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文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版游泳馆劳务合同范本本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条劳务内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的工作职责2.3乙方的工作时间第三条劳务报酬3.1乙方的工资待遇3.2乙方的奖金待遇3.3乙方的社会保险和福利待遇第四条合同期限4.1合同的开始日期4.2合同的结束日期4.3合同续签条件第五条试用期5.1乙方的试用期期限5.2试用期的工资待遇5.3试用期的考核标准第六条保密条款6.1乙方的保密义务6.2保密信息的范围和期限6.3违反保密条款的后果第七条劳动合同的解除和终止7.1双方解除合同的条件7.2双方终止合同的条件7.3解除或终止合同后的权益处理第八条违约责任8.1双方违反合同的违约责任8.2违约责任的赔偿方式第九条争议解决9.1双方发生的争议解决方式9.2争议解决的地点和机构第十条其他条款10.1双方的其他约定10.2合同的修改和补充10.3合同的生效日期第十一条附件11.1乙方的简历和身份证明11.2甲方提供的培训资料和工作指南第十二条签字盖章12.1甲方的签字盖章12.2乙方的签字盖章第十三条法律适用13.1本合同适用中华人民共和国的法律第十四条合同的副本14.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方名称:×××游泳馆1.1.1甲方地址:××省××市××区××路××号1.2乙方名称:×××1.2.1乙方地址:××省××市××区××路××号第二条劳务内容2.1乙方的工作岗位:游泳教练2.2乙方的工作职责:2.2.1负责游泳课程的教授2.2.2负责会员的训练及指导2.2.3维护游泳池的安全2.3乙方的工作时间:每周工作五天,周一至周五,每天工作8小时。第三条劳务报酬3.1乙方的工资待遇:人民币××元/月3.2乙方的奖金待遇:根据乙方的工作表现和游泳馆的业绩,每月给予一定比例的奖金。3.3乙方的社会保险和福利待遇:甲方按照国家和地方的有关规定,为乙方缴纳社会保险,并发放节假日福利、年终奖等。第四条合同期限4.1合同的开始日期:××年××月××日4.2合同的结束日期:××年××月××日4.3合同续签条件:双方在合同到期前一个月内,达成续签意向并签订新的合同。第五条试用期5.1乙方的试用期期限:自合同开始日期起算,试用期为两个月。5.2试用期的工资待遇:乙方试用期的工资待遇为人民币××元/月。5.3试用期的考核标准:甲方将在试用期满前对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果决定是否正式录用。第六条保密条款6.1乙方的保密义务:乙方在合同期限内及合同终止后,对甲方的商业秘密、客户信息等负有保密义务。6.2保密信息的范围和期限:保密信息包括但不限于甲方的经营策略、商业计划、客户资料等,保密期限为合同终止后两年。6.3违反保密条款的后果:乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方支付违约金,并追究其法律责任。第七条劳动合同的解除和终止7.1双方解除合同的条件:7.1.1乙方提前三十天书面通知甲方解除合同;7.1.2甲方因乙方严重违反合同约定或甲方规章制度,提前解除合同;7.1.3双方协商一致解除合同。7.2双方终止合同的条件:7.2.1合同到期,双方未续签;7.2.2乙方因健康原因不能继续从事工作;7.2.3甲方因经营需要终止相关岗位。7.3解除或终止合同后的权益处理:7.3.1双方应按照合同约定办理相关手续;7.3.2甲方应支付乙方合同解除或终止后的工资、奖金等;7.3.3双方互不承担对方因解除或终止合同而产生的损失。第八条违约责任8.1双方违反合同的违约责任:8.1.1甲方未按约定支付乙方工资、奖金等,乙方有权要求甲方支付违约金;8.1.2乙方未按约定履行工作职责,甲方有权要求乙方支付违约金;8.1.3双方未履行保密义务的,违约方应承担相应的违约责任。8.2违约责任的赔偿方式:8.2.1违约金计算方式:违约金为本合同约定的报酬的20%;8.2.2违约方应赔偿对方因违约产生的直接损失。第九条争议解决9.1双方发生的争议解决方式:通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决的地点和机构:本合同争议提交至××省××市××区人民法院解决。第十条其他条款10.1双方的其他约定:本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。10.2合同的修改和补充:合同的修改和补充必须以书面形式作出,经双方签字盖章后生效。10.3合同的生效日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。第十一条附件11.1乙方的简历和身份证明11.2甲方提供的培训资料和工作指南第十二条签字盖章12.1甲方的签字盖章:(此处附上甲方签字盖章)12.2乙方的签字盖章:(此处附上乙方签字盖章)第十三条法律适用13.1本合同适用中华人民共和国的法律。第十四条合同的副本14.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:乙方的简历和身份证明附件要求:简历应包括乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等;身份证明应为有效的身份证复印件或其他有效身份证明文件。附件二:甲方提供的培训资料和工作指南附件要求:培训资料应包括甲方提供的各项培训课程资料、培训记录等;工作指南应包括甲方的工作流程、规章制度、操作手册等。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定支付乙方工资、奖金等;2.乙方未按约定履行工作职责;3.双方未履行保密义务。责任认定标准:1.违约金计算方式:违约金为本合同约定的报酬的20%;2.违约方应赔偿对方因违约产生的直接损失。示例说明:1.若甲方未按约定支付乙方工资,乙方可以要求甲方支付违约金,违约金为乙方应得工资的20%;2.若乙方未按约定履行工作职责,甲方可以要求乙方支付违约金,并有权解除合同;3.若双方未履行保密义务,违约方应承担相应的违约责任,如支付违约金并赔偿对方因泄露保密信息而产生的直接损失。说明三:法律名词及解释:1.甲方:指×××游泳馆;2.乙方:指×××;3.合同期限:指合同的开始日期至合同的结束日期;4.试用期:指自合同开始日期起算,乙方在甲方工作的前两个月;5.保密义务:指乙方在合同期限内及合同终止后
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