2025年度金融科技公司委托招聘风控专家合同协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度金融科技公司委托招聘风控专家合同协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1招聘方2.2委托方3.招聘目的4.招聘职位4.1职位名称4.2职位描述5.招聘数量6.招聘流程6.1报名时间6.2初选时间6.3面试时间6.4录用时间7.招聘费用7.1费用总额7.2费用支付方式8.风控专家职责8.1风险评估8.2风险控制8.3风险报告9.风控专家考核9.1考核标准9.2考核方式9.3考核结果10.合同期限11.违约责任11.1招聘方违约责任11.2委托方违约责任12.保密条款13.合同解除13.1合同解除条件13.2合同解除程序14.争议解决14.1争议解决方式14.2争议解决机构第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“招聘方”指甲方，即负责组织实施招聘的金融科技公司。1.1.2“委托方”指乙方，即委托甲方进行招聘的单位或个人。1.1.3“风控专家”指具备金融风控专业知识和技能，能够独立从事风险控制工作的人员。1.1.4“招聘费用”指乙方支付给甲方的招聘服务费用。1.2解释1.2.1本合同中出现的其他专有名词，除非上下文另有解释，否则均应按照通常含义理解。2.合同双方2.1招聘方2.1.1名称：金融科技公司2.1.2地址：[详细地址]2.1.3联系人：[联系人姓名]2.1.4联系电话：[联系电话]2.2委托方2.2.1名称：[委托方名称]2.2.2地址：[详细地址]2.2.3联系人：[联系人姓名]2.2.4联系电话：[联系电话]3.招聘目的3.1本合同旨在委托甲方为乙方招聘符合要求的风控专家，以满足乙方在风险管理方面的需求。4.招聘职位4.1职位名称：风控专家4.2职位描述：4.2.1负责对公司各项业务的风险进行评估和分析。4.2.2制定风险控制策略和措施，并监督实施。4.2.3定期编制风险报告，向公司管理层提供风险信息。4.2.4参与制定和更新风险管理制度。5.招聘数量5.1本合同招聘风控专家数量为[具体数量]名。6.招聘流程6.1报名时间：[具体日期]6.2初选时间：[具体日期]6.3面试时间：[具体日期]6.4录用时间：[具体日期]7.招聘费用7.1费用总额：[具体金额]7.2费用支付方式：7.2.1乙方应在合同签订后[具体天数]内支付50%的费用。7.2.2剩余50%的费用在风控专家正式入职后[具体天数]内支付。8.风控专家职责8.1风险评估8.1.1对公司业务流程进行风险评估，识别潜在风险点。8.1.2对风险进行分类，评估风险发生的可能性和潜在损失。8.1.3提出风险缓解措施，并跟踪执行效果。8.2风险控制8.2.1制定和实施风险控制策略，确保公司风险在可控范围内。8.2.2监督风险控制措施的执行，确保风险控制措施得到有效执行。8.2.3定期检查风险控制体系的有效性，提出改进建议。8.3风险报告8.3.1定期编制风险报告，包括风险状况、控制措施和改进建议。8.3.2向公司管理层提供风险报告，确保管理层了解公司风险状况。9.风控专家考核9.1考核标准9.1.1风险评估的准确性和全面性。9.1.2风险控制措施的有效性和实施情况。9.1.3风险报告的质量和及时性。9.2考核方式9.2.1定期进行工作表现评估。9.2.2通过数据分析评估风险控制效果。9.2.3收集同事和上级的反馈意见。9.3考核结果9.3.1根据考核结果，对风控专家进行绩效奖金分配。9.3.2对考核不合格的风控专家，甲方有权提出改进建议或调整其工作职责。10.合同期限10.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体年数]年。11.违约责任11.1招聘方违约责任11.1.1如甲方未能按时完成招聘任务，应向乙方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体百分比]%。11.1.2如甲方提供的招聘服务不符合约定标准，乙方有权要求甲方进行整改或赔偿损失。11.2委托方违约责任11.2.1如乙方未能按时支付招聘费用，应向甲方支付违约金，违约金为未支付费用金额的[具体百分比]%。11.2.2如乙方提供的招聘需求信息不准确或不完整，导致招聘工作无法顺利进行，乙方应承担相应责任。12.保密条款12.1双方对本合同内容以及招聘过程中知悉的乙方商业秘密负有保密义务。12.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容或商业秘密。13.合同解除13.1合同解除条件13.1.1双方协商一致解除合同。13.1.2出现合同约定的不可抗力情况。13.2合同解除程序13.2.1双方应书面通知对方解除合同。14.争议解决14.1争议解决方式14.1.1双方应友好协商解决争议。14.1.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。14.2争议解决机构14.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义15.1.1“第三方”指本合同签订过程中，由甲乙双方共同认可的，提供专业服务或协助的任何个人或机构，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、风险评估机构等。15.1.2“第三方介入”指在合同履行过程中，甲乙双方一致同意引入第三方参与合同的相关活动。15.2范围a.招聘流程的协助；b.风险评估与控制的专业服务；c.咨询与建议；d.争议解决。16.第三方的选择与职责16.1选择16.1.1第三方的选择由甲乙双方共同决定，并确保第三方具备完成其职责所需的专业能力和资质。16.2职责a.按照合同约定提供专业服务；b.对其提供的服务结果负责；c.保守合同双方的商业秘密。17.第三方的权利17.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。18.第三方的义务a.按时完成合同约定的服务；b.确保服务质量符合合同要求；c.不得泄露合同双方的商业秘密。19.第三方的责任限额19.1.1第三方因提供的服务导致合同一方遭受损失的，其赔偿金额不超过合同约定金额的[具体百分比]%；19.1.2第三方因故意或重大过失导致合同一方遭受损失的，应承担全部赔偿责任；19.1.3第三方因不可抗力导致合同一方遭受损失的，不承担赔偿责任。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方介入后，其职责和权利仅限于合同约定的范围内，与其他各方（包括甲乙双方）的划分如下：20.1.1第三方与甲乙双方之间，存在服务合同关系；20.1.2第三方与甲乙双方之间，不涉及任何权益分配或利润分成；20.1.3第三方对甲乙双方的权利义务关系不承担任何责任。21.第三方变更与替换21.1如需变更或替换第三方，甲乙双方应协商一致，并书面通知对方。22.第三方介入的终止22.1.1合同履行完毕；22.1.2双方协商一致终止第三方介入；22.1.3第三方无法履行合同义务。23.第三方介入的记录与报告23.1第三方应定期向甲乙双方提供工作进展报告，包括但不限于服务内容、完成情况、存在问题等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.招聘需求说明书详细说明招聘职位的职责、任职资格、工作地点等信息。2.招聘流程说明详细描述招聘流程的各个阶段，包括报名、初选、面试、录用等。3.风控专家岗位职责说明书明确风控专家的职责和期望的工作成果。4.风险评估报告模板提供风险评估报告的格式和内容要求。5.风险控制措施清单列出风险控制措施的具体内容和执行标准。6.风险报告示例提供风险报告的格式和内容示例。7.第三方服务合同详细规定第三方服务的范围、费用、责任等。8.保密协议明确甲乙双方及第三方对商业秘密的保密义务。9.考核标准及评分细则规定风控专家考核的标准和评分方法。10.违约金计算方法明确违约金的计算方式和金额。说明二：违约行为及责任认定：1.招聘方违约行为及责任认定1.1.1未按时完成招聘任务责任认定：向委托方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体百分比]%。1.1.2提供的招聘服务不符合约定标准责任认定：甲方应承担整改责任，如因整改导致额外费用，由甲方承担。2.委托方违约行为及责任认定2.1.1未按时支付招聘费用责任认定：向招聘方支付违约金，违约金为未支付费用金额的[具体百分比]%。示例：乙方应在合同签订后15日内支付首期费用，但至第16日仍未支付，则应支付甲方违约金。2.1.2提供的招聘需求信息不准确或不完整责任认定：乙方应承担相应责任，如因信息不准确或不完整导致招聘工作无法顺利进行，乙方应承担相关费用。3.第三方违约行为及责任认定3.1.1未按时完成服务责任认定：第三方应向甲乙双方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体百分比]%。3.1.2提供的服务不符合约定标准责任认定：第三方应承担整改责任，如因整改导致额外费用，由第三方承担。全文完。2024年度金融科技公司委托招聘风控专家合同协议1本合同目录一览1.合同订立背景及依据1.1合同订立的目的1.2合同订立的法律依据1.3合同订立的时间及地点2.招聘岗位及要求2.1招聘岗位名称2.2岗位职责2.3岗位要求2.4岗位待遇3.招聘流程3.1招聘信息发布3.2简历筛选3.3面试安排3.4背景调查3.5录用决定4.合同期限及试用期4.1合同期限4.2试用期4.3试用期考核5.工作内容及职责5.1工作内容概述5.2风险控制职责5.3质量控制职责5.4沟通协调职责6.工作时间及地点6.1工作时间6.2工作地点6.3工作环境7.工资及福利待遇7.1基本工资7.2奖金及提成7.3社会保险及公积金7.4其他福利待遇8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约金9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违反保密义务的责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除及终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除及终止后的处理12.合同生效及修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同修改的效力13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二13.3其他约定事项三14.合同附件及补充协议14.1附件一：招聘需求说明书14.2附件二：面试合格通知书14.3补充协议一14.4补充协议二第一部分：合同如下：第一条合同订立背景及依据1.1合同订立的目的1.2合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。1.3合同订立的时间及地点本合同于2024年1月1日在甲方所在地订立。第二条招聘岗位及要求2.1招聘岗位名称本次招聘的风控专家岗位名称为“金融风险控制专家”。2.2岗位职责（1）负责金融产品风险识别、评估及控制；（2）参与制定和实施风险控制策略；（3）监控风险指标，确保风险在可控范围内；（4）参与风险事件的调查及处理；（5）提供风险管理的专业建议。2.3岗位要求（3）熟悉金融法规、政策及风险管理体系；（5）具备较强的分析、判断及决策能力。2.4岗位待遇（1）基本工资：面议；（2）奖金及提成：根据公司规定；（3）社会保险及公积金：按照国家规定缴纳；（4）其他福利待遇：根据公司规定。第三条招聘流程3.1招聘信息发布甲方负责在指定平台发布招聘信息，包括岗位名称、职责、要求及待遇等。3.2简历筛选乙方负责对收到的简历进行筛选，筛选标准包括但不限于岗位要求。3.3面试安排乙方负责安排面试时间，通知符合条件的应聘者参加面试。3.4背景调查乙方对面试合格的应聘者进行背景调查，包括但不限于教育背景、工作经历等。3.5录用决定乙方根据面试及背景调查结果，确定最终录用人员。第四条合同期限及试用期4.1合同期限本合同期限为一年，自合同签订之日起计算。4.2试用期本合同约定试用期为三个月。4.3试用期考核试用期内，乙方对甲方的表现进行考核，考核内容包括但不限于工作能力、工作态度等。第五条工作内容及职责5.1工作内容概述本合同约定的主要工作内容为金融风险控制。5.2风险控制职责（1）负责金融产品风险识别、评估及控制；（2）参与制定和实施风险控制策略；（3）监控风险指标，确保风险在可控范围内；（4）参与风险事件的调查及处理；（5）提供风险管理的专业建议。5.3质量控制职责（1）负责对工作成果进行质量控制；（2）确保工作成果符合公司及行业标准；（3）对工作过程中出现的问题提出改进意见。5.4沟通协调职责（1）与公司内部各部门保持良好沟通；（2）协调各部门之间的关系，确保工作顺利进行；（3）向上级领导汇报工作进展及问题。第六条工作时间及地点6.1工作时间甲方规定的工作时间为每日8小时，每周工作5天。6.2工作地点乙方应在甲方指定的工作地点完成工作。6.3工作环境第八条违约责任8.1违约情形（1）甲方未按约定支付乙方工资或福利待遇；（2）乙方未按约定完成招聘工作或未达到招聘质量要求；（3）任何一方未履行保密义务；（4）任何一方未按照合同约定履行合同解除或终止后的处理；（5）任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。8.2违约责任承担（1）甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金金额为未支付工资或福利待遇总额的20%；（2）乙方违约，应向甲方支付违约金，违约金金额为招聘费用总额的10%；（3）违约方应赔偿因违约给对方造成的实际损失。8.3违约金违约金的支付期限为违约行为发生之日起10个工作日内。第九条保密条款9.1保密内容本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后的2年内。9.3违反保密义务的责任任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第十条争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。10.2争议解决机构如需诉讼，争议双方应向合同签订地人民法院提起诉讼。10.3争议解决程序诉讼程序按照我国《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律规定执行。第十一条合同解除及终止11.1合同解除条件（1）合同约定的解除条件成就；（2）一方违约，另一方要求解除合同；（3）法律规定的其他解除合同情形。11.2合同终止条件合同期满或双方协商一致解除合同。11.3合同解除及终止后的处理（1）合同解除或终止后，双方应立即停止履行合同约定的义务；（2）双方应结清已发生的费用；（3）合同解除或终止后，双方应妥善处理合同终止后的遗留问题。第十二条合同生效及修改12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同修改程序合同修改需经双方协商一致，并签订书面协议。12.3合同修改的效力合同修改协议与本合同具有同等法律效力。第十三条其他约定事项13.1其他约定事项一双方应遵守国家法律法规，不得利用合同进行违法行为。13.2其他约定事项二本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.3其他约定事项三本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条合同附件及补充协议14.1附件一：招聘需求说明书14.2附件二：面试合格通知书14.3补充协议一14.4补充协议二第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义本合同中提及的第三方，是指除甲方、乙方之外的，参与本合同执行过程中的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、律师事务所、会计师事务所等。15.2第三方介入范围（1）协助甲方或乙方完成招聘流程；（2）提供风险评估、法律咨询、财务审计等服务；（3）协助解决合同履行过程中的争议；（4）根据合同约定，提供其他必要的服务。16.第三方介入的程序16.1第三方选择甲乙双方有权自主选择第三方，并与其签订服务协议。16.2第三方介入的审批第三方介入前，需经甲乙双方书面同意。16.3第三方介入的职责第三方应按照甲乙双方的要求，履行其在服务协议中的职责。17.第三方责任限额17.1责任限额的定义本合同中，第三方责任限额是指第三方因履行服务协议而产生的责任，甲乙双方约定第三方需承担的最高赔偿责任。17.2责任限额的约定甲乙双方约定，第三方责任限额为人民币万元。17.3超过责任限额的处理如第三方因履行服务协议而产生的责任超过约定的责任限额，超出部分由甲乙双方根据实际情况另行协商解决。18.第三方与其他各方的责任划分18.1甲方与第三方的责任划分甲方应确保第三方的介入符合本合同的约定，并对第三方的行为承担相应的责任。18.2乙方与第三方的责任划分乙方应确保第三方的介入符合本合同的约定，并对第三方的行为承担相应的责任。18.3第三方与其他各方的责任划分第三方应遵守甲乙双方的要求，履行其在服务协议中的职责。若第三方违反服务协议，甲乙双方有权要求第三方承担相应的责任。19.第三方介入的保密义务19.1保密内容第三方在介入本合同过程中，应遵守本合同的保密条款，对涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密内容负有保密义务。19.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后的2年内。19.3违反保密义务的责任第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。20.第三方介入的合同终止20.1第三方介入的合同终止条件（1）本合同终止；（2）第三方服务协议终止；（3）法律规定的其他终止情形。20.2第三方介入的合同终止后的处理第三方介入的合同终止后，第三方应立即停止履行服务协议中的职责，并妥善处理合同终止后的遗留问题。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决方式第三方介入过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。21.2争议解决机构如需诉讼，争议双方应向合同签订地人民法院提起诉讼。21.3争议解决程序诉讼程序按照我国《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律规定执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：招聘需求说明书详细要求和说明：本附件应详细列出招聘岗位的名称、职责、任职资格、工作地点、工作时间、薪酬福利等信息，作为招聘工作的依据。2.附件二：面试合格通知书详细要求和说明：本附件应通知应聘者面试结果，包括是否通过面试、后续安排等信息。3.附件三：第三方服务协议详细要求和说明：本附件应详细列明第三方提供服务的具体内容、服务期限、费用、保密条款等。4.附件四：合同变更协议详细要求和说明：本附件应详细列明合同变更的原因、内容、生效日期等。5.附件五：合同解除协议详细要求和说明：本附件应详细列明合同解除的原因、解除日期、双方的权利义务等。6.附件六：保密协议详细要求和说明：本附件应详细列明保密内容、保密期限、违约责任等。7.附件七：争议解决协议详细要求和说明：本附件应详细列明争议解决的方式、机构、程序等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付乙方工资或福利待遇。责任认定标准：甲方应在违约行为发生之日起10个工作日内支付乙方违约金，违约金金额为未支付工资或福利待遇总额的20%。示例说明：若甲方未按约定在每月5日前支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金。2.违约行为：乙方未按约定完成招聘工作或未达到招聘质量要求。责任认定标准：乙方应在违约行为发生之日起10个工作日内向甲方支付违约金，违约金金额为招聘费用总额的10%。示例说明：若乙方未在约定时间内完成招聘工作，甲方有权要求乙方支付违约金。3.违约行为：任何一方未履行保密义务。责任认定标准：违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：若甲方泄露乙方提供的商业秘密，乙方有权要求甲方承担法律责任并赔偿损失。4.违约行为：任何一方违反合同约定，给对方造成损失。责任认定标准：违约方应赔偿对方因此遭受的实际损失。示例说明：若乙方因违反合同约定导致甲方遭受经济损失，乙方应赔偿甲方实际损失。全文完。2024年度金融科技公司委托招聘风控专家合同协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.招聘需求2.1招聘岗位2.2招聘人数2.3招聘条件3.委托方与受托方3.1委托方3.2受托方4.合作期限4.1合作开始日期4.2合作结束日期5.费用与支付5.1费用总额5.2支付方式5.3支付时间6.招聘流程6.1招聘阶段6.2招聘流程6.3人员选拔7.质量保证7.1质量标准7.2质量检查7.3质量改进8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.知识产权9.1知识产权归属9.2使用许可9.3违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除责任12.其他条款12.1违约责任12.2合同附件12.3合同生效13.通知与送达13.1通知方式13.2送达地址13.3送达确认14.合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“金融科技公司”指在合同中指明的提供金融科技服务的公司。1.1.2“风控专家”指具备金融风险控制专业知识、技能和实践经验的专业人士。1.1.3“委托招聘”指委托方将招聘风控专家的任务委托给受托方完成。1.1.4“合同”指本《2024年度金融科技公司委托招聘风控专家合同协议》。1.2解释1.2.1本合同中的术语和定义如无特别说明，均应按照通常的含义进行解释。2.招聘需求2.1招聘岗位2.1.1岗位名称：风控专家2.1.2岗位职责：负责公司的风险控制工作，包括但不限于风险评估、风险管理和风险监控。2.2招聘人数2.2.1招聘人数：1人2.3招聘条件3.委托方与受托方3.1委托方3.1.1委托方名称：[委托方名称]3.1.2委托方地址：[委托方地址]3.2受托方3.2.1受托方名称：[受托方名称]3.2.2受托方地址：[受托方地址]4.合作期限4.1合作开始日期：2024年1月1日4.2合作结束日期：2024年12月31日5.费用与支付5.1费用总额：人民币[金额]元5.2支付方式：[支付方式，如转账、现金等]5.3支付时间：受托方完成招聘任务后，委托方在[时间，如5个工作日内]支付费用。6.招聘流程6.1招聘阶段6.1.1需求分析：受托方根据委托方提供的招聘需求进行分析。6.1.2招聘宣传：受托方通过多种渠道进行招聘宣传。6.1.3应聘者筛选：受托方对收到的简历进行筛选。6.1.4面试安排：受托方组织面试，并安排委托方参与面试。6.2招聘流程6.2.1受托方应在接到委托方通知后[时间，如10个工作日内]完成招聘流程。6.2.2受托方应将最终确定的候选人名单提交给委托方。7.质量保证7.1质量标准7.1.1招聘到符合委托方要求的合格风控专家。7.1.2确保招聘过程符合相关法律法规和行业标准。7.2质量检查7.2.1委托方有权对受托方的招聘工作进行监督检查。7.2.2受托方应积极配合委托方的监督检查。7.3质量改进7.3.1受托方应根据委托方的意见和建议，不断改进招聘工作。8.保密条款8.1保密内容8.1.1双方在本合同履行过程中所获得的对方商业秘密、技术秘密、经营秘密和其他非公开信息。8.1.2本合同的具体内容、签订情况、履行情况等。8.2保密期限8.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后[期限，如5年]。8.2.2即使合同终止，保密义务仍然有效。8.3违约责任8.3.1如一方违反保密义务，应立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任。9.知识产权9.1知识产权归属9.1.1双方在本合同履行过程中产生的知识产权归各自所有。9.1.2受托方在执行招聘任务过程中产生的知识产权，归受托方所有。9.2使用许可9.2.1双方在本合同有效期内，有权在各自范围内使用对方知识产权。9.2.2合同终止后，双方应立即停止使用对方知识产权。9.3违约责任9.3.1如一方未经许可使用对方知识产权，应立即停止使用并赔偿对方损失。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为[机构名称]。10.2.2双方同意将争议提交给上述机构进行调解或仲裁。10.3争议解决费用10.3.1争议解决费用由败诉方承担。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1一方严重违反合同约定，经另一方书面通知后[时间，如30日内]仍未纠正。11.1.2因不可抗力导致合同无法履行。11.2合同解除程序11.2.1提出解除合同的一方应提前[时间，如15日]书面通知对方。11.2.2双方应在接到解除通知后[时间，如10日内]进行合同解除手续。11.3合同解除责任11.3.1因一方违约导致合同解除的，违约方应承担相应的违约责任。12.其他条款12.1违约责任12.1.1一方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。12.2合同附件12.2.1本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。12.3合同生效12.3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.通知与送达13.1通知方式13.1.1通知应以书面形式发送。13.2送达地址13.2.1双方的送达地址应在合同中明确约定。13.3送达确认13.3.1送达后，接收方应在[时间，如3日内]向发送方确认收到通知。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1招聘需求说明书14.1.2招聘流程图14.1.3保密协议14.1.4其他与本合同履行相关的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1“第三方”指在合同履行过程中，为委托方提供专业服务或协助的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、咨询机构、培训机构等。15.2第三方的选择15.2.1委托方有权自行选择第三方，并确保第三方具备完成服务的能力和资质。15.2.2受托方在必要时可向委托方推荐合适的第三方。15.3第三方的责任15.3.1第三方应根据合同约定和委托方的要求，独立、公正地履行职责。15.3.2第三方的行为不应违反法律法规和行业标准。16.第三方的权利16.1第三方有权获得合同约定的服务费用。16.2第三方有权要求委托方和受托方提供必要的协助和配合。17.第三方与其他各方的划分17.1第三方与委托方、受托方之间的关系由双方另行签订的协议约定。17.2第三方与委托方、受托方之间的争议，应通过双方约定的方式解决。18.第三方介入时的额外条款18.1.1第三方介入的协议第三方的名称、地址、资质等基本信息；第三方的服务内容、期限、标准等；第三方的费用及支付方式；第三方的保密义务；第三方的违约责任。18.1.2第三方介入的审批委托方应在第三方介入前，将第三方介入的协议提交受托方审核，并取得受托方的同意。18.2.1受托方与第三方之间的协调受托方应与第三方保持良好沟通