兰州二零二五版出租车租赁合同（含驾驶员培训及考核体系）3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME兰州二零二五版出租车租赁合同（含驾驶员培训及考核体系）本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1出租车租赁方1.2驾驶员培训及考核体系提供方1.3合同签订日期1.4合同有效期2.出租车租赁事项2.1出租车租赁车型及数量2.2出租车租赁价格及支付方式2.3出租车租赁期限2.4出租车租赁地点2.5出租车使用范围2.6出租车维护保养责任3.驾驶员培训及考核体系3.1驾驶员培训内容3.2驾驶员考核标准3.3驾驶员培训费用3.4驾驶员考核费用3.5驾驶员培训及考核期限4.驾驶员权益与义务4.1驾驶员工作职责4.2驾驶员工资待遇4.3驾驶员休息时间4.4驾驶员福利待遇4.5驾驶员违约责任5.违约责任及赔偿5.1出租车租赁方违约责任5.2驾驶员培训及考核体系提供方违约责任5.3违约赔偿方式5.4违约赔偿金额6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3合同解除与终止程序7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决费用8.合同生效与修改8.1合同生效条件8.2合同修改程序8.3合同修改效力9.其他约定事项9.1合同附件9.2合同附件效力9.3合同附件内容10.合同附件一：出租车租赁合同10.1出租车租赁方信息10.2驾驶员信息10.3出租车信息10.4出租车租赁条款11.合同附件二：驾驶员培训及考核体系11.1驾驶员培训内容11.2驾驶员考核标准11.3驾驶员培训费用11.4驾驶员考核费用12.合同附件三：驾驶员权益与义务12.1驾驶员工作职责12.2驾驶员工资待遇12.3驾驶员休息时间12.4驾驶员福利待遇12.5驾驶员违约责任13.合同附件四：违约责任及赔偿13.1出租车租赁方违约责任13.2驾驶员培训及考核体系提供方违约责任13.3违约赔偿方式13.4违约赔偿金额14.合同附件五：争议解决与合同生效与修改第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1出租车租赁方1.1.1名称：兰州出租车有限公司1.1.2注册地址：兰州市区路号1.1.3法定代表人：1.2驾驶员培训及考核体系提供方1.2.1名称：兰州驾驶员培训中心1.2.2注册地址：兰州市区路号1.2.3法定代表人：1.3合同签订日期：2025年1月1日1.4合同有效期：自2025年1月1日起至2028年12月31日止2.出租车租赁事项2.1出租车租赁车型及数量：租赁车型为牌出租车，共辆。2.2出租车租赁价格及支付方式：租赁价格为每日元，每月元，支付方式为银行转账，每月5日前支付下月租金。2.3出租车租赁期限：合同有效期内，出租车租赁期限为X年。2.4出租车租赁地点：租赁地点为兰州出租车有限公司指定的停车场。2.5出租车使用范围：出租车仅限于兰州市区范围内使用，不得跨区域运营。2.6出租车维护保养责任：出租车租赁方负责车辆的日常维护保养，驾驶员负责车辆的日常清洁及保养。3.驾驶员培训及考核体系3.1驾驶员培训内容：包括交通安全法律法规、驾驶技能、服务礼仪等。3.2驾驶员考核标准：考核内容包括理论知识、实操技能、服务态度等。3.3驾驶员培训费用：培训费用为每人元，由驾驶员承担。3.4驾驶员考核费用：考核费用为每人元，由驾驶员承担。3.5驾驶员培训及考核期限：驾驶员必须在签订合同后的X个月内完成培训及考核。4.驾驶员权益与义务4.1驾驶员工作职责：遵守国家法律法规，履行出租车驾驶员职责，确保乘客安全。4.2驾驶员工资待遇：驾驶员工资为基本工资+提成，具体标准见附件。4.3驾驶员休息时间：驾驶员每周休息2天，每日工作时间不超过12小时。4.4驾驶员福利待遇：提供社会保险、意外伤害保险等福利。4.5驾驶员违约责任：驾驶员如有违反合同规定的行为，将承担相应的违约责任。5.违约责任及赔偿5.1出租车租赁方违约责任：如出租车租赁方未能按约定提供车辆，应向驾驶员支付违约金。5.2驾驶员培训及考核体系提供方违约责任：如驾驶员培训及考核体系提供方未能按约定提供培训及考核服务，应向驾驶员支付违约金。5.3违约赔偿方式：违约赔偿方式为货币赔偿。5.4违约赔偿金额：违约赔偿金额根据违约情况确定。6.合同解除与终止6.1合同解除条件：在合同有效期内，任何一方有权在提前X天书面通知对方的情况下解除合同。6.2合同终止条件：合同期满或双方协商一致终止合同。6.3合同解除与终止程序：合同解除或终止后，双方应在X日内办理相关手续。7.争议解决7.1争议解决方式：双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交兰州市仲裁委员会仲裁。7.2争议解决机构：兰州市仲裁委员会。7.3争议解决费用：仲裁费用由败诉方承担。8.合同生效与修改8.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同修改程序：任何一方对合同内容提出修改，应书面提出修改意见，经双方协商一致后，签订补充协议，作为本合同的组成部分。8.3合同修改效力：补充协议与本合同具有同等法律效力。9.其他约定事项9.1合同附件：本合同附件包括但不限于出租车租赁合同、驾驶员培训及考核体系、驾驶员权益与义务、违约责任及赔偿等。9.2合同附件效力：合同附件与本合同具有同等法律效力。9.3合同附件内容：合同附件的具体内容详见附件。10.合同附件一：出租车租赁合同10.1出租车租赁方信息：包括出租方名称、地址、法定代表人等。10.2驾驶员信息：包括驾驶员姓名、身份证号码、联系方式等。10.3出租车信息：包括出租车车牌号码、车型、车况等。10.4出租车租赁条款：包括租赁期限、租金、使用范围、维护保养责任等。11.合同附件二：驾驶员培训及考核体系11.1驾驶员培训内容：详细列出培训课程和内容。11.2驾驶员考核标准：详细列出考核项目、评分标准和通过要求。11.3驾驶员培训费用：明确培训费用的金额和支付方式。11.4驾驶员考核费用：明确考核费用的金额和支付方式。12.合同附件三：驾驶员权益与义务12.1驾驶员工作职责：详细列出驾驶员应尽的职责和义务。12.2驾驶员工资待遇：详细列出工资构成、支付方式和调整机制。12.3驾驶员休息时间：详细列出工作时间、休息日和加班规定。12.4驾驶员福利待遇：详细列出福利项目和享受条件。12.5驾驶员违约责任：详细列出不同违约行为的处理方式和赔偿标准。13.合同附件四：违约责任及赔偿13.1出租车租赁方违约责任：详细列出出租方可能发生的违约行为和相应的赔偿标准。13.2驾驶员培训及考核体系提供方违约责任：详细列出提供方可能发生的违约行为和相应的赔偿标准。13.3违约赔偿方式：明确违约赔偿的具体方式和执行时间。13.4违约赔偿金额：详细列出不同违约行为的赔偿金额计算方法。14.合同附件五：争议解决与合同生效与修改14.1争议解决：明确争议解决的具体程序和适用的法律。14.2合同生效与修改：重申合同生效条件和修改程序的内容。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与范围1.1第三方的定义：本合同所指的第三方，是指在合同履行过程中，基于甲乙双方或其中一方的委托，提供相关服务或协助的独立第三方机构或个人。1.2第三方介入的范围：第三方介入的范围包括但不限于驾驶员培训及考核、车辆维修保养、保险服务、财务审计、法律咨询等。2.第三方介入的条件与程序2.1第三方介入的条件：甲乙双方或其中一方在合同履行过程中，基于合同目的和履行需要，可以邀请第三方介入。2.2第三方介入的程序：2.2.1甲乙双方应就第三方介入达成书面一致意见；2.2.2双方共同与第三方签订服务协议或委托合同；2.2.3第三方应按照服务协议或委托合同的规定，履行相应的义务。3.第三方介入的责权利3.1第三方的责任：第三方应按照服务协议或委托合同的规定，对提供的服务质量、安全性承担相应的责任。3.2第三方的权利：3.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合；3.2.2第三方有权在合同约定的范围内，对甲乙双方进行监督和建议。3.3第三方的义务：3.3.1第三方应遵守国家法律法规，遵循职业道德；3.3.2第三方应保护甲乙双方的商业秘密和隐私；3.3.3第三方应按照约定的时间、质量、标准提供服务。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额的确定：第三方责任限额应根据服务协议或委托合同的具体内容，由甲乙双方与第三方协商确定。4.2责任限额的调整：4.2.1如有特殊原因导致责任限额需要调整，甲乙双方应与第三方协商一致，签订补充协议；4.2.2调整后的责任限额应书面通知甲乙双方，并作为合同附件。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：5.1.1第三方对甲方负责，甲方对第三方的服务质量、安全性进行监督；5.1.2甲方有权要求第三方提供相关服务的详细报告和记录。5.2第三方与乙方的划分：5.2.1第三方对乙方负责，乙方对第三方的服务质量、安全性进行监督；5.2.2乙方有权要求第三方提供相关服务的详细报告和记录。5.3第三方与驾驶员的划分：5.3.1第三方对驾驶员进行培训及考核，驾驶员对第三方的培训及考核结果负责；5.3.2驾驶员有权对第三方的培训及考核提出意见和建议。5.4第三方与其他相关方的划分：5.4.1第三方与其他相关方的关系由各自之间的合同或协议约定；5.4.2本合同不涉及第三方与其他相关方的权利义务关系。6.第三方介入的合同变更6.1第三方介入导致合同变更的，甲乙双方应书面通知对方，并签订变更协议。6.2变更协议的效力：变更协议与本合同具有同等法律效力。7.第三方介入的合同解除7.1如第三方违反合同约定，甲乙双方有权解除与第三方的服务协议或委托合同。7.2第三方介入的合同解除，不影响本合同的效力。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入引起的争议，应通过协商解决。8.2协商不成的，提交合同约定的争议解决机构仲裁或诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.出租车租赁合同要求：详细列明租赁双方的详细信息、车辆信息、租赁条款、费用及支付方式等。说明：本附件是合同主体部分，是双方权利义务的主要依据。2.驾驶员培训及考核体系要求：包括培训内容、考核标准、培训费用、考核费用等。说明：本附件规定了驾驶员的培训内容和考核标准，确保驾驶员具备必要的技能和服务水平。3.驾驶员权益与义务要求：详细列出驾驶员的工作职责、工资待遇、休息时间、福利待遇等。说明：本附件规定了驾驶员的权益和应尽的义务，保障驾驶员的合法权益。4.违约责任及赔偿要求：明确列出轨租车租赁方和驾驶员培训及考核体系提供方的违约行为及相应的赔偿标准。说明：本附件规定了违约行为的认定标准和赔偿方式，保障双方的合法权益。5.争议解决要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决费用等。说明：本附件规定了发生争议时的解决途径和费用承担，以维护双方的合法权益。6.合同附件一：出租车租赁合同要求：包括出租方和驾驶员的详细信息、车辆信息、租赁条款、费用及支付方式等。说明：本附件是对出租车租赁合同的补充，详细列明了合同的具体内容。7.合同附件二：驾驶员培训及考核体系要求：包括培训课程、考核标准、培训费用、考核费用等。说明：本附件是对驾驶员培训及考核体系的详细说明，确保培训质量。8.合同附件三：驾驶员权益与义务要求：包括驾驶员的工作职责、工资待遇、休息时间、福利待遇等。说明：本附件是对驾驶员权益和义务的详细规定，保障驾驶员的合法权益。9.合同附件四：违约责任及赔偿要求：包括违约行为的认定标准和赔偿方式。说明：本附件是对违约责任及赔偿的详细规定，确保合同的履行。10.合同附件五：争议解决与合同生效与修改要求：包括争议解决方式、争议解决机构、合同生效条件、合同修改程序等。说明：本附件是对争议解决和合同修改的详细规定，保障合同的履行。说明二：违约行为及责任认定：1.出租车租赁方违约行为及责任认定违约行为：未按时提供车辆、未按时支付租金、提供车辆不符合约定标准等。责任认定：根据违约程度，出租方应支付违约金或赔偿损失。2.驾驶员培训及考核体系提供方违约行为及责任认定违约行为：未按时完成驾驶员培训、未按时进行驾驶员考核、培训质量不符合标准等。责任认定：根据违约程度，提供方应支付违约金或赔偿损失。3.驾驶员违约行为及责任认定违约行为：未按时完成培训、考核不合格、服务态度差、违反交通规则等。责任认定：根据违约程度，驾驶员应承担相应的责任，如支付违约金、赔偿损失或解除劳动合同。示例说明：若出租方未按时提供车辆，导致驾驶员无法正常工作，出租方应支付每日租金的%作为违约金。若驾驶员在培训期间出现重大失误，考核不合格，驾驶员应承担相应的责任，如支付培训费用的一半作为违约金。全文完。兰州二零二五版出租车租赁合同（含驾驶员培训及考核体系）1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方基本信息3.合同签订日期4.合同生效日期5.合同期限6.合同目的7.合同履行地点二、出租车租赁条款1.出租车车型及数量2.出租车使用年限3.出租车租赁费用4.租赁保证金5.车辆保险6.车辆维护保养7.车辆事故处理8.车辆更新及更换三、驾驶员培训及考核体系1.驾驶员培训内容2.驾驶员培训时间3.驾驶员考核标准4.驾驶员考核流程5.驾驶员考核结果6.驾驶员考核不合格处理7.驾驶员晋升及降级四、驾驶员权益保障1.工资及福利待遇2.工作时间及休息制度3.工作环境及安全保障4.驾驶员培训补贴5.驾驶员表彰及奖励五、违约责任及处理1.双方违约责任2.违约金及赔偿3.违约处理流程六、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决期限七、合同变更及解除1.合同变更条件2.合同解除条件3.合同变更及解除流程八、合同终止1.合同终止条件2.合同终止流程3.合同终止后的处理九、合同附件1.出租车租赁合同附件2.驾驶员培训及考核体系附件3.其他相关附件十、合同签署1.双方签字2.日期3.附件签署十一、其他约定事项1.合同解释2.通知方式3.合同生效4.合同附件5.合同修订十二、合同生效日期十三、合同履行1.出租车租赁履行2.驾驶员培训及考核履行3.权益保障履行4.违约责任履行5.争议解决履行6.合同变更及解除履行7.合同终止履行8.合同附件履行十四、合同解除1.合同解除条件2.合同解除流程3.合同解除后的处理合同编号_________一、合同概述1.合同名称：兰州二零二五版出租车租赁合同（含驾驶员培训及考核体系）2.合同双方基本信息：a.出租车公司名称：b.出租车公司地址：c.出租车公司法定代表人：d.驾驶员姓名：e.驾驶员身份证号码：f.驾驶员联系方式：3.合同签订日期：4.合同生效日期：5.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止6.合同目的：明确出租车租赁关系，规范驾驶员培训及考核体系7.合同履行地点：兰州市8.合同内容：出租车租赁、驾驶员培训及考核二、出租车租赁条款1.出租车车型及数量：____辆____型出租车2.出租车使用年限：自购车之日起____年3.出租车租赁费用：每月____元，按月支付4.租赁保证金：____元，合同期满无违约情况退回5.车辆保险：包括交强险、第三者责任险、车损险等，由出租车公司负责办理6.车辆维护保养：出租车公司负责车辆的日常维护保养7.车辆事故处理：驾驶员在发生事故后立即通知出租车公司，并配合处理8.车辆更新及更换：根据出租车公司规定，定期对车辆进行更新及更换三、驾驶员培训及考核体系1.驾驶员培训内容：安全驾驶、服务规范、应急处理等2.驾驶员培训时间：入职前及每年进行一次培训3.驾驶员考核标准：包括理论知识和实际操作两部分4.驾驶员考核流程：报名、培训、考核、公布结果5.驾驶员考核结果：合格者颁发合格证书，不合格者重新培训6.驾驶员考核不合格处理：重新培训，直至合格7.驾驶员晋升及降级：根据考核结果和表现进行晋升或降级四、驾驶员权益保障1.工资及福利待遇：每月____元，包含基本工资、奖金、补贴等2.工作时间及休息制度：每日工作时间为____小时，每周休息____天3.工作环境及安全保障：出租车公司提供安全的工作环境，确保驾驶员安全4.驾驶员培训补贴：参加培训的驾驶员可获得____元补贴5.驾驶员表彰及奖励：对表现优秀的驾驶员进行表彰和奖励五、违约责任及处理1.双方违约责任：如一方违约，应承担违约责任，并支付违约金2.违约金及赔偿：违约金为____元，实际损失超过违约金的，应支付赔偿3.违约处理流程：违约方应向对方支付违约金，并承担相应责任六、争议解决1.争议解决方式：协商、调解、仲裁、诉讼2.争议解决机构：兰州市仲裁委员会或人民法院3.争议解决期限：自争议发生之日起____日内解决七、合同变更及解除1.合同变更条件：经双方协商一致，可对合同内容进行变更2.合同解除条件：因不可抗力或一方违约，可解除合同3.合同变更及解除流程：书面通知对方，并达成一致意见八、合同终止1.合同终止条件：合同期满、双方协商一致、违约导致合同解除、法律法规规定等2.合同终止流程：书面通知对方，并达成一致意见3.合同终止后的处理：a.双方应按照合同约定结清相关费用b.出租车公司应将车辆及相关证件退还驾驶员c.驾驶员应将车辆及相关证件退还出租车公司九、合同附件1.出租车租赁合同附件2.驾驶员培训及考核体系附件3.其他相关附件十、合同签署1.双方签字：出租车公司代表（签字）：日期：2.附件签署：驾驶员（签字）：日期：十一、其他约定事项1.合同解释：如合同内容有歧义，以双方协商一致的解释为准2.通知方式：双方通过书面形式或约定的其他方式进行通知3.合同生效：自双方签字盖章之日起生效4.合同附件：合同附件与合同具有同等法律效力5.合同修订：如需修订合同，应双方书面同意并重新签署十二、合同生效日期合同自双方签字盖章之日起生效。十三、合同履行1.出租车租赁履行：驾驶员按照合同约定使用出租车，并遵守相关规定2.驾驶员培训及考核履行：驾驶员参加培训及考核，并按要求完成3.权益保障履行：出租车公司按照合同约定保障驾驶员的权益4.违约责任履行：违约方按照合同约定承担违约责任5.争议解决履行：按照合同约定的争议解决方式处理6.合同变更及解除履行：按照合同约定的流程进行变更或解除7.合同终止履行：按照合同约定的流程终止合同8.合同附件履行：合同附件按照合同约定履行十四、合同解除1.合同解除条件：因不可抗力、一方违约或双方协商一致等原因2.合同解除流程：书面通知对方，并达成一致意见3.合同解除后的处理：a.双方应按照合同约定结清相关费用b.出租车公司应将车辆及相关证件退还驾驶员c.驾驶员应将车辆及相关证件退还出租车公司出租车公司代表（签字）：日期：驾驶员（签字）：日期：多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方车辆管理权a.甲方保留对出租车的最终管理权，包括但不限于车辆的调度、维修、保养和报废。b.甲方有权根据市场情况调整出租车租赁费用。2.甲方培训资源分配a.甲方负责提供驾驶员培训所需的资源，包括培训场地、设备、教材等。b.甲方应确保驾驶员培训的公平性和有效性。3.甲方考核结果应用a.甲方有权根据驾驶员考核结果对驾驶员进行奖惩、晋升或调整工作。b.考核结果将作为驾驶员薪酬和福利的重要依据。4.甲方服务质量监控a.甲方有权对驾驶员的服务质量进行监控，包括乘客满意度调查、服务质量检查等。b.驾驶员如有服务质量问题，甲方有权进行整改或解除合同。5.甲方市场推广责任a.甲方负责出租车的市场推广和品牌建设。b.甲方应定期对市场推广效果进行评估，并调整推广策略。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方车辆使用自主权a.乙方有权自主选择接单时间、地点和服务对象。b.乙方在确保车辆安全的前提下，有权决定车辆的使用方式。2.乙方培训需求提出a.乙方有权根据自身需求提出培训内容，甲方应予以考虑。b.乙方有权参加甲方组织的培训，并享受相应的培训补贴。3.乙方薪酬调整权a.乙方有权根据市场情况和自身业绩提出薪酬调整请求。b.甲方应定期对薪酬体系进行评估，并考虑乙方的调整建议。4.乙方服务标准制定a.乙方有权参与制定出租车服务标准，确保服务质量。b.乙方应遵守服务标准，如有违反，甲方有权进行处理。5.乙方合同解除权a.乙方在合同期内，如因个人原因无法继续履行合同，有权提前解除合同。b.解除合同前，乙方应提前通知甲方，并结清相关费用。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介责任a.第三方中介应保证合同的合法性和有效性，并监督合同的履行。b.第三方中介有权对合同双方进行调解，解决合同履行过程中的争议。2.第三方中介费用a.第三方中介的收费标准由双方协商确定，并纳入合同费用。b.第三方中介费用应在合同签订时一次性支付。3.第三方中介保密义务a.第三方中介应对合同内容保密，不得泄露给任何第三方。b.第三方中介在合同履行过程中，应遵守保密原则。4.第三方中介违约责任a.如第三方中介违反保密义务，应承担相应的法律责任。b.如第三方中介未能履行调解职责，应承担相应的违约责任。5.第三方中介合同解除a.第三方中介在合同履行过程中，如违反合同约定，双方可协商解除合同。b.解除合同后，第三方中介应退还已收取的费用。附件及其他补充说明一、附件列表：1.出租车租赁合同附件2.驾驶员培训及考核体系附件3.第三方中介服务协议4.出租车车辆清单及保险单5.驾驶员培训记录及考核结果6.服务质量监控报告7.薪酬调整记录8.合同变更及解除通知9.第三方中介费用结算单10.保密协议二、违约行为及认定：1.违约行为：a.未按时支付租赁费用或保证金。b.未按时参加驾驶员培训或考核。c.车辆出现重大故障或事故未及时报告。d.驾驶员服务态度恶劣，严重影响乘客满意度。e.驾驶员违反交通法规，造成交通事故。f.未经允许擅自更改车辆用途或外观。g.第三方中介泄露合同信息或未履行调解职责。2.违约行为认定：a.出租车公司或驾驶员提供相关证据证明违约行为。b.第三方中介进行核实，确认违约行为成立。c.双方协商一致，认定违约行为。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的法律责任。3.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决。4.诉讼：指当事人通过人民法院解决争议。5.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定保密义务和违约责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：驾驶员培训资源不足。解决办法：增加培训资源，提高培训效率。2.问题：驾驶员服务质量不高。解决办法：加强服务质量监控，提高驾驶员服务意识。3.问题：合同执行过程中出现争议。解决办法：通过协商、调解或仲裁等方式解决争议。4.问题：第三方中介服务质量不达标。解决办法：更换第三方中介或对现有中介进行考核。五、所有应用场景：1.出租车公司租赁车辆给驾驶员使用。2.驾驶员接受培训，提高驾驶技能和服务水平。3.出租车公司对驾驶员进行考核，确保服务质量。4.第三方中介提供合同履行监督和服务。5.合同双方在执行过程中出现争议，寻求解决方案。全文完。兰州二零二五版出租车租赁合同（含驾驶员培训及考核体系）2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方名称）地址：（填写甲方地址）联系人：（填写甲方联系人）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方名称）地址：（填写乙方地址）联系人：（填写乙方联系人）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：（如有其他相关方，在此处填写）二、合同前言2.1背景：随着我国经济的快速发展，城市公共交通需求日益增长，出租车行业作为城市公共交通的重要组成部分，发挥着举足轻重的作用。为了满足市场需求，提高出租车行业服务水平，甲方决定开展出租车租赁业务，特与乙方签订本合同。2.2目的：本合同旨在明确甲乙双方在出租车租赁业务中的权利、义务和责任，保障双方合法权益，确保出租车租赁业务的顺利进行。三、定义与解释3.1专业属于：本合同中所涉及的专业属于出租车行业，包括出租车租赁、驾驶员培训及考核体系等方面。3.2关键词解释：（1）出租车租赁：指甲方将出租车租赁给乙方使用，乙方支付租金的行为。（2）驾驶员培训及考核体系：指甲方为乙方提供驾驶员培训，并对驾驶员进行考核，以确保驾驶员具备合法驾驶资格。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权对乙方租赁的出租车进行检查、维护，确保车辆安全、舒适。（2）甲方有权对乙方驾驶员进行培训及考核，以确保驾驶员具备合法驾驶资格。（3）甲方有权根据市场需求调整租赁价格。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权在合同规定的时间内租赁甲方出租车，并支付相应租金。（2）乙方应按照甲方要求，配合驾驶员培训及考核。（3）乙方应爱护车辆，合理使用，不得擅自改变车辆性能。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为（填写合同期限）年。5.2合同履行地点：本合同履行地点为（填写合同履行地点）。5.3合同履行方式：（1）乙方按照甲方要求租赁出租车，并支付租金。（2）甲方为乙方提供驾驶员培训及考核服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）合同期满，双方无续签意向；（2）一方违约，经另一方书面通知后，违约方未在规定期限内改正；（3）法律法规规定的其他情形。6.3终止程序：（1）一方提出终止合同，应提前（填写提前期限）书面通知对方；（2）双方协商一致，签订终止合同协议。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应将租赁的出租车退还甲方；（2）双方应按照合同约定，处理相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成：（1）车辆租赁费用：根据车辆型号和租赁期限，按照市场行情合理定价；（2）驾驶员培训费用：甲方为乙方提供的驾驶员培训费用，包括培训课程、教材、师资等；（3）考核费用：乙方参加甲方组织的驾驶员考核所需费用；（4）其他费用：根据实际情况可能产生的其他费用。7.2支付方式：（1）现金支付：在签订合同时，乙方需支付一定比例的首付款；（2）银行转账：乙方可在约定的时间内，通过银行转账方式支付剩余租金；（3）其他支付方式：经双方协商一致，可采用其他支付方式。7.3支付时间：（1）首付款：在签订合同时支付；（2）租金：按月支付，具体支付时间由双方约定；（3）培训费用及考核费用：在培训及考核前支付。7.4支付条款：（1）乙方应按时足额支付各项费用，逾期未支付者，甲方有权收取滞纳金；（2）如遇特殊情况，乙方需提前终止租赁合同，应提前支付剩余租赁期限的租金；（3）双方协商一致，可调整支付方式及时间。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时提供车辆或提供不符合约定的车辆，应向乙方支付违约金；（2）甲方未按时提供驾驶员培训及考核，应向乙方支付违约金；（3）甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密，应承担相应法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按时支付租金，应向甲方支付违约金；（2）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密，应承担相应法律责任；（3）乙方擅自改变车辆性能，导致车辆损坏，应承担维修费用。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金的具体金额由双方协商确定；（2）赔偿金额应按照实际损失计算，如涉及第三方，甲方和乙方应共同承担相应责任；（3）赔偿方式可包括现金支付、维修、更换等。九、保密条款9.1保密内容：本合同中的商业秘密、技术秘密、经营信息等均属保密内容。9.2保密期限：本合同约定的保密期限为合同签订之日起（填写保密期限）年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得将保密内容泄露给第三方；（3）合同终止后，保密义务仍需履行。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指合同签订后，因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的客观情况。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：地震、洪水、台风、火灾等；（2）政府行为：政策调整、征收、禁运等；（3）社会异常事件：罢工、战争、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件，双方应立即通知对方，并提供相关证明；（2）不可抗力事件发生期间，合同履行期限相应顺延；（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例：（1）地震导致车辆损坏，无法继续租赁；（2）政府发布禁运政策，导致出租车无法上路；（3）罢工导致驾驶员无法正常工作。十一、争议解决11.1协商解决：双方在合同履行过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得将合同转让给第三方。12.2不得转让的情形：（1）合同主体资格存在限制的；（2）涉及国家利益、公共利益的；（3）法律法规规定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对出租车租赁业务的管理权和监督权；（2）甲方保留对驾驶员培训及考核体系的调整权；（3）甲方保留对合同条款的修改权。13.2特殊权力保留：（1）在合同履行期间，如遇紧急情况，甲方有权单方面终止合同；（2）在合同履行期间，如遇不可抗力事件，甲方有权调整合同条款。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）任何一方提出修改或补充合同条款，应书面通知对方；（2）双方就修改或补充内容达成一致后，应签订补充协议，作为本合同的附件。14.2修改和补充效力：修改或补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）双方应相互提供必要的协助，确保合同顺利履行；（2）双方应积极沟通，及时解决合同履行过程中出现的问题。15.2协作与配合方式：（1）双方应通过书面、电话、电子邮件等方式进行沟通；（2）双方应定期召开会议，讨论合同履行情况。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成双方之间完整的协议，任何一方不得以口头或书面形式对本合同进行修改或补充。16.3增减条款：本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：（填写签订日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件；2.乙方身份证复印件；3.出租车租赁合同补充协议；4.驾驶员培训及考核体系文件；5.车辆租赁费用明细表；6.费用支付凭证；7.违约金计算标准；8.争议解决相关文件。二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按