2024幼儿园司机劳动合同范本（含保密条款）3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼儿园司机劳动合同范本（含保密条款）本合同目录一览1.1合同订立依据1.2合同双方基本情况1.3合同期限1.4工作岗位及职责1.5工作时间及休息休假1.6工资及福利待遇1.7社会保险及公积金1.8培训与职业发展1.9违约责任1.10保密条款1.11劳动合同解除与终止1.12争议解决1.13合同生效及其他1.14附件第一部分：合同如下：第一条合同订立依据1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。1.1.2本合同依据双方协商一致的原则订立。第二条合同双方基本情况2.1.1用人单位名称：____________________2.1.2用人单位地址：____________________2.1.3用人单位法定代表人：____________________2.2.1驾驶员姓名：____________________2.2.2驾驶员身份证号码：____________________2.2.3驾驶员住址：____________________第三条合同期限3.1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。3.1.2合同期满后，如双方同意，可续签合同。第四条工作岗位及职责4.1.1驾驶员在本单位担任司机岗位。4.1.2驾驶员的主要职责包括但不限于：4.1.2.1负责幼儿园车辆的安全驾驶和保养；4.1.2.2按照规定路线和时间接送幼儿园师生；4.1.2.3负责车辆的安全停放和管理；4.1.2.4协助完成其他与工作岗位相关的工作。第五条工作时间及休息休假5.1.1驾驶员实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。5.1.2驾驶员享有国家法定节假日、休息日及年休假。5.1.3驾驶员因工作需要加班，按照国家相关规定支付加班费。第六条工资及福利待遇6.1.1驾驶员的月工资为人民币____元。6.1.2驾驶员的工资按月支付，每月____日前发放。6.1.3驾驶员享有国家规定的各项社会保险及住房公积金。6.1.4驾驶员享有单位提供的福利待遇，包括但不限于：6.1.4.1带薪年休假；6.1.4.2节假日加班费；6.1.4.3生日福利等。第七条社会保险及公积金7.1.1用人单位依法为驾驶员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.1.2用人单位依法为驾驶员缴纳住房公积金。7.1.3驾驶员应按照国家规定参加社会保险，并按时足额缴纳个人应承担的部分。7.1.4驾驶员的社会保险和住房公积金缴费情况，用人单位应定期向驾驶员告知。第八条培训与职业发展8.1.1用人单位应提供必要的岗位培训，帮助驾驶员提高工作技能和职业素养。8.1.2驾驶员应积极参加单位组织的培训和业务学习，提升自身能力。8.1.3驾驶员在合同期间，如需提升专业技能，可向用人单位提出申请，经批准后，单位应提供相应的培训机会。第九条违约责任9.1.1驾驶员违反本合同约定，给用人单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任。9.1.2用人单位违反本合同约定，给驾驶员造成损失的，应承担相应的赔偿责任。9.1.3双方应按照法律法规和合同约定，妥善处理违约行为。第十条保密条款10.1.1驾驶员在任职期间及离职后，应保守用人单位的商业秘密和技术秘密。10.1.2驾驶员未经用人单位同意，不得以任何形式泄露或使用用人单位的保密信息。10.1.3驾驶员违反保密条款，给用人单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第十一条劳动合同解除与终止11.1.1双方协商一致，可以解除本合同。11.1.2驾驶员有下列情形之一的，用人单位可以解除本合同：11.1.2.1严重违反用人单位的规章制度；11.1.2.2严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害；11.1.2.3被依法追究刑事责任。11.1.3用人单位有下列情形之一的，驾驶员可以解除本合同：11.1.3.1用人单位未按照合同约定支付工资；11.1.3.2用人单位未依法为驾驶员缴纳社会保险；11.1.3.3用人单位强迫驾驶员违章指挥或冒险作业；11.1.3.4用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫驾驶员劳动。11.1.4合同解除或终止后，双方应按照国家法律法规和合同约定办理相关手续。第十二条争议解决12.1.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。12.1.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条合同生效及其他13.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.1.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.1.3本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.1.4本合同如有修改，应以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。第十四条附件14.1.1本合同的附件包括但不限于：14.1.1.1驾驶员身份证复印件；14.1.1.2驾驶员相关资格证书复印件；14.1.1.3用人单位提供的其他相关文件。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与范围15.1.1本条款所称第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系并提供相关服务或协助的独立第三方，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、评估机构等。15.1.2第三方介入的范围包括但不限于合同履行的协调、信息提供、技术服务、争议解决等。第十六条第三方介入的程序16.1.1甲乙双方在需要第三方介入时，应书面通知对方，并明确第三方的介入目的、范围、期限和预期成果。16.1.2第三方介入前，甲乙双方应就第三方的资质、能力和费用进行协商，并达成一致意见。16.1.3第三方介入后，甲乙双方应保持与第三方的沟通，确保第三方能够有效履行其职责。第十七条第三方的责任与义务17.1.1第三方应按照甲乙双方的要求和约定，独立、客观、公正地履行其职责。17.1.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致甲乙双方权益受损，应承担相应的法律责任。17.1.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。第十八条第三方的责任限额18.1.1第三方的责任限额应根据其提供的服务类型、风险程度和甲乙双方协商的结果确定。18.1.2第三方的责任限额应以书面形式在合同中明确，并作为合同的一部分。18.1.3第三方的责任限额不得超过其收取的服务费用。第十九条第三方与其他各方的划分说明19.1.1第三方作为独立第三方，其权利和义务仅限于合同约定的范围内，不承担甲乙双方在合同中的权利义务。19.1.2第三方不参与甲乙双方的内部管理，不对甲乙双方的内部决策负责。19.1.3第三方在介入过程中，如需与甲乙双方的其他关联方（如股东、合作伙伴等）进行沟通，应事先获得甲乙双方的同意。第二十条第三方介入的终止20.1.1第三方介入的期限届满或合同约定的条件成就时，第三方介入终止。20.1.3第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定处理剩余事宜。第二十一条第三方介入的争议解决21.1.1第三方介入过程中产生的争议，应通过友好协商解决。21.1.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二十二条第三方介入的费用承担22.1.1第三方介入的费用由甲乙双方按照合同约定承担。22.1.2如合同未约定费用承担方式，则由要求第三方介入的一方承担。第二十三条第三方介入的保密义务23.1.1第三方在介入过程中，应遵守甲乙双方的保密义务，不得泄露任何商业秘密和隐私信息。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.驾驶员身份证复印件要求：身份证复印件需清晰，信息完整，并加盖驾驶员本人签字或手印。说明：用于证明驾驶员的身份信息。2.驾驶员相关资格证书复印件要求：资格证书复印件需清晰，信息完整，并加盖驾驶员本人签字或手印。说明：用于证明驾驶员具备从事司机工作的资格。3.用人单位提供的其他相关文件要求：文件需与合同履行相关，内容完整，并加盖用人单位公章。说明：包括但不限于车辆使用手册、安全操作规程、岗位说明书等。4.第三方介入协议要求：协议内容应明确第三方的职责、权利、义务及费用等，并加盖甲乙双方及第三方公章。说明：用于规范第三方介入的行为。5.驾驶员培训记录要求：记录应详细记录驾驶员参加的培训内容、时间、地点及考核结果。说明：用于证明驾驶员的培训情况。6.驾驶员工作考核记录要求：记录应详细记录驾驶员的工作表现、考核结果及改进措施。说明：用于评估驾驶员的工作表现。7.驾驶员工资支付凭证要求：凭证需清晰，信息完整，并加盖用人单位公章。说明：用于证明驾驶员的工资支付情况。8.社会保险及住房公积金缴纳凭证要求：凭证需清晰，信息完整，并加盖用人单位公章。说明：用于证明用人单位为驾驶员缴纳社会保险及住房公积金的情况。说明二：违约行为及责任认定：1.驾驶员违约行为及责任认定违约行为：未按照规定路线和时间接送幼儿园师生。责任认定：驾驶员应承担违约责任，用人单位可扣除相应工资或要求赔偿损失。示例：驾驶员未按约定时间接送学生，导致学生迟到，用人单位可扣除当月工资的10%作为违约金。2.用人单位违约行为及责任认定违约行为：未按照合同约定支付工资。责任认定：用人单位应承担违约责任，支付违约工资及赔偿损失。示例：用人单位未按时支付驾驶员工资，驾驶员可要求支付违约工资，并赔偿因延迟支付造成的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未能按照约定履行职责，造成甲乙双方损失。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方损失。示例：第三方未能按照约定提供准确的信息，导致驾驶员误判，造成损失，第三方应赔偿损失。4.保密违约行为及责任认定违约行为：泄露甲乙双方的商业秘密和隐私信息。责任认定：违约方应承担违约责任，赔偿损失。示例：驾驶员泄露幼儿园的商业秘密，造成损失，驾驶员应赔偿损失。全文完。2024幼儿园司机劳动合同范本（含保密条款）1本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同签订时间1.2合同生效时间1.3合同期限2.双方基本信息2.1甲方（幼儿园）基本信息2.2乙方（司机）基本信息3.职位与职责3.1乙方职位3.2乙方职责4.工作时间与地点4.1工作时间4.2工作地点5.工资与福利5.1基本工资5.2考勤工资5.3奖金与补贴5.4社会保险与住房公积金6.劳动保护与职业健康6.1劳动保护6.2职业健康7.保密条款7.1保密范围7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.劳动合同的变更与解除9.1合同变更9.2合同解除10.合同争议的解决方式11.其他约定事项12.合同附件13.合同生效条件14.合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同签订时间：本合同自双方签字盖章之日起生效。1.2合同生效时间：2024年1月1日。1.3合同期限：本合同期限为三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。2.双方基本信息2.1甲方（幼儿园）基本信息：甲方全称：幼儿园，地址：市区路号，法定代表人：X。2.2乙方（司机）基本信息：乙方全称：X，身份证号码：X，住址：市区路号。3.职位与职责3.1乙方职位：司机。3.2乙方职责：3.2.1负责幼儿园车辆的驾驶和保养。3.2.2按照规定的时间、路线接送幼儿园师生。3.2.3保持车辆整洁，确保行车安全。3.2.4遵守交通法规，不得酒后驾车。3.2.5完成甲方交办的其他工作任务。4.工作时间与地点4.1工作时间：乙方每日工作时间为8小时，每周工作5天，周六日休息。4.2工作地点：市区路号幼儿园。5.工资与福利5.1基本工资：乙方基本工资为人民币元/月。5.2考勤工资：乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、病假等假期，工资待遇按实际出勤情况计算。5.3奖金与补贴：乙方在完成工作任务、遵守规章制度的前提下，可获得年终奖金及各类补贴。5.4社会保险与住房公积金：乙方应依法参加社会保险，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，同时缴纳住房公积金。6.劳动保护与职业健康6.1劳动保护：甲方应保障乙方的工作条件符合国家规定，确保乙方的人身安全。6.2职业健康：甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方职业健康。7.保密条款7.1保密范围：乙方在履行职务过程中，知悉的甲方商业秘密、技术秘密、财务信息等。7.2保密期限：本合同解除或终止后，乙方仍需遵守保密义务，保密期限为合同终止后两年。7.3违约责任：如乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.违约责任8.1甲方违约责任：8.1.1如甲方未按时足额支付乙方工资，应支付乙方工资总额的%作为违约金。8.1.2如甲方未履行合同约定的劳动保护义务，乙方有权要求甲方赔偿损失。8.1.3如甲方违反合同约定解除合同，应支付乙方相当于一个月工资的赔偿金。8.2乙方违约责任：8.2.1如乙方未按时完成工作任务或违反工作纪律，甲方有权扣除相应工资或给予警告。8.2.2如乙方违反保密条款，泄露甲方保密信息，应赔偿甲方因此遭受的损失。8.2.3如乙方因个人原因提前解除合同，应提前一个月通知甲方，并支付相当于一个月工资的违约金。9.劳动合同的变更与解除9.1合同变更：9.1.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行。9.1.2任何一方不得单方面变更合同内容。9.2合同解除：9.2.1双方协商一致解除合同。9.2.2乙方因个人原因提出解除合同，需提前一个月通知甲方。9.2.3甲方因乙方严重违反合同约定或工作需要，可提前一个月通知乙方解除合同。10.合同争议的解决方式10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.其他约定事项11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。11.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。12.合同附件12.1本合同附件包括但不限于：12.1.1乙方个人简历12.1.2乙方身份证复印件12.1.3乙方健康证明12.1.4乙方驾驶证复印件13.合同生效条件13.1.1甲方已向乙方支付首月工资。13.1.2乙方已提交完整的入职手续。14.合同签署日期14.1本合同于2024年1月1日签订，甲方代表（签字）：________，乙方代表（签字）：________。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方介入：在本合同中，第三方介入指在合同履行过程中，由甲方或乙方邀请或委托的第三方机构或个人提供的服务、咨询、中介、担保等行为。15.2.1人力资源招聘与派遣服务。15.2.2法律、财务、技术等咨询服务。15.2.3保险、担保等服务。15.2.4中介服务，如房产、车辆交易等。16.第三方介入的同意与授权16.1甲方或乙方在引入第三方介入前，应书面通知对方，并获得对方的同意。16.2甲方或乙方应授权第三方在特定范围内代表其行使权利或履行义务。17.第三方责任与责任限额17.1第三方在履行其职责过程中，若因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的法律责任。17.2第三方的责任限额如下：17.2.1对于因第三方提供的人力资源服务导致的损失，第三方责任限额为人民币万元。17.2.2对于因第三方提供的咨询服务导致的损失，第三方责任限额为人民币万元。17.2.3对于因第三方提供的保险、担保等服务导致的损失，第三方责任限额根据具体保险合同或担保协议确定。18.第三方与其他各方的责任划分18.1甲方、乙方与第三方之间的关系为独立合同关系，各方应各自承担其合同约定的责任。18.2第三方在履行职责过程中，应遵守相关法律法规和合同约定，不得损害甲方、乙方的合法权益。18.3甲方、乙方与第三方之间的争议，应通过协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。19.第三方介入的合同变更19.1第三方介入的合同变更需经甲方、乙方与第三方协商一致，并以书面形式进行。19.2第三方介入的合同变更不影响本合同的效力。20.第三方介入的合同解除20.1甲方、乙方与第三方均可根据本合同约定的解除条件，解除与第三方的合同关系。20.2任何一方解除与第三方的合同关系，均应提前通知对方，并按照合同约定处理相关事宜。21.第三方介入的保密条款21.1第三方在履行职责过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方、乙方的商业秘密、技术秘密等。21.2保密期限自合同终止之日起计算，不少于两年。22.第三方介入的其他条款22.1第三方介入的具体条款由甲方、乙方与第三方另行签订合同约定。22.2本合同中未涉及第三方介入的其他事宜，由相关合同或协议另行约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方个人简历要求：详细列出乙方的工作经历、教育背景、技能证书等个人信息。说明：用于甲方了解乙方的工作能力和背景。2.乙方身份证复印件要求：提供乙方身份证的正反面复印件，确保信息清晰可辨。说明：用于证明乙方身份的真实性。3.乙方健康证明要求：提供近期的健康体检报告，证明乙方身体健康，符合工作要求。说明：用于确认乙方具备履行工作职责的身体条件。4.乙方驾驶证复印件要求：提供乙方驾驶证的正反面复印件，确保信息清晰可辨。说明：用于证明乙方具备驾驶车辆的能力。5.第三方介入协议要求：详细列出第三方介入的具体内容、服务范围、费用、责任等。说明：用于明确第三方介入的具体条款和双方的权利义务。6.保密协议要求：详细列出保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：用于保护甲乙双方的商业秘密和隐私。7.保险合同要求：详细列出保险的种类、保险金额、保险期限等。说明：用于保障甲乙双方的合法权益。8.担保协议要求：详细列出担保的范围、担保期限、违约责任等。说明：用于确保合同的履行。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：未按时足额支付乙方工资：甲方应支付乙方工资总额的%作为违约金。未履行劳动保护义务：甲方应赔偿乙方因劳动保护问题造成的损失。违反合同约定解除合同：甲方应支付乙方相当于一个月工资的赔偿金。2.乙方违约行为及责任认定：未按时完成工作任务或违反工作纪律：甲方有权扣除相应工资或给予警告。泄露甲方保密信息：乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。因个人原因提前解除合同：乙方应提前一个月通知甲方，并支付相当于一个月工资的违约金。3.第三方违约行为及责任认定：因第三方提供的服务导致甲方或乙方遭受损失：第三方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：甲方未按时支付乙方工资，乙方发现后，有权要求甲方支付工资总额的10%作为违约金，并要求甲方立即支付欠付的工资。乙方在驾驶过程中发生交通事故，导致甲方财产损失，乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于维修车辆的费用。第三方在提供人力资源服务过程中，未能提供符合要求的员工，导致甲方遭受损失，第三方应按照合同约定承担相应的责任。全文完。2024幼儿园司机劳动合同范本（含保密条款）2本合同目录一览1.合同概述1.1合同签订双方信息1.2合同生效日期1.3合同期限2.职位及工作内容2.1职位名称2.2工作职责2.3工作地点3.工作时间与休息休假3.1工作时间3.2休息休假3.3加班制度4.劳动报酬4.1基本工资4.2奖金及津贴4.3工资支付方式5.社会保险及福利待遇5.1社会保险5.2福利待遇6.试用期6.1试用期期限6.2试用期工资6.3试用期考核7.培训与发展7.1培训机会7.2职业发展规划8.竞业限制8.1竞业限制期限8.2竞业限制范围8.3违约责任9.保密条款9.1保密信息范围9.2保密义务9.3违约责任10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止手续12.劳动争议处理12.1争议解决方式12.2争议处理机构13.其他约定事项13.1法律适用13.2争议管辖13.3合同附件14.合同生效及修订第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同签订双方信息1.1.1用人单位名称：[幼儿园名称]1.1.2用人单位地址：[幼儿园地址]1.1.3用人单位法定代表人：[法定代表人姓名]1.1.4劳动者姓名：[劳动者姓名]1.1.5劳动者身份证号码：[劳动者身份证号码]1.2合同生效日期：[合同生效日期]1.3合同期限：自[合同生效日期]起至[合同到期日期]止。2.职位及工作内容2.1职位名称：幼儿园司机2.2工作职责：2.2.1负责幼儿园接送师生及物品的运输工作；2.2.2负责车辆日常维护保养；2.2.3遵守交通规则，确保行车安全；2.2.4完成幼儿园交办的其他工作任务。2.3工作地点：[幼儿园地址]3.工作时间与休息休假3.1工作时间：3.1.1标准工作时间：每周工作[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时；3.1.2上班时间：[具体上班时间]；3.2休息休假：3.2.1休息日：每周[休息日天数]天；3.2.2法定节假日：按照国家规定执行；3.2.3年休假：按照国家规定及用人单位政策执行。3.3加班制度：3.3.1加班工资：按照国家规定及用人单位政策执行；3.3.2加班审批：需提前向主管领导申请。4.劳动报酬4.1基本工资：4.1.1基本工资标准：[基本工资数额]元/月；4.1.2工资发放日：每月[具体发放日]。4.2奖金及津贴：4.2.1绩效奖金：根据年度考核结果发放；4.2.2通讯津贴：[通讯津贴数额]元/月；4.2.3其他津贴：根据实际情况发放。4.3工资支付方式：4.3.1通过银行转账方式支付；4.3.2每月[具体发放日]前发放上月工资。5.社会保险及福利待遇5.1社会保险：5.1.1用人单位依法为劳动者缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；5.1.2劳动者本人需缴纳的部分，由用人单位代扣代缴。5.2福利待遇：5.2.1享有国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假等；5.2.2享有用人单位提供的其他福利待遇。6.试用期6.1试用期期限：[试用期时长]个月；6.2试用期工资：6.2.1试用期工资标准：[试用期工资数额]元/月；6.2.2试用期工资发放：与正式工资同期发放。6.3试用期考核：6.3.1用人单位对劳动者进行试用期考核；6.3.2试用期考核不合格者，用人单位有权解除劳动合同。8.竞业限制8.1竞业限制期限：自劳动合同解除或终止之日起[竞业限制期限]年内；8.2竞业限制范围：不得在与幼儿园业务有竞争关系的单位或个人处从事与本合同约定的工作；8.3违约责任：8.3.1劳动者违反竞业限制约定的，应向用人单位支付违约金，违约金数额为[违约金数额]元；8.3.2用人单位有权要求劳动者返还因违反竞业限制约定而获得的全部收益。9.保密条款9.1保密信息范围：包括幼儿园的商业秘密、技术秘密、经营信息等；9.2保密义务：9.2.1劳动者对在工作中接触到的保密信息负有保密义务；9.2.2劳动者离职后，仍需遵守保密义务。9.3违约责任：9.3.1劳动者违反保密义务，泄露保密信息的，应承担相应的法律责任；9.3.2用人单位有权要求劳动者停止泄露行为，并赔偿由此造成的损失。10.违约责任10.1违约情形：10.1.1劳动者未按照合同约定履行工作职责；10.1.2劳动者违反合同约定的保密义务；10.1.3劳动者违反竞业限制约定；10.1.4用人单位违反合同约定的工资支付、社会保险缴纳等义务。10.2违约责任承担：10.2.1劳动者违反合同约定的，应承担相应的违约责任；10.2.2用人单位违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括赔偿劳动者因此遭受的损失。11.合同解除与终止11.1合同解除条件：11.1.1劳动者提出解除合同，需提前[提前通知期限]书面通知用人单位；11.1.2用人单位提出解除合同，需提前[提前通知期限]书面通知劳动者，并说明理由；11.1.3因法定情形或双方协商一致解除合同。11.2合同终止条件：11.2.1合同期限届满；11.2.2劳动者退休、死亡或因其他原因无法继续履行合同；11.2.3用人单位依法注销、撤销或解散。11.3解除与终止手续：11.3.1双方应按照国家法律规定办理合同解除或终止手续；11.3.2劳动者离职时，应办理工作交接手续。12.劳动争议处理12.1争议解决方式：12.1.1双方应友好协商解决劳动争议；12.1.2协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；12.1.3仲裁不成，可向人民法院提起诉讼。12.2争议处理机构：12.2.1劳动争议仲裁委员会；12.2.2人民法院。13.其他约定事项13.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。13.2争议管辖：本合同争议由[具体法院名称]管辖。13.3.1劳动合同书；13.3.2劳动者身份证复印件；13.3.3其他双方约定的文件。14.合同生效及修订14.1合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同修订：本合同如有修订，应以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同中的“第三方”是指中介机构、评估机构、咨询机构、技术服务机构、法律服务机构等在合同履行过程中提供相关服务的独立法人或其他组织。15.2第三方介入范围：15.2.1第三方介入合同履行，应在甲乙双方协商一致的基础上进行；15.2.2第三方介入的目的是协助甲乙双方履行合同义务，提高合同履行的效率和质量。16.甲乙双方与第三方的关系16.1甲乙双方与第三方之间是独立的合同关系，第三方不承担甲乙双方合同约定的责任；16.2第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规，遵循诚实信用原则，不得损害甲乙双方的合法权益。17.第三方责任限额17.1第三方在合同履行过程中因自身原因导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任；17.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，未约定的，以[具体金额]为最高赔偿限额。18.第三方介入的具体条款18.1第三方介入的条件：18.1.1甲乙双方一致同意；18.1.2第三方具备相应的资质和能力；18.1.3第三方提供的介入服务符合合同要求。18.2第三方介入的程序：18.2.1甲乙双方签署第三方介入协议；18.2.2第三方按照协议约定提供介入服务；18.2.3第三方介入服务结束后，甲乙双方对第