艺术培训班班主任招聘合同

艺术培训班班主任招聘合同合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（应聘方）：__________地址：__________联系方式：__________一、岗位职责1.1乙方担任甲方艺术培训班的班主任，负责班级日常管理、学生考勤、教学进度跟踪等工作。1.2乙方应按照甲方的教学计划和课程设置，协助甲方进行艺术教学，保证教学质量。1.3乙方负责与学生及家长沟通，及时反馈学生学习情况和需求，为学生提供优质的教学服务。1.4乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。二、合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满前，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。三、薪资待遇3.1乙方担任班主任期间的薪资待遇为：基本工资+课时费+奖金。具体薪资标准详见附件。3.2甲方按月支付乙方薪资，每月____日前将薪资支付到乙方指定的银行账户。3.3乙方享受国家法定节假日及甲方规定的休假待遇。四、保密条款4.1乙方在合同期内及合同期满后，不得泄露甲方的商业秘密、教学资料等敏感信息。4.2乙方不得利用甲方的资源从事与甲方业务相竞争的活动。五、违约责任5.1任何一方违反合同条款，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。7.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.招聘方和应聘方的详细信息表2.教学计划和课程设置表3.薪资待遇明细表4.保密协议详情5.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.泄露甲方商业秘密、教学资料等敏感信息2.利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动3.提前解除合同4.未按约定履行岗位职责5.违反国家法律法规的行为三、法律名词及解释：1.艺术培训班：指专业从事艺术教学的培训机构。2.班主任：指负责艺术培训班班级日常管理、学生考勤、教学进度跟踪等工作的人员。3.保密协议：指双方约定对特定信息予以保密的协议。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。5.国家法律法规：指中华人民共和国法律、行政法规、部门规章等规范性文件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.学生和家长反馈问题：及时与学生和家长沟通，了解需求，调整教学方案。2.教学资源不足：与甲方沟通，争取更多教学资源，提高教学质量。3.乙方工作积极性不高：甲方应关注乙方工作状态，适时给予激励和培训。4.合同纠纷：双方应积极协商解决，必要时寻求法律途径解决。5.保密协议纠纷：严格按照保密协议约定处理，必要时寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为艺术培训班，需要招聘班主任。2.乙方具备相关艺术教学经验和能力，愿意担任班主任。3.