停车场安保人员聘用书

停车场安保人员聘用书合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________姓名：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方聘用乙方担任停车场安保人员的事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方停车场安保人员，负责停车场的安全保卫工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应确保停车场的安全，防止盗窃、火灾、爆炸等安全事故的发生。1.4乙方应做好停车场的秩序维护工作，确保车辆和行人安全。第二条聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如甲方继续聘用乙方，双方可签订新的聘用合同。第三条劳动报酬3.1甲方按月支付乙方工资，工资为人民币____元/月。3.2乙方依法享受国家规定的节假日，节假日工资按国家规定支付。3.3乙方加班工资按国家规定支付。第四条劳动保障4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家规定的带薪年休假。4.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。第五条保密条款5.1乙方在聘用期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。5.2乙方不得利用甲方的资源从事与甲方业务相竞争的活动。第六条违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为人民币____元。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方工作简历3.社会保险缴纳证明4.甲方公司规章制度5.停车场安保工作规范6.保密协议7.甲方公司营业执照复印件8.甲方公司组织机构代码证复印件9.甲方公司税务登记证复印件10.甲方公司银行开户许可证复印件二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密2.乙方利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动3.乙方未按约定履行安保工作职责4.甲方未按约定支付乙方工资及福利5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险6.甲方未按约定提供乙方必要的劳动保护用品三、法律名词及解释：1.中华人民共和国合同法：指中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会制定并通过的，规范合同订立、履行、变更、解除、终止等行为的法律。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.社会保险：指国家为保障公民基本生活，实现社会公平，通过立法强制实行的，由用人单位和职工共同参加的，具有社会福利性质的保险制度。4.带薪年休假：指职工在工作满一定年限后，按国家规定享受的一年中的一次或多次连续休假。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中受伤，如何解决医疗及赔偿问题？解决办法：根据《中华人民共和国劳动合同法》及《工伤保险条例》的规定，甲方应负责乙方的医疗费用，并按法律规定支付工伤保险待遇。2.乙方在工作中发生纠纷，如何解决？解决办法：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.乙方未履行保密义务，如何处理？解决办法：根据《中华人民共和国反不正当竞争法》及本合同保密条款的规定，甲方有权要求乙方支付违约金，并依法追究乙方的法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作场所及劳动条件。2.甲方支付乙方工资及福利。3.甲方为乙