2025年东莞临时工劳动合同（2篇）VIP

2025年东莞临时工劳动合同临时工劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（临时工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等、自愿、协商一致，就乙方在甲方从事临时工工作的相关事宜，达成以下合同条款，以兹信守：第一条工作内容及工作时间1.乙方同意被聘为甲方的临时工，具体工作内容为：（具体描述）。2.乙方每周工作小时数为（具体小时数），工作时间安排为（具体时间段）。第二条工资及支付方式1.乙方的工资待遇为人民币（具体金额）元/小时。2.甲方承诺按时支付乙方工资，支付方式可选择现金或银行转账。3.工资结算周期为（具体周期），乙方应在每个结算周期结束后的（具体天数）内收到相应工资。第三条工作期限1.本合同的工作期限自（具体日期）起至（具体日期）止。第四条休假及调休1.乙方享有法定休假权益，具体休假日期由甲方根据工作实际安排。2.乙方如需调休，应提前（具体天数）向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可调休。第五条工作场所及工作安全1.乙方将在甲方指定的工作场所从事工作。2.甲方负责为乙方提供必要的工作安全条件，确保乙方的人身安全和健康。第六条保密义务1.乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。2.乙方如违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿由此造成的损失。第七条合同终止1.本合同的终止事由包括：合同到期、双方协商一致解除、其他法定或约定情形。2.任何一方发现对方违反本合同约定的，应及时提出书面警示并要求对方改正。3.若因不可抗力或其他不可预见因素导致本合同无法继续履行，双方可协商解除合同。第八条违约责任1.乙方违反本合同条款的，应承担相应的违约责任，并赔偿由此给甲方造成的损失。2.乙方如需提前解除本合同，应提前（具体天数）向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可解除合同。第九条争议解决1.双方因履行本合同发生争议的，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，可向所在地人力资源和社会保障部门申请调解或依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：代表人签字：日期：乙方（签字）：日期：2025年东莞临时工劳动合同（二）双方在平等协商的基础上达成共识，特制定此临时工劳动合同：第一项合同宗旨甲方作为雇主，聘请乙方为临时工作人员，双方均应遵守合同各项规定。第二项合同有效期本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。第三项工作职责乙方应遵循甲方的工作安排，尽职尽责地执行工作，确保工作质量。第四项工作时间乙方每日工作时间为____小时，遵循____制度。第五项报酬支付甲方将根据乙方完成的工作内容，每月支付相应的工资报酬，金额为每月____元。第六项工作地点乙方应在甲方指定的工作地点工作。如需临时变更，需提前经双方协商。第七项保密责任乙方有义务保护甲方的商业机密及工作信息，不得向第三方透露。第八项违约责任如乙方违反合同条款，甲方有权终止合同，并要求乙方承担违约责任。第九项合同修改任何对合同的修改须经双方书面同意，并正式记录在案。第十项合同终止甲、乙双方可经协商一致终止合同，需提前____天以书面形式通知对方。第十一条其他条款对于本合同未明确的事项，由双方协商处理。本合同原件两份，甲、乙双方各执一份，均具有同等法律效力。甲方（盖章