2025年个人劳动合同终止协议范文（2篇）

2025年个人劳动合同终止协议范文协议编号：____甲方（雇主）：____（以下简称“甲方”）乙方（劳动者）：____（以下简称“乙方”）鉴于：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法规的明文规定，就乙方离职事宜进行深入协商，并达成如下正式协议：一、协议背景1.1乙方出于个人意愿，主动提出解除与甲方已签订的劳动合同，双方经友好协商，达成终止协议，以明确双方的权益与义务。1.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方均确认，自本协议签署之日起，不再就本协议相关内容向对方提出任何法律追责或请求。二、协议终止事由2.1乙方终止与甲方劳动合同的具体原因如下：双方经过充分沟通，并基于乙方个人职业发展规划的考量，乙方决定离职，以寻求新的职业发展机会。经双方友好协商，一致同意解除劳动关系。2.2本终止协议自签署之日起，乙方即正式离职，不再享有甲方提供的各项福利待遇及权益。三、协议终止后的处理3.1工资和福利待遇3.1.1甲方承诺，在乙方离职之日起____（工作日）内，向乙方支付截至离职日的全部工资及未休假工资补偿。3.1.2乙方确认，离职后不再享有甲方提供的任何形式的福利待遇及工资福利。3.2健康保险3.2.1甲方承诺，在乙方离职后的____（工作日）内，完成乙方的健康保险注销手续，正式解除与乙方的医保关系。3.2.2乙方承诺，在签署本协议后的____（工作日）内，将个人的医疗和养老保险关系转移至新单位或个人账户。3.3社保公积金3.3.1甲方承诺，在乙方离职后的____（工作日）内，办理乙方的社保和公积金解除手续。3.3.2乙方承诺，在签署本协议后的____（工作日）内，办理个人的社保和公积金转移手续。3.4保密义务和知识产权3.4.1乙方在离职后，仍需对甲方的商业秘密及知识产权承担保密义务。3.4.2乙方承诺，不向任何第三方泄露、转让或利用甲方的商业秘密及机密信息，并严格遵守对甲方知识产权的保密及尊重原则。3.5违约责任3.5.1如乙方违反上述约定，给甲方造成损失的，需依法承担相应的赔偿责任。四、其他约定4.1本协议签署后，甲乙双方之间的雇佣关系正式终止。4.2协议终止后，双方均不承担与本协议内容无关的其他义务及责任。4.3对本协议的任何修改、补充均须以书面形式进行，并经双方签署确认。4.4本协议的解释及因执行本协议而产生的争议，均适用中华人民共和国法律。五、协议生效与解除5.1本协议自双方签署之日起立即生效，有效期自协议签订之日至乙方离职之日。5.2协议终止后，甲乙双方之间不再存在任何权利与义务关系。甲方（盖章）：____乙方（签名）：____日期：____日期：____2025年个人劳动合同终止协议范文（二）协议编号：HT____-001甲方信息：姓名：____身份证号码：____职务：____联系方式：____乙方信息：单位名称：____统一社会信用代码：____单位地址：____联系方式：____鉴于甲方与乙方均为依法设立并有效存续的实体，双方就劳动合同的解除事宜进行了友好协商，并达成如下协议：第一条合同解除原因甲、乙双方均已严格履行了劳动合同的约定，但经双方协商一致，因以下原因，本合同需提前解除：1.到期终止：依据劳动合同的约定，本合同即将届满，双方决定不再续签。第二条解除时间与方式1.本合同解除日期确定为____年____月____日。自解除之日起，甲方不再向乙方提供劳动服务，双方劳动关系终止。第三条解除后权益处理1.工资支付：乙方需依据国家法律法规及劳动合同的约定，按照既定工资标准及时间向甲方支付劳动报酬，并清算所有未付工资。2.经济赔偿：鉴于乙方决定提前解除合同，乙方应向甲方支付经济赔偿金，具体标准及支付方式已在本合同中明确约定。3.社会保险与公积金：乙方还需根据国家法律法规及劳动合同的约定，向甲方补缴其在职期间未缴纳的社会保险及公积金费用。第四条保密义务依据劳动合同的约定，甲方在劳动关系终止后，仍需承担保守乙方商业秘密及其他保密信息的义务。第五条争议解决双方同意，对于因本协议产生或与本协议相关的任何争议，应首先通过友好协商解决。若协商不成，则提交至具有管辖权的人民法院进行裁决。第六条协议变更与解释本协议的任何变更或补充均需经双方友好协商确定。协议的解释与执行应遵循中华人民共和国的相关法律法规。第七条附则本协议自双方签字盖章之日起生效，其附件为本协议