学校看护住宿生劳务合同（2篇）

学校看护住宿生劳务合同一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共计____个月。

2.合同期满后，如乙方工作表现良好，双方同意续签合同，甲方应提前一个月通知乙方。

二、工作内容

1.乙方在学校担任住宿生看护工作，负责住宿生的日常生活管理和安全。

2.乙方应遵守学校的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应认真履行职责，关心住宿生的生活和学习，确保住宿生的安全和身心健康。

三、工作时间

1.乙方的工作时间为每日____小时，具体时间为____时____分至____时____分。

2.乙方应按时到岗，不得迟到、早退、擅自离岗。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元，每月____日发放。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、福利待遇

1.乙方享有国家法定节假日休息。

2.乙方享有学校提供的住宿条件。

3.乙方在工作期间，如遇特殊情况，甲方应提供必要的帮助。

六、劳动保护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动条件。

2.乙方应遵守国家有关劳动保护的规定，确保自身安全。

七、合同的解除和终止

1.乙方在合同期内，如有以下情形之一，甲方有权解除合同：

（1）乙方严重违反学校规章制度，给学校造成重大损失。

（2）乙方患有疾病，无法继续从事看护工作。

（3）乙方自愿提出解除合同。

2.甲方在合同期内，如有以下情形之一，乙方有权解除合同：

（1）甲方未按照约定支付乙方工资。

（2）甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。

（3）甲方违反法律法规，侵害乙方合法权益。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（学校）：____________________

乙方（看护人员）：__________________

签订日期：____年__月__日学校看护住宿生劳务合同（二）甲方（学校）：________________

乙方（看护人员）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方委托乙方看护住宿生的事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方负责住宿生的日常看护工作，包括但不限于：管理住宿生的作息时间、维护宿舍秩序、保障住宿生的人身安全等。

2.乙方应按照甲方的相关规定，履行看护职责，确保住宿生的学习和生活环境整洁、安静。

3.乙方应积极参与甲方组织的培训活动，提高自身业务水平和服务质量。

二、工作时间

1.乙方的工作时间为每天_______________小时，每周休息_______________天。

2.乙方应遵守甲方的工作时间安排，如有特殊情况，需提前与甲方沟通协商。

三、劳务报酬

1.乙方每月的劳务报酬为人民币_______________元，每季度结算一次。

2.乙方在合同期间内，如因工作需要加班，甲方应支付相应的加班费。

四、社会保险和福利

1.甲方应为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假等福利待遇。

五、合同期限

1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为_______________年。

2.合同期满后，如双方同意续约，应签订书面协议。

六、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.乙方在合同期间内，如因工作失职导致住宿生发生意外事故，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.本合同在履行过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.