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文档简介

船舶作业安全技术规定第一章总则第一条规章制度的目的和依据为确保船舶作业的安全，提高生产管理水平，订立本规定。本规定依据国家有关法律法规和船舶作业管理实践订立，适用于我公司全部涉及船舶作业的场合和员工。第二条船舶作业的定义船舶作业是指我公司职责范围内的全部与船舶相关的活动，包含船舶装卸、维护和修理、加油、清洁等。船舶作业场合指船舶码头、港口、船坞等与船舶作业直接相关的场合。第三条安全管理的责任划分公司总经理对船舶作业安全负最终责任，负责全面协调管理工作。各级部门负责订立和执行本规定，明确各岗位的安全职责。全部员工有责任参加安全管理，遵守本规定的要求，共同维护船舶作业安全。第四条安全培训和技术沟通公司将定期组织船舶作业安全培训，提高员工的安全意识和技能水平。鼓舞员工参加安全经验沟通，推动安全管理工作的不绝改进和创新。第二章船舶作业安全管理第五条船舶作业安全管理制度公司将建立健全船舶作业安全管理制度，明确安全管理的目标、责任和要求。订立船舶作业安全操作规程，规范作业流程，明确作业时的安全措施和应急预案。第六条作业人员的安全要求全部从事船舶作业的人员，必需持有经过培训合格的船舶作业证书，方可上岗作业。作业过程中必需穿着符合安全要求的工作服装、防护用具，并正确使用。第七条船舶作业现场管理对于船舶作业现场，必需明确划定安全区域和不安全区域。管理人员要负责检查和确认作业现场的安全措施是否到位，并保证作业人员依照要求执行。第八条船舶作业设备和工具的安全管理船舶作业设备和工具必需符合国家安全标准，经过定期维护和检查，保持良好的工作状态。使用设备和工具的人员必需经过特地培训，了解操作规程和安全注意事项。第九条不安全品和废物的处理在船舶作业中产生的不安全品和废物，必需依照相关法律法规进行规范处理，严禁乱倒、乱扔。涉及不安全品和废物处理的作业人员必需具备相应的专业知识和技能，确保安全和环境的保护。第十条作业风险评估与防备措施在船舶作业前，必需进行风险评估，识别可能存在的不安全因素，订立相应的防备措施。防备措施包含但不限于安全设备的使用、操作流程的规范、人员培训和应急预案的订立。第三章违规处理与责任追究第十一条违规行为的认定对于违反船舶作业安全管理规定的行为，包含但不限于擅自更改作业流程、私自使用设备和工具、无证上岗等，将被认定为违规行为。违规行为的认定要以事实为依据，经过调审核实和证据收集后进行处理。第十二条违规行为的处理措施对于细小违规行为，可以采取口头警告、书面通报等方式进行处理。对于严重违规行为，依据公司规定，可以采取停止作业、责令改正、罚款、降级等相应处理措施。对于造成事故和重点损失的违规行为，将依法追究责任，并承当相应刑事、民事责任。第十三条违规行为的责任追究对于违规行为，将依法依规进行责任追究和惩罚，并对相关人员进行教育和培训。假如相关责任人员在事故发生过程中涉嫌犯罪，将移交司法机关处理。第四章附则第十四条规章制度的解释对于本规章制度中未尽事宜，由公司总经理进行解释，并报公司董事

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