高级美甲师聘用合同条款

高级美甲师聘用合同条款合同编号：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方高级美甲师事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2除非甲乙双方提前解除本合同，否则本合同将自动续签。第二条工作内容（1）为顾客提供专业的美甲服务，包括设计、涂色、修护、美甲等；（2）负责美甲产品的试用、测试和效果评估；（3）协助甲方进行美甲技术培训和新产品推广；（4）参与甲方组织的各类美甲活动，提升品牌形象；（5）完成甲方交给的其他相关工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体金额由甲乙双方协商确定。3.2乙方按照甲方规定的工作时间和工作量完成任务，应获得相应的工资和奖金。3.3乙方加班工资按照甲方所在地区最低工资标准的150%支付。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。4.3乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于员工优惠、团建活动等。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内，不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。第六条违约责任6.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。6.3甲方未按照约定支付工资和奖金的，乙方有权要求甲方支付，并有权解除合同。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.高级美甲师聘用合同条款2.社会保险参保证明3.工资条4.商业秘密保密协议5.美甲服务技术培训资料6.美甲产品试用报告7.节假日及福利政策文件二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供服务或迟延提供服务；2.乙方提前解除合同未支付违约金；3.甲方未按约定支付乙方工资、奖金或福利待遇；4.甲方未依法为乙方参加社会保险；5.乙方泄露或公开甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等；6.其他双方约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动法：调整劳动者与用人单位之间劳动关系的基本法律；2.劳动合同法：规定劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等方面的法律；3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，实行的一种社会保障制度；4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息；5.违约金：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任，违约金是违约责任的一种形式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.服务过程中出现技术争议：及时沟通，参照培训资料和行业标准进行解决；2.乙方加班工资计算争议：参照甲方所在地区最低工资标准及加班工资支付规定进行解决；3.社会保险福利待遇争议：查阅相关法律规定和政策文件，依法解决；4.泄露商业秘密争议：立即采取法律手段，包括但不限于协商、调解、仲裁或诉讼；5.合同解除争议：参照合同约定和法律规定，证明解除合同的合法性和合理性；6.其他问题：双方协商解决，必要时可寻求法律咨询。五、所有应用场景：1.甲方为新开业的美甲店招聘高级美甲师；2.甲方为现有美甲店招聘资深美甲师以提升服务质量；3.甲方与专业美