厂区环境卫生管理制度范文（2篇）

厂区环境卫生管理制度范文一、目的与适用范围本制度旨在确保厂区环境卫生状况良好，以保障员工的健康与安全，并促进生产效率的提升。该制度适用于所有进入厂区的监管人员、员工及外来人员。二、责任与义务1.厂区管理部门负责制定并执行环境卫生管理制度，同时负责相关培训与宣传工作的组织。2.所有员工均负有维护厂区环境卫生的责任，需积极参与培训与宣传活动。3.员工应严格遵守环境卫生管理制度，并对违规行为承担相应责任。三、环境卫生管理要求1.厂区内公共区域、办公区域、生产车间等场所应保持整洁，地面、墙壁、天花板等需定期清洁与保养。2.垃圾桶与垃圾箱应放置于指定位置，并定期清理与更换垃圾袋。3.食堂与厨房应保持清洁卫生，定期消毒，并加强食品安全管理。4.公共卫生间需定期清洁与消毒，并提供充足的洗手设施、卫生纸及洗手液等。5.通风设施应定期检查与维护，确保空气质量达标。6.需有效控制噪声、震动等环境污染，采取必要防护措施。7.废水、废气、废物等应依据相关法规进行处理与处置，确保环境不受污染。8.设立环境监测点，定期检测与评估环境状况，确保符合相关标准。四、员工培训与宣传1.管理部门应定期组织环境卫生培训，并提供必要培训材料与设备。2.员工应定期参加培训，掌握培训内容。3.员工应积极参与环境卫生宣传活动，倡导环境保护的重要性及个人责任。五、违规处理办法1.对于违反环境卫生规定的行为，管理部门将视情况给予口头警告、书面警告或罚款等处罚。2.严重违规行为将依据公司规定进行停工整顿、取消奖惩或解雇等处理。六、监督与检查1.管理部门负责监督环境卫生管理制度的执行情况并进行检查。2.员工有权对厂区环境卫生进行监督与检举，及时反映问题。七、制度修订与审核1.管理部门应定期修订完善环境卫生管理制度，并报公司主管部门审核。2.所有修改与修订应及时通知员工，并进行相应培训。结语厂区环境卫生管理制度的实施对于维护厂区环境、保障员工健康安全、提高生产效率具有重大意义。希望全体员工能够自觉遵守相关规定，共同营造良好的工作环境。厂区环境卫生管理制度范文（二）第一章总则第一条为规范厂区环境卫生管理工作，维护厂区环境卫生，保障员工身体健康与生产安全，特制定本制度。第二条本制度适用于厂区内所有人员，包括但不限于厂区员工、访客等。第三条厂区环境卫生管理遵循预防为主、全员参与、公开透明的原则，坚持卫生管理与环境保护相结合。第四条厂区环境卫生管理工作由厂区管理部门负责组织实施，各部门、各岗位需承担相应责任，全体员工应积极参与。第二章环境卫生保洁第五条厂区环境卫生保洁工作应遵循定期清理、日常保洁、专项清理等原则。第六条保洁工作涵盖办公区域、生产车间、公共区域、卫生间等场所的清洁与消毒。第七条保洁工作需按照既定工作流程和标准操作规范执行，确保工作有效性与质量。第八条保洁工作由专职保洁人员负责，各部门、各岗位需予以配合。第九条保洁工作应严格遵守卫生管理的常规操作程序及相关要求。第十条保洁人员需及时发现并处理环境卫生隐患，及时向上级主管部门报告并采取整改措施。第三章垃圾分类与处理第十一条厂区垃圾需按照固定垃圾与危险垃圾进行分类，并投放至相应收集容器内。第十二条厂区应设立固定垃圾分类收集点，收集容器需密闭并定期清理，以维护环境卫生。第十三条危险垃圾需由专门处理单位进行处理，严禁与普通垃圾混合投放。第十四条垃圾分类与处理工作由环境保护部门负责组织实施，各部门、各岗位需予以协助。第十五条厂区员工应积极参与垃圾分类与处理工作，正确投放垃圾，共同保护环境。第四章病媒生物防制第十六条厂区应制定并实施病媒生物（如蚊虫）防制措施，以保障员工健康与生产正常进行。第十七条厂区需及时清除、消灭病媒生物孳生源，保持环境卫生。第十八条厂区应定期对可能成为病媒生物滋生场所的区域进行检查与清理，确保无病媒生物滋生。第十九条厂区员工应注意个人卫生，减少病媒生物滋生机会。第五章突发事件处理第二十条厂区应建立健全突发事件处理机制，确保突发事件得到及时有效处置。第二十一条厂区需对可能出现的突发事件进行预防与风险评估，并制定相应的应急预案。第二十二条厂区应加强对突发事件的值班与监控，发现问题及时报告并采取相应措施进行处置。第六章法律法规与责任追究第二十三条厂区环境卫生管理应严格遵守相关法律法规要求，确保合规运行。第二十四条对于违反环境卫生管理制