二零二五年度电影主题公园演员招募合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度电影主题公园演员招募合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1招募方信息1.2应聘方信息2.招募岗位及要求2.1岗位名称2.2岗位职责2.3任职资格3.招募流程及时间安排3.1报名时间3.2面试时间3.3录取通知3.4办理入职手续4.薪酬待遇4.1基本工资4.2奖金及补贴4.3工作时间及加班费5.工作内容与工作地点5.1工作内容5.2工作地点5.3工作时间6.工作培训与考核6.1培训内容6.2考核方式6.3考核结果7.合同期限及续约7.1合同期限7.2续约条件7.3续约流程8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.解除与终止合同9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除与终止合同流程10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同生效及其他11.1合同生效条件11.2合同生效日期11.3合同附件11.4其他约定12.合同附件清单12.1附件一：应聘方个人信息表12.2附件二：应聘方学历证明12.3附件三：应聘方工作经历证明12.4附件四：其他相关证明材料13.合同签署与生效13.1合同签署地点13.2合同签署时间13.3合同生效时间14.合同附件签署与确认第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1招募方信息1.1.1招募方名称：电影主题公园1.1.2招募方地址：省市区路号1.1.3联系人：1.1.4联系电话：138000000001.1.5法定代表人：1.2应聘方信息1.2.1应聘方姓名：（待填写）1.2.2应聘方身份证号码：（待填写）1.2.3应聘方地址：（待填写）1.2.4联系电话：（待填写）1.2.5应聘岗位：（待填写）2.招募岗位及要求2.1岗位名称：（待填写）2.2岗位职责2.2.1参与电影主题公园的演出活动2.2.2负责角色扮演，与游客互动2.2.3确保游客安全，遵守景区规定2.2.4参与景区宣传推广活动2.3任职资格2.3.1年龄要求：1830岁2.3.3身体健康，无传染性疾病3.招募流程及时间安排3.1报名时间：2024年1月1日至2024年2月28日3.2面试时间：2024年3月1日至2024年3月10日3.3录取通知：2024年3月11日至2024年3月15日3.4办理入职手续：2024年3月16日至2024年3月31日4.薪酬待遇4.1基本工资：人民币元/月4.2奖金及补贴4.2.1表演奖金：根据演出表现，每月可额外获得人民币元4.2.2交通补贴：每月人民币元4.2.3住宿补贴：每月人民币元4.3工作时间及加班费4.3.1工作时间：每周工作5天，每天工作8小时4.3.2加班费：按照国家规定支付加班费5.工作内容与工作地点5.1工作内容：（待填写）5.2工作地点：电影主题公园5.3工作时间：2024年4月1日至2024年12月31日6.工作培训与考核6.1培训内容6.1.1景区规章制度6.1.2角色扮演技巧6.1.3演出安全知识6.2考核方式6.2.1培训考核6.2.2演出表现考核6.3考核结果6.3.1考核合格者正式上岗6.3.2考核不合格者，提供再次培训机会7.合同期限及续约7.1合同期限：一年7.2续约条件7.2.1应聘方在合同期间表现良好7.2.2招募方同意续约7.3续约流程7.3.1双方协商一致后，签署续约协议8.保密条款8.1保密内容8.1.1应聘方在任职期间接触到的商业秘密8.1.2景区运营过程中的客户信息8.1.3景区内部管理文件及数据8.2保密期限8.2.1保密期限自合同终止之日起计算，不少于两年8.2.2保密期限届满后，应聘方仍应遵守保密义务，但不再承担违约责任8.3违约责任8.3.1应聘方违反保密义务，导致商业秘密泄露的，应承担相应的法律责任8.3.2应聘方违反保密义务，给招募方造成经济损失的，应赔偿损失9.解除与终止合同9.1合同解除条件9.1.1应聘方严重违反合同规定，如严重失职、泄露商业秘密等9.1.2招募方因经营需要调整岗位或撤销岗位9.1.3应聘方因个人原因无法继续履行合同9.2合同终止条件9.2.1合同期限届满，双方无续约意向9.2.2应聘方因个人原因提出解除合同9.3解除与终止合同流程9.3.1双方协商一致后，签署解除或终止合同协议9.3.2应聘方应按照合同约定办理工作交接手续10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方友好协商解决10.1.2协商不成，提交合同签订地人民法院诉讼解决10.2争议解决机构10.2.1省市仲裁委员会10.3争议解决费用10.3.1争议解决费用由败诉方承担11.合同生效及其他11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章后生效11.1.2合同附件齐全11.2合同生效日期11.2.1合同自双方签字盖章之日起生效11.3合同附件11.3.1应聘方个人信息表11.3.2应聘方学历证明11.3.3应聘方工作经历证明11.4其他约定11.4.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力11.4.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决12.合同附件清单12.1附件一：应聘方个人信息表12.2附件二：应聘方学历证明12.3附件三：应聘方工作经历证明12.4附件四：其他相关证明材料13.合同签署与生效13.1合同签署地点：电影主题公园办公室13.2合同签署时间：2024年3月31日13.3合同生效时间：2024年4月1日14.合同附件签署与确认14.1应聘方应在合同签署时确认合同附件的完整性和真实性14.2招募方应在合同签署时确认合同附件的完整性和真实性14.3双方应在合同附件上签字盖章，作为合同不可分割的一部分第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1第三方是指在本合同履行过程中，因特殊需要或约定，介入合同履行关系中的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、培训机构、法律顾问等。15.2第三方介入原因15.2.1招募方或应聘方根据合同需要，引入第三方提供专业服务或协助。15.2.2合同履行过程中，因特殊情况需要第三方进行调解或仲裁。15.3第三方介入程序15.3.1招募方或应聘方在征得对方同意后，可引入第三方介入。15.3.2第三方介入前，双方应与第三方签订相应的合作协议或服务合同。16.第三方责任限额16.1第三方责任16.1.1第三方在履行其职责过程中，应遵守法律法规和合同约定。16.1.2第三方因自身原因造成合同履行障碍或损失的，应承担相应的责任。16.2责任限额16.2.1第三方责任限额由双方在合作协议或服务合同中约定。16.2.2超过责任限额的损失，由第三方自行承担。17.第三方与甲乙方的责任划分17.1第三方责任17.1.1第三方应根据协议或合同约定，对甲乙方的损失承担直接责任。17.1.2第三方责任不因甲乙方的行为而免除。17.2甲方责任17.2.1甲方对第三方提供的专业服务或协助负有监督和管理责任。17.2.2甲方应对第三方行为进行合理审查，确保其符合合同约定。17.3乙方责任17.3.1乙方应按照合同约定，配合第三方的工作。17.3.2乙方对第三方提供的专业服务或协助负有接受和反馈责任。18.第三方介入合同的变更18.1合同变更18.1.1当第三方介入时，原合同条款可能需要进行相应变更。18.1.2合同变更需经甲乙双方和第三方协商一致。18.2变更程序18.2.1双方签署变更协议，明确变更内容。18.2.2变更协议作为合同附件，具有同等法律效力。19.第三方介入合同的终止19.1合同终止19.1.1当第三方介入的合同目的实现或合同履行完毕时，合同终止。19.1.2双方或第三方可因合同目的无法实现等原因，提前终止合同。19.2终止程序19.2.1双方或第三方签署终止协议，明确终止原因和后续事宜。19.2.2终止协议作为合同附件，具有同等法律效力。20.第三方介入合同的其他规定20.1第三方介入合同中的保密条款，适用于第三方及其工作人员。20.2第三方介入合同中的争议解决条款，适用于第三方与甲乙方之间的争议。20.3本合同中关于第三方介入的条款，不排除甲乙双方在其他合同或协议中另行约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.应聘方个人信息表要求：应聘方填写个人信息，包括姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等。说明：用于招募方了解应聘方的基本情况。2.应聘方学历证明说明：用于证明应聘方的学历符合岗位要求。3.应聘方工作经历证明要求：提供前工作单位出具的离职证明或工作经历证明。说明：用于证明应聘方具备相关工作经历。4.应聘方健康证明要求：提供近期的健康体检报告。说明：用于证明应聘方身体健康，符合岗位要求。5.招募方内部管理文件要求：招募方提供的景区规章制度、工作手册等内部管理文件。说明：用于应聘方了解景区内部管理规定。6.第三方合作协议要求：甲乙双方与第三方签订的合作协议或服务合同。说明：用于明确第三方介入的具体内容和双方的权利义务。7.合同变更协议要求：甲乙双方或第三方签署的合同变更协议。说明：用于明确合同变更的具体内容和生效日期。8.合同终止协议要求：甲乙双方或第三方签署的合同终止协议。说明：用于明确合同终止的原因和后续事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.应聘方违约行为1.1应聘方未按合同约定时间参加面试或办理入职手续。1.2应聘方在合同期间违反景区规章制度，造成不良影响。1.3应聘方未经允许，泄露景区商业秘密。2.应聘方违约责任认定标准2.1应聘方未按合同约定时间参加面试或办理入职手续的，视为违约，招募方有权解除合同，应聘方应承担违约责任。2.2应聘方在合同期间违反景区规章制度，造成不良影响的，招募方有权解除合同，应聘方应承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。2.3应聘方未经允许，泄露景区商业秘密的，招募方有权解除合同，应聘方应承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。3.招募方违约行为3.1招募方未按合同约定支付工资或奖金。3.2招募方未按合同约定提供工作培训。3.3招募方未按合同约定提供工作保障。4.招募方违约责任认定标准4.1招募方未按合同约定支付工资或奖金的，应聘方有权要求支付，并赔偿由此造成的损失。4.2招募方未按合同约定提供工作培训的，应聘方有权要求提供，并赔偿由此造成的损失。4.3招募方未按合同约定提供工作保障的，应聘方有权要求提供，并赔偿由此造成的损失。5.第三方违约行为5.1第三方未按协议约定提供专业服务或协助。5.2第三方泄露甲乙双方的商业秘密。6.第三方违约责任认定标准6.1第三方未按协议约定提供专业服务或协助的，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。6.2第三方泄露甲乙双方的商业秘密的，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。全文完。二零二四年度电影主题公园演员招募合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1招募方信息1.2参与方信息2.招募职位及要求2.1招募职位2.2职位要求3.招募流程及时间安排3.1招募流程3.2时间安排4.报名方式及材料4.1报名方式4.2需提交材料5.审核及选拔5.1审核标准5.2选拔流程6.薪酬及福利6.1薪酬结构6.2福利待遇7.工作内容及职责7.1工作内容7.2职责范围8.工作时间及地点8.1工作时间8.2工作地点9.合同期限9.1合同起始日期9.2合同终止日期10.违约责任10.1招募方违约责任10.2参与方违约责任11.保密条款11.1保密内容11.2违约责任12.解除合同12.1解除条件12.2解除程序13.法律适用及争议解决13.1法律适用13.2争议解决14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1招募方信息1.1.1招募方名称：电影主题公园1.1.2招募方地址：省市区路号1.1.3联系人：1.1.4联系电话：138xxxx55551.2参与方信息1.2.1参与方名称：应聘者姓名1.2.2参与方地址：应聘者居住地址1.2.3联系人：应聘者姓名1.2.4联系电话：应聘者电话号码1.2.5电子邮箱：应聘者邮箱地址2.招募职位及要求2.1招募职位2.1.1职位名称：演员2.1.2职位类别：全职2.2职位要求2.2.1年龄：1830岁2.2.2性别：不限2.2.3身体健康，无重大疾病史2.2.4具备一定的表演能力，能够胜任公园内角色扮演3.招募流程及时间安排3.1招募流程3.1.1发布招募信息3.1.2应聘者提交报名材料3.1.3招募方审核报名材料3.1.4面试选拔3.1.5公布录取结果3.2时间安排3.2.1招募信息发布时间：2024年3月1日3.2.2报名截止时间：2024年4月1日3.2.3面试时间：2024年4月10日3.2.4录取结果公布时间：2024年4月15日4.报名方式及材料4.1报名方式4.1.1线上报名：通过官方网站或官方公众号提交报名信息4.1.2线下报名：前往招募方指定地点提交报名材料4.2需提交材料4.2.1报名表4.2.2身份证复印件4.2.3近期一寸免冠照片2张4.2.4表演作品或相关证明材料（如有）5.审核及选拔5.1审核标准5.1.1报名材料完整性5.1.2年龄、性别、健康状况等基本条件5.1.3表演能力及潜力5.2选拔流程5.2.1初审：筛选符合基本条件的报名者5.2.2面试：进行表演能力及潜力评估5.2.3录取：根据面试表现及综合评价确定最终录取名单6.薪酬及福利6.1薪酬结构6.1.1基本工资：人民币元/月6.1.2绩效奖金：根据工作表现及公园效益，每月发放6.1.3餐饮补贴：每月人民币X元6.2福利待遇6.2.1社会保险：按照国家规定缴纳6.2.2公积金：按照国家规定缴纳6.2.3节假日福利：按照国家规定执行6.2.4带薪年假：根据工作年限及公园规定执行8.工作时间及地点8.1工作时间8.1.1工作日：每周一至周日，每日8小时8.1.2工作时间安排：根据公园运营时间及演员排班表执行8.1.3加班情况：如需加班，将按照国家相关规定支付加班费8.2工作地点8.2.1工作地点：电影主题公园内8.2.2具体工作区域：根据演员所扮演的角色及工作内容确定9.合同期限9.1合同起始日期：2024年5月1日9.2合同终止日期：2024年10月31日，或根据公园运营需求及双方协商结果调整10.违约责任10.1招募方违约责任10.1.1如因招募方原因导致合同解除，招募方应向参与方支付相当于一个月工资的违约金10.2参与方违约责任10.2.1如因参与方原因导致合同解除，参与方应承担合同剩余期限的工资及违约金11.保密条款11.1保密内容11.1.1公园的商业秘密11.1.2参与方在公园工作期间获得的内部信息11.2违约责任11.2.1如违反保密条款，参与方应承担相应的法律责任，并赔偿招募方因此遭受的损失12.解除合同12.1解除条件12.1.1双方协商一致12.1.2参与方因个人原因提出解除合同12.1.3招募方因参与方严重违约提出解除合同12.2解除程序12.2.1双方应提前一个月书面通知对方12.2.2解除合同后，双方应妥善处理相关工作交接事宜13.法律适用及争议解决13.1法律适用13.1.1本合同适用中华人民共和国法律13.2争议解决13.2.1双方发生争议，应友好协商解决13.2.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力14.3本合同如有修改，应以书面形式进行，并由双方签字盖章确认第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范围1.1第三方概念1.1.1第三方是指在合同签订及履行过程中，不直接参与合同主体关系的第三方机构或个人，包括但不限于中介方、担保方、咨询方等。1.2第三方介入范围1.2.1第三方介入合同的范围包括但不限于协助合同签订、提供担保、提供咨询服务等。2.第三方介入的约定2.1合同签订前2.1.1招募方或参与方在合同签订前，有权邀请第三方介入，提供相关服务。2.2合同履行过程中2.2.1在合同履行过程中，如需第三方介入，双方应提前协商一致，并签订补充协议。3.第三方责任限额3.1第三方责任3.1.1第三方在介入合同过程中，因其过错导致的损失，应承担相应的法律责任。3.2责任限额3.2.1第三方责任限额应根据第三方提供的服务性质、服务内容以及合同金额等因素综合考虑。4.第三方与其他各方的责权利划分4.1第三方与招募方4.1.1第三方应遵守招募方的相关规定，履行相关义务。4.2第三方与参与方4.2.1第三方应尊重参与方的合法权益，协助其履行合同义务。4.3第三方与其他第三方4.3.1第三方与其他第三方之间应相互尊重，避免因第三方介入导致合同履行受阻。5.第三方介入的具体条款5.1中介方5.1.1中介方应在合同签订前明确其服务内容、服务费用及责任范围。5.2担保方5.2.1担保方应根据合同约定，履行担保责任。5.3咨询方5.3.1咨询方应提供专业、可靠的咨询服务，协助双方履行合同。6.第三方介入的变更及解除6.1变更6.1.1第三方介入的变更需经双方协商一致，并签订补充协议。6.2解除6.2.1第三方介入的解除需经双方协商一致，并签订解除协议。7.第三方介入的费用承担7.1中介费7.1.1中介费由提供中介服务的第三方根据合同约定收取。7.2担保费7.2.1担保费由提供担保服务的第三方根据合同约定收取。7.3咨询费7.3.1咨询费由提供咨询服务的第三方根据合同约定收取。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入产生的争议，应通过协商解决。8.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.本修正条款的效力9.1本修正条款作为合同附件，与合同具有同等法律效力。9.2本修正条款的签订日期与合同签订日期一致。10.第三方介入的其他约定10.1第三方介入的具体事宜，双方应另行协商，并在补充协议中明确。10.2本修正条款未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本修正条款具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.报名表要求：填写完整，包括姓名、联系方式、年龄、性别、教育背景、工作经验等基本信息，以及个人简历。说明：报名表用于招募方初步了解应聘者的基本情况。2.身份证复印件要求：提供身份证正反面复印件，确保信息清晰可辨。说明：用于核实应聘者身份信息。3.近期一寸免冠照片2张要求：照片需为近期拍摄，背景为白色，表情自然，符合演艺形象要求。说明：用于招募方筛选应聘者形象。4.表演作品或相关证明材料（如有）要求：提供个人表演作品或相关证明材料，如获奖证书、作品截图等。说明：用于展示应聘者的表演能力和潜力。5.合同签订协议要求：双方签字盖章，明确合同内容、权利义务等。说明：作为合同主体，明确双方权益。6.工作时间安排表要求：明确每日工作时间、休息时间及加班时间。说明：确保演员按时到岗，保障公园运营。7.薪酬及福利明细要求：详细列出基本工资、绩效奖金、餐饮补贴等薪酬结构及福利待遇。说明：确保演员了解自身权益。8.社会保险缴纳明细要求：明确社会保险缴纳比例及金额。说明：保障演员享受国家规定的社保待遇。9.公积金缴纳明细要求：明确公积金缴纳比例及金额。说明：保障演员享受国家规定的公积金待遇。10.节假日福利明细要求：明确节假日福利内容及发放标准。说明：确保演员享受国家规定的节假日福利。说明二：违约行为及责任认定：1.招募方违约行为1.1未按时支付工资责任认定：赔偿参与方相当于一个月工资的违约金。示例：招募方未在规定时间内支付工资，需向参与方支付违约金。2.参与方违约行为2.1未按时到岗责任认定：根据未到岗时间及工作性质，赔偿招募方相应损失。示例：参与方因个人原因未按时到岗，需赔偿招募方因空岗造成的损失。3.第三方违约行为3.1未履行中介职责责任认定：根据合同约定，赔偿招募方或参与方因此遭受的损失。示例：中介方未履行中介职责，导致参与方权益受损，需赔偿损失。4.其他违约行为4.1保密信息泄露责任认定：根据保密条款，赔偿因信息泄露造成的损失。示例：参与方泄露公园商业秘密，需赔偿损失。全文完。二零二四年度电影主题公园演员招募合同2本合同目录一览1.合同订立依据及目的1.1合同订立依据1.2合同订立目的2.双方基本情况2.1招募方2.2演员3.招募岗位及要求3.1岗位名称3.2岗位职责3.3岗位要求4.招募流程4.1报名4.2资格审核4.3面试4.4录取5.工作内容及工作时间5.1工作内容5.2工作时间6.工资待遇6.1基本工资6.2奖金及补贴6.3工资支付方式7.社会保险及公积金7.1社会保险7.2公积金8.工作环境及安全8.1工作环境8.2安全保障9.约束条款9.1竞业限制9.2保密条款9.3违约责任10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.其他约定12.1不可抗力12.2合同生效12.3合同附件13.合同生效及修改13.1合同生效日期13.2合同修改程序14.合同解除及终止后的处理14.1合同解除后的处理14.2合同终止后的处理第一部分：合同如下：1.合同订立依据及目的1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规订立。1.2合同订立目的本合同旨在明确二零二四年度电影主题公园演员招募的相关事宜，保障双方的合法权益，确保电影主题公园的正常运营。2.双方基本情况2.1招募方名称：电影主题公园管理有限公司地址：市区路号法定代表人：X联系电话：2.2演员姓名：X性别：出生日期：年月日身份证号码：X联系电话：X3.招募岗位及要求3.1岗位名称演员3.2岗位职责（1）根据电影主题公园的需求，扮演相应角色，为游客提供互动表演。（2）积极参与电影主题公园的宣传活动，提高公园知名度和美誉度。（3）遵守公园的各项规章制度，维护公园秩序。3.3岗位要求（2）年龄在18至35岁之间，身高、体重符合岗位要求。（3）具有相关工作经验者优先。4.招募流程4.1报名（1）报名时间：年月日至年月日。（2）报名方式：通过电话、网络、现场等方式报名。4.2资格审核（1）审核时间：年月日至年月日。（2）审核内容：报名者提供的资料真实性、是否符合岗位要求等。4.3面试（1）面试时间：年月日至年月日。（2）面试地点：电影主题公园管理有限公司。4.4录取（1）录取时间：年月日至年月日。（2）录取方式：根据面试结果，择优录取。5.工作内容及工作时间5.1工作内容（1）参与电影主题公园的互动表演。（2）参与电影主题公园的宣传活动。（3）协助公园管理维护工作。5.2工作时间（1）工作时间：根据公园运营需要，实行轮班制。（2）每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。6.工资待遇6.1基本工资演员基本工资为人民币元/月。6.2奖金及补贴（1）根据演员表现，发放绩效奖金。（2）提供住宿补贴、交通补贴等。6.3工资支付方式每月底通过银行转账方式支付工资。7.社会保险及公积金7.1社会保险根据国家规定，为演员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2公积金根据国家规定，为演员缴纳住房公积金。8.工作环境及安全8.1工作环境（1）室内外环境整洁，通风良好。（2）表演场地及设施安全可靠，符合国家相关安全标准。（3）提供必要的工作防护用品。8.2安全保障（1）公园方负责为演员提供必要的安全培训和指导。（2）公园方负责定期检查表演场地及设施的安全性。（3）发生安全事故时，公园方应及时采取应急措施，并配合相关部门进行调查处理。9.约束条款9.1竞业限制演员在本合同有效期内及合同解除后一年内，未经公园方书面同意，不得在电影主题公园所在城市从事与公园相竞争的表演活动。9.2保密条款演员应对公园的商业秘密、技术秘密和经营信息保密，未经公园方书面同意，不得向任何第三方泄露。9.3违约责任（1）如演员违反本合同约定，导致公园遭受损失的，演员应承担相应的赔偿责任。（2）如公园违反本合同约定，导致演员遭受损失的，公园应承担相应的赔偿责任。10.合同解除及终止10.1合同解除条件（1）演员因个人原因提出解除合同的，需提前一个月书面通知公园方。（2）公园方因演员严重违反合同约定，有权解除合同。10.2合同终止条件（1）合同约定的期限届满。（2）双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力导致合同无法履行。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构本合同争议解决机构为市仲裁委员会。12.其他约定12.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任。12.2合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。12.3合同附件本合同附件包括但不限于：演员报名表、面试通知、录用通知书等。13.合同生效及修改13.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同修改程序对合同的修改，需双方协商一致，并以书面形式签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.合同解除及终止后的处理14.1合同解除后的处理合同解除后，双方应按照本合同约定，妥善处理工作交接事宜。14.2合同终止后的处理合同终止后，双方应按照本合同约定，妥善处理工作交接事宜，并依法办理相关手续。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供中介服务、技术支持、安全保障等服务的独立法人或其他组织。15.2范围（1）提供演员招募、面试、培训等中介服务。（2）提供表演场地、道具、服装等技术服务。（3）提供安全保障、应急预案等安全保障服务。16.第三方介入的程序16.1介入申请甲乙双方在需要第三方介入时，应共同向第三方发出介入申请。16.2第三方审查第三方在收到介入申请后，应对甲乙双方提交的资料进行审查，确认其符合介入条件。16.3介入协议经审查合格后，甲乙双方与第三方签订介入协议，明确双方的权利义务。17.第三方的责权利17.1责任第三方应按照介入协议的约定，履行相应的责任，包括但不限于：（1）按照约定提供中介服务、技术服务或安全保障服务。（2）对提供的服务质量负责，确保符合国家相关标准和规定。（3）在介入过程中，遵守国家法律法规和行业规范。17.2权利第三方在介入过程中的权利包括：（1）根据介入协议收取相应的服务费用。（2）要求甲乙双方提供必要的协助和支持。（3）在介入过程中，对甲乙双方的行为进行监督。17.3利益第三方在介入过程中的利益包括：（1）通过提供优质服务，提高自身市场竞争力。（2）通过介入协议，获得稳定的收入来源。18.第三方与其他各方的划分说明18.1责任划分（1）第三方对自身提供的服务质量负责，对由此造成的不良后果承担相应责任。（2）甲乙双方对自身的行为和决策负责，对由此造成的不良后果承担相应责任。（3）第三方在介入过程中，如因甲乙双方的原因导致服务无法正常进行，应由甲乙双方共同承担责任。18.2权利划分（1）第三方有权根据介入协议收取服务费用。（2）甲乙双方有权要求第三方提供符合约定的服务。（3）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持。19.第三方的责任限额19.1限额定义本合同所称的责任限额，是指第三方因履行本合同而承担的最高赔偿责任。19.2限额确定（1）第三方责任限额由甲乙双方在介入协议中约定。（2）如介入协议未约定责任限额，则以国家相关法律法规的规定为准。19.3限额适用（1）第三方在介入过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失的，应在责任限额内承担赔偿责任。（2）第三方在介入过程中，如因不可抗力或甲乙双方的原因造成损失的，不在责任限额范围内。20