2025年3个月劳动合同（三篇）

2025年3个月劳动合同劳动合同甲方（雇主）：单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：统一社会信用代码：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲乙双方基于自愿平等原则，就乙方在甲方单位从事相关工作事宜，特此订立本合同，共同遵守以下条款：第一条合同期限本劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计三个月。第二条工作内容1.乙方应依照甲方安排，从事以下岗位工作：____2.乙方需完成甲方上级主管交办的其他工作任务。第三条工作时间1.乙方的工作时间为每周____小时，共计____工作日。2.工作时间安排为每日____时至____时，含中午休息时间。3.在特殊情况下，如需加班工作，应遵守国家相关法律法规规定，并按照加班补偿规定支付加班费。第四条工资待遇1.乙方每月薪酬为人民币____元。2.工资以月结方式发放，次月____日前发放至乙方指定的银行账户。第五条休假与福利1.乙方享有国家法定的各项休假制度，包括但不限于年假、探亲假、病假等，具体参照国家有关劳动法律法规执行。2.甲方将依据国家有关法律法规规定，为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。第六条合同终止1.若乙方在劳动合同期限内出现以下情形之一，甲方有权提前解除本合同：(1)违反国家法律、法规、规章制度；(2)无故旷工、迟到早退或累计旷工达____天；(3)严重违反劳动纪律或工作职责；(4)泄露公司商业秘密等违约行为。2.若甲方在劳动合同期限内出现以下情形之一，乙方有权要求解除本合同，并有权获得相应补偿：(1)拖欠劳动报酬；(2)发现安全隐患而不予处理；(3)恶意不履行合同义务。第七条违约责任1.除本合同另有规定外，任何一方违约应支付对方违约金。违约金金额由双方协商确定。2.对于严重损害一方利益的违约行为，非违约方有权要求违约方赔偿实际损失。第八条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或按合同约定提交有管辖权的人民法院审理。第九条其他约定1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商并签署补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：日期：____乙方（签字）：日期：____2025年3个月劳动合同（二）劳动合同范本甲方：（雇主单位全称，加盖单位公章）乙方：（受雇员工姓名，手写签名）鉴于甲方对乙方特定工作的需求，双方经平等、自愿、协商一致，特订立本劳动合同如下：第一条工作内容乙方应按照甲方的合理安排和明确要求，尽职尽责、勤勉认真地完成工作任务，严格遵守国家法律法规及甲方公司规章制度。第二条工作时间乙方的工作时间为每周（具体工作日）工作（具体工作时长）。乙方应严格遵守双方约定的工作时间，不得擅自离岗或拖延工作进度。第三条工作报酬甲方应按照双方约定，按时足额支付乙方工资薪酬。支付周期为（具体发放周期），具体工资标准为（具体金额）/月。工资发放方式为（具体支付方式）。第四条保险福利甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，确保乙方在工作期间的合法权益得到有效保障。第五条离职与解除乙方如有离职意愿，应提前（具体天数）向甲方提出书面申请。双方应在提前通知期限内，协商解决相关事宜。若双方发生违纪行为或无法继续履行本合同义务，可依法解除劳动合同。第六条其他事项1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同期满时终止。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。签订日期：年月日2025年3个月劳动合同（三）劳动合同甲方：（单位名称）地址：（具体地址）法定代表人：（姓名）联系电话：（电话号码）乙方：（员工姓名）身份证号码：（具体号码）住址：（具体地址）联系电话：（电话号码）鉴于双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方加入甲方单位事宜，经协商一致，达成以下劳动合同条款，以确保双方权益的合法性和稳定性。第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计三个月。第二条工作内容和职责甲方根据工作需要，安排乙方担任（具体职位）职务。乙方应认真履行工作职责，接受甲方的工作指导和管理。第三条薪酬待遇乙方每月薪酬为人民币____元，于每月____日或最近一个工作日发放。第四条工作时间乙方每周工作____天，每天工作____小时，其中包含____小时的休息时间。乙方应按时完成工作任务。第五条保密条款乙方在任职期间及离职后，均应对甲方涉及商业秘密、技术资料和经营信息承担保密义务，不得泄露、传播、使用或转让给任何第三方。如有违反，应承担相应的法律责任。第六条福利待遇乙方享有甲方按照国家法律法规和公司制度提供的各项福利待遇，包括但不限于基本医疗保险、职工养老保险、失业保险、工伤保险等。第七条违约责任1.若乙方未能履行本合同约定的职责，且经甲方书面警告后仍未改正，甲方有权解除本合同，且不支付任何违约金。2.乙方发生以下情形之一，甲方有权立即解除本合同，且不支付任何赔偿或补偿：（1）严重违反劳动纪律和公司管理制度；（2）因故意或过失给公司造成重大经济损失；（3）其他严重违反合同约定的行为。第八条合同解除与终止1.双方协商一致或达成书面协议，可以提前解除本合同。2.乙方如需提前解除合同，应提前____天书面通知甲方，并说明原因。3.合同期满，双方无意继续合作，则合同自然终止。第九条其他约定事项1.双方如有争议或纠纷，应首先通过友好协商解决；协商无果的，可向相关部门申请仲裁或向法院提起诉讼。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（单位）：（盖章）乙方（员工