服装商城保洁员招聘协议

服装商城保洁员招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（保洁员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业的服装商城，乙方愿意担任甲方服装商城的保洁员，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方担任甲方的保洁员，负责甲方服装商城内的清洁工作。1.2乙方应按照甲方的要求，保证服装商城内的卫生状况，确保商城的清洁和整洁。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第二条工作时间和休息时间2.1乙方的工作时间为每天8小时，具体时间段由甲方根据实际需要安排。2.2乙方按照国家的规定享受法定节假日，甲方应支付乙方相应的工资。2.3乙方在工作期间，应保证充足的休息时间，确保工作质量。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬为每月人民币__________元（大写：__________________________元整），按月支付。3.2乙方的工作绩效与劳动报酬挂钩，具体考核办法由甲方制定。3.3乙方应提供有效的银行账户，甲方每月5日前将工资支付到乙方的银行账户。第四条社会保险4.1甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应提供真实有效的身份证明和户口簿，以便甲方为其办理社会保险。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或透露甲方服装商城的相关商业秘密和技术秘密。5.2乙方违反本条款的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的标准为泄露或透露秘密所造成的损失的__________倍。第六条合同的解除和终止6.1甲乙双方提前解除或终止合同的，应提前一个月通知对方。6.2乙方解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。6.3乙方在合同期内严重违反甲方规章制度的，甲方有权立即解除合同。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方（用人单位）：__________乙方（保洁员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明和户口簿2.乙方银行账户信息3.甲方规章制度4.甲方服装商城的相关商业秘密和技术秘密资料5.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露或透露甲方服装商城的相关商业秘密和技术秘密2.乙方在工作时间不足每月规定的工作时间3.乙方未按甲方要求完成清洁工作4.甲方未按时支付乙方工资5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险三、法律名词及解释：1.合同法：是指调整平等主体之间民事权利义务关系的法律规范总称。2.保洁员：是指从事清洁工作的人员。3.社会保险：是指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者失业、疾病、伤残等社会风险，实行的一种社会保障制度。4.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作不达标：与乙方沟通，提出改进意见，如再次不达标则按约定处罚或解除合同。2.甲方未按时支付工资：乙方可以要求甲方支付工资，如有争议可以寻求法律途径解决。3.乙方泄露商业秘密：立即与乙方沟通，如无法解决，可以寻求法律途径要求乙方赔偿损失。4.甲方未缴纳社会保险：乙方可以要求甲方补缴社会保险，如有争议可以寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为服装商城寻找保洁员。2.乙方