供必要的劳动条件和工作设备。3.甲、乙双方应共同遵守国家相关劳动法律法规的规定，切实维护职工合法权益。四、工作纪律和规定1.乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规定，认真履行工作职责。2.乙方应准时上班，不得迟到、早退或旷工。3.乙方应保守甲方的商业秘密和公司机密信息，未经允许不得擅自泄露或传播。五、劳动合同的变更和解除1.本合同的变更或解除需经双方协商一致，并以书面形式通知对方。2.乙方如无正当理由擅自解除合同，应赔偿甲方因此遭受的损失。六、违约责任1.甲方如未按照约定支付乙方工资待遇，应承担相应的违约责任。2.乙方如无正当理由不履行劳动合同，应承担相应的违约责任。七、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有关劳动争议仲裁部门申请仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。八、其他约定事项1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至协议约定的工作期限届满时终止。甲方（雇主）：法定代表人签名：____日期：____乙方（员工）：本人已认真阅读并完全理解本合同内容，自愿遵守并履行相关义务。员工签名：____日期：____2025年上海就业协议标准版本（二）本协议由双方自愿订立，旨在明确规定双方在就业关系中的权利和义务，以促进合作的顺利进行。具体条款如下：一、双方信息雇主（以下称“公司”）：公司名称：____公司地址：____市____区____街____号联系电话：____-____雇员（以下称“员工”）：姓名：____身份证号码：____联系电话：____-____二、职位与工作职责员工被公司聘用担任____职位，其工作职责主要包括：1.____2.____3.____三、工作地点与工作时间1.工作地点位于上海市____区____街____号2.工作时间为每周五天，每日八小时，即上午九时至下午五时，含一小时午休四、试用期员工需在公司规定的试用期，即三个月内，完成工作任务五、薪酬与福利1.员工月薪为____元人民币（税前），每月____日发放2.公司为员工提供五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）3.员工享有____天带薪年假4.公司提供工作期间的餐补及交通补贴5.根据员工工作表现和业绩，公司可能提供年度绩效奖金或其他奖励六、保密义务1.员工在职及离职后，应对公司的商业秘密、技术秘密及其他业务秘密负保密责任，禁止向第三方透露2.离职不影响员工对原公司商业秘密、技术秘密及其他业务秘密的保密义务七、协议终止1.经双方协商一致，一方提前____天通知对方，可解除本协议2.员工在试用期或聘用期间严重违反公司规定或损害公司利益，公司有权立即终止协议3.协议解除后，双方应完成已开始的工作，妥善处理相关事宜八、其他条款1.本协议以中文书写，与所有附属文件具有同等法律效力2.本协议生效之日即为员工入职日3.签署本协议即表明双方同意并接受所有条款及约定4.本协议正本两份，雇主与雇员各持一份，效力相同本协议签订于年月日。雇主（公司）：