2025年度二零二五年度关键岗位员工竞业禁止及保密协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度二零二五年度关键岗位员工竞业禁止及保密协议甲方（竞业禁止及保密协议方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（竞业禁止及保密协议方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、竞业禁止条款1.竞业禁止范围乙方在离职后的一定期限内，不得在甲方所在行业或相关领域内，直接或间接参与与甲方存在竞争关系的业务或工作。乙方在竞业禁止期限内，不得加入与甲方存在竞争关系的公司或机构，不得担任其任何职务。2.竞业禁止期限乙方竞业禁止期限为自离职之日起______年。3.违约责任若乙方违反竞业禁止条款，应向甲方支付违约金，违约金金额为______元。二、保密条款1.保密信息范围本协议所指的保密信息包括但不限于甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息等。2.保密义务乙方在任职期间及离职后，均应严格保守甲方的保密信息，不得以任何形式泄露、披露或使用。3.违约责任若乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金，违约金金额为______元。三、协议期限及终止1.协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。2.协议终止（1）协议期限届满；（2）双方协商一致解除；（3）法律法规规定应当终止的其他情形。四、其他条款1.争议解决双方因履行本协议发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.法律适用本协议适用中华人民共和国法律。3.效力本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作内容和行为进行监督，确保其遵守竞业禁止和保密条款。有权在乙方违反协议时，采取法律手段维护自身权益。义务：向乙方提供必要的培训和工作条件，确保其能够履行职责。在乙方遵守协议的情况下，不得无故解除其劳动合同。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照协议约定支付竞业禁止补偿金。有权在协议约定的竞业禁止期限内，要求甲方提供相应的证明文件。义务：遵守协议约定的竞业禁止和保密条款，不得泄露甲方商业秘密。在竞业禁止期限内，不得自行或参与任何可能损害甲方利益的行为。六、竞业禁止补偿1.补偿标准乙方在竞业禁止期限内，甲方应按照乙方月工资的______%支付竞业禁止补偿金。2.支付方式竞业禁止补偿金按月支付，甲方应在每月的______日前支付给乙方。七、保密信息的管理1.信息分类乙方应将保密信息分为不同等级，并采取相应的保密措施。2.信息使用乙方仅限于履行工作职责范围内使用保密信息，不得擅自复制、传播或泄露。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按时支付竞业禁止补偿金，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。2.乙方违约责任若乙方违反竞业禁止条款，应向甲方支付违约金，违约金金额为______元。若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工资待遇、工作内容等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期